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      精細(xì)化工企業(yè)成本管理存在的主要問題

      2020-09-10 07:22:44趙永生
      中國化工貿(mào)易·上旬刊 2020年1期
      關(guān)鍵詞:企業(yè)成本管理精細(xì)化工

      趙永生

      摘 要:隨著我國社會經(jīng)濟及科技水平的迅速發(fā)展,對精細(xì)化工企業(yè)的要求也越來越高,由于精細(xì)化工企業(yè)對我國工業(yè)的建設(shè)發(fā)展有著至關(guān)重要的作用,所以說當(dāng)前時期只有不斷針對該企業(yè)的發(fā)展過程當(dāng)中存在的問題進(jìn)行全面分析,并提出相應(yīng)的解決措施才能有效的提升精細(xì)化工企業(yè)的競爭力,穩(wěn)定發(fā)展地位,基于此文章將簡要分析一下精細(xì)化工企業(yè)發(fā)展中存在的問題與相應(yīng)的解決措施。

      關(guān)鍵詞:精細(xì)化工;企業(yè)成本管理;主要問題分析

      1 前言

      社會經(jīng)濟及科技水平的迅速發(fā)展帶動了精細(xì)化工企業(yè)的不斷前進(jìn),新時代對于該企業(yè)的發(fā)展的要求與質(zhì)量也越來越高,由于該企業(yè)在生產(chǎn)過程中,工藝較為復(fù)雜,若管理工作不當(dāng)就容易產(chǎn)生安全事故,對人們的身心健康及工作安全性都有極為不利的影響,因此,文章就針對當(dāng)前我國精細(xì)化工企業(yè)在發(fā)展過程當(dāng)中存在的問題進(jìn)行全面分析,并就如何解決這些問題,提出相應(yīng)的解決措施,希望能夠?qū)θ蘸笃髽I(yè)的工作的發(fā)展改革有所借鑒參考。

      2 目前我國精細(xì)化工企業(yè)成本管理中存在的主要不足

      具體結(jié)合當(dāng)前我國各精細(xì)化工企業(yè)在發(fā)展過程中各項工作開展情況來看,仍然存在著精細(xì)化工企業(yè)專業(yè)性較強的工作人員較為匱乏,相關(guān)安全管理制度不健全,而且生產(chǎn)技術(shù)較為傳統(tǒng)落后與時代發(fā)展不符合三方面問題。

      2.1 相關(guān)的企業(yè)成本管理人員職業(yè)素養(yǎng)有欠缺

      首先,目前我國大多地區(qū)的精細(xì)化工企業(yè)在發(fā)展過程當(dāng)中存在的首要問題便是缺乏專業(yè)性較強的工作人員,企業(yè)當(dāng)前的工作人員都存在著不具備專業(yè)的精細(xì)化工知識,也沒有掌握相應(yīng)的管理技能,所以說在進(jìn)行實際的工作過程中,就使得企業(yè)工作的質(zhì)量水平仍處于一個較低的狀態(tài),與其他國家的經(jīng)濟化工企業(yè)相比較沒有自身的發(fā)展優(yōu)勢。而目前企業(yè)之間的競爭其實就是人員之間的競爭,化工企業(yè)缺乏專業(yè)的人才,那么對于整個企業(yè)的建設(shè)發(fā)展及實力增長來說都是極為不利的,企業(yè)需要在這方面引起足夠的重視,由于企業(yè)人員之間的流動性較大,所以說企業(yè)為了進(jìn)一步增強經(jīng)濟效益,降低成本之間的投入,那么對于工作人員的系統(tǒng)培訓(xùn)與考核工作就沒有引起足夠的重視,這就導(dǎo)致當(dāng)前化工企業(yè)的工作人員整體的專業(yè)素質(zhì)及技能水平較低。

