高詠澤 黃珊 連心怡 聶子怡 徐妍
摘 要:學(xué)科競賽對于提高個(gè)人素質(zhì)、培養(yǎng)實(shí)用型人才有積極意義。結(jié)合當(dāng)今社會對新時(shí)代人才的需要以及學(xué)科競賽對培養(yǎng)學(xué)生的重要意義,對獨(dú)立院校的學(xué)生參與學(xué)科競賽的情況進(jìn)行調(diào)研,為學(xué)校舉辦學(xué)科競賽以及鼓勵(lì)學(xué)生積極參與學(xué)科競賽提出自己的建議和對策。
關(guān)鍵詞:以賽促學(xué);學(xué)科競賽;獨(dú)立院校
文章編號:1004-7026(2020)06-0109-03? ? ? ? ?中國圖書分類號:G642 ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A
1? 大學(xué)生參加學(xué)科競賽的意義
1.1? 國家對人才培養(yǎng)提出新要求
根據(jù)《中國高校競賽評估與管理體系研究》和《中國高校創(chuàng)新人才培養(yǎng)學(xué)科白皮書》可以了解到國家對人才培養(yǎng)的重視程度,結(jié)合當(dāng)今時(shí)代“以賽促學(xué)”的背景,明確了學(xué)科競賽能夠滿足國家對人才的需要,肯定了學(xué)科競賽對高校培養(yǎng)新時(shí)代人才的積極意義。
1.2? 高校對人才培養(yǎng)以及自身建設(shè)的需要
①作為高等院校,其教學(xué)和科研的目的只有一個(gè),即為國家和社會培養(yǎng)人才,而學(xué)科競賽是高校培養(yǎng)高素質(zhì)人才的有效方法。②學(xué)科競賽既能鍛煉學(xué)生的綜合能力,也能加強(qiáng)高校學(xué)風(fēng)氛圍建設(shè)。同時(shí),高校學(xué)科競賽不僅能為學(xué)生提供實(shí)踐的機(jī)會,而且能夠使高校形成“以賽促學(xué)”的學(xué)術(shù)氛圍。③高??梢越Y(jié)合學(xué)科和專業(yè)的相關(guān)特點(diǎn),將學(xué)科競賽作為契機(jī),實(shí)現(xiàn)學(xué)科品牌化的目標(biāo),完善自身建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)科競賽的品牌效應(yīng),吸引社會支持。④加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),順應(yīng)現(xiàn)階段盛行的“以賽促學(xué)”思潮,可以加強(qiáng)學(xué)校學(xué)習(xí)氛圍、競賽氛圍、“以賽促學(xué)”學(xué)風(fēng)氛圍的建設(shè),營造良好的競賽學(xué)習(xí)環(huán)境[1]。
1.3? 學(xué)生培養(yǎng)自身能力的需要
①擴(kuò)大知識面,培養(yǎng)實(shí)踐能力。參賽學(xué)生不僅能將自己所學(xué)的專業(yè)知識用于實(shí)踐,而且還能學(xué)習(xí)到團(tuán)隊(duì)里其他成員擅長的知識,讓學(xué)生在競賽中不斷實(shí)踐,明確學(xué)習(xí)目標(biāo)。②提高自信心和團(tuán)隊(duì)合作能力。想要取得好成績,就需要團(tuán)隊(duì)成員相互分工,共同努力,這無疑鍛煉了學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力。③提升創(chuàng)新思維和能力。大部分學(xué)科競賽對學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力都有較高的要求,好的創(chuàng)意還能為項(xiàng)目增色,參加競賽的過程就是在不斷增強(qiáng)創(chuàng)新能力。④參與學(xué)科競賽能夠提升畢業(yè)競爭力。學(xué)科競賽的獲獎(jiǎng)情況已經(jīng)成為不少公司考察畢業(yè)生能力的重要指標(biāo),積極參與學(xué)科競賽的同學(xué)能夠增強(qiáng)自己的競爭力[2]。
