關(guān)鍵時(shí)刻提高基層黨支部戰(zhàn)斗力的幾點(diǎn)思考

鄭軍鋒

摘要：黨的一切工作到支部，基層黨支部是實(shí)踐黨的路線和方針政策的最直接執(zhí)行者，在面對(duì)復(fù)雜的內(nèi)外部環(huán)境和繁重的生產(chǎn)任務(wù)，以及黨員群眾訴求日趨多元化的新形勢(shì)下，尤其在疫情影響的特殊時(shí)段，堅(jiān)決打贏打好疫情防控戰(zhàn)，加快復(fù)工復(fù)產(chǎn)，發(fā)揮關(guān)鍵時(shí)刻基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和提高基層黨支部戰(zhàn)斗力就至關(guān)重要，本文就如何在關(guān)鍵時(shí)刻提高基層黨支部戰(zhàn)斗力提出幾點(diǎn)建議。

關(guān)鍵詞：基層;提高;戰(zhàn)斗力;活動(dòng);作用

一、加強(qiáng)基層思想政治工作建設(shè)，發(fā)揮黨支部的政治引領(lǐng)作用

要把加強(qiáng)基層思想政治工作擺在一切工作的首位，將“兩學(xué)一做”落到實(shí)處，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，用具體實(shí)踐和實(shí)際行動(dòng)落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”，只有思想上高度重視、認(rèn)識(shí)上高度統(tǒng)一、行動(dòng)上高度自覺(jué)，才能充分提升凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。要充分發(fā)揮黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，在涉及單位發(fā)展計(jì)劃、年度目標(biāo)任務(wù)、重點(diǎn)活動(dòng)開展、人才梯隊(duì)建設(shè)、經(jīng)營(yíng)考核政策方面獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，牢牢把握黨支部的知情權(quán)、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、建議權(quán)、決定權(quán)、監(jiān)督權(quán)，保證中心工作不偏離正確軌道和全面落實(shí)，才能真正做到把方向、管大局、保落實(shí)。

二、持續(xù)優(yōu)化基層黨支部建設(shè)，增強(qiáng)源源不斷的內(nèi)生動(dòng)力

強(qiáng)配和配強(qiáng)黨支部書記，提拔行政領(lǐng)導(dǎo)時(shí)優(yōu)先考慮有黨務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)的，實(shí)行黨務(wù)和行政干部的交流輪崗制，做到崗位能上能下。建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，提供晉升通道，尤其是特殊時(shí)期，獎(jiǎng)罰分明，能者上庸者下。行政領(lǐng)導(dǎo)要牢固樹立“抓黨建就是最大政績(jī)”的理念和“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識(shí)，各支部委員懂技術(shù)、懂生產(chǎn)、懂經(jīng)營(yíng)，要壓實(shí)支委責(zé)任，發(fā)揮班子整體合力。注重關(guān)心培養(yǎng)吸收，做到把骨干發(fā)展成黨員，把黨員培養(yǎng)成骨干、優(yōu)秀黨員以及黨務(wù)工作者。落實(shí)黨建工作責(zé)任制，形成清單明責(zé)、層層壓責(zé)、考核督責(zé)、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)的工作格局。實(shí)行黨支部晉級(jí)達(dá)標(biāo)管理，建立完善量化考評(píng)、分類定級(jí)、動(dòng)態(tài)管理、晉位升級(jí)的達(dá)標(biāo)晉級(jí)管理機(jī)制。

三、提升基層黨務(wù)工作者能力，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗力的核心作用

黨支部書記必須清楚單位發(fā)展現(xiàn)狀、人員思想、員工訴求、隊(duì)伍能力、設(shè)備數(shù)量、工作任務(wù)、流程要求、經(jīng)營(yíng)難點(diǎn)和上級(jí)要求，要有總結(jié)提高、推廣經(jīng)驗(yàn)的能力，要把業(yè)務(wù)工作中的難點(diǎn)問(wèn)題作為黨建工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，在參與決策方面才更有發(fā)言權(quán)、決策更符合實(shí)際更具科學(xué)性，開展工作才更具有感召力和號(hào)召力，才能在班子建設(shè)上發(fā)揮應(yīng)有的核心作用。其次，要做到清楚職工的性格特征、思想情緒、技能特長(zhǎng)、身體狀況、工作狀態(tài)和家庭情況，在職工生病、家屬探親、逢年過(guò)節(jié)、婚喪嫁娶、遇到困難、家庭糾紛要必訪，以人為本，尊重員工、貼近員工、依靠員工，為員工解決思想和生活上的難題，這樣才能達(dá)到思想和情感的共鳴，進(jìn)一步提升黨支部的戰(zhàn)斗力。

