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      強(qiáng)化鐵路黨校圖書館服務(wù)職能勢在必行

      2021-12-26 18:41:04王蘭芝
      理論學(xué)習(xí)與探索 2021年1期
      關(guān)鍵詞:黨校鐵路圖書館

      王蘭芝

      (中國鐵路蘭州局集團(tuán)有限公司黨校,甘肅 蘭州 730030)

      鐵路系統(tǒng)黨校作為培養(yǎng)國鐵企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的學(xué)校,是國鐵企業(yè)黨的思想理論建設(shè)的重要陣地、哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究機(jī)構(gòu)和重要智庫。如何在新時(shí)代充分發(fā)揮鐵路黨校干部培訓(xùn)、思想引領(lǐng)、理論建設(shè)、決策咨詢職能作用,除了要有一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的高素質(zhì)教師隊(duì)伍外,還必須有一個(gè)能滿足教學(xué)科研需要的現(xiàn)代化圖書館與之相適應(yīng)?!吨袊伯a(chǎn)黨黨校圖書館規(guī)程》(以下簡稱《規(guī)程》)中要求:“省級(jí)以上圖書館要逐步建成有黨校特色的文獻(xiàn)、檢索、研究和服務(wù)中心,成為本地區(qū)、本系統(tǒng)乃至全國文獻(xiàn)信息保障體系的重要一環(huán);地市以下黨校圖書館應(yīng)成為本地區(qū)、本系統(tǒng)黨校文獻(xiàn)及服務(wù)基地,并逐步聯(lián)合,形成館藏結(jié)構(gòu)合理、管理科學(xué)規(guī)范、服務(wù)手段先進(jìn)、服務(wù)全國的黨校文獻(xiàn)信息服務(wù)體系?!卑凑者@一要求,鐵路系統(tǒng)黨校圖書館目前的現(xiàn)狀還不能適應(yīng)新時(shí)期黨校教學(xué)科研的需要,特別是強(qiáng)化鐵路黨校圖書館服務(wù)職能勢在必行。

      一、鐵路系統(tǒng)黨校圖書館現(xiàn)狀

      20世紀(jì)80年代,為我國圖書館行業(yè)信息化起步階段,鐵路系統(tǒng)黨校圖書館相較當(dāng)?shù)厥∈袌D書館行業(yè)來說發(fā)展尚可;1990-1994年,為我國圖書館自動(dòng)化建設(shè)的高峰階段,首次提出逐步建立鐵路黨校圖書館微機(jī)文獻(xiàn)情報(bào)檢索服務(wù)系統(tǒng)的設(shè)想;1995-1998年,為我國圖書館行業(yè)信息化發(fā)展的網(wǎng)絡(luò)集成化階段,鐵路系統(tǒng)黨校于1997年在實(shí)行聯(lián)網(wǎng)和資源共享等實(shí)質(zhì)性問題上達(dá)成共識(shí),網(wǎng)絡(luò)建設(shè)步入實(shí)施階段;2000年年底,各鐵路局黨校圖書館與鐵道黨校圖書館初步實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng),現(xiàn)代化建設(shè)取得實(shí)質(zhì)性突破。然而,隨著出版物爆炸式增長、信息技術(shù)迅猛發(fā)展、經(jīng)濟(jì)體制改革和鐵路改革不斷深入,鐵路系統(tǒng)黨校圖書館在對新的理論成果的推廣應(yīng)用手段方面明顯力不從心。

      1.服務(wù)觀念相對滯后。隨著互聯(lián)網(wǎng)通信技術(shù)的高速發(fā)展,信息化數(shù)字資源作為一大核心資源在帶來豐富便捷信息資源的同時(shí),使傳統(tǒng)意義上的圖書館面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。對于鐵路系統(tǒng)的黨校圖書館而言,還不同程度存在對圖書館擁有豐富數(shù)字資源,積極主動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí),適應(yīng)信息化大數(shù)據(jù)時(shí)代要求,圍繞中心服務(wù)大局,用現(xiàn)代化建設(shè)成果及先進(jìn)管理理念有效服務(wù)學(xué)員和教學(xué)科研工作,發(fā)揮職能作用,促進(jìn)干部培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)一步提高等方面的觀念滯后,導(dǎo)致圖書館轉(zhuǎn)型步伐緩慢。

