萬鳳知 秦雪露 周容 王月君 曾淑華 左筱筱
【摘要】目的:探討人文關(guān)懷在婦科護(hù)理帶教中的應(yīng)用效果。方法:取我院婦科現(xiàn)有實(shí)習(xí)生共60名,對(duì)照組應(yīng)用常規(guī)帶教方式,人文組應(yīng)用人文關(guān)懷帶教方式,比較實(shí)習(xí)生出科考核成績(jī)、帶教教師總滿意度。結(jié)果:和對(duì)照組比較,人文組實(shí)習(xí)生出科考核成績(jī)較高、帶教教師總滿意度較高(96.67%),兩組數(shù)據(jù)比較有意義(P<0.05)。結(jié)論:針對(duì)婦科實(shí)習(xí)生,應(yīng)用人文關(guān)懷帶教方式,既可提高出科考核成績(jī),還可提高帶教教師滿意度,可推廣。
【關(guān)鍵詞】人文關(guān)懷;婦科護(hù)理帶教;出科考核成績(jī);帶教教師總滿意度
【中圖分類號(hào)】R47-4;G642 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【DOI】10.12332/j.issn.2095-6525.2021.15.085
臨床護(hù)理教學(xué)是目前醫(yī)療機(jī)構(gòu)培養(yǎng)實(shí)習(xí)生的首要方式,通過針對(duì)性引導(dǎo)、教學(xué)等方式,促使實(shí)習(xí)生可將理論知識(shí)、臨床操作予以整合,使之可在充分適應(yīng)工作節(jié)奏的同時(shí),實(shí)現(xiàn)工作角色的轉(zhuǎn)變[1]。取我院婦科現(xiàn)有實(shí)習(xí)生共60名,探討人文關(guān)懷的帶教效果。報(bào)道如下:
1 資料與方法
1.1基本資料
取我院婦科現(xiàn)有實(shí)習(xí)生共60名,課題時(shí)間2019年8月至2020年8月,以隨機(jī)抽簽法劃分為對(duì)照組、人文組,各組均30名。均為女性實(shí)習(xí)生,年齡期間19-24(22.28±1.88)歲。兩組數(shù)據(jù)比較無意義(P>0.05)。
1.2方法
對(duì)照組應(yīng)用常規(guī)帶教方式,即對(duì)實(shí)習(xí)生施行“一對(duì)一”帶教,帶教活動(dòng)由指定帶教教師完成,依據(jù)教學(xué)綱要設(shè)定教學(xué)內(nèi)容和計(jì)劃,增強(qiáng)實(shí)習(xí)生操作技能,但課程學(xué)習(xí)、考核和評(píng)定均是由帶教教師執(zhí)行[2]。
人文組應(yīng)用人文關(guān)懷帶教方式,具體為:(1)理論帶教。于理論知識(shí)闡述期間,帶教教師應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生予以關(guān)心和引導(dǎo),使之感受到被尊重、被關(guān)懷,再通過婦科案例模擬等方式,指導(dǎo)實(shí)習(xí)生扮演各角色,如病人、家屬和醫(yī)生、護(hù)士等,致使實(shí)習(xí)生可切身感受患者或家屬情緒,體會(huì)被尊重及被關(guān)心的意義。待案例模擬課程結(jié)束時(shí),鼓勵(lì)實(shí)習(xí)生集中討論,再引導(dǎo)其提問,將人文關(guān)懷理念和理論知識(shí)予以充分整合。(2)實(shí)訓(xùn)帶教。對(duì)于婦科實(shí)訓(xùn)帶教活動(dòng),帶教教師應(yīng)做好人際溝通培訓(xùn),指導(dǎo)實(shí)習(xí)生合理運(yùn)用禮貌性或溝通性語言,借助和患者家屬間的交流,明確患者各項(xiàng)基礎(chǔ)信息,如文化背景、生活習(xí)慣等。例如:婦科基礎(chǔ)護(hù)理措施如下:對(duì)患者予以熱情接待,科學(xué)安置病房,和醫(yī)師予以溝通明確患者治療方案及檢查流程;詳細(xì)測(cè)量生命體征,構(gòu)建信息檔案;正常情況下采用普食原則,特殊群體也應(yīng)遵醫(yī)囑飲食;若表現(xiàn)為陰道出血,詳細(xì)記錄陰道出血量和排泄物;若表現(xiàn)為白帶分泌異常,詳細(xì)觀察其氣味、性質(zhì)及顏色、量的變化;時(shí)刻保證外陰部衛(wèi)生清潔,除陰道出血者外其余患者可施行坐浴、陰道沖洗等方案。同時(shí),帶教教師可借助激勵(lì)式、鼓勵(lì)式等方式,和實(shí)習(xí)生間予以交流,全方位評(píng)估實(shí)訓(xùn)狀況;針對(duì)實(shí)習(xí)生實(shí)踐操作失誤,切勿使用批評(píng)性語言,而是利用溫和語言予以糾正[3]。