2? 大學(xué)生參加學(xué)科競賽現(xiàn)狀分析
2.1? 調(diào)查過程
以湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院法商學(xué)院(以下簡稱法商學(xué)院)的學(xué)生和老師為主要調(diào)查對象,調(diào)查范圍為法商學(xué)院及周邊二本院校,采用了線上線下問卷兩種調(diào)查方法。為保證準(zhǔn)確性、科學(xué)性、代表性,共發(fā)放300份調(diào)查問卷,詳細(xì)情況見表1。
各個(gè)系部和專業(yè)人數(shù)詳細(xì)參考“湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院法商學(xué)院2019年在校學(xué)生檔案”,各專業(yè)男女所需調(diào)查問卷人數(shù)據(jù)此劃分,以保證調(diào)研數(shù)據(jù)的全面性,調(diào)查結(jié)果的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。調(diào)查過程中還采訪了相關(guān)學(xué)生、老師、評委,了解了他們對學(xué)科競賽的不同看法。
2.2? 調(diào)查結(jié)果分析
2.2.1? 不同年級專業(yè)之間參賽情況差異較大
法商學(xué)院學(xué)生男女比例為4∶6,根據(jù)發(fā)放的300份調(diào)查問卷以及了解到的參賽情況可知,男女參賽的比例差距小,維持均衡。不同年級之間參加學(xué)科競賽的積極性差異較大,根據(jù)問卷可知,有意愿繼續(xù)參與比賽的同學(xué)不同,從大一到大四依次減少。
2.2.2? 不同專業(yè)的學(xué)生參賽數(shù)量不同
以法商學(xué)院為調(diào)查范圍,不同專業(yè)之間的參賽情況也各不相同。由于法商學(xué)院的性質(zhì)特殊,在法商學(xué)院7大系中,會計(jì)系、工商管理系、文法系、金融系同學(xué)參與學(xué)科競賽的數(shù)量較多,且學(xué)校舉辦的學(xué)科競賽大多也為經(jīng)濟(jì)管理類的學(xué)科競賽,而信息管理與工程、傳媒系和旅游與酒店管理系參賽的學(xué)生少,多為與其他系部學(xué)生組隊(duì)參賽。
2.2.3? 學(xué)生獲取參賽信息的渠道少,獲取競賽信息難度大
根據(jù)問卷調(diào)查和實(shí)地調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)生獲取參賽信息沒有固定的渠道,掌握的信息有限,競賽信息的獲取難度大。
據(jù)了解,有81.6%的同學(xué)是通過老師在班級公布以及比賽擺點(diǎn)了解信息,參賽團(tuán)隊(duì)內(nèi)部通知也只占了53.6%;通過線上了解的只有不到30%,而這些渠道大多不全面、不固定、不完整。不少學(xué)生對規(guī)則、起止時(shí)間、賽程、教學(xué)、音像資料等學(xué)科競賽的詳細(xì)資料都有需求,但沒有相關(guān)的獲取渠道。
2.2.4? 學(xué)生參與學(xué)科競賽的動(dòng)機(jī)多,獲得名次是學(xué)生參與競賽最根本的動(dòng)機(jī)
通過調(diào)查了解了學(xué)生參與學(xué)科競賽的動(dòng)機(jī)不同,以獲得獎(jiǎng)金和名次獎(jiǎng)勵(lì)為動(dòng)機(jī)的學(xué)生占總?cè)藬?shù)的大多數(shù),分別為72.73%和82.86%;其次是出于主觀動(dòng)機(jī)參賽,主要因自身能力和興趣參加比賽,分別占68.18%及58.19%。
2.2.5? 影響大學(xué)生參與學(xué)科競賽的原因
