李雄飛
(中國化學(xué)工程第四建設(shè)有限公司,湖南 岳陽 414000)
經(jīng)濟(jì)效益是衡量企業(yè)發(fā)展水平的重要指標(biāo),經(jīng)濟(jì)全球化背景下,在近年來我國經(jīng)濟(jì)水平不斷提升的背景下,各行業(yè)不斷加大了新技術(shù)的應(yīng)用力度,其中會計行業(yè)制度為適應(yīng)新時期的發(fā)展要求,逐漸呈現(xiàn)出了國際化的特征。與此同時,各大企業(yè)為了更好地迎接經(jīng)濟(jì)全球化帶來的挑戰(zhàn),不斷對自身經(jīng)營模式進(jìn)行了優(yōu)化和調(diào)整,在這樣的情況下企業(yè)的收入確認(rèn)與計量變得越來越復(fù)雜,在這一背景下,一套規(guī)范化、專業(yè)性強(qiáng)的收入準(zhǔn)則,對保障企業(yè)收入信息準(zhǔn)確性有著極其重要的意義。
與舊收入準(zhǔn)則相比,新收入準(zhǔn)則所涉及的核算范圍更寬,所以其使用范圍得到了明顯改善。新收入準(zhǔn)則下,會計信息的對比性得以提升,在這樣的情況下企業(yè)可以使用同樣的確認(rèn)模型來確認(rèn)合同收入。舊會計收入準(zhǔn)則下,一般只會確定產(chǎn)品銷售、人工等方面的收入,因為在部分混合銷售業(yè)務(wù)中并沒有涉及產(chǎn)品銷售的內(nèi)容,比如建筑安裝工程,在這樣的情況下愜意往往會在選擇標(biāo)準(zhǔn)的時候陷入困境。而在新收入準(zhǔn)則實施以后,企業(yè)需要將會計準(zhǔn)則與收入合同進(jìn)行整合,可以避免在后期收入確認(rèn)的過程中,因為計量、核算方式不同對會計信息質(zhì)量造成影響。
會計準(zhǔn)則中的14、15號準(zhǔn)則都是與收入相關(guān)的內(nèi)容。在14號準(zhǔn)則中對于勞務(wù)收入、產(chǎn)品銷售收入的范疇進(jìn)行了界定;而在15號準(zhǔn)則中,對企業(yè)建造合同收入進(jìn)行了明確界定。在國內(nèi)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的過程中,企業(yè)所涉及的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不斷增多,在這個過程中企業(yè)想要依靠相同的標(biāo)準(zhǔn)對不同的收入進(jìn)行判定有非常大的難度,14號、15號準(zhǔn)則具體應(yīng)當(dāng)劃分到哪一范疇有較強(qiáng)的復(fù)雜性,尤其是不同企業(yè)在相同交易的確定方法上有很大差異,這就會對企業(yè)會計信息造成影響。新會計收入準(zhǔn)則下,在收入上將所有內(nèi)容都納入到了確認(rèn)模型當(dāng)中,企業(yè)在收入確認(rèn)上從之前的報酬風(fēng)險轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化為了現(xiàn)代的控制權(quán)轉(zhuǎn)移。并且企業(yè)收入確認(rèn)還需要嚴(yán)格履行合同義務(wù)與職責(zé),也就是說只有企業(yè)嚴(yán)格履行了合同義務(wù)之后,將合同規(guī)定的產(chǎn)品、服務(wù)提供給客戶才可以進(jìn)行收入確認(rèn)。
新舊兩種收入準(zhǔn)則中,舊收入準(zhǔn)則可操作性更低。通過研究新收入準(zhǔn)則我們可以發(fā)現(xiàn),該準(zhǔn)則對于收入處理流程的規(guī)范性更強(qiáng)。要求:一是企業(yè)與客戶所簽訂的合同,必須具備商業(yè)實質(zhì);二是對于合同中需要履行的義務(wù)應(yīng)當(dāng)予以明確,了解合同履行的細(xì)則;三是在確定合同價格的時候,應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)預(yù)期價格和客戶收取價格兩項要素;四是結(jié)合合同各單項履行義務(wù)所承受的單獨(dú)售價相對比例進(jìn)行價格分?jǐn)?;五是企業(yè)將履行合同業(yè)務(wù)的控制權(quán)轉(zhuǎn)交給客戶的時候,需要對收入進(jìn)行確認(rèn)。新收入準(zhǔn)則下的收入處理流程,能夠同時進(jìn)行收入確認(rèn)和合同履約,特別是針對一些非常復(fù)雜的合同時,可以給企業(yè)進(jìn)行更加有力的指導(dǎo)[1]。