四、提高廣大黨員的黨性意識(shí)，引導(dǎo)發(fā)揮黨員模范帶頭作用

開展黨員亮身份、樹形象、做表率，從我做起、向我看齊、對(duì)我監(jiān)督等活動(dòng)，如將黨員的照片和名字制成展板，放置于工作顯著位置，使黨員身份顯性化，促使黨員牢記宗旨意識(shí)，增強(qiáng)黨員的組織歸屬感、榮譽(yù)感、自豪感。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，以重點(diǎn)學(xué)、專題看、查標(biāo)準(zhǔn)、談落實(shí)為形式提升效果。開展黨員講述活動(dòng)，講述自身感人故事，對(duì)標(biāo)黨員先鋒標(biāo)桿和優(yōu)秀員工，找差距定措施，激發(fā)黨員工作激情。開展黨員承諾踐諾活動(dòng)，把牢“承諾、兌現(xiàn)、反思”三個(gè)階段，激發(fā)爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)佳績(jī)、促發(fā)展的責(zé)任感和使命感。利用地緣優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓黨員接受形式多樣的革命教育和思想熏陶，學(xué)習(xí)發(fā)揚(yáng)革命傳統(tǒng)精神。探索符合實(shí)際、行之有效的鼓勵(lì)和激勵(lì)方式方法，推動(dòng)戰(zhàn)斗力持續(xù)提高，積極踐行黨旗下的莊嚴(yán)誓言。

五、開闊創(chuàng)新基層黨建工作思路，組織凝心聚力的黨建活動(dòng)

實(shí)施學(xué)習(xí)活動(dòng) “三道審”。支委審核黨小組活動(dòng)記錄，支部書記審核黨員學(xué)習(xí)筆記，總支書記審核黨支部工作手冊(cè)，審核時(shí)要撰寫評(píng)語(yǔ)，提出整改和提高建議。結(jié)合自身特點(diǎn)開展形式多樣、內(nèi)容豐富的黨建主題活動(dòng)，如黨員志愿者、黨員扶貧、防疫先鋒等特色的黨建主題活動(dòng)，提高精神境界，激發(fā)熱情，吸引群眾參與，增強(qiáng)組織的親和力、凝聚力和吸引力。開展共產(chǎn)黨員工程，以支部為主體，針對(duì)提質(zhì)增效、技術(shù)攻關(guān)、和諧穩(wěn)定等中心工作的難點(diǎn)和熱點(diǎn)，由黨員擔(dān)任負(fù)責(zé)人，并作為抓黨建的著力點(diǎn)。探索黨支部品牌建設(shè)活動(dòng)，如可以樹立貼心服務(wù)、 優(yōu)質(zhì)開發(fā)、先鋒支部、親情支部、和諧支部等品牌，在創(chuàng)建的過(guò)程中不斷優(yōu)化思路和舉措，充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮其主觀能動(dòng)性和無(wú)窮創(chuàng)造力。各支部委員實(shí)行“三分之一工作法”，以周作為單位，分別用“三分之一”的工作時(shí)間完成常規(guī)工作，深入一線解難題和理論學(xué)習(xí)、自我反省及總結(jié)提高。

六、搭建多平臺(tái)豐富活動(dòng)載體，發(fā)揮黨支部服務(wù)指導(dǎo)的作用

推廣“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”平臺(tái)，黨員學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)“隨身化”、黨建辦公實(shí)現(xiàn)“便捷化”、 黨員交流實(shí)現(xiàn)“常態(tài)化”。開辟與楷?；?dòng)交流平臺(tái)，用榜樣力量激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)激情和愛(ài)崗敬業(yè)的情懷。搭建崗位講述平臺(tái)，利用生產(chǎn)間隙開展“互動(dòng)式”培訓(xùn)，提升員工溝通交流能力，通過(guò)勵(lì)志片、感恩祖國(guó)等內(nèi)容，培養(yǎng)職業(yè)興趣，提升培訓(xùn)效果。完善黨員活動(dòng)陣地建設(shè)，有黨建標(biāo)識(shí)、制度展板、公開欄等等，黨員在紅色的氣氛中學(xué)習(xí)、交流和接受教育，自然形成積極向上、不斷進(jìn)取的良好學(xué)習(xí)氛圍。