      2.基礎(chǔ)設(shè)施比較薄弱?!兑?guī)程》中指出:“中央黨校圖書資料中心的規(guī)模和設(shè)施應(yīng)不低于重點(diǎn)高等院校圖書館;省、自治區(qū)、直轄市黨校圖書資料中心(圖書館)應(yīng)相當(dāng)于普通高等院校圖書館;地市黨校圖書館應(yīng)相當(dāng)于大專院校圖書館?!辫F路黨校圖書館目前狀況:一是圖書館藏書量少,大部分黨校圖書館藏書量在3萬-5萬冊,少的幾千冊,而現(xiàn)有圖書中,政治經(jīng)濟(jì)等社會(huì)科學(xué)類、文學(xué)類圖書占比較大,且舊書占50%以上,更新率不高,有相當(dāng)數(shù)量的舊書基本沒有太多運(yùn)用價(jià)值,仍占據(jù)有限空間。二是紙質(zhì)資源和數(shù)字資源比例嚴(yán)重失調(diào),購買電子圖書等數(shù)字資源的較少,大部分尚處于對中央黨校(國家行政學(xué)院)及鐵道黨校圖書館相關(guān)數(shù)據(jù)庫網(wǎng)址推送層面。三是館舍面積小,服務(wù)方式、管理手段落后,使用丹城2000管理系統(tǒng)的圖書館沒有及時(shí)更新升級(jí),自主開發(fā)的有限的數(shù)據(jù)庫也基本停留在初始階段;建有電子閱覽室的,大多用于局域網(wǎng)辦公、互聯(lián)網(wǎng)瀏覽,不具備提供根據(jù)自己特定的檢索要求自由進(jìn)行館藏檢索、光盤檢索等功能。四是沒有專業(yè)的現(xiàn)代化防塵、防潮、防火等設(shè)施,也沒有音像視聽、縮微、光盤認(rèn)讀等讀者設(shè)備,完全沒有脫離第二代圖書館的模式,有些甚至還沒有完全跳出第一代圖書館的圈子。

      3.專業(yè)人才明顯缺乏。計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)的不斷發(fā)展使圖書館從手工操作走向自動(dòng)化管理成為趨勢,這就要求從業(yè)人員除要具備豐富的科學(xué)知識(shí)、專業(yè)知識(shí),還應(yīng)有對信息的洞察力,以及搜集信息、傳遞信息、信息咨詢和網(wǎng)絡(luò)操作的能力,成為能和圖書館專業(yè)知識(shí)緊密結(jié)合的某方面學(xué)科專家和網(wǎng)絡(luò)交換能手而更好地服務(wù)讀者。鐵路黨校圖書館現(xiàn)有從業(yè)人員大部分學(xué)歷偏低,年齡偏大,多數(shù)屬“半路出家”,只接受過進(jìn)修或短期培訓(xùn),最重要的是計(jì)算機(jī)操作規(guī)程和技巧、硬件和網(wǎng)絡(luò)知識(shí)欠缺,應(yīng)對操作過程中突發(fā)事故的處置能力不足,圖書館學(xué)專業(yè)人才缺乏直接影響圖書館信息化發(fā)展的進(jìn)程。

      4.服務(wù)功能陳舊單一。鐵路黨校圖書館在20世紀(jì)90年代初就提出由傳統(tǒng)圖書館向現(xiàn)代化多功能圖書館轉(zhuǎn)軌,以充分發(fā)揮情報(bào)職能和教育職能為目標(biāo),沖破對傳統(tǒng)紙質(zhì)圖書資料的收收發(fā)發(fā)、借借還還的單一被動(dòng)服務(wù)方式,采用高效便捷的現(xiàn)代化手段進(jìn)一步豐富文獻(xiàn)資料的類型,通過加強(qiáng)光盤、電子期刊、網(wǎng)絡(luò)圖書館等方面的建設(shè)來聯(lián)系讀者、服務(wù)讀者、吸引讀者,努力提高館藏的利用率,挖掘圖書館潛能。但目前由于主觀缺少深層次、高質(zhì)量的服務(wù)意識(shí),客觀缺少現(xiàn)代化設(shè)施,大多數(shù)還停留在“等客”上門,提供“掃描”“復(fù)印”資料、收發(fā)、借還的被動(dòng)服務(wù)層面,傳統(tǒng)的管理模式影響了圖書館職能的發(fā)揮。

