西安公交

西安市公共交通集團(tuán)有限公司 供稿

“配餐式”教育讓微腐敗整治“廉味”十足

2021年下旬，集團(tuán)公司紀(jì)委創(chuàng)新探索廉潔教育方式方法,針對基層一線不同崗位、不同類別的黨員干部實施“配餐式”教育。通過出臺兩個清單、開展廉政小課堂、場站特色警示教育等接地氣的活動，多措并舉、多點發(fā)力，不斷深化拓展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育鏈，讓微腐敗整治“廉味”十足。

套餐一 兩個清單明規(guī)范

從今年9月開展整治侵害職工利益的微腐敗問題專項活動后，集團(tuán)公司紀(jì)委對公交近年來的信訪件進(jìn)行全面梳理，開展廉政風(fēng)險排查防控工作，對公交生產(chǎn)一線權(quán)力運(yùn)行做“深度體檢”。針對涉及一線車隊、保修廠信訪問題線索反映集中，職工關(guān)注點較高的人事變動、工作作風(fēng)、工資分配等問題，集團(tuán)公司紀(jì)委制定了《一線中層干部黨風(fēng)廉政責(zé)任清單》25處，明確了基層車隊支部責(zé)任和履職重點；整理了《一線中層干部廉政風(fēng)險點清單》13大類，查找梳理出公交基層一線車隊、班組在人員選拔、評優(yōu)評先、考勤管理、工資分配核算發(fā)放、違章投訴事故處罰等廉政風(fēng)險點32項，并逐項列舉出容易發(fā)生的違紀(jì)事項，從事前、事中、事后三個方面精細(xì)化制定防控措施35項，明確具體要求，為一線管理者的行為劃清了權(quán)利的紅線。

套餐二 警示教育好課堂

案例是最好的教科書，也是最好的“清醒劑”。集團(tuán)公司紀(jì)委精心篩選近年查處的基層一線車隊、保修廠違規(guī)違紀(jì)典型案例，采取“私人訂制+網(wǎng)絡(luò)熱詞”模式，深入一線進(jìn)行宣講，用身邊人、身邊事增強(qiáng)警示教育的說服力，以案明紀(jì)。同時，集團(tuán)公司紀(jì)委突出教育重點，面向基層單位一線中層干部開展警示教育活動。組織兩級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位人員共920人，分23批次觀看《停車收費“微腐蠅貪”以案促改警示錄》，并以停車公司“6.21案件”為例，傳遞從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)的態(tài)度與決心。

套餐三 廉潔宣教大平臺

集團(tuán)公司紀(jì)委在堅持原有宣傳教育方式的基礎(chǔ)上，拓寬廉潔教育渠道，以場站車隊（保修廠）黨支部為主體，在基層單位規(guī)模較大的綜合性場站開展9場次特色廉潔宣傳教育活動。結(jié)合窗口行業(yè)“吃拿卡要”的微腐敗現(xiàn)象，編輯成小品、相聲等特色廉政節(jié)目，并結(jié)合黨建工作和公交自身特色，改編廉政歌曲?；顒油ㄟ^深入樞紐站、車廂、保修廠，與職工面對面相互交流，暢通監(jiān)督渠道，讓一線干部職工深入了解紀(jì)委工作動向，真切感受到監(jiān)督常在。

8000 余名駕駛員參加線上技能等級考試與實操考試

近日，西安公交集團(tuán)組織8000余名駕駛員參加線上技能等級考試與實操考試，以培提技、以考促能。各運(yùn)營單位積極組織符合條件的駕駛員認(rèn)真學(xué)習(xí)公交車輛知識、安全生產(chǎn)理論、職業(yè)素養(yǎng)等理論知識，并參加“微加”云學(xué)院上的題庫練習(xí)及模擬考試。經(jīng)過一周多的緊張復(fù)習(xí)，11月開始在公交集團(tuán)教育中心分批次參加集團(tuán)公司線上培訓(xùn)教育平臺組織的在線考試。

同時，為期一個月的實操考試在各個公司場區(qū)進(jìn)行著，上千名駕駛員參與到“純電動車日常維護(hù)”“事故處理操作規(guī)程”“突發(fā)火情處置”三個大項53個小項的考試當(dāng)中，對各自出車前、行車中、收車后的車輛檢查及維護(hù)，發(fā)生交通事故后的處理流程以及遇到車廂火情的應(yīng)急處置順序進(jìn)行“年終測驗”?，F(xiàn)場考試由高星級駕駛員、高級技師、技術(shù)能手、駕訓(xùn)隊教練組成的裁判團(tuán)全程監(jiān)考，促進(jìn)駕駛員業(yè)務(wù)能力提升。