□王順才
(清流縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局 福建 三明 365300)
清流縣是典型的農(nóng)業(yè)縣,共轄13 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、111 個(gè)村,總面積1 825 km2,人口16 萬人,其中農(nóng)業(yè)人口12.5 萬人。小農(nóng)戶是農(nóng)村承包經(jīng)營的基本單元。清流縣小農(nóng)戶是新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的一部分,主要為家庭農(nóng)場(chǎng)和合作社農(nóng)戶。近年來,清流縣委、縣政府充分依托資源優(yōu)勢(shì),積極引導(dǎo)推進(jìn)農(nóng)村各類新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體發(fā)展壯大,為農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)民增收提供了新途徑。
清流縣擁有家庭農(nóng)場(chǎng)310 家、種養(yǎng)大戶168 家、農(nóng)民專業(yè)合作社430 家、縣級(jí)農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)28 家,其中,省級(jí)以上示范社19 家、省級(jí)示范農(nóng)場(chǎng)4 家。這些新型經(jīng)營主體本著“敢為天下先”的闖勁,在種植、養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品加工、服務(wù)等行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中博得一片新天地。清流縣滄龍漁業(yè)專業(yè)合作社采取“合作社+基地+農(nóng)戶”運(yùn)作模式,清流縣嵩溪愛珍豆腐皮專業(yè)合作社推進(jìn)“保姆”式“一貸二賒五統(tǒng)”模式,清流縣景紅花卉專業(yè)合作社實(shí)行統(tǒng)一購進(jìn)種苗、化肥、農(nóng)藥并統(tǒng)一銷售模式(向農(nóng)戶收購產(chǎn)品和銷售產(chǎn)品,幫助農(nóng)戶和批發(fā)商聯(lián)系),里田文達(dá)農(nóng)機(jī)合作社提供機(jī)耕、代機(jī)插、統(tǒng)防統(tǒng)治、代機(jī)收的“一條龍”服務(wù)。
小農(nóng)戶是清流縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)的基本組織形式,在保障糧食安全和重要農(nóng)產(chǎn)品有效供給方面具有重要作用。清流縣小農(nóng)戶發(fā)展過程中受到一些制約,無法快速適應(yīng)新的發(fā)展要求。
培育發(fā)展家庭農(nóng)場(chǎng)的政策扶持力度不夠,用地、金融、財(cái)稅、保險(xiǎn)等方面的扶持措施落實(shí)不到位,政策扶持體系方面還有欠缺。
農(nóng)業(yè)投入周期長(zhǎng)、資金投入大、抵抗自然環(huán)境的風(fēng)險(xiǎn)能力較差,在籌資方面普遍存在申請(qǐng)手續(xù)繁雜、授信擔(dān)保困難等問題。由于土地流轉(zhuǎn)形式單一,村委會(huì)很難協(xié)調(diào)農(nóng)戶把成規(guī)模、集中連片的耕地長(zhǎng)期租賃給農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,難以讓農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體保持適度、穩(wěn)定的經(jīng)營規(guī)模。
隨著科技發(fā)展,對(duì)經(jīng)營主體負(fù)責(zé)人的綜合素質(zhì)要求逐步提高[1]。經(jīng)營主體負(fù)責(zé)人要有較高技術(shù)水平和營銷能力,而清流縣經(jīng)營主體負(fù)責(zé)人年齡偏大、文化水平偏低的現(xiàn)象不容忽視。
一是生產(chǎn)經(jīng)營習(xí)慣“老經(jīng)驗(yàn)”,缺乏科學(xué)生產(chǎn)和管理能力。
二是年齡偏大,文化水平偏低。中老年人是從事農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的“主力軍”,幾乎沒有現(xiàn)代經(jīng)營管理的能力,卻要面對(duì)千變?nèi)f化的市場(chǎng)信息,很難捕捉到商機(jī)。
三是發(fā)展方向不明確,很難制定科學(xué)合理的中長(zhǎng)期規(guī)劃。
一方面,農(nóng)村基礎(chǔ)配套設(shè)施滯后,“靠天吃飯”的狀況依然存在,惡劣自然災(zāi)害和疫病襲擊對(duì)家庭農(nóng)場(chǎng)發(fā)展影響大。
另一方面,受市場(chǎng)變化、農(nóng)副產(chǎn)品行情不穩(wěn)定、市場(chǎng)交易平臺(tái)狹小等因素影響,進(jìn)入“年景收成好,農(nóng)產(chǎn)品價(jià)格反而更低”的怪圈。
雖然各級(jí)政府加強(qiáng)了對(duì)新型經(jīng)營主體(合作社、家庭農(nóng)場(chǎng))的服務(wù)和指導(dǎo),但在實(shí)際工作中,由于信息不對(duì)稱、溝通協(xié)調(diào)不及時(shí),造成部分新型經(jīng)營主體內(nèi)部運(yùn)作不規(guī)范。部分合作社沒有進(jìn)行稅務(wù)登記,沒有獨(dú)立的銀行賬戶。合作社“三品一標(biāo)”意識(shí)不高,管理制度沒有落實(shí)到位。