      二、鐵路黨校圖書館服務(wù)職能弱化的原因分析

      1.鐵路系統(tǒng)黨校圖書館發(fā)展起步晚、基礎(chǔ)薄弱。鐵路系統(tǒng)黨?;旧隙际?0世紀(jì)50年代末期成立的,經(jīng)歷了“文革”撤校、恢復(fù)建校的重大歷史變革。從恢復(fù)建校到20世紀(jì)80年代初,鐵路系統(tǒng)黨校在組織機(jī)構(gòu)建設(shè)方面沒有獨(dú)立的圖書資料部門或圖書館編制,都是由其他科室管理下的兼職人員履行圖書資料借閱職能。目前,雖然大部分鐵路黨校都設(shè)置專門的圖書資料部門,但與普通高校和地市級(jí)黨校圖書館在機(jī)構(gòu)設(shè)置、定位、資金投入等方面相比依然處于劣勢。

      2.鐵路黨校干部培訓(xùn)的特點(diǎn)導(dǎo)致讀者對信息資源需求率不高。鐵路黨校干部培訓(xùn)、輪訓(xùn)時(shí)間短、任務(wù)重、人員流動(dòng)性強(qiáng),除了中青年干部培訓(xùn)班時(shí)間稍長一點(diǎn)外,其他班次安排時(shí)間長則一周,短則一兩天,培訓(xùn)時(shí)間緊,缺少閱讀時(shí)間。同時(shí),黨校圖書館采購要求也基本以鐵路行業(yè)專業(yè)及發(fā)展前沿理論等類型為主,與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展結(jié)合不夠密切。長此以往,館藏資源得不到及時(shí)更新,導(dǎo)致鐵路黨校圖書管信息資源利用率不高,影響了圖書采購、館藏更新與發(fā)展。

      3.鐵路系統(tǒng)黨校圖書館服務(wù)功能、服務(wù)方式單一。一是鐵路系統(tǒng)黨校圖書館偏重于各種文獻(xiàn)資源的管理,強(qiáng)調(diào)數(shù)量,忽視文獻(xiàn)資源的實(shí)用性,甚至過于強(qiáng)調(diào)服務(wù)于教學(xué)科研,黨校學(xué)員流動(dòng)性大,教師講課送教出差多等情況造成服務(wù)對象相對缺失;伴隨著出版物數(shù)量增多和科技進(jìn)步加快,圖書采購經(jīng)費(fèi)不到位,信息資源有效供給不足,教師和學(xué)員對于圖書館的依賴度減少,使原來就少的服務(wù)對象進(jìn)一步流失。二是圖書館在企業(yè)內(nèi)部競爭壓力不大,現(xiàn)有從業(yè)人員工作主動(dòng)性不夠,創(chuàng)新能力欠缺,缺乏與當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)融合,尤其是主動(dòng)對接新時(shí)代鐵路現(xiàn)代化改革發(fā)展等咨詢服務(wù)的能力不足,影響教師和學(xué)員借閱的信心,圖書館工作效能不高。三是信息化大數(shù)據(jù)時(shí)代使專業(yè)化高技能圖書館人才處于社會(huì)信息化集成的中心地位,他們在普通高校等社會(huì)化圖書館更容易實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,鐵路系統(tǒng)招聘人才又以鐵路交通運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)為主,導(dǎo)致鐵路黨校圖書館在發(fā)揮專業(yè)化服務(wù)能力方面存在不小差距。

      三、強(qiáng)化鐵路黨校圖書館服務(wù)職能的基本途徑

      當(dāng)下,如何盡快改變現(xiàn)狀,強(qiáng)化圖書館服務(wù)職能,是鐵路黨校圖書館工作的重要任務(wù)。黨校圖書館工作要以黨的十九大精神為行動(dòng)指南和根本遵循,自覺用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦,順應(yīng)新時(shí)代新變化新要求,以創(chuàng)新為引領(lǐng),以需求為導(dǎo)向,以服務(wù)為宗旨,以數(shù)字資源建設(shè)為重點(diǎn),加快服務(wù)理念更新,促進(jìn)服務(wù)模式變革。

