“才聚云端”云招聘，“農(nóng)業(yè)+科技專場”千萬年薪攬人才

王永生

5月17日，中關村科學城“才聚云端”大型系列活動第二季暨兩區(qū)建設領軍企業(yè)云招聘活動“農(nóng)業(yè)+科技專場”正式開啟。在海淀，不乏有很多農(nóng)業(yè)科技領先企業(yè)。為深化落實“兩新兩高”戰(zhàn)略，積極推進“兩區(qū)”建設，充分挖掘農(nóng)業(yè)科技人才，為海淀區(qū)農(nóng)業(yè)科技領軍企業(yè)吸引一批高素質(zhì)專業(yè)化農(nóng)業(yè)科技青年人才，助力核心區(qū)發(fā)展。海淀區(qū)人力社保局、海淀區(qū)融媒體中心共同主辦了“才聚云端”云招聘活動“農(nóng)業(yè)+科技專場”?；顒佑蓶|升科技園、大北農(nóng)集團、北京水木九天科技有限公司聯(lián)合主辦。兩小時的直播里，在快手、百度、抖音、微博等平臺，190萬網(wǎng)友一同感受科技創(chuàng)新賦能現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的獨特魅力。

農(nóng)業(yè)科技企業(yè)盡顯科技智慧

大北農(nóng)集團創(chuàng)建于1993年，始終秉承“報國興農(nóng)、爭創(chuàng)第一、共同發(fā)展”的企業(yè)理念，致力于以科技創(chuàng)新推動我國現(xiàn)代農(nóng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。2010年，大北農(nóng)在深圳證券交易所掛牌上市。大北農(nóng)是國家認定企業(yè)技術中心、國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)、國家級高新技術企業(yè)，擁有飼用微生物工程國家重點實驗室、作物生物育種國家地方聯(lián)合工程實驗室、農(nóng)業(yè)部作物基因資源與生物技術育種重點實驗室、國家獸用生物制品工程技術研究中心等多個國家級科研平臺。近三年年均研發(fā)投入近6億元人民幣（近1億美元），研發(fā)投入比例在國內(nèi)農(nóng)牧企業(yè)中名列榜首。

目前，大北農(nóng)集團正在北京海淀中關村翠湖科技園建設大北農(nóng)國際農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新園，預計2021年底投入使用。創(chuàng)新園占地80余畝，投資價值60億元人民幣，是大北農(nóng)集團全球總部、全球農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新高地和未來農(nóng)業(yè)科技與人才的硅谷。

水木九天是一家具有清華背景及眾多上市公司資源的國家級高新技術企業(yè)，核心團隊來自于清華及眾多上市公司高層，以農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為核心，通過數(shù)據(jù)測算、人工智能以及可控體系建設，從而使得農(nóng)業(yè)呈現(xiàn)科技產(chǎn)業(yè)化特征，具備持續(xù)增長性以及抵御風險能力，從而完成讓民眾能夠吃到安全放心的蔬菜，同時解決政府所倡導的菜籃子工程，是一家具備強烈社會責任感的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化企業(yè)。

“農(nóng)業(yè)+科技專場”活動共分為三個階段，第一階段為探秘階段，主持人帶領網(wǎng)友分別探秘了北京水木九天科技有限公司總部、中關村東升科技園智慧農(nóng)業(yè)示范項目——町春智慧農(nóng)業(yè)體驗中心和大北農(nóng)集團國家級實驗室。水木九天董事長王曉慶介紹了公司研發(fā)的水木蔬菜工廠。這是一種可持續(xù)發(fā)展的友好現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化模式，最大程度可節(jié)約中國3/4蔬菜耕地，用于主糧種植。另外，運用工廠化運作其產(chǎn)量是大田的30倍，全年連續(xù)運維、節(jié)水節(jié)人節(jié)肥、不受土地污染等影響。

王曉慶介紹，“我們采用的均是以歐盟SGS最高標準保障民生食品安全，是純市場化、資本化的農(nóng)業(yè)發(fā)展模式?！彼e例水木番茄工廠，“怎么才能做出一個好番茄？把量變成可控的數(shù)字，我們就能夠把作物自身的特性給發(fā)揮出來了，科技賦能的核心就是讓我們把這個東西變得更好吃，實現(xiàn)了一個特點叫全年連續(xù)生產(chǎn)?！?/p>