從調(diào)查中可以發(fā)現(xiàn),學(xué)生參賽積極性低主要有兩個(gè)方面的原因。①參賽存在一定難度。參與問卷調(diào)查和實(shí)地調(diào)查的學(xué)生反映比賽信息獲取難度大,而組隊(duì)難、對比賽不了解、獲獎(jiǎng)難則是新生隊(duì)伍少參賽、不參賽的主要原因,最后導(dǎo)致以賽促學(xué)獲得進(jìn)步的學(xué)生十分有限。②學(xué)生參賽的主觀意愿不強(qiáng)。雖然大多數(shù)學(xué)生對學(xué)科競賽有強(qiáng)烈興趣,但大部分人認(rèn)為沒有參與學(xué)科競賽的必要,忽視了學(xué)科競賽對能力的鍛煉。這需要學(xué)校和老師共同努力,宣傳學(xué)科競賽,增強(qiáng)學(xué)生參賽的主觀意愿。
2.2.6? 參與比賽的體驗(yàn)和結(jié)果好壞決定學(xué)生是否會參賽
學(xué)生認(rèn)為決定自己是否繼續(xù)參與學(xué)科競賽最主要的因素有兩點(diǎn),即獲獎(jiǎng)難度以及組隊(duì)難度。調(diào)查顯示,59.52%的學(xué)生重視團(tuán)隊(duì)對參賽體驗(yàn)的重要性,在團(tuán)隊(duì)里能夠更好地鍛煉個(gè)人能力,能夠提升參賽體驗(yàn)。而54.74%學(xué)生認(rèn)為獲獎(jiǎng)是參賽的主要目的,如果獲獎(jiǎng)難度大,便不會參加比賽。
3? 提高大學(xué)生參與學(xué)科競賽積極性的建議
3.1? 解決方向分析(跨專業(yè)分析法)
根據(jù)對學(xué)科競賽的了解,結(jié)合法商學(xué)院學(xué)生參與學(xué)科競賽的情況調(diào)查,參考相關(guān)文獻(xiàn)發(fā)現(xiàn),期望理論對于提高學(xué)生參與學(xué)科競賽積極性方面有著一定的借鑒意義,可以運(yùn)用到解決問題的相關(guān)方法中。
著名行為心理學(xué)家維克多·弗魯姆在1964年提出了“效價(jià)—手段—期望”理論。期望理論指出要想激勵(lì)員工的積極性,就要采取措施使他們的努力在績效考評中體現(xiàn)出來,給予高績效的員工一定報(bào)酬獎(jiǎng)勵(lì),并且這個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)建立在他的需求之上。與課題情況相結(jié)合的是,學(xué)生會參考通過自己的努力在競賽中取得成績的概率,取得的成績會讓自己產(chǎn)生多大滿足感,如果自己無法在比賽中取得好的成績或者無法在比賽中達(dá)成自己的目的,那么便不會選擇參賽。為了鼓勵(lì)學(xué)生積極參與比賽,要先分析學(xué)生的努力是否能夠達(dá)成到參賽的最終目的。如果學(xué)生的努力對參賽目的影響較少,那么就需要解決相關(guān)問題,讓學(xué)生的努力能夠給學(xué)生的參賽情況帶來影響,幫助學(xué)生達(dá)到參賽的目的[3]。
3.2? 期望理論模型分析
根據(jù)期望理論到的模型可以得出個(gè)人努力、績效、組織獎(jiǎng)勵(lì)、個(gè)人需要這一系列因素的關(guān)系。需要知道如何處理個(gè)人、績效和組織之間的關(guān)系,處理好相互之間的關(guān)系,才能保證學(xué)生的參賽積極性。根據(jù)激勵(lì)理論從以下3個(gè)方面提出學(xué)生參與學(xué)科競賽的激勵(lì)措施。
3.2.1? 努力與績效方面
學(xué)生參與學(xué)科競賽存在的客觀難度過大,這會使學(xué)生很難通過努力達(dá)到參賽的目的。根據(jù)期望理論,人們希望將自己的努力作為績效考評的關(guān)鍵,參賽學(xué)生也希望通過自己的努力達(dá)到參加比賽的目的。通過調(diào)查可知,客觀問題使學(xué)生的努力難以獲取成果的原因如下。
(1)競賽的種類少、不全面。通過調(diào)查中發(fā)現(xiàn),在比賽類型中,法商學(xué)院的財(cái)經(jīng)類比賽多,比賽類型沒有覆蓋全專業(yè),這就會導(dǎo)致部分專業(yè)學(xué)生很難在比賽中發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,自身專業(yè)知識也很難應(yīng)用。
(2)學(xué)生對學(xué)科競賽不了解,對信息掌握不全面。這會使學(xué)生在比賽前花費(fèi)大量時(shí)間和精力收集信息,并且不能保證收集到的信息一定有效,學(xué)生的努力很難作用到比賽中,從而大大降低了學(xué)生的參賽積極性和努力的作用。