      1.提高認(rèn)識(shí),樹立資源共享理念。鐵路黨校圖書館作為教師和學(xué)員共享知識(shí)文化的重要場所,推進(jìn)傳統(tǒng)意義上的圖書館信息化數(shù)字化轉(zhuǎn)型建設(shè),更好地利用圖書館信息資源協(xié)助教師提高教學(xué)能力和科研水平,助力學(xué)員黨性鍛煉、拓寬知識(shí)面、加強(qiáng)思維訓(xùn)練、增強(qiáng)履職本領(lǐng)具有十分重要的意義。要提高視野站位,提高思想認(rèn)識(shí),強(qiáng)調(diào)信息資源的重要性,將黨校圖書館信息化建設(shè)納入重要議事日程,與時(shí)代同步,發(fā)揮黨校圖書館在干部培訓(xùn)中的積極作用。

      2.強(qiáng)化基礎(chǔ),滿足教研智庫需求?;A(chǔ)設(shè)施現(xiàn)代化是圖書館信息化發(fā)展的基礎(chǔ),管理制度科學(xué)化是圖書館現(xiàn)代化發(fā)展的保障。要按《規(guī)程》要求全面落實(shí)館舍場地面積和現(xiàn)代化的圖書資料防護(hù)設(shè)備等硬件建設(shè),也要積極加強(qiáng)軟件建設(shè)。增加文獻(xiàn)資料的數(shù)量,不斷豐富館藏資源,滿足教學(xué)和科研的需要。在做好老舊資源整合的基礎(chǔ)上,深入調(diào)研,把握讀者對信息資源多樣化和廣泛性、針對性和時(shí)效性、理論性和實(shí)踐性的需求,按照黨校圖書館資源收采的要求及社會(huì)發(fā)展情況,科學(xué)采購,保障資源具有教學(xué)科研參考價(jià)值。優(yōu)化紙質(zhì)資源和電子資源的比例,加大經(jīng)典、可傳承的紙質(zhì)資源和數(shù)字資源采購力度,使讀者閱讀習(xí)慣與圖書館采購模式、紙質(zhì)資源借閱率與電子資源使用率達(dá)到最優(yōu)配置。用好大數(shù)據(jù),以中央黨校圖書館“四大專題數(shù)據(jù)庫”建設(shè)為契機(jī),盡快建立數(shù)據(jù)庫群,做好專業(yè)數(shù)據(jù)庫建設(shè)和課題研究,重點(diǎn)開發(fā)具有鐵路行業(yè)特色和本校圖書館特點(diǎn)的專題數(shù)據(jù)庫,以先進(jìn)的館藏設(shè)備、技術(shù)和與時(shí)俱進(jìn)的信息資源滿足教職工和學(xué)員需求。