      2.2 精細(xì)化工企業(yè)成本管理的體制建設(shè)不完善

      具體結(jié)合當(dāng)前我國各地區(qū)的精細(xì)化工企業(yè)的發(fā)展工作來看,相應(yīng)的安全管理制度都存在較大的缺陷,由于我國的精細(xì)化工企業(yè)中小企業(yè)占比較高,所以說與大型的企業(yè)相比較,該企業(yè)中的安全管理制度不夠系統(tǒng)完善,就導(dǎo)致在工作中缺乏相應(yīng)的制度保障,而且相關(guān)的工作流程也不夠合理有序,現(xiàn)行的安全管理制度中仍然存在較大的缺陷,企業(yè)并沒有隨著時代發(fā)展變化,將這些規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)的變革來適應(yīng)企業(yè)目前的事業(yè)發(fā)展情況。除此之外雖然說部分的中小企業(yè)針對當(dāng)前企業(yè)存在的一些問題,制定了相應(yīng)的規(guī)章制度,但是由于缺乏對實際的生產(chǎn)情況進(jìn)行充分的了解,這就是安全管理制度的實際操作性不強。最重要的是這些企業(yè)并沒有將安全管理制度的重要性引起足夠的重視,這就是相關(guān)的制度并沒有落實到實處使其信服與表面形式。

      2.3 成本管理的技術(shù)水平發(fā)展有嚴(yán)重不足

      由于精細(xì)化工企業(yè)生產(chǎn)過程中所用到的設(shè)備與技術(shù)與傳統(tǒng)的企業(yè)不同,所以說在實際的生產(chǎn)過程當(dāng)中,就需要根據(jù)企業(yè)實際發(fā)展?fàn)顩r以及工作的合理需求來進(jìn)行各類機械設(shè)備的選擇,然而具體結(jié)合當(dāng)前我國精細(xì)化工企業(yè)對相關(guān)設(shè)備技術(shù)的選擇情況來看,大多數(shù)的企業(yè)并沒有對該點引起足夠的重視,并且也沒有對一些生產(chǎn)設(shè)備以及技術(shù)進(jìn)行及時的更新優(yōu)化與維護工作,這就使得目前新化工企業(yè)的各類產(chǎn)品,其質(zhì)量處于一個較低的水平,甚至是由于相關(guān)的設(shè)備與技術(shù)存在不足的情況,導(dǎo)致安全事故發(fā)生頻率逐年上漲,對于企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展來說起了極為不利的影響。

      3 提升精細(xì)化工企業(yè)成本管理質(zhì)量和水平的主要方案

      通過文章上面的分析可以看到目前精細(xì)化工企業(yè)在發(fā)展過程中仍存在較多不足之處,阻礙了企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,不利于經(jīng)濟實力的增強,那么在日后工作中,企業(yè)就應(yīng)當(dāng)從提高工作人員的應(yīng)急處理能力,專業(yè)素質(zhì)水平,培養(yǎng)專業(yè)的化工工作人員隊伍建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善相關(guān)規(guī)則以及加強對信息技術(shù)的有效應(yīng)用,來提升企業(yè)自身競爭力。

      3.1 培養(yǎng)更加專業(yè)的管理人員

      針對當(dāng)前精細(xì)化工企業(yè)在發(fā)展過程中缺乏專業(yè)的工作人員的問題,在任何工作中,企業(yè)就需要對培養(yǎng)與引進(jìn)專業(yè)的化工人才進(jìn)行足夠的重視,那么,企業(yè)要想培養(yǎng)專業(yè)的化工工作團隊,就可以從以下幾個方面入手,首先,企業(yè)要加強對工作人員的理論培訓(xùn),進(jìn)一步了解精細(xì)化工方面的理論知識及相關(guān)技術(shù)的操作流程。那么企業(yè)就可以通過聘請精細(xì)化工方面的專家,采用定期開展講座的形式,來不斷豐富工作人員對精細(xì)化工方面理論知識的了解與掌握。在此基礎(chǔ)上,企業(yè)也要加強對工作人員的實踐培訓(xùn)力度,只有使工作人員深入基層了解企業(yè)的實際發(fā)展?fàn)顩r,才能夠進(jìn)一步推動工作人員將理論知識與企業(yè)實際經(jīng)營狀況相結(jié)合。開創(chuàng)出更加符合于企業(yè)自身發(fā)展?fàn)顩r的特征鮮明的工作方式手段,其次,企業(yè)也要加強與科研院校高等院校之間的交流與合作,通過與高等院校之間的交流合作,可以為精細(xì)化工隊伍的擴充注入新鮮的血液,提供人才保障,為整個化工隊伍的整體素質(zhì)的提高起模范帶頭作用,最后,企業(yè)也可以通過建立獎懲制度,來不斷激發(fā)工作人員,完善自身素質(zhì)提高技能水平的積極性,擁有專業(yè)性強技術(shù)水平高的精細(xì)化工團隊,企業(yè)需要對人員方面的培養(yǎng),加大重視力度。

