時刻繃緊“疫情防控”和“安全生產(chǎn)”這兩根弦

據(jù)媒體消息，隨著疫情防控步入常態(tài)化，有些工會組織以保障職工健康與安全生產(chǎn)為著力點，大力推行安全管理標(biāo)準(zhǔn)化、信息化，以手機終端小程序為載體開展 “安康杯”競賽、開通安全生產(chǎn)隱患上報渠道、處理安全治理信息，既保障了職工的身體健康，又采取因勢利導(dǎo)，把先進(jìn)理念、科學(xué)方法、實用技能、優(yōu)秀文化融入了企業(yè)安全生產(chǎn)管理中，做到疫情防控與安全生產(chǎn)兩不誤，讓筆者眼睛一亮。

從近幾年發(fā)生的一些重特大安全生產(chǎn)事故所暴露出的問題看， “禍患常積于忽微” “千里之堤、潰于蟻穴”。安全事故的發(fā)生看似偶然，其實是各種因素積累到一定程度而導(dǎo)致的必然結(jié)果。職工安全意識不到位、安全檢查把關(guān)不嚴(yán)格、日常督查不給力等日久未決的問題，必然引發(fā)安全事故。

眼下，已近年底，疫情防控也步入常態(tài)化，有不少企業(yè)為完成全年生產(chǎn)任務(wù)正夜以繼日地趕進(jìn)度。此時的安全生產(chǎn)更容不得半點疏忽，不能有絲毫麻痹大意，須時刻繃緊疫情防控和安全生產(chǎn)這兩根弦。

“人命關(guān)天，發(fā)展決不能以犧牲人的生命為代價?！边@是2013年習(xí)近平總書記就做好安全生產(chǎn)工作時提出的一條不可逾越紅線。在疫情防控工作步入常態(tài)化的當(dāng)下，要維護(hù)好職工隊伍穩(wěn)定、保護(hù)好職工身心健康、保證企業(yè)生產(chǎn)安全有序進(jìn)行，就必須把認(rèn)識和行動統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于疫情防控、安全生產(chǎn)的一系列重要指示精神上來，進(jìn)一步增強風(fēng)險意識、憂患意識、責(zé)任意識，做到疫情防控與安全生產(chǎn)兩手抓、兩手硬、兩不誤。

“居安思危，思則有備，有備無患?！边@是 《左傳》里的警句。其意告誡世人，雖處平安環(huán)境，也要有憂患意識。在對待企業(yè)安全生產(chǎn)問題上，要常抓不懈，堅決杜絕僥幸心理，嚴(yán)守安全生產(chǎn)這條 “紅線”，把問題隱患發(fā)現(xiàn)在前、解決在先。只有這樣，才能防微杜漸，讓安全事故最大限度地減少。正如古人所講 “為之于未有，治之于未亂，防患于未然”之道理。

“安全無小事，責(zé)任大于天”。生產(chǎn)安全是最大的效益，也是最大的民生。

各級工會組織要著力加強對企業(yè)職工進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生宣傳和勞動保護(hù)教育，充分運用現(xiàn)代科技手段開展線上宣教活動，讓職工了解疫情防控常態(tài)化的新知識，熟練掌握疫情防控常態(tài)化下勞動保護(hù)技能，教育引導(dǎo)職工“我要安全、我懂安全、我會安全”，做好疫情自我防范和生產(chǎn)安全，提高職工專業(yè)技能和安全防患意識。

面對疫情防控常態(tài)化，各級工會組織要時刻關(guān)心職工冷暖和企業(yè)健康發(fā)展，積極協(xié)助企業(yè)做好勞保、防疫用品的配備工作。在督促職工做好個人防護(hù)的同時，也要督促企業(yè)完善疫情防控和安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案和工作方案，做好應(yīng)急和防疫物資儲備，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供有力的后勤支撐。

面對疫情防控常態(tài)化，各級工會組織要切實助力企業(yè)加強勞動保護(hù)監(jiān)督檢查組織體系建設(shè)，充實勞動保護(hù)的工作力量，提升勞動保護(hù)的能力建設(shè)，發(fā)揮工會組織勞動保護(hù)監(jiān)督檢查機制在安全生產(chǎn)工作中的作用，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全生產(chǎn)的隱患，形成群防群控保安全的良好生產(chǎn)氛圍，筑牢安全生產(chǎn)的 “工會力量”。

安全生產(chǎn)關(guān)乎職工福祉、事關(guān)企業(yè)發(fā)展大局，只有時刻繃緊安全這根弦，不斷強化責(zé)任落實、筑牢制度堤壩、織密防護(hù)網(wǎng)絡(luò)，才能 “牢牢守住安全生產(chǎn)底線，切實維護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全?！?/p>