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      抓機遇 促發(fā)展 作示范 勇爭先

      2022-05-30 10:48:04江西工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學院
      江西教育A 2022年8期
      關鍵詞:學院育人職業(yè)

      江西工業(yè)貿(mào)易職業(yè)技術學院在全院范圍內(nèi)組織召開“抓機遇? ?促發(fā)展? ?作示范? ?勇爭先”教育思想大討論活動,進一步推進教育思想大討論見行見效。

      在學院教育思想大討論動員會上,學院黨委書記萬玉青強調(diào),全院教職工要進一步解放思想、凝聚共識,深刻領會易煉紅同志講話的精神實質(zhì),把自己擺進去、把責任放心上,認清形勢和要求,敢于刀刃向內(nèi),切實找到制約學院高質(zhì)量發(fā)展的突出問題,以強烈的主人翁意識謀發(fā)展、謀出路。萬玉青希望,全院通過此次教育大討論,能夠抓住現(xiàn)代職業(yè)教育發(fā)展新形勢,探索新時代中國特色職業(yè)教育新制度和新模式,研究出有效解決難題的好辦法,將學院發(fā)展融入省部共建國家職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展高地工作部署中,融入中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃中,奮力朝著建設全國一流、全省前列、培養(yǎng)“贛鄱工匠”的特色鮮明高水平職業(yè)院校的目標闊步前行。

      做好“領頭雁”,積極謀劃抓部署。學院黨委高度重視,召開黨委理論學習中心組認真學習《關于認真學習貫徹易煉紅同志在省委教育工作領導小組2022年第一次全體會議上的重要講話精神的通知》精神。第一時間研究出臺《學院關于認真組織開展教育思想大討論活動的實施方案》,成立教育思想大討論工作組和辦公室,萬玉青和黨委副書記、院長雷筱芬任組長,其他院領導任副組長,各部門負責人任成員,高站位、親謀劃、抓部署,帶頭參加教育思想大討論,帶頭調(diào)查研究,帶頭解放思想,帶頭謀劃落實,做好“領頭雁”,推進教育思想大討論走深走實。

      聚焦“三專題”,解決問題出成效。圍繞“學前教育補短板、基礎教育重均衡、職業(yè)教育揚優(yōu)勢、高等教育求突圍”,努力“辦好人民更加滿意的教育”這一主題,緊密結合學院和部門實際,聚焦“創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制;提高人才培養(yǎng)質(zhì)量;弘揚‘五糧文化育人理念,扛起糧食安全的責任與擔當”三個專題,廣泛動員師生深入開展多種形式的交流研討。努力全面推進“三全育人”綜合改革,深入實施思想政治工作質(zhì)量提升工程,實現(xiàn)知識傳授與價值引領相結合,精心培養(yǎng)“德技并修”的高素質(zhì)技術技能型人才;努力構建以糧食專業(yè)為核心的專業(yè)群布局,建立糧食行業(yè)企業(yè)標準、專業(yè)標準、課程標準、教學資源和編寫國家規(guī)劃教材,把學院打造成為引領全國糧食行業(yè)職業(yè)教育發(fā)展的中堅力量。

      巧用“全媒體”,宣傳工作有力度。學院充分利用宣傳欄、校園廣播、電子屏、報紙等傳統(tǒng)宣傳平臺和校園網(wǎng)、微信公眾號、抖音、微博等新媒體宣傳陣地,做好宣傳和輿論引導,定期報送教育思想大討論工作進展和典型做法,展示討論成果,切實為大討論工作營造良好氛圍。

      全員“大討論”,集思廣益破難題。在學院黨委的帶動下,各部門堅持以問題為導向,通過專題會議、支部學習、交流研討會等多種形式,對標易煉紅同志講話原文認真學、思考學,營造良好的學習氛圍,廣泛調(diào)動師生參與教育思想大討論的積極性、主動性和創(chuàng)造性。匯集教師智慧力量,鼓勵教師通過學習寫體會文章、學習心得、解讀文章等方式,把開展思想大討論的過程轉變?yōu)閼獙μ魬?zhàn)、謀劃對策、破解難題、迎頭趕上,推動實現(xiàn)“作示范、勇爭先”的目標,推進學院“雙高”院校建設,全力以赴加快推動學院教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,全面建設社會主義現(xiàn)代化江西貢獻“工貿(mào)”力量。截至2022年4月28日,共收到學習心得36條,建言獻策19條。

      教師心得:

      1.思政課教學部主任黃鳳芝:教育思想大討論是推動工作的“加速器”和“潤滑劑”,有助于形成兩大推動力。一是教育的增值,思考如何讓學生經(jīng)過我們的思政教育,在“價值引領、知識探究、能力建設、人格養(yǎng)成”等方面有所收獲;二是軟實力的提升,即形成一些好的思路與辦法,實現(xiàn)教育的引領性,達到“工貿(mào)”品牌和標志性成果建設等提升。

      2.信息工程系教研室主任熊浩:我們要秉承如履薄冰的謹慎態(tài)度、一葉知秋的敏銳直覺、未雨綢繆的憂患意識,加強優(yōu)秀的IT類企業(yè)走訪溝通,制訂好人才培養(yǎng)方案,設置好課程標準、教學大綱,聯(lián)系學生實習的對口崗位。緊扣“高質(zhì)量”這一關鍵詞,解放思想、開闊視野,同時做到引進來和送出去,既邀請優(yōu)秀企業(yè)工程師進校授課,也根據(jù)專業(yè)需要把教師送出去培訓鍛煉。

      3.糧油建藝系教師湯玉玲:學院作為全國糧食職業(yè)技能培訓重要基地,要始終秉持糧食辦學特色,弘揚“五糧文化育人”理念,扛起糧食安全的責任與擔當。作為一名一線教師,我要根據(jù)學校內(nèi)涵建設的需要,將思政元素融入專業(yè)課中,將育人要求和價值觀教育內(nèi)容有機融入專業(yè)知識教學中,做到教與學的有機統(tǒng)一,培養(yǎng)高素質(zhì)的技術技能型人才,為學校的內(nèi)涵建設作出自己的貢獻。

      4.經(jīng)濟貿(mào)易系教師肖婉宜:通過教育思想大討論活動,我認為,物流管理專業(yè)“三全育人”舉措的落實,可以通過構建“思想導師、職業(yè)導師、素質(zhì)導師”三導師制教師團隊,整合校內(nèi)外育人資源,深化產(chǎn)教融合,將思政教育、職業(yè)教育、素質(zhì)教育同步推進,不斷創(chuàng)新育人的機制,逐步豐富育人載體,實現(xiàn)“三全育人”,培養(yǎng)適合中國物流業(yè)發(fā)展需要高素質(zhì)高技能人才。

      5.旅游商務系教師吳姍:疫情改變了我們的生活,也催生著酒店行業(yè)的變化,促進專業(yè)的變化。酒店人才培養(yǎng),應是“行業(yè)+教育”共融共生,總結出五個方面:一順時勢,教育與行業(yè)同頻共振;二強內(nèi)容,完善課程體系;三定模式,校企一體化;四創(chuàng)方法,混合式教學;五調(diào)結構,提早專業(yè)布局,適應行業(yè)趨勢與發(fā)展。

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