企業(yè)在合同履行日起就需要對合同進(jìn)行評估,在客戶取得規(guī)定商品控制權(quán)的時候?qū)κ杖脒M(jìn)行確認(rèn)。如果在同一份合同中企業(yè)需要履行多項義務(wù),需要對單行義務(wù)的履行時間進(jìn)行確認(rèn),并且在履行合同義務(wù)的時候還需要對收入進(jìn)行確認(rèn)。這種方式可以更加清楚地將企業(yè)的經(jīng)濟(jì)情況反映出來,對提高會計信息質(zhì)量有良好的幫助。
企業(yè)在相關(guān)財務(wù)政策和會計信息進(jìn)行披露時候,新收入準(zhǔn)則要求要結(jié)合相關(guān)的合同信息,也就是說與之前的準(zhǔn)則相比較,企業(yè)要及時更新和披露企業(yè)的經(jīng)營現(xiàn)狀和情況,比如合同成本的資產(chǎn)信息等內(nèi)容,這在一定程度上減少了信息資源不共享、不透明對企業(yè)和社會造成的影響,但是也可能會對會計人員的隱私產(chǎn)生一定的威脅。
企業(yè)在開展會計工作中常會出現(xiàn)收入和建造合同不透明的問題,為了保障合同的安全性和有效性,企業(yè)往往會采用不同的方法進(jìn)行確認(rèn),這不僅會增加企業(yè)的日常工作量,而且還會對企業(yè)的財務(wù)造成消極的影響,不利于企業(yè)財務(wù)管理工作的創(chuàng)新性發(fā)展。為了解決企業(yè)面臨的問題,新收入準(zhǔn)則開始對舊收入準(zhǔn)則進(jìn)行改進(jìn),同時還對收入和建造合同進(jìn)行整合,這在很大程度上解決了收入和建造合同在應(yīng)用和管理方面存在的問題,使企業(yè)可以根據(jù)新收入準(zhǔn)則有序地履行自己的義務(wù),降低企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險。
財務(wù)指標(biāo)的有巨大的應(yīng)用價值,通過對財務(wù)指標(biāo)進(jìn)行有效分析的方式,可以及時了解到企業(yè)的經(jīng)營情況,為企業(yè)未來戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和調(diào)整具有指導(dǎo)作用,同時結(jié)合財務(wù)信息可以對企業(yè)決策提供重要的支持。財務(wù)指標(biāo)有助于提高會計信息的利用效率,新收入準(zhǔn)則對于財務(wù)指標(biāo)的影響也是巨大的,在通過財務(wù)指標(biāo)對企業(yè)經(jīng)營情況進(jìn)行了解的時候,工作難度會得到相應(yīng)提升。
新收入準(zhǔn)則對于企業(yè)合同變更中會計處理提出了新的要求。比如在合同變更以后,新增明確區(qū)分的產(chǎn)品并獨(dú)立銷售在合同價款中真實展現(xiàn),則需要將該變化當(dāng)成一個全新的合同進(jìn)行處理。如果合同變更不滿足上述要求,則需要在變更當(dāng)天對所有產(chǎn)品進(jìn)行劃分,并且之前簽訂的合同內(nèi)容不能被確認(rèn),同時需要將合同履行部分以及變化部分進(jìn)行整合,從而得到一份全新的合同。如果無法對已經(jīng)轉(zhuǎn)讓和未轉(zhuǎn)讓的產(chǎn)品進(jìn)行劃分,則需要將變更后的內(nèi)容整合到原來的合同當(dāng)中。
新收入準(zhǔn)則中對于合同價款的確定進(jìn)行了明確規(guī)定,比如針對某一合同企業(yè)在對價款進(jìn)行確定的時候,其中存在可變對價,企業(yè)則需要以最佳期望值、估計值為標(biāo)準(zhǔn),對可變更數(shù)額進(jìn)行確定[2]。同時,企業(yè)如果采用凈額法、總額法等方法對轉(zhuǎn)讓給客戶的產(chǎn)品進(jìn)行確認(rèn)的時候,還需要對收入進(jìn)行確認(rèn)。
實施新收入準(zhǔn)則以后,對于會計核算產(chǎn)生了非常深刻的影響,促使會計核算工作發(fā)生了相應(yīng)變化,因此會計核算人員還應(yīng)當(dāng)重視自我創(chuàng)新,主動去適應(yīng)工作發(fā)生的新變化。舊收入準(zhǔn)則下,會計核算人員只需要負(fù)責(zé)日常的記賬、算賬、報賬等工作,但是在新收入準(zhǔn)則實施以后,會計核算人員還需要站在不同的角度進(jìn)行合同核算與分析、發(fā)票記賬、合同執(zhí)行跟蹤等多項復(fù)雜的工作,所以當(dāng)前對于會計核算人員的個人素質(zhì)提出了很高的要求[3]。