一是引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃??h鄉(xiāng)黨組織要充分開展本區(qū)域農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展專題調(diào)研。在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)方面,要綜合考慮土地、面積、品種、技術(shù)、農(nóng)戶數(shù)量等因素,提出區(qū)域農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃建議,對(duì)區(qū)域功能進(jìn)行合理劃分。優(yōu)化產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局,避免內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng),提升市場(chǎng)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,確保生產(chǎn)效益最大化。
二是融合推進(jìn)各產(chǎn)業(yè)發(fā)展,以全縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃“一盤棋”定位。結(jié)合本地特點(diǎn),利用良好的生態(tài)環(huán)境、紅色文化、客家文化、閩臺(tái)融合等資源稟賦和區(qū)位交通條件,以生態(tài)觀光旅游休閑等服務(wù)產(chǎn)業(yè)為引領(lǐng),合理布局相關(guān)配套產(chǎn)業(yè),推進(jìn)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。
三是大力培育以龍頭企業(yè)、合作社、家庭農(nóng)場(chǎng)等為主體的農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體,采用“公司+基地+農(nóng)戶”“公司+農(nóng)民專業(yè)合作社(家庭農(nóng)場(chǎng))+基地+農(nóng)戶”等方式,領(lǐng)辦“三品一標(biāo)”農(nóng)產(chǎn)品規(guī)?;?、標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化、集約化等生產(chǎn)基地,引導(dǎo)本地農(nóng)戶參與基地建設(shè),示范帶動(dòng)周邊小農(nóng)戶適度規(guī)模發(fā)展名特優(yōu)產(chǎn)業(yè)。要讓小農(nóng)戶進(jìn)入現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈,完善利益分配鏈條,讓小農(nóng)戶分享產(chǎn)業(yè)鏈成果,實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)綠色發(fā)展[2]。
一是引導(dǎo)小農(nóng)戶開展合作與聯(lián)合,培育同一產(chǎn)業(yè)的合作社(家庭農(nóng)場(chǎng))依法組建產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)、專業(yè)合作社。扶持產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營聯(lián)合體,通過統(tǒng)一生產(chǎn)經(jīng)營管理、共享科技與信息、品牌共創(chuàng)、融資擔(dān)保等方式,形成穩(wěn)定的利益共同體。以加工豆腐皮的愛珍豆腐皮、清流七星巖豆腐皮、福建九龍湖豆腐皮等為依托,開展同業(yè)聯(lián)合,以加工、銷售服務(wù)為紐帶,開展同產(chǎn)業(yè)同區(qū)域聯(lián)合,打造一批規(guī)模大、品牌響、效益好、影響大的聯(lián)合體。引導(dǎo)合作社與龍頭企業(yè)合作,共同對(duì)接市場(chǎng),提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。例如,清流縣向陽紅農(nóng)林科技發(fā)展有限公司與鑫瑞合作社、鑫亮合作社、榮興合作社、宏興合作社等花卉合作社創(chuàng)辦全產(chǎn)業(yè)鏈聯(lián)合社,從單一生產(chǎn)、銷售,向買、產(chǎn)、供、銷、運(yùn)等鏈條一體化發(fā)展。
二是要組建懂政策、重實(shí)踐、講奉獻(xiàn)的農(nóng)民專業(yè)合作社輔導(dǎo)員協(xié)會(huì),掛靠縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局經(jīng)營指導(dǎo)站,按區(qū)域組建嵩溪鎮(zhèn)、靈地鎮(zhèn)、嵩口鎮(zhèn)、長(zhǎng)校鎮(zhèn)4 個(gè)分站。合作社輔導(dǎo)員由縣財(cái)政購買服務(wù)的方式,每?jī)赡隇? 個(gè)聘期。輔導(dǎo)員必須遵循“引導(dǎo)不強(qiáng)迫、支持不包辦、服務(wù)不干預(yù)”的原則,對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社成立和運(yùn)行提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策咨詢、財(cái)務(wù)輔導(dǎo)和市場(chǎng)營銷、申報(bào)項(xiàng)目、“三品一標(biāo)”認(rèn)證等服務(wù)。
一是要從各類大中專院校畢業(yè)生中吸納青年人才,制定各種優(yōu)惠政策,招聘各類社會(huì)人才。吸引上級(jí)科研機(jī)構(gòu)、專業(yè)協(xié)會(huì)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)與清流縣花卉、苗木、溪魚、豆腐皮加工、花生等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)合作,定向培養(yǎng)相關(guān)人才。