歷經(jīng)8年科研，水木九天已具備了核心自主知識產(chǎn)權的科技，目前已授權135項專利，待授權200項專利。企業(yè)矩陣式發(fā)展組織結構分別有現(xiàn)代農(nóng)業(yè)研究院城鎮(zhèn)化聯(lián)盟、水木規(guī)劃、水木設施、水木種植、水木有菜、水木信息，各業(yè)務單元分工協(xié)作。擁有4600平米的智慧農(nóng)業(yè)展示體驗中心，定位新技術、新模式以及綜合農(nóng)業(yè)測試示范基地;擁有中試基地10800平米，定位大小西紅柿、黃瓜、葉菜，從設施到種植體系系統(tǒng)化測試階段，產(chǎn)業(yè)化測試試驗基地。

東升科技園智慧農(nóng)業(yè)示范項目——町春智慧農(nóng)業(yè)體驗中心

位于東升科技園智慧農(nóng)業(yè)示范項目——町春智慧農(nóng)業(yè)體驗中心格外引起網(wǎng)友注意。這一項目是充分利用了現(xiàn)代高科技技術，運用新能源技術，集智慧管理、智慧科技、產(chǎn)業(yè)延伸為一體，體現(xiàn)了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的新方向。體驗中心展示了雨水綜合利用、遠程監(jiān)控、自動控制、農(nóng)業(yè)新技術、電子商務平臺、云計算等高科技。在溫暖濕潤的現(xiàn)代化智能溫室里，種植著蔬菜和瓜果。與普通溫室不同，展示中心的栽種方式，有立柱式、盆式栽培的生菜、箱式栽培的黃瓜等。另外，溫室還設有南果北種區(qū)、農(nóng)耕文化體驗區(qū)、家庭農(nóng)場區(qū)等。種植有140多種植物，采用8大類先進技術。展示中心把新興的云計算和物聯(lián)網(wǎng)技術應用到農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)當中。通過物聯(lián)網(wǎng)，溫室內(nèi)的溫度、濕度實現(xiàn)自動調(diào)節(jié)，作物生長情況也時時得到監(jiān)控。監(jiān)控系統(tǒng)先進，實行異地監(jiān)控。同時，通過物聯(lián)網(wǎng)技術，展示中心將海淀區(qū)北部地區(qū)的蔬菜基地連接起來，基地作物的生長情況能夠隨時反映到中心的控制平臺，便于進行遠程監(jiān)測和決策。

位于東升科技園的大北農(nóng)國家級實驗室包含兩部分，一是大北農(nóng)飼用微生物工程國家重點實驗室，有辦公、科研及實驗用房5800多平方米，下設菌種資源研究室、工藝制劑研究室、基因工程研究室、檢測標準研究室、發(fā)酵飼料研究室五個研究室，并配套建設了中試平臺、飼料發(fā)酵車間、實驗動物舍、動物飼養(yǎng)試驗基地四個輔助部門，各類儀器設備309臺（套），總價值超過3000萬元。實驗室以中關村東升科技園實驗室為核心，協(xié)同大北農(nóng)集團各子公司優(yōu)勢資源，搭建了微生物培養(yǎng)、細胞培養(yǎng)、分子生物學、蛋白質(zhì)組學、免疫學及各類分析檢測、發(fā)酵小試、中試及后處理工藝與制劑等多個現(xiàn)代化專業(yè)化實驗檢測平臺，可以較好地滿足生物飼料產(chǎn)品開發(fā)、分析檢測及產(chǎn)業(yè)化過程中小試、中試、動物功效評價實驗的需要。

二是大北農(nóng)水產(chǎn)科技集團飼用微生物工程國家重點實驗室（水產(chǎn)），現(xiàn)有辦公、科研及實驗基地5800多平方米，各類儀器設備309臺（套），總價值超過3000萬元。2013年至今，大北農(nóng)水產(chǎn)科技集團飼用微生物工程國家重點實驗室（水產(chǎn)）已建成集發(fā)酵、制劑、檢測及生產(chǎn)的多功能綜合水產(chǎn)微生物工程研發(fā)平臺，包括：菌種資源研究平臺、發(fā)酵工藝研發(fā)平臺、制劑工藝研發(fā)平臺、產(chǎn)品檢測平臺、水產(chǎn)微生態(tài)制劑功效評價平臺，具有水產(chǎn)微生態(tài)制劑、酶制劑、功能性微生物代謝產(chǎn)物產(chǎn)品研制能力。

千萬年薪重磅崗位攬人才

活動第二階段為正式招聘環(huán)節(jié)，大北農(nóng)集團、水木九天分別發(fā)布了招聘計劃。第三階段為沙龍討論環(huán)節(jié)，與會人員圍繞農(nóng)業(yè)科技理念、農(nóng)業(yè)科技企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃以及農(nóng)業(yè)科技人才理念、人才布局方面內(nèi)容展開了討論。

