劉 霞
(中共四平市鐵西區(qū)委員會(huì) 辦公室,吉林 四平 136000)
當(dāng)今社會(huì)信息技術(shù)迅猛發(fā)展,高新技術(shù)日新月異,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的運(yùn)用改變了人們的生活方式,機(jī)關(guān)單位檔案管理也受其影響,要不斷發(fā)展進(jìn)步。機(jī)要文件是指標(biāo)有“機(jī)密”的密級(jí)的文件、簡(jiǎn)報(bào)、講話材料,含有國(guó)家重要秘密[1]。一旦泄密后果不堪設(shè)想,機(jī)要檔案的特殊性要求機(jī)要人員務(wù)必要提升機(jī)要檔案的保密工作水平。
機(jī)要文檔具有特殊性,保密性要求更高,尤其是信息化時(shí)代,信息泄密的風(fēng)險(xiǎn)更高,這無疑對(duì)機(jī)要文檔保密工作帶來了新挑戰(zhàn)。
當(dāng)下,中國(guó)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展,國(guó)際地位顯著提高,中國(guó)已然成為西方各國(guó)情報(bào)竊取的主要目標(biāo),西方發(fā)達(dá)國(guó)家加大資金投入,利用信息技術(shù)手段對(duì)我國(guó)重要信息進(jìn)行監(jiān)控和竊取,例如計(jì)算機(jī)病毒的攻擊、網(wǎng)絡(luò)黑客的入侵等事件頻發(fā),給機(jī)要檔案保密工作敲響了警鐘。信息時(shí)代的到來使保密工作的主體、領(lǐng)域和方式都隨之改變,保密主體更為多元化,涉密載體更為多樣化,泄密領(lǐng)域不斷擴(kuò)展,竊密手段不斷升級(jí),保密防范形勢(shì)越來越復(fù)雜。
機(jī)要檔案涉及國(guó)家秘密,因其檔案內(nèi)容的保密性,一直以來都采用傳統(tǒng)的紙質(zhì)形式存放,使用涉密計(jì)算機(jī)進(jìn)行整編錄入,以紙質(zhì)檔案原件為機(jī)關(guān)單位使用,所以機(jī)要檔案的保密性更強(qiáng),這就要求機(jī)要檔案在管理上更為嚴(yán)格,除了傳統(tǒng)的安全設(shè)施外,增設(shè)電子監(jiān)控、智能滅火器、紅外警報(bào)、三合一電腦防護(hù)等新式電子防護(hù)設(shè)備,確保機(jī)要檔案安全。
指紋掃描,人臉識(shí)別等技術(shù)為機(jī)要檔案的管理提供了一定的便利條件,同時(shí)信息化時(shí)代也對(duì)機(jī)要檔案的保密工作提出了新挑戰(zhàn)。
機(jī)要檔案工作人員接觸的是國(guó)家秘密文件,但現(xiàn)階段部分機(jī)要檔案工作人員的保密意識(shí)不強(qiáng),①因?yàn)樾聶C(jī)要人員的責(zé)任心不強(qiáng),上崗前的培訓(xùn)效果不佳,部分機(jī)要檔案的工作人員將密級(jí)文件隨意亂放,存在嚴(yán)重的泄密隱患。②信息化時(shí)代的到來,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展,各種電子設(shè)備日新月異,尤其是一些涉密計(jì)算機(jī)存在更大風(fēng)險(xiǎn),網(wǎng)絡(luò)黑客伺機(jī)而入,計(jì)算機(jī)病毒無孔不入,再加上工作人員思想麻痹大意,防范措施不力,一些重要機(jī)密檔案就會(huì)在“無意”中被泄露,使國(guó)家利益受損。
無規(guī)矩不成方圓,規(guī)章制度是機(jī)關(guān)單位工作的有力遵循,機(jī)要檔案的特殊性決定各單位要重視機(jī)要檔案相關(guān)的工作制度。目前已經(jīng)出臺(tái)的《密碼法》《保密法》等使機(jī)要文檔的簽收、傳閱、歸檔和銷毀工作有章可循。但是,機(jī)要檔案管理者的工作程序性非常強(qiáng),目前這些規(guī)章制度不夠詳細(xì),操作性較弱。另外,隨著信息化技術(shù)的發(fā)展,機(jī)要檔案的保密制度和保密規(guī)定也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),當(dāng)下的一些制度體系還存在不完善不健全的方面,例如一些新型的涉密載體審批程序不嚴(yán)格,存放到期的電子保密設(shè)備不能及時(shí)清退銷毀。