      3.2 建立起完善的成本管理體制機制

      當(dāng)前精細(xì)化工企業(yè)的安全管理制度存在缺陷的問題,在今后的工作中,企業(yè)就需要不斷健全完善相關(guān)安全管理規(guī)章制度。為日后工作順利開展提供制度保障,首先企業(yè)需要加強對安全管理工作重要性引起足夠的重視。要不斷將安全生產(chǎn)的責(zé)任落實到每個工作人員身上。也可以通過建立獎懲制度的形式,來促進(jìn)這方面責(zé)任的有效落實,對于在生產(chǎn)過程中表現(xiàn)良好的工作人員給予一定的物質(zhì)或精神獎勵。并且也需要提高管理人員的安全生產(chǎn)意識,端正其態(tài)度,以此來有效降低企業(yè)在生產(chǎn)過程中各類安全事故發(fā)生的頻率。除此之外,企業(yè)也需要對安全管理工作的監(jiān)督與管理制度的健全完善,引起重視,由于在生產(chǎn)過程中。一些制度并沒有落到實際,只是流于形式,那么就通過相關(guān)監(jiān)管機制與部門的建立健全,才能確保制度的有效落實,推動企業(yè)的發(fā)展。

      3.3 發(fā)展成本管理的技術(shù)

      最后,要想能夠更好的提高精細(xì)化工企業(yè)成本管理的質(zhì)量和水平,還要完善相應(yīng)的設(shè)備和技術(shù),不斷的提高成本管理的能力,要充分的認(rèn)識到技術(shù)在成本管理當(dāng)中所體現(xiàn)的價值,如果沒有對設(shè)備進(jìn)行及時的更新和轉(zhuǎn)化,那么會很容易對整個工程的發(fā)展帶來一定的影響,會造成很多的項目無法順利的完成,給整個企業(yè)的成本帶來很嚴(yán)重的阻礙,從而導(dǎo)致產(chǎn)品質(zhì)量下降,甚至?xí)?yán)重的影響企業(yè)日后的銷量,如果產(chǎn)生了安全事故,那么對企業(yè)的影響將會是致命的,這對于日后的發(fā)展將會是極其不利的,因此通過文章的分析可以看出,提升成本管理的重要性,對于精細(xì)化工企業(yè)的發(fā)展十分重要,還需要全面的進(jìn)行提升。

      4 結(jié)束語

      總而言之,精細(xì)化工企業(yè)要想在激烈的市場競爭當(dāng)中提高自身的競爭力,就要加強對相關(guān)工作人員的培訓(xùn),建立專業(yè)的工作人員團隊,并且也要健全相應(yīng)的安全管理制度,加強對先進(jìn)技術(shù)有效應(yīng)用來提高企業(yè)整個工作的質(zhì)量與水平,增強企業(yè)的發(fā)展實力,希望文章上說有關(guān)于精細(xì)化工企業(yè)發(fā)展中存在的問題及對策的論述分析,能夠?qū)θ蘸笃髽I(yè)各方面的改革有所參考幫助。

      參考文獻(xiàn):

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