企業(yè)招聘環(huán)節(jié)，大北農(nóng)集團、水木九天分別公布了招聘職位。大北農(nóng)的人才理念是“人是大北農(nóng)發(fā)展的唯一資源?以創(chuàng)業(yè)者為本?！贝蟊鞭r(nóng)集團人力資源副總監(jiān)兼感召指導部總監(jiān)朱芳林介紹了大北農(nóng)2021年“123”人才工程，包含?1萬名養(yǎng)豬人才、200?名博士、3000?名駐場技術服務人員。本次招聘，面向全球千萬年薪招募一名首席科學家。同時還招募千名博士與高級研發(fā)人員、技術服務人員等眾多崗位。為了貫徹落實國家“十四五”戰(zhàn)略和2035年遠景目標規(guī)劃，推動農(nóng)業(yè)高科技創(chuàng)新，前瞻性的引領產(chǎn)業(yè)發(fā)展，大北農(nóng)集團全面開啟高端人才戰(zhàn)略，全速邁向世界級農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。首席科學家與百名高級人才的加入，將進一步充實集團的核心研發(fā)團隊，打造國際化的智庫，為大北農(nóng)的技術研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化推廣按下快進鍵。未來，大北農(nóng)將著力構建起具有全球競爭力的人力資源管理體系，不斷優(yōu)化培育成長體系，使各方面人才各得其所、盡展其長。

“科技驅(qū)動農(nóng)業(yè)，才聚云端夢想，我們誠邀廣大科技人才到水木九天，”招聘環(huán)節(jié)，水木九天董事長王曉慶向網(wǎng)友們發(fā)出邀請，崗位包含了研發(fā)、技術、市場等眾多崗位。

水木九天董事長王曉慶介紹蔬菜工廠

沙龍討論環(huán)節(jié)，北京水木九天科技有限公司董事長王曉慶、大北農(nóng)集團中央研究院副院長兼創(chuàng)新學院院長王丹玉、大北農(nóng)集團人力資源副總監(jiān)兼感召指導部總監(jiān)朱芳林圍繞國家鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，農(nóng)業(yè)科技理念、農(nóng)業(yè)科技企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃以及農(nóng)業(yè)科技人才理念、人才布局等展開了討論。結合我國農(nóng)業(yè)國情，如何樹立農(nóng)業(yè)科技的理念和戰(zhàn)略，把農(nóng)業(yè)這件事發(fā)揚光大？王曉慶、王丹玉、朱芳林分別對農(nóng)業(yè)科技理念和戰(zhàn)略發(fā)表了自己看法。同時，圍繞企業(yè)人才戰(zhàn)略，介紹了企業(yè)人才理念和感召方法。

針對大北農(nóng)集團農(nóng)業(yè)科技人才理念、人才布局方面，王丹玉表示，人才是企業(yè)發(fā)展的唯一資源。大北農(nóng)集團現(xiàn)有研發(fā)的人員1600多名，大北農(nóng)“創(chuàng)建世界級農(nóng)業(yè)科技企業(yè)”，要打造萬人研發(fā)隊伍，實施5個“1”人才工程：全球范圍感召1名1000萬年薪的集團首席科學家、10名產(chǎn)業(yè)首席科學家、100名百萬年薪的高端研發(fā)人才、1000名博士級人才、10000名科技研發(fā)和技術推廣服務隊伍。與此同時，大北農(nóng)集團不僅搭建院士專家工作站，還設立大北農(nóng)科技獎，累計11屆獎勵幾千萬的資金，無償獎勵在農(nóng)業(yè)應用研究領域做出突出貢獻的科技工作者和團隊。在科技升級、人才升級、產(chǎn)業(yè)升級的過程之中，大北農(nóng)集團需要全球和中國頂級的農(nóng)業(yè)科學家共同參與、共創(chuàng)共贏。

在人才感召方面，朱芳林表示，大北農(nóng)除了常規(guī)的做法之外，堅持以下導向，即人才先行導向;做事業(yè)第一導向;時不我待導向;對標行業(yè)第一導向;一把手親自掛帥導向。導向作用也是體現(xiàn)了對人才感召的充分重視。其次，大北農(nóng)有自身特色的企業(yè)文化，即大北農(nóng)文化。在人才感召過程中我們會詳細介紹大北農(nóng)的發(fā)展及文化特點，文化認同是做好工作的前提。此外，人才感召到崗后，后續(xù)會有詳細的培訓安排，包括員工的職業(yè)生涯規(guī)劃管理等，人力資源部門及員工上級會協(xié)助新員工制定符合個人實際的職業(yè)生涯規(guī)劃，并在員工成長發(fā)展中提供相應的支持與指導幫助。