信息時(shí)代的到來使紅外報(bào)警、指紋掃描智能識(shí)別等技術(shù)廣泛應(yīng)用于機(jī)要檔案管理領(lǐng)域,大大提高了機(jī)要檔案的管理效率。但由于機(jī)要檔案具有保密性,依據(jù)《中華人民共和國(guó)保密法》中有關(guān)涉密信息系統(tǒng)按照涉密程度實(shí)行分級(jí)保護(hù)的規(guī)定要求,工作中使用的涉密辦公系統(tǒng)(內(nèi)網(wǎng))智能具備項(xiàng)目級(jí)的信息條目[2]。而案卷級(jí)、文件級(jí)信息需要用另外的涉密單機(jī)電腦人工著錄案卷及卷內(nèi)目錄,工作任務(wù)重、周期長(zhǎng)。機(jī)要檔案具有保密性,因擔(dān)心數(shù)字化過程存在泄密風(fēng)險(xiǎn)而禁止對(duì)機(jī)要檔案進(jìn)行數(shù)字化掃描,這給機(jī)要檔案的檢索查閱帶來不便,尤其是年代較久的一些機(jī)密檔案已經(jīng)出現(xiàn)了紙張破損、字跡模糊等問題,不利用檔案的保護(hù)和管理。與此同時(shí),信息技術(shù)的快速發(fā)展,也給機(jī)要檔案的保密技術(shù)防范增加了難度。據(jù)全國(guó)人大內(nèi)司委的一項(xiàng)調(diào)查報(bào)告顯示,發(fā)生在計(jì)算機(jī)領(lǐng)域的網(wǎng)絡(luò)泄密事件占整個(gè)泄密事件總數(shù)的70%以上,并且這一數(shù)字還呈逐年上升的態(tài)勢(shì)[3]。如何規(guī)避互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)帶來的信息安全領(lǐng)域的非傳統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)因素成為機(jī)要檔案管理工作迫在眉睫的重要問題。
信息化時(shí)代,機(jī)關(guān)單位的機(jī)要工作也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),需要機(jī)要檔案工作人員不僅掌握保密、時(shí)政等方面的專業(yè)知識(shí),也需要及時(shí)更新信息化方面的知識(shí),因此,機(jī)要檔案管理需要具備綜合素養(yǎng)的專業(yè)人才。目前機(jī)要檔案的工作者的能力短板表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面:①機(jī)關(guān)單位的機(jī)要人員大多缺乏專業(yè)背景,尤其是一些基層機(jī)關(guān)單位,其所學(xué)專業(yè)與機(jī)要保密工作無關(guān),信息安全專業(yè)知識(shí)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)能力較為薄弱,且學(xué)習(xí)能力較弱,無法有效應(yīng)對(duì)信息化條件下機(jī)要檔案的保密工作要求。②由于人手不足,機(jī)要檔案的工作人員往往兼職保密工作,工作量大,效率低,甚至可能出現(xiàn)漏件、丟件的現(xiàn)象。
涉密檔案人員是檔案保密管理的核心要素,也是檔案保密工作的重要主體[4]。加強(qiáng)機(jī)要檔案工作者的保密意識(shí)是提高保密工作效率的關(guān)鍵因素。①基于越來越多的人利用互聯(lián)網(wǎng)獲取信息,政府機(jī)關(guān)單位可利用抖音、微信、微博等手段加大機(jī)要保密工作宣傳,將保密工作教育滲透到日常工作的各個(gè)方面,增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的保密意識(shí)。②機(jī)要檔案工作人員要發(fā)揮主觀能動(dòng)性,積極參加各種保密工作培訓(xùn),熟悉保密法律法規(guī),提升政治素質(zhì)和自律意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感和榮譽(yù)感,通過加強(qiáng)信息化條件下的機(jī)要保密工作的調(diào)查研究,不斷創(chuàng)新機(jī)要檔案的安全管理思路。③要自覺學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、信息化技術(shù),與時(shí)俱進(jìn)增強(qiáng)自身專業(yè)素能,防范通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)造成的泄密事件發(fā)生。