(3)比賽數(shù)量少導(dǎo)致參賽隊(duì)伍水平參差不齊。比賽的數(shù)量有限,但參與比賽的隊(duì)伍眾多,導(dǎo)致參賽隊(duì)伍實(shí)力差別較大,缺少公平性,造成獲獎(jiǎng)隊(duì)伍變化少,大部分隊(duì)伍難以獲獎(jiǎng)的情況[4]。
為了降低學(xué)生參與比賽的客觀難度,讓學(xué)生的努力能夠充分體現(xiàn)出來,對其他高校(湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院、華中科技大學(xué)、中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué))展開調(diào)研并借鑒了相關(guān)方法,結(jié)果如下。
(1)學(xué)校重視競賽的培訓(xùn)和宣傳。重視學(xué)前競賽的教育和宣傳,使學(xué)生了解學(xué)科競賽的意義和流程,能夠最大程度提高參賽效率。
(2)建立官方的信息發(fā)布渠道。通過官方渠道收集并及時(shí)發(fā)放比賽信息,讓學(xué)生能夠及時(shí)了解學(xué)校內(nèi)舉辦的各種比賽,實(shí)現(xiàn)渠道官方、信息發(fā)布自主,加快參賽信息流通。
(3)增加比賽的數(shù)量,豐富比賽的類別。讓更多專業(yè)的人參與進(jìn)來,同時(shí)調(diào)整比賽規(guī)則和難度,使比賽的難度對所有隊(duì)伍相對公平。
(4)在賽前舉辦相關(guān)培訓(xùn),讓學(xué)生提前了解比賽知識與技巧。
3.2.2? 績效與獎(jiǎng)賞方面
人們希望將自己的成績和獎(jiǎng)賞掛鉤,對于參賽學(xué)生來說,獲得認(rèn)可不僅是參賽的原因,也是繼續(xù)參賽的目的。加大學(xué)科競賽中的獎(jiǎng)勵(lì)力度能夠吸引更多學(xué)生參賽,是學(xué)科競賽保持吸引力的重大保證。從采訪結(jié)果看,學(xué)生參賽獲獎(jiǎng)情況兩極化,獲獎(jiǎng)多為參賽經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì),物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)獲眾范圍小,刺激周期太長,解決措施如下。
(1)學(xué)校加大比賽獎(jiǎng)勵(lì)的力度。加大學(xué)科競賽的獎(jiǎng)勵(lì)力度,保證學(xué)科競賽的吸引力。如果更多學(xué)生認(rèn)為比賽的獎(jiǎng)勵(lì)足夠吸引人,也會主動(dòng)參賽。
(2)比賽設(shè)立更多鼓勵(lì)類獎(jiǎng)項(xiàng)。設(shè)立新人獎(jiǎng)、參與獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng),使更多的新人隊(duì)伍獲得精神上的激勵(lì)。增加新人隊(duì)伍參賽的信息,讓其能夠持續(xù)參賽。
(3)比賽方組織賽后總結(jié)。相關(guān)老師可以組織賽后的總結(jié)和討論,幫助學(xué)生自我學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)自我認(rèn)可,讓學(xué)生能夠在比賽中獲得知識和技能,了解到自己的不足。
3.2.3? 獎(jiǎng)賞與個(gè)人目標(biāo)方面
學(xué)生參與學(xué)科競賽時(shí),自己的努力得到了回報(bào)和獎(jiǎng)勵(lì),就會追求參賽的個(gè)人目標(biāo),能夠通過參加比賽鍛煉能力,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的進(jìn)步。根據(jù)馬斯洛需求層次理論可知,人的需求分為生理、安全、社交、尊重、自我實(shí)現(xiàn)5個(gè)層次,滿足低層次的需求后就會有更高層次的需求。
大學(xué)生參與學(xué)科競賽的過程也是一種社交的過程。有了基本的團(tuán)隊(duì)就有了基本的社交過程,而團(tuán)隊(duì)成員的配合和理解尊重又是滿足這一層需求的重要保障。