1.3 觀察指標(biāo)
(1)比較實(shí)習(xí)生出科考核成績(jī)。包括理論考核成績(jī)和實(shí)訓(xùn)考核成績(jī)。
(2)比較帶教教師總滿意度。是以不記名調(diào)查問卷,總分為100分。0-60分為不滿意、61-80分為滿意、81-100分為非常滿意??倽M意度為非常滿意度和滿意度之和[4]。
1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法
本課題數(shù)據(jù)均使用SPSS 23.0軟件處理。出科考核成績(jī)等計(jì)量資料用表示,組間數(shù)據(jù)采用檢驗(yàn);帶教教師總滿意度等計(jì)數(shù)資料用表示,組間數(shù)據(jù)采用檢驗(yàn)。P<0.05證明數(shù)據(jù)比較有意義。
2 結(jié)果
2.1 比較實(shí)習(xí)生出科考核成績(jī)
對(duì)照組實(shí)習(xí)生出科考核成績(jī)較低于人文組,兩組數(shù)據(jù)比較有意義(P<0.05),見表1。
2.2 比較帶教教師總滿意度
人文組帶教教師總滿意度高于對(duì)照組,即96.67%>80.00%,兩組數(shù)據(jù)比較有意義(P<0.05),見表2。
3 討論
婦科護(hù)理是現(xiàn)代醫(yī)學(xué)課程的組成核心,特別是在醫(yī)務(wù)人員緊缺的背景下,婦科護(hù)理儼然成為重點(diǎn)學(xué)科。原因?yàn)椋汉推渌剖一颊呦啾龋瑡D科患者呈現(xiàn)病情復(fù)雜、多變等特點(diǎn),絕大多數(shù)患者還存在生育期望,施行有效且細(xì)致的護(hù)理措施,是增強(qiáng)患者治療效果,保證其生活質(zhì)量、身心健康的前提。針對(duì)此,臨床帶教期間,帶教教師應(yīng)做好和實(shí)習(xí)生間的溝通交流,以糾正其錯(cuò)誤崗位態(tài)度、心理狀態(tài)為導(dǎo)向,詳細(xì)為實(shí)習(xí)生予以答疑解惑,再聯(lián)合人文關(guān)懷理念,做好理論知識(shí)、專業(yè)技能間的整合。例如:人文關(guān)懷帶教方式,是目前全面性、整體性帶教模式,是以常規(guī)帶教模式為導(dǎo)向,在整合實(shí)習(xí)生自身狀況的前提下采取理論帶教、實(shí)訓(xùn)帶教等方式,既可提高其考核成績(jī),還可增強(qiáng)其溝通能力,以便更好為患者和家屬服務(wù),增強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量[5]。本研究可知,人文組實(shí)習(xí)生出科考核成績(jī)均高于對(duì)照組、帶教教師總滿意度(96.67%)高于對(duì)照組(80.00%),兩組數(shù)據(jù)比較有意義(P<0.05)。
綜上所述,針對(duì)婦科實(shí)習(xí)生,應(yīng)用人文關(guān)懷帶教方式,既可提高出科考核成績(jī),還可提高帶教教師滿意度,可推廣。
參考文獻(xiàn):
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[5]張容,張淑娟,陳旭.人文關(guān)懷在婦科護(hù)理帶教中的應(yīng)用效果[J].中西醫(yī)結(jié)合心血管病電子雜志,2018,6(12):118-119.
*通訊作者:左筱筱,湖北省宜昌市中心人民醫(yī)院三峽大學(xué)第一臨床醫(yī)學(xué)院。