信息化條件下的涉密載體已由傳統(tǒng)的紙質(zhì)載體逐步拓展為聲、光、電、磁等多種介質(zhì),這需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)防、物防、人防,規(guī)范信息化條件下機(jī)要檔案保密制度。①運(yùn)用法治思維來完善各項(xiàng)保密制度和程序。認(rèn)真學(xué)習(xí)《密碼法》《保密法》等法律法規(guī),同時(shí)各機(jī)關(guān)單位要以這些基礎(chǔ)法律為依據(jù),建立健全保密工作規(guī)章制度,制定保密方案,尤其是要與時(shí)俱進(jìn)地更新移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)和計(jì)算機(jī)設(shè)備等信息系統(tǒng)的安全保密制度。②運(yùn)用底線思維執(zhí)行好各項(xiàng)規(guī)章制度,所謂底線思維制度,就是運(yùn)用“不怕一萬(wàn),就怕萬(wàn)一”的嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度,在執(zhí)行保密規(guī)章制度中要實(shí)行閉環(huán)管理,嚴(yán)密管理涉密檔案的簽收,傳閱、使用、銷毀等工作,并通過查崗查勤等方式定期檢查各項(xiàng)制度的落實(shí)情況。
國(guó)家相關(guān)部門要加大投入,與時(shí)俱進(jìn),推進(jìn)機(jī)要檔案的信息化建設(shè)。①立足本地區(qū)檔案管理的實(shí)際情況,提出機(jī)要檔案信息化建設(shè)的合理建議,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)機(jī)要檔案全流程科學(xué)化管理,避免出現(xiàn)因數(shù)據(jù)二次錄入導(dǎo)致的時(shí)間浪費(fèi)現(xiàn)象。可利用條形碼或RFID 技術(shù)補(bǔ)錄歷史機(jī)要檔案數(shù)據(jù),改善其檢索不變的現(xiàn)狀。根據(jù)《國(guó)家秘密載體印制資質(zhì)管理辦法》規(guī)定選擇資質(zhì)單位,采取非涉密外包和涉密自家工的方法進(jìn)行機(jī)要檔案數(shù)字化加工掃描[5]。②加強(qiáng)信息化網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作,密碼管理者要持證上崗,所有涉密設(shè)備要登記造冊(cè),密碼專柜要雙人管理,所有涉密設(shè)備要安排專人定期進(jìn)行清查核對(duì),保證涉密設(shè)備的安全性和穩(wěn)定性。
機(jī)要檔案工作者的素質(zhì)是檔案管理的核心要素,決定著機(jī)要檔案的管理水平,只有建立健全機(jī)要人才建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,才能有效扭轉(zhuǎn)機(jī)要檔案工作的困局。①在信息化時(shí)代的到來,各種外來思潮涌入,人們的思想越來越多元,機(jī)要檔案工作人員要始終堅(jiān)信社會(huì)主義核心價(jià)值觀,并內(nèi)化為自身的價(jià)值理念,指導(dǎo)自我的實(shí)踐活動(dòng),堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),保守黨和國(guó)家的秘密。②建立流動(dòng)人才機(jī)制,對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)異的機(jī)要檔案管理人員要提拔任務(wù),并及時(shí)補(bǔ)充機(jī)要檔案干部,保證機(jī)要檔案工作隊(duì)伍充滿生機(jī)與活力。
信息化時(shí)代給機(jī)要檔案保密工作帶來了機(jī)遇,更提出了挑戰(zhàn),機(jī)要檔案工作者應(yīng)提高自身保密意識(shí),加強(qiáng)信息技術(shù)的學(xué)習(xí),拓寬自身知識(shí)結(jié)構(gòu);政府相關(guān)部門應(yīng)加大對(duì)機(jī)要檔案保密工作的人力物力財(cái)力的投入,完善相關(guān)規(guī)章制度,加大信息化建設(shè)力度,建立健全機(jī)要檔案人才建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,不斷提升機(jī)要檔案保密工作效率。