肖虹
摘? ?要:混合所有制改革是黨中央、國務(wù)院深化國有企業(yè)改革,實現(xiàn)各種所有制資本共同發(fā)展的重大戰(zhàn)略部署。然而,如果國有企業(yè)混改謀劃和操作不當,混改并不必然確保提升企業(yè)的活力和效益。一旦出現(xiàn)非市場化股改、股權(quán)設(shè)置不合理、監(jiān)管不到位導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失等問題,甚至可能給國有企業(yè)帶來較嚴重的后果。本文深入分析了國有企業(yè)混改存在的三類風險以及成因,并在此基礎(chǔ)上提出了風險防范建議。
關(guān)鍵詞:混合所有制改革;股權(quán)結(jié)構(gòu);定價;市場化
近幾年,國家相繼出臺了《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》《國務(wù)院關(guān)于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟的意見》等制度和文件,發(fā)展混合所有制經(jīng)濟成為國有企業(yè)改革和發(fā)展的方向。混改有利于促進國有企業(yè)增強經(jīng)營活力,放大國有資本功能,提高國有資本運行效率,實現(xiàn)各種資本取長補短、共同發(fā)展。當然,混改也存在各類風險,深入研究這些風險以及防范措施,具有重要的現(xiàn)實意義。
1 國有企業(yè)混合所有制改革存在的幾點風險
1.1 混改并不必然帶來企業(yè)經(jīng)濟效益的改善
雖然股東和股權(quán)結(jié)構(gòu)的變化會引起公司治理的變動,但并不必然提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。影響企業(yè)效益的首要因素乃戰(zhàn)略,企業(yè)只有制定適合實際的發(fā)展戰(zhàn)略才有較大成功幾率。如果脫離自身的資源和短板,只是模仿別人的戰(zhàn)略和商業(yè)模式,對企業(yè)也許是個壞事。因此,混改前研究清楚國企的優(yōu)勢和問題,混改能為國企帶來什么好處就顯得很重要。然而,有的地方推進混改時不太關(guān)注戰(zhàn)略和資源契合度問題,實際引進戰(zhàn)略與擬混改國企存在較大差異的投資方。雖然實現(xiàn)了投資主體的多元化,但企業(yè)在商業(yè)模式、客戶、技術(shù)、研發(fā)、銷售等方面沒有形成資源聚合,對提升企業(yè)經(jīng)營能力沒有實質(zhì)性幫助,甚至可能出現(xiàn)外行股東不懂行業(yè)和企業(yè)特點,而把企業(yè)拖垮的情況。
1.2 混改難以保證有效的解決公司治理問題
國企混改可以優(yōu)化其資本結(jié)構(gòu),形成多元化股權(quán)格局,有利于發(fā)揮各投資主體的優(yōu)勢。但事物都有兩面性,由于各投資主體出資額不同,會在董事會形成不同的力量對比和治理格局,各方可能因為理念不合、權(quán)力爭斗等原因,不僅無法為企業(yè)注入增長新動力,反而對企業(yè)的日常經(jīng)營和管理產(chǎn)生負面影響。如果國有股一股獨大,非國有投資方擁有的話語權(quán)太少,就無法調(diào)動他們參與改革的積極性,混改后的企業(yè)仍然沿襲原有決策模式和經(jīng)營水平,激發(fā)不出活力;如果國有股和非國有股占比接近或?qū)Φ?,也可能因為發(fā)展理念的不同,導(dǎo)致股東之間爭奪控制權(quán),造成經(jīng)營和管控混亂。
1.3 混改可能引發(fā)國有資產(chǎn)流失
國有企業(yè)混改過程中,資產(chǎn)定價協(xié)調(diào)著參與混改各方的利益,對改革成敗非常關(guān)鍵,而恰當確定國有凈資產(chǎn)的價值,對于國有資產(chǎn)保值增值和計算國有股權(quán)比例都非常重要。各方都期望公開、透明、合理的資產(chǎn)定價體系以保障自身利益。但實際上,國有企業(yè)資產(chǎn)評估的蹺蹺板效應(yīng)一直存在,總有投資方在“想評多少”和“能評多少”之間博弈,各利益主體因動機不同而想方設(shè)法影響評估結(jié)果。如果定價不合理,可能導(dǎo)致巨額國有資產(chǎn)損失。如,有的民營企業(yè)為謀求更多的股權(quán),可能會收買國企管理層或主管部門官員,以達到低估國有資產(chǎn)占比的目的;有的國企管理層也可能渾水摸魚,向其特定關(guān)系人輸送利益。
2 混改風險產(chǎn)生的原因分析
2.1 部分國企混改的推動力缺乏市場因素
不嚴格按照市場經(jīng)濟規(guī)律推行國企混改革,是導(dǎo)致混改失敗的主要原因之一。市場導(dǎo)向下的資源整合,才能契合各方的真實需求,有利于激發(fā)經(jīng)濟體的活力。然而,有的地方急于求政績,把混改當成政治任務(wù),為完成混改匆忙行事,要么搞“拉郎配”,把差異較大的企業(yè)拉在一起混改,導(dǎo)致國有和投資方最終互相排斥;要么把常年虧損、麻煩多困難大的國企列入混改,無法吸引真正具備實力的投資者。有的只求在形式上完成混合所有制改革,引入資金、管理、技術(shù)、品牌等方面缺乏實力的投資方,導(dǎo)致改革達不到預(yù)期效果。