新收入準(zhǔn)則下對于合同的簽訂條件有著非常嚴(yán)格的要求,企業(yè)以及會計核算人員想要盡快適應(yīng)新變化,還需要重新對從前簽訂并處于生效期內(nèi)的合同進(jìn)行審查,在條件允許的情況下結(jié)合新收入準(zhǔn)則適當(dāng)對合同內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,使得合同更加規(guī)范。在這個過程中,企業(yè)需要主動與合作對象進(jìn)行洽談,在維護(hù)雙方利益的前提下進(jìn)一步保障合同內(nèi)容的規(guī)范性。
新收入準(zhǔn)則下,進(jìn)一步提高收入確認(rèn)信息披露水平,需要制定關(guān)于信息披露的相關(guān)變化,重視信息披露質(zhì)量和效率的提升。同時對于企業(yè)的會計核算人員來說,一定要清楚掌握并理解新收入準(zhǔn)則的內(nèi)容,重視個人能力的提升。在信息披露過程中存在大量信息,如資產(chǎn)負(fù)債信息、收入確認(rèn)數(shù)額、剩余履約等方面的內(nèi)容。企業(yè)在積極應(yīng)對新收入準(zhǔn)則變化的過程中,還應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)信息技術(shù)的應(yīng)用,消除企業(yè)內(nèi)部存在的信息孤島問題,重視對會計核算人員的培養(yǎng)并加大激勵力度引進(jìn)更多高水平、高素質(zhì)的專業(yè)人才,進(jìn)一步增強(qiáng)自身會計核算信息披露水平,進(jìn)一步對企業(yè)會計核算流程進(jìn)行規(guī)范。
新收入準(zhǔn)則實施過程中,許多會計核算人員對于新的工作流程還比較陌生,所以企業(yè)可以成立一個領(lǐng)導(dǎo)小組,帶領(lǐng)會計核算人員對新收入準(zhǔn)則進(jìn)行解讀,著重對新的工作流程進(jìn)行梳理,結(jié)合新會計準(zhǔn)則內(nèi)容已經(jīng)企業(yè)自身需求制定規(guī)范的工作流程、明確會計核算中需要注意的事項,并在原有會計核算制度的基礎(chǔ)上結(jié)合新收入準(zhǔn)則對制度內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整,為新收入準(zhǔn)則下企業(yè)會計核算工作的開展創(chuàng)造良好的條件[4]。對于會計核算人員來說,除了要了解基本的會計核算工作流程外,還需要了解各部門業(yè)務(wù)的開展情況、了解業(yè)務(wù)開展流程,只有在這樣的情況下,才能夠為會計核算工作的開展奠定良好的基礎(chǔ),才可以順利完成會計核算任務(wù)。
制度是一切工作順利進(jìn)行的重要保障,沒有制度就沒有約束,對于新收入準(zhǔn)則下企業(yè)會計核算工作來說也是如此,只有不但完善制度建設(shè),才能夠為企業(yè)會計核算人員提供依據(jù)和保障,新收入準(zhǔn)則下,為了進(jìn)一步提高企業(yè)的會計核算水平,針對會計核算工作的開展企業(yè)要建立一個完善的監(jiān)督管理體系,詳細(xì)制定、調(diào)整相關(guān)監(jiān)督管理制度,同時設(shè)立專門的監(jiān)督管理部門和人員,實現(xiàn)對企業(yè)會計核算工作的動態(tài)化監(jiān)督,提升企業(yè)會計核算能力,并且企業(yè)要做好薪酬績效考核工作,重視會計核算人員績效與薪酬的結(jié)合,充分將會計核算人員的積極性調(diào)動起來,并對工作潛能進(jìn)行挖掘。企業(yè)想要進(jìn)一步確保收入確認(rèn)效果,還應(yīng)當(dāng)持續(xù)加強(qiáng)考核的力度,重點(diǎn)對會計核算人員在崗位上的勝任力進(jìn)行了解,確保每一位在崗人員的綜合水平與素質(zhì)。
新收入準(zhǔn)則是對傳統(tǒng)財稅工作的創(chuàng)新和發(fā)展,它彌補(bǔ)了傳統(tǒng)企業(yè)會計核算中存在的問題,所以受到人們的關(guān)注,然而新收入準(zhǔn)則在內(nèi)容上調(diào)整較大,這在無形中增加了企業(yè)會計核算工作的難度。企業(yè)會計核算從來不是一件簡單的工作,它需要協(xié)調(diào)不同部門和人員的關(guān)系,所以在新收入準(zhǔn)則下,企業(yè)必須加強(qiáng)與稅務(wù)等有關(guān)部門的溝通,了解財稅新規(guī)定以及政策,進(jìn)而以財稅政策為指導(dǎo)實施新收入準(zhǔn)則。