      3.提升素質(zhì),向研究型管理型轉(zhuǎn)變。鐵路黨校圖書館要加強(qiáng)對現(xiàn)有人員的提素培訓(xùn),使其由“一般的圖書管理員”變成“研究型圖書管理員”,著力打造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的圖書信息服務(wù)工作隊(duì)伍,著力從圖書情報(bào)、大數(shù)據(jù)、黨校學(xué)科建設(shè)方面和對教職工及學(xué)員知識(shí)需求規(guī)律研究等能力方面,培養(yǎng)一支專業(yè)化、高技能人才梯隊(duì),適應(yīng)黨校教學(xué)科研對圖書館提出的現(xiàn)實(shí)需求。一是要積極參加各類學(xué)術(shù)交流活動(dòng)。組織鐵路系統(tǒng)圖書館工作人員參加圖書館界舉辦的各類學(xué)術(shù)交流活動(dòng),主動(dòng)參加中央黨校圖書館文獻(xiàn)情報(bào)學(xué)會(huì)的學(xué)術(shù)研討,了解前沿信息,開闊視野,提高學(xué)術(shù)水平。二是加強(qiáng)繼續(xù)教育培訓(xùn)力度。結(jié)合鐵路系統(tǒng)圖書館工作人員實(shí)際,有目的、有計(jì)劃地創(chuàng)造條件,開展培訓(xùn)教育工作,以知識(shí)更新補(bǔ)充、工作技能提高、知識(shí)結(jié)構(gòu)完善,以及創(chuàng)新能力提升等為培訓(xùn)目的,以崗位針對性和指導(dǎo)的可操作性為原則,除計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及英語應(yīng)用能力外,特別要加強(qiáng)圖書流通系統(tǒng)、期刊管理系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)檢索、科技創(chuàng)新、自然科學(xué)、社會(huì)科學(xué)等專業(yè)化培訓(xùn),促使圖書館各崗位工作人員由單一型向多能型轉(zhuǎn)變。三是在日常運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)中提升素質(zhì)。要把開發(fā)利用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)作為圖書館工作人員能力建設(shè)的重要內(nèi)容和手段,在信息服務(wù)過程中能把自己的信息知識(shí)與學(xué)術(shù)研究有效結(jié)合起來,創(chuàng)造性開展工作,在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高。四是打通圖書館專業(yè)人才準(zhǔn)入通道。要通過公開選聘、自由流動(dòng)、擇優(yōu)錄用等方式選聘專業(yè)化高技能人才充實(shí)到圖書館人才隊(duì)伍中,優(yōu)化圖書館人才結(jié)構(gòu),為黨校圖書館信息化發(fā)展提供人才支撐。

      4.優(yōu)化服務(wù)和數(shù)字化平臺(tái)對接。要建立以讀者需求為導(dǎo)向的管理服務(wù)思想,增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)教職工、學(xué)員以及校園文化建設(shè)的意識(shí),加快推進(jìn)數(shù)字化建設(shè)。深化服務(wù)質(zhì)量供給改革,了解讀者需求,有針對性地開發(fā)數(shù)據(jù)庫,以圖書資料文獻(xiàn)的多樣化、信息化為前提,以信息共享和深層開發(fā)優(yōu)化,達(dá)到多樣化的服務(wù)功能,使“沉淀的資源”成為“流動(dòng)的資源”。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)終端、移動(dòng)終端建設(shè),運(yùn)用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)介入數(shù)字圖書館網(wǎng)、電子報(bào)刊網(wǎng)、中國期刊網(wǎng),實(shí)現(xiàn)由固定圖書館向移動(dòng)圖書館、由限時(shí)服務(wù)向全天候服務(wù)、由大眾化信息服務(wù)向特色化個(gè)性化服務(wù)、由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變,教職工和學(xué)員可以使用移動(dòng)終端隨時(shí)隨地訪問圖書館,延長服務(wù)半徑,真正從“前臺(tái)服務(wù)”轉(zhuǎn)向“后臺(tái)管理服務(wù)”。依靠宏觀調(diào)控建立鐵路系統(tǒng)內(nèi)館際協(xié)作互借,節(jié)約資源,避免重復(fù)。將培養(yǎng)對象相近、性質(zhì)相似的館(部門)組成一個(gè)互聯(lián)互通、信息共享的大館,根據(jù)各自發(fā)展方向明確分工,合作建設(shè)館藏,統(tǒng)籌安排采購,編制聯(lián)合目錄,提供檢索工具,發(fā)放聯(lián)合館的讀者通行閱讀證,實(shí)現(xiàn)信息互借,協(xié)調(diào)工作等目的。加強(qiáng)縱向聯(lián)系、橫向協(xié)作。各集團(tuán)公司黨校圖書館要在原有各種聯(lián)系協(xié)作基礎(chǔ)上,對于相互間資源相容程度低、使用不便以及世情、國情、黨情、局情深刻變化方面的問題加大研究力度,實(shí)現(xiàn)信息無縫連接,交流互鑒,體現(xiàn)各自特色,提高系統(tǒng)內(nèi)資源利用率,既拓寬文獻(xiàn)信息系統(tǒng)整體服務(wù)功能又達(dá)到共同提高的目的,切實(shí)履行圖書館的職能,為鐵路黨校教學(xué)科研服務(wù)。

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