孫婧

【摘要】本文以國有企業(yè)做好基層黨建思想政治工作的意義為切入點，展開分析，提出通過優(yōu)化國有企業(yè)政工隊伍、深入培育和踐行社會主義核心價值觀、開展黨建帶群團工作等三種途徑切實加強國企思想政治工作建設。希望我國各大國有企業(yè)管理人員在工作期間，不僅要注重企業(yè)經(jīng)濟效益的提升，同時還要運用多元化方式，開展基層黨建思想政治工作，為今后推動國有企業(yè)長遠發(fā)展提供依據(jù)。

【關鍵詞】基層黨建;國有企業(yè);思想政治工作

國有企業(yè)是國民經(jīng)濟的重要支柱，是中國特色社會主義制度的經(jīng)濟基礎。新形勢要求國有企業(yè)始終堅持正確政治方向和輿論導向，完善企業(yè)制度，加強思想政治建設和意識形態(tài)陣地管理，采取有效途徑推進黨的思想政治工作。本文從國有企業(yè)做好基層黨建思想政治工作的意義入手，展開闡述，針對如何做好基層黨建思想政治工作進行探討。

一、國有企業(yè)做好基層黨建思想政治工作的意義

基層黨建人員具備正確的思想價值觀念，是國有企業(yè)健康長遠發(fā)展的根本條件。不同的地理環(huán)境、經(jīng)濟狀況以及管理方式都將成為影響國有企業(yè)發(fā)展重要因素。社會多元化發(fā)展，職工思想認識、思維方式、價值取向也呈現(xiàn)多元化。新形勢下，國有企業(yè)做好基層黨建思想政治建設，能夠讓職工深刻地認識到政治工作的內(nèi)涵和精神，認識到認真貫徹各項方針的重要性，提升了思想的創(chuàng)造力和執(zhí)行力，從而在市場競爭中認清發(fā)展的形式，充分發(fā)揮出自身的潛力和活力，提高國有企業(yè)與時俱進能力，使國有企業(yè)能夠克服發(fā)展過程中的困難，在中國特色社會主義市場經(jīng)濟的道路上快速發(fā)展。不僅如此，國有企業(yè)管理人員的管理觀念也要與時俱進，整體管理方向要與基層黨建思想政治觀念全面統(tǒng)一，這對于國有企業(yè)管理人員制定正確決策具有重要意義。

二、新形勢下做好基層黨建思想政治工作的有效途徑

（一）優(yōu)化國有企業(yè)政工隊伍。國有企業(yè)具備一支高素養(yǎng)、高能力的政工隊伍，是國有企業(yè)提升基層黨建思想政治教育質(zhì)量的本質(zhì)要求。國有企業(yè)是中國社會主義經(jīng)濟實踐的中流砥柱，想要全面提升其基層黨建思想政治工作質(zhì)量，國有企業(yè)基層黨思想政治培訓人員，要不斷強化整體隊伍思想意識，管理人員其企業(yè)職工對黨建思想產(chǎn)生正確認知，并在今后工作期間，始終堅持黨的領導，及時準確落實相關活動，將基層黨建思想政治培訓內(nèi)容與實踐操作相融合，便于增強國有企業(yè)整體軟實力。同時企業(yè)需做好黨建工作干部的規(guī)劃和梯度建設工作，將優(yōu)秀人才進行梯度組建，不斷優(yōu)化國有企業(yè)黨務人員結構，實行“雙向進入 交叉任職”制度，選用德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀骨干擔任黨務干部，提高思想政治工作，推動企業(yè)發(fā)展的能力。

（二）深入培育和踐行社會主義核心價值觀。國有企業(yè)在開展黨建思想政治工作期間，要加強意識形態(tài)工作，深入培育和踐行社會主義核心價值觀，推動企業(yè)文化建設，弘揚主旋律、傳播正能量，為國企改革營造良好環(huán)境。使教育工作起到引導作用，全面展現(xiàn)社會主義核心價值關引導的重要性。思想認同是價值觀認同的前提，正確的思想意識能夠引領國有企業(yè)向正確道路發(fā)展。把中國特色社會主義核心價值觀作為黨委中心組學習、黨支部“三會一課”、職工培訓、新職工入職教育等學習的重要內(nèi)容，增強職工對社會主義核心價值觀的理論認識。國有企業(yè)充分利用網(wǎng)絡信息技術，組織基層黨建思想政治教育人員，在網(wǎng)絡上學習黨中央下發(fā)的相關文件，在企業(yè)內(nèi)部做好思想宣傳工作;運用企業(yè)官網(wǎng)、微信公眾號等新媒體傳播詳細內(nèi)容，不斷深化社會主義核心價值觀的重要內(nèi)涵。國有企業(yè)想要全面提升在基層黨建思想政治教育效率，要注重轉變職工思想意識，國有企業(yè)要求職工嚴格按照中國特色社會主義核心價值觀開展各項工作，建立良好的道德行為規(guī)范，增強員工對企業(yè)的認同感、主人翁意識，進而實現(xiàn)國企可持續(xù)發(fā)展目標。

