苗芳

在科研管理崗位上工作，接觸的大多數(shù)是青年人。不管是哪個時代的青年人都是國之棟梁。根據(jù)《中國科技人才發(fā)展報告》，2014年我國科技人力資源達8114萬人，科技人力資源平均年齡為33.73歲。梁啟超先生著的《少年中國學》中有，“老年人常思既往，少年人常思將來”“故今日之責任，不在他人，而全在我少年。少年智則國智，少年富則國富;少年強則國強，少年獨立則國獨立”，一個國家科技實力的強弱主要是由青年科研人員決定的。青年科研人員強，中國科技實力強。我覺得當代青年科研人員應該具有以下幾點基本素質(zhì)和精神。

一、青年科研人員要樸實而堅毅，有探索未來科學的精神

樸實是學術研究的基本要求，要求我們不要說假話?，F(xiàn)在評審造假、數(shù)據(jù)造假、結(jié)果不能重現(xiàn)等等被撤稿的事情有很多。在科技界造成很壞影響。青年科研人員需要特別能堅持，不受外界影響。甘坐冷板凳?？蒲兄冯y免會有枯燥的時候，或許歷經(jīng)十次、百次都沒有取得進展，但是作為一個科研者，當實驗出現(xiàn)問題時，就應該冷靜下來，認真分析實驗的每一步是否有錯誤偏差，要有糾正心態(tài)、尋找錯誤的本領，要“既能從理論投身實驗，又能從實驗中尋找結(jié)論”。這需要你鍥而不舍，堅持到底。猶如印度電影《摔跤吧，爸爸》里面講的，夢想只會在堅持里成長。堅持夢想，不斷努力，決不妥協(xié)才是科研精神。想別人不敢想的事。做別人不愿意做的事。

以伽利略為例。當時的社會各界都認為是太陽圍繞地球轉(zhuǎn)，地球是宇宙的中心。伽利略就不是這樣想的。他冒著被教會處死的風險，提出了地球圍著太陽轉(zhuǎn)的想法。最后實踐證明伽利略是正確的。

有些科學研究的環(huán)境很惡劣，因而，從事這樣的工作很辛苦。那些不愿意吃苦，或者經(jīng)不住困難條件考驗的人就不可能在這個領域有所建樹。只有那些自愿吃苦，樂于在艱苦環(huán)境下堅持不懈的人才能獲得成功。

二、青年科研人員要繼承和發(fā)揚，有積極創(chuàng)新的精神

科研的核心在突破。別人的提法和思路是成熟的，那你就要繼承和發(fā)揚。繼承容易，但貴在發(fā)揚。新的思路的出現(xiàn)，往往植根于你長期在這一領域研究中的積淀和對大量問題的總結(jié)?？茖W研究是探索規(guī)律、認識未知的創(chuàng)造性工作，具有靈感瞬間性、方式隨意性、路徑不確定性的特點。很多重要的方向性突破，往往在開始階段會經(jīng)歷大量失敗的嘗試，尤其對于原始創(chuàng)新，更是在“無人區(qū)”上的探索，只有大量地勇于進行這種探索，哪怕只有1%的成功，其對科技發(fā)展的推動作用將是決定性和根本性的。容易成功的大家都去做，這個方向上也很難做出超眾的創(chuàng)新成果。

青年科技人才處于潛能爆發(fā)最活躍的黃金時期，最有希望產(chǎn)生重大突破。因此，應鼓勵他們開展自主選題、大膽冒險，探索從未被證明、沒有研究基礎、無人探索或探索失敗的問題，培育具有潛在深遠影響力、高創(chuàng)新價值或具有變革意義的研究。