會計人員的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力直接影響著企業(yè)會計工作開展的質(zhì)量和水平,為此,我國企業(yè)必須加強(qiáng)人才培養(yǎng)工作,提升會計人們的專業(yè)素質(zhì)和專業(yè)能力。首先,企業(yè)應(yīng)該定期組織多種形式的學(xué)習(xí)和交流活動,邀請專業(yè)人員向給企業(yè)會計人員講解新收入準(zhǔn)則的相關(guān)內(nèi)容以及提升會計核算能力的相關(guān)方法,豐富會計人員的知識儲備,提升他們的工作能力,進(jìn)而為企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。其次,企業(yè)還要組織多種實踐活動,比如會計操作技能大賽等活動,鼓勵企業(yè)所有會計人員參與到技能大賽中,在實踐中提升能力并發(fā)現(xiàn)自身的不足,進(jìn)而在日常工作中不斷督促自己努力工作,提升工作能力。最后,會計人員還要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,利用工作之余主動學(xué)習(xí)新收入準(zhǔn)則和新財稅政策,這樣可以有效地幫助企業(yè)規(guī)避財務(wù)風(fēng)險,為企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展保駕護(hù)航。
隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和發(fā)展,現(xiàn)代化的辦公軟件和辦公設(shè)備如同雨后春筍般發(fā)展起來,呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的繁榮景象,滿足了企業(yè)建設(shè)和發(fā)展的需要。企業(yè)會計人員也應(yīng)該順應(yīng)時代發(fā)展的趨勢,將現(xiàn)代化的信息技術(shù)應(yīng)用到會計工作中,提升會計核算的信息化水平。企業(yè)在日常管理中需要根據(jù)財務(wù)人員給出的財務(wù)信息做出決策,這就要求企業(yè)的財務(wù)信息必須保障及時性和準(zhǔn)確性,因此,財務(wù)人員必須依靠現(xiàn)代信息技術(shù)為依托,加強(qiáng)財務(wù)工作系統(tǒng)信息化建設(shè),實現(xiàn)資源共享,提升信息資源的利用水平,從而給決策者提供正確的財務(wù)信息參考,方便企業(yè)正確決策。
新收入準(zhǔn)則中對財務(wù)人員的工作內(nèi)容進(jìn)行了明確地規(guī)范,有效地保障了企業(yè)的財務(wù)安全。在新時代背景下,企業(yè)經(jīng)營中會面臨著眾多風(fēng)險和挑戰(zhàn),如果財務(wù)人員稍不注意就會給企業(yè)帶來極大的經(jīng)濟(jì)損失,甚至?xí)蛊髽I(yè)宣布破產(chǎn)。為此,財務(wù)人員必須要遵守新收入準(zhǔn)則工作要求,按照內(nèi)容和規(guī)章工作。首先,在簽訂合同之前,會計人員必須要仔細(xì)審核合同的內(nèi)容和細(xì)節(jié),防止產(chǎn)生漏洞。其次,會計人員要明確合同內(nèi)容和條款,避免其中闡述出現(xiàn)歧義的內(nèi)容,尤其是在交易價格等內(nèi)容上必須予以明確。再次,在確定收入時,會計人員要遵守新收入準(zhǔn)則的相關(guān)要求并根據(jù)其對整個核算過程進(jìn)行監(jiān)督,從而做好協(xié)調(diào)與調(diào)整工作。最后,在進(jìn)行特定交易中,會計人員必須嚴(yán)格按照新收入準(zhǔn)則對于一切不合理的要求進(jìn)行拒絕,保持高尚的職業(yè)操守,凈化行業(yè)環(huán)境。對于企業(yè)來說,應(yīng)該給員工營造一個良好的工作環(huán)境。在企業(yè)文化建設(shè)中,企業(yè)的相關(guān)負(fù)責(zé)人要通過微信等信息傳播渠道宣傳新收入準(zhǔn)則的相關(guān)內(nèi)容,普及新收入準(zhǔn)則知識,讓企業(yè)工作人員意識到新收入準(zhǔn)則在會計核算中的重要性,自覺遵守新收入準(zhǔn)則的相關(guān)內(nèi)容。
綜上所述,新收入準(zhǔn)則的實施進(jìn)一步推動了我國企業(yè)的發(fā)展,對企業(yè)會計核算工作的規(guī)范與完善產(chǎn)生了積極的影響。在這一背景下,企業(yè)要提高對新收入準(zhǔn)則的解讀和運(yùn)用,結(jié)合新收入準(zhǔn)則的內(nèi)容,有序?qū)嫼怂愎ぷ鬟M(jìn)行調(diào)整。