從比賽評委老師的調(diào)研結(jié)果來看,頻繁參賽還能獲得成果的便是彼此熟悉、配合默契、經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)隊(duì),而這樣的團(tuán)隊(duì)往往能實(shí)現(xiàn)第4層的需求,即尊重層次需求,團(tuán)隊(duì)氛圍良好使學(xué)生把比賽當(dāng)作集體目標(biāo)去完成,更有動(dòng)力。積極配合的團(tuán)隊(duì)能夠獲獎(jiǎng),會使團(tuán)隊(duì)成員更加自信,有了自信的團(tuán)隊(duì)便會希望滿足第5層需求,也是學(xué)科競賽舉辦中最希望學(xué)生能夠到達(dá)的一層,即滿足自我實(shí)現(xiàn)需求,達(dá)成個(gè)人目標(biāo),實(shí)現(xiàn)自己的理想[5-6]。
3.3? 小結(jié)
培養(yǎng)學(xué)生追求個(gè)人目標(biāo)可以采取以下措施。
(1)給參賽隊(duì)伍提供相互交流學(xué)習(xí)的機(jī)會。在現(xiàn)在的學(xué)科競賽中,比賽時(shí)隊(duì)伍之間交流的機(jī)會很少,而賽后也基本不會交流,給比賽隊(duì)伍提供相互交流的機(jī)會不僅可以實(shí)現(xiàn)相互學(xué)習(xí),還能營造“以賽促學(xué)”的良好氛圍。
(2)對表現(xiàn)好的團(tuán)隊(duì)和個(gè)人進(jìn)行一定的宣傳。宣傳形式包括海報(bào)、錄像、邀請演講和參與指導(dǎo)等,滿足學(xué)生的個(gè)人追求,為參賽學(xué)生樹立榜樣,相關(guān)競賽視頻還能指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)。
(3)學(xué)校進(jìn)行相關(guān)教育和指導(dǎo),形成“以賽促學(xué)”的氛圍。無論參加學(xué)科競賽還是鼓勵(lì)學(xué)生參賽,最終目的是讓學(xué)生得到鍛煉、參與實(shí)踐,促進(jìn)對知識的理解和學(xué)習(xí),學(xué)校不只要通過比賽刺激,還要通過教育引導(dǎo),在學(xué)校形成“以賽促學(xué)”的學(xué)風(fēng)[7]。
4? 結(jié)束語
本項(xiàng)目開始于2019年5月,經(jīng)歷了6個(gè)月的調(diào)研與討論。項(xiàng)目的成員來自不同年級和不同專業(yè),善于觀察學(xué)習(xí),在指導(dǎo)老師的幫助下,結(jié)合自身參賽經(jīng)驗(yàn)發(fā)現(xiàn)院校學(xué)生參與學(xué)科競賽存在問題,并對這些問題提出了創(chuàng)新性的意見和建議。
在項(xiàng)目實(shí)施過程中,查閱了相關(guān)文件,并向相關(guān)老師了解了具體情況,制定并發(fā)放問卷進(jìn)行線上和線下調(diào)研,討論研究后確立了項(xiàng)目主題并成功立項(xiàng)。立項(xiàng)后進(jìn)一步開展調(diào)研,制定了詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃書,參與了“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,并進(jìn)入校決賽,獲得了學(xué)生以及專業(yè)評委老師的一致認(rèn)可和好評。在總結(jié)項(xiàng)目時(shí),根據(jù)不同專業(yè)、不同年級、不同性別合理分配問卷,再次開展了問卷調(diào)查,以保證數(shù)據(jù)的科學(xué)性和有效性。
相信調(diào)研成果對營造“以賽促學(xué)”的氛圍、推動(dòng)學(xué)科競賽的發(fā)展以及提升學(xué)生的參賽能力等具有積極的意義。
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作者簡介:高詠澤(1999—),男,漢族,湖北武漢人,在讀本科,研究方向:經(jīng)濟(jì)教育。