一鍵直達(dá)！有關(guān)奶爸“陪產(chǎn)假”的正確打開(kāi)方式

王海雯

在今年1月召開(kāi)的上海兩會(huì)上，市婦聯(lián)曾建言合并女職工產(chǎn)假和配偶陪護(hù)假為家庭育兒假，并延長(zhǎng)至半年，同時(shí)強(qiáng)制父親休假不少于30天。提案一出，旋即引發(fā)公眾對(duì)包括配偶陪產(chǎn)假在內(nèi)的一陣熱議。

自2016年3月1日起，在上海工作的奶爸們正式進(jìn)入了“配偶陪產(chǎn)假時(shí)代”，享有10天假期。而在實(shí)踐中，奶爸們也會(huì)對(duì)陪產(chǎn)假產(chǎn)生各種疑惑：陪產(chǎn)假期間的工資待遇如何計(jì)算？試用期員工、合法生育二胎的員工，能否享受陪產(chǎn)假？陪產(chǎn)假碰到雙休日、法定節(jié)假日是否順延……小編特為讀者搜羅了相關(guān)熱點(diǎn)問(wèn)題，一并答疑解惑。

快問(wèn)快答

配偶陪產(chǎn)假為10天

該條例明確，配偶陪產(chǎn)假的設(shè)立，有利于倡導(dǎo)男性參與和男女平等的理念，也有利于生育婦女和新生兒得到更好的照護(hù)；關(guān)于假期天數(shù)的確定，既考慮了生育家庭的實(shí)際需求，也兼顧了用人單位的實(shí)際承受能力等因素。綜合平衡各方面因素后，配偶陪產(chǎn)假規(guī)定為10天。

配偶陪產(chǎn)假期間工資按照本人正常出勤應(yīng)得的工資發(fā)給

目前，依據(jù)《上海市企業(yè)工資支付辦法》第9條規(guī)定：勞動(dòng)者在依法享受婚假、喪假、探親假、病假等假期期間，企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付假期工資。

假期工資的計(jì)算基數(shù)為勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的正常出勤月工資，不包括年終獎(jiǎng)，上下班交通補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、住房補(bǔ)貼，中夜班津貼、夏季高溫津貼、加班工資等特殊情況下支付的工資。

假期工資的計(jì)算基數(shù)按以下原則確定：1.勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)者月工資有明確約定的，按勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的月工資確定；實(shí)際履行與勞動(dòng)合同約定不一致的，按實(shí)際履行的勞動(dòng)者所在崗位相對(duì)應(yīng)的月工資確定。

2.勞動(dòng)合同對(duì)勞動(dòng)者月工資未明確約定，集體合同（工資專(zhuān)項(xiàng)集體合同）對(duì)崗位相對(duì)應(yīng)的月工資有約定的，按集體合同（工資專(zhuān)項(xiàng)集體合同）約定的與勞動(dòng)者崗位相對(duì)應(yīng)的月工資確定。

3.勞動(dòng)合同、集體合同（工資專(zhuān)項(xiàng)集體合同）對(duì)勞動(dòng)者月工資均無(wú)約定的，按勞動(dòng)者正常出勤月依照本辦法第二條規(guī)定的工資（不包括加班工資）的70%確定。

假期工資的計(jì)算基數(shù)不得低于本市規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

另外，關(guān)于勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資，根據(jù)勞動(dòng)部在1995年印發(fā)的《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法〉 若干問(wèn)題的意見(jiàn)》第55條：“勞動(dòng)者正常工作時(shí)間工資”，是指勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人所在崗位（職位）相對(duì)應(yīng)的工資。

試用期員工、合法生育二胎的員工，均能享受配偶陪產(chǎn)假

配偶陪產(chǎn)假包含雙休日，遇法定節(jié)假日順延

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單位還可以在規(guī)章制度中制訂請(qǐng)陪產(chǎn)假的程序，如提前多少天請(qǐng)假、填寫(xiě)專(zhuān)門(mén)的請(qǐng)假審批單并經(jīng)過(guò)逐級(jí)審批等。但在實(shí)際操作中，只要職工符合請(qǐng)陪產(chǎn)假的基本條件，即使他在請(qǐng)假程序上存在瑕疵，用人單位也不能輕易按曠工處理，更不能隨意解除勞動(dòng)合同。

所以，奶爸們?nèi)绻氚雅惝a(chǎn)假當(dāng)作年休假，擅自外出旅游或在外兼職，這是不適合的。切記“專(zhuān)假專(zhuān)用”才是陪產(chǎn)假的正確打開(kāi)方式。