段利榮
漢川市做好黨政干部人才儲(chǔ)備工作,為全市35周歲以下、工作優(yōu)秀的年輕公務(wù)員建庫(kù),實(shí)行跟蹤管理、培養(yǎng)教育。對(duì)入庫(kù)的600多名年輕公務(wù)員,按照所學(xué)專業(yè)類別、所從事的工作、所擅長(zhǎng)的領(lǐng)域,分為文字綜合、組織協(xié)調(diào)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信訪維穩(wěn)等類型,分類入庫(kù)進(jìn)行培養(yǎng)。有計(jì)劃安排年輕公務(wù)員參與市委市政府的重大項(xiàng)目建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、信訪維穩(wěn)等重點(diǎn)工作,增強(qiáng)其處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。