三、青年科研人員要富有批判和敢于挑戰(zhàn)權威的精神

沒有興趣，你堅持不了科研。因為你的科研路上絕不會一帆風順。沒有興趣引領的科研肯定會在你遇到挫折的時候折戟沉沙?，F(xiàn)在學術圈有一個非常不好的現(xiàn)象，一些青年科研人員很有想法，也非常富有創(chuàng)造力，但是當他們的工作不能夠得到“權威人員”的認同的時候，馬上就會覺得自己做的不對，而不是站出來挑戰(zhàn)這些權威人士。很多時候，他們做出一些研究結(jié)果，如果發(fā)現(xiàn)他們的結(jié)果與學術期刊發(fā)表的論文不一致的話，就會覺得自己做錯了。他們?nèi)狈Φ木褪怯门行运季S去挑戰(zhàn)權威的觀點、固有知識。很多時候就是因為他們不敢挑戰(zhàn)權威而錯失一些重要的成果。

現(xiàn)在大家非常迷信《自然》《科學》這些頂級期刊，當發(fā)現(xiàn)這些期刊發(fā)表了一些成果的時候，便不加思考地認為這是對的，并跟風去做一些研究，即使他們做出來的結(jié)果與這些期刊的結(jié)論完全不相同，也不敢挑戰(zhàn)他們。前段時間媒體報道了哈佛大學教授皮耶羅.安韋薩心臟干細胞研究的造假案例，我相信國內(nèi)絕大部分青年學者做出來的結(jié)果一定是與皮耶羅.安韋薩的結(jié)論完全相反的。但是他們就是因為對方是“哈佛大學知名教授”，論文發(fā)表在《自然》《科學》這些頂級期刊，因而被動地“認為自己錯誤”，最終成為學術界的笑話。如果他們敢于批判權威人士、敢于挑戰(zhàn)權威期刊的觀點，事情的發(fā)展可能完全不一樣，因而敢于批判和挑戰(zhàn)權威的精神是青年科研人員們應該富有的寶貴精神。

四、永葆科學理想初心，發(fā)揚頑強拼搏精神

遠大理想是青年科研人員攀登科技高峰的根本動力。20世紀80年代，“學好數(shù)理化，走遍天下都不怕”，“科學家”是很多青少年的人生理想和職業(yè)選擇。當前，隨著國家經(jīng)濟社會快速發(fā)展，青年有了更多收入更高、更加體面的職業(yè)選擇，而從事科研工作則是一條充滿著競爭和壓力、充滿著創(chuàng)新不確定性的崎嶇之路。

為什么選擇這條路、是什么能夠支撐他們不斷繼續(xù)前行？這個問題是時常在青年科研人員腦海中回響的問題，也是事關他們工作的意義和人生價值的問題。能讓他們選擇科研這條路并鼓舞我們繼續(xù)前行的，只有科學理想——摘取科學皇冠上的明珠，通過科技促進社會發(fā)展和人類文明進步。

遠大的理想也要通過艱苦奮斗、頑強拼搏來實現(xiàn)。這是我們中華民族的寶貴精神財富，也是中國科學家的光榮傳統(tǒng)。新中國建立之初，無數(shù)愛國科學家回到百廢待興的祖國，一磚一石建起新中國的科學基礎;20世紀60年代初，蘇聯(lián)專家撤走后中國科學家靠自己的雙手將“兩彈一星”送上天，讓中國人真正挺起脊梁;改革開放后，中國科技逐漸恢復發(fā)展并從學習、跟跑走向并跑、領跑。幾十年薪火相傳的是中國科學家愛國奉獻、頑強拼搏的精神，當代青年科技工作者不僅要堅持這種精神，還要繼續(xù)把它不斷傳承給下一代。

在科研探索這條崎嶇不平的路上，會有很多誘惑、也會有很多困難。但科學研究領域只有第一、沒有第二，無限風光在險峰。新時代的青年人應該有自己的科研情懷，不忘初心、創(chuàng)造條件、潛心治學、躬身實踐，在奮斗的過程中實現(xiàn)自己的人生價值。

（作者單位：遼寧省計量科學研究院）