二是要發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的優(yōu)勢(shì),有計(jì)劃、有針對(duì)性地開展各行業(yè)培訓(xùn)和行業(yè)資質(zhì)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù)與經(jīng)驗(yàn),加快培養(yǎng)兼具園藝技術(shù)、企業(yè)經(jīng)營管理和貿(mào)易經(jīng)濟(jì)等知識(shí)的復(fù)合型人才,為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新提供人才支撐。
三是完善農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)體系,加強(qiáng)對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民和經(jīng)營主體負(fù)責(zé)人的培訓(xùn),注重對(duì)農(nóng)村各行業(yè)領(lǐng)頭人的培訓(xùn),優(yōu)先對(duì)農(nóng)村貧困勞動(dòng)力開展職業(yè)技能培訓(xùn),提高小農(nóng)戶綠色增收技能水平。
一是落實(shí)項(xiàng)目扶持??h財(cái)政要對(duì)農(nóng)民專業(yè)合作社示范社、農(nóng)民專業(yè)合作社聯(lián)合社進(jìn)行重點(diǎn)扶持,將現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園、農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)、農(nóng)村土地整治、高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)等項(xiàng)目向農(nóng)民專業(yè)合作社傾斜,要讓農(nóng)民專業(yè)合作社成為各類小型項(xiàng)目建設(shè)和管護(hù)的主體。
二是落實(shí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶持。將設(shè)施蔬菜保費(fèi)縣補(bǔ)助由30%提高到35%,蛋雞、牛、羊、兔等特色畜禽保費(fèi)縣補(bǔ)助由20%提高到25%。在省級(jí)示范基地內(nèi)的農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、從事種養(yǎng)殖生產(chǎn)的個(gè)體工商戶,按農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用電標(biāo)準(zhǔn)下浮30%收費(fèi)。對(duì)新增露天種植葉菜類蔬菜2 000 m2以上的,給予種苗、化肥補(bǔ)助,新增設(shè)施大棚種植蔬菜667 m2以上的,給予種苗、化肥補(bǔ)助。
三是對(duì)發(fā)展重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的小農(nóng)戶進(jìn)行資金扶持。豆腐皮加工產(chǎn)業(yè)方面,新建1 座豆腐皮加工作坊,縣級(jí)財(cái)政補(bǔ)助5 萬元,所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村幫助協(xié)調(diào)用電、用地、用水。花卉產(chǎn)業(yè)方面,連片新建2 000 m2以上花卉大棚,縣級(jí)財(cái)政補(bǔ)助15 000 元/667 m2。花生產(chǎn)業(yè)方面,連片種植2 000 m2,縣級(jí)財(cái)政補(bǔ)助800 元/667 m2。
四是落實(shí)小農(nóng)戶貸款、貼息、獎(jiǎng)補(bǔ)、風(fēng)險(xiǎn)擔(dān)保等政策。各銀行機(jī)構(gòu)對(duì)有發(fā)展前景的合作社和種養(yǎng)殖大戶,要優(yōu)先提供展期、續(xù)貸等信貸支持;對(duì)一時(shí)有資金困難的,不能采取抽貸、壓貸、斷貸等手段。要撬動(dòng)社會(huì)資本,帶動(dòng)小農(nóng)戶發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),健全農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)保障體系,拓寬小農(nóng)戶農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)覆蓋面。
一是要加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理機(jī)制,建立健全內(nèi)部財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表、年度報(bào)告、規(guī)范會(huì)計(jì)核算等財(cái)務(wù)制度。要為成員單獨(dú)建立賬戶,明確各成員的出資額、公積金份額、在本社的交易份額,將成員的交易份額與年終利潤(rùn)分紅掛鉤。農(nóng)民專業(yè)合作社要區(qū)分成員與非成員的交易,并分別核算。為鼓勵(lì)內(nèi)部成員積極參與培養(yǎng)更多“技術(shù)骨干、經(jīng)營能手、銷售好手”,應(yīng)對(duì)內(nèi)部成員交易給予額外補(bǔ)助,實(shí)現(xiàn)內(nèi)部財(cái)務(wù)運(yùn)行良好。
二是要推選出懂技術(shù)、善經(jīng)營、強(qiáng)管理的負(fù)責(zé)人,充分調(diào)動(dòng)內(nèi)部成員的經(jīng)營積極性,鼓勵(lì)內(nèi)部成員參與財(cái)務(wù)管理工作。
三是要加強(qiáng)內(nèi)部自我監(jiān)督,對(duì)經(jīng)營業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)收支情況及時(shí)公開,形成內(nèi)部成員自我監(jiān)督,促進(jìn)自我發(fā)展、自我糾正。