2.2 股權(quán)設(shè)置不合理引發(fā)紛爭
造成股改后公司經(jīng)營權(quán)紛爭的原因,包括對公司合理股權(quán)結(jié)構(gòu)的重要性缺乏深刻的認識,未提前謀劃恰當?shù)墓蓹?quán)比例設(shè)置等等。有的地方政府和領(lǐng)導(dǎo)人還沒有充分認識到,要提高國有企業(yè)治理有效性,最基礎(chǔ)的制度安排就是合理的股本結(jié)構(gòu),股權(quán)結(jié)構(gòu)合理才能充分發(fā)揮公司治理的作用。有的地方未結(jié)合國有企業(yè)的類型和所處行業(yè)狀況、市場競爭狀況等設(shè)計恰當股權(quán)結(jié)構(gòu),導(dǎo)致各方為控制公司而爭奪經(jīng)營權(quán)。尤其對于具有壟斷性質(zhì)行業(yè)中的國企混改,如果給予民企和國有資本差不多的股權(quán)比例,就可能導(dǎo)致各方為了利益而爭奪公司控制權(quán)的局面。
2.3 監(jiān)督和管理不到位引發(fā)國有資產(chǎn)流失
我國當前對國有資產(chǎn)監(jiān)管力度不夠強,國有資產(chǎn)評估定價體系也不夠完善,導(dǎo)致國有企業(yè)混改革時,國有資產(chǎn)被低估的情況屢見不鮮。這其中,國資、財政、審計等部門監(jiān)管資源短缺,監(jiān)督覆蓋面和深度有限、監(jiān)管協(xié)同機制不夠靈活等是重要原因。而且,很多地方對國有企業(yè)的管理、激勵和考核機制還比較僵化,混改可能使國企原有管理層產(chǎn)生強烈的不安全感,加上部分國有企業(yè)所有權(quán)虛置較嚴重,存在內(nèi)部人控制的情況,于是管理層為了追求利益,主動配合投資方壓低國有資產(chǎn)價格來謀利,導(dǎo)致國有資產(chǎn)流失。
3 防范國有企業(yè)混合所有制風險的幾點建議
3.1 尊重市場經(jīng)濟規(guī)律推動混改
嚴格按照“對適宜繼續(xù)推進混合所有制改革的國有企業(yè),要充分發(fā)揮市場機制作用,堅持因地施策、因業(yè)施策、因企施策,宜獨則獨、宜控則控、宜參則參,不搞拉郎配,不搞全覆蓋,不設(shè)時間表,一企一策,成熟一個推進一個”的政策要求推進混改。具體操作時,首先要研究清楚混改到底能給企業(yè)帶來何種價值,混改失敗的風險在哪。其次從戰(zhàn)略高度明確引入非國有資本投資者的必要性,并深入分析投資者的實力、經(jīng)營狀況、資源稟賦等。只有從市場的角度確切認識到引入非國有資本投資者對企業(yè)發(fā)展的重大意義和可能帶來的好處,才能開展混改工作。
3.2 在國企混改中合理設(shè)置股權(quán)結(jié)構(gòu)
要根據(jù)企業(yè)實際情況研究合適的股權(quán)結(jié)構(gòu)。例如,對于國有資本仍應(yīng)發(fā)揮控制力的行業(yè),采取“一股領(lǐng)先加高度分散加激勵股份”的模式比較合適。這種方式有助于實現(xiàn)國有資本的控制力,有助于通過非國有經(jīng)濟實現(xiàn)國有經(jīng)濟的活力,也有助于激勵員工,調(diào)動員工的積極性。對于人才資本和技術(shù)要素貢獻占比較高的轉(zhuǎn)制科研院所、高新技術(shù)企業(yè)和科技服務(wù)型企業(yè),可以適當鼓勵開展員工持股試點,讓對企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和持續(xù)發(fā)展有直接或較大影響的科研人員、經(jīng)營管理人員和業(yè)務(wù)骨干等與企業(yè)形成更緊密的依存關(guān)系,調(diào)動和激發(fā)員工創(chuàng)造力。
3.3 加強對國有企業(yè)混改過程的監(jiān)管
在混改的不同環(huán)節(jié),根據(jù)工作事項細分風險點,分別采取防控和監(jiān)管措施,尤其對于自由裁量權(quán)較大的環(huán)節(jié),要建立明確的工作標準和嚴格的流程,建立利益相關(guān)者回避制度,健全監(jiān)督機制。要強化交易主體和交易過程監(jiān)管,以防止有人暗箱操作、低價賤賣、利益輸送、化公為私。特別在引進評估機構(gòu)時,要對評估機構(gòu)的身份、遴選程序加以嚴格防控,力爭依法合規(guī)、公平公正、公開透明,通過規(guī)范評估程序、選擇實力和業(yè)務(wù)水平較強的評估機構(gòu)、謹慎選擇科學合理的評估方法等,強化對評估過程的監(jiān)督管理,防范國有資產(chǎn)流失的風險。
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責編/魏曉文