（三）開展黨建帶群團工作。群團組織是黨聯(lián)系職工、青年、婦女的橋梁和紐帶，群團事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，國有企業(yè)在開展黨建思想政治工作期間，要把群團工作作為凝心聚力的大事，抓實抓好。堅持黨建帶群建，發(fā)揮黨組織政治核心和領導核心作用，引領群團組織，強化服務功能，凝心聚力攻堅克難，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展增添活力和動力。1.抓好群團隊伍建設，夯實群團工作基礎。把群團工作納入企業(yè)黨組織建設的總體格局。按照黨建帶領群團組織建設的要求，從帶組織、帶隊伍、帶陣地、帶制度入手，為國有企業(yè)長遠發(fā)展提供新渠道。國有企業(yè)基層黨建思想政治管理人員，結合企業(yè)整體思想意識形式進行全面分析，制定正確的基層團組織發(fā)展與建設目標，不斷強化隊伍力量，拓寬基層黨建隊伍規(guī)模，全面注入新鮮血液，進而真正實現(xiàn)強化團隊伍發(fā)展力量，促進國有企業(yè)全面發(fā)展的目標。2.切實增強群團工作的政治性，始終堅定正確的政治方向。進一步加強理論武裝，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重大政治任務，確保學深悟透，使廣大群團干部深刻領會其時代背景、科學體系、精神實質(zhì)、實踐要求和重大意義，自覺用政治理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要進一步加強黨的領導，加強群團系統(tǒng)黨的建設，不斷完善黨建帶群建、黨群共建工作機制。堅持在黨的領導下推進群團工作，使群團工作與黨政中心工作同頻共振、同向發(fā)力，更好地貼近大局、融入大局、維護大局、服務大局。3.強化黨對群團的引導作用，滿足黨建帶群團工作的實際需求。國有企業(yè)要充分發(fā)揮黨的引導和號召作用，積極鼓勵共青團和工會開展形式多樣的群眾性文體活動，發(fā)揮橋梁紐帶作用。團結動員干部職工建功立業(yè)，廣泛開展業(yè)務技能比賽活動，鼓勵干部職工立足崗位爭先創(chuàng)優(yōu)，在干部職工中傳遞正能量，形成“學先進、趕先進”的熱潮。開展“全國勞動模范”“全國三八紅旗手”“五一勞動獎章”“五四青年獎章標兵”“精神文明單位”和“最美家庭”等評選。同時，豐富和活躍干部職工文化生活，推進和諧企業(yè)建設。引導全體干部職工弘揚傳統(tǒng)美德和自尊自信自立自強精神，圍繞“黨建帶群團，群團助發(fā)展”開展如“巾幗心向黨·建功新時代”“中國夢·勞動美”“青春心向奮·斗譜華章”“粽情端午·文化飄香”等形式多樣的主題活動，增強群團的歸屬感和凝聚力。

三、結束語

新形勢下我國整體的經(jīng)濟體制在不斷變革，社會整體環(huán)境在向復雜化和多元化方向進行轉變，國有企業(yè)改革面臨諸多挑戰(zhàn)。因此，無論是國有企業(yè)中的基層思想政治管理人員，還是基層職工，都要樹立正確的思想政治價值觀念;在工作期間團結互助，準確落實黨中央指示，每一位工作人員充分發(fā)揮自身工作職能;不斷深入培育和踐行社會主義核心價值觀，注重黨建帶群團建設，完善基層黨建思想政治意識形態(tài)，強化政治思想建設力量，為今后促進我國各大國有企業(yè)向科學化方向發(fā)展進步提供重要力量。

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