摘? 要：在今天的社會(huì)環(huán)境下，會(huì)計(jì)管理為企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航，發(fā)揮重要作用。本文主要結(jié)合當(dāng)前會(huì)計(jì)管理工作的實(shí)際情況，分析了會(huì)計(jì)管理工作與社會(huì)發(fā)展的關(guān)系，以及新的社會(huì)環(huán)境下如何更好的開展會(huì)計(jì)管理工作為主要內(nèi)容。

關(guān)鍵詞：會(huì)計(jì)管理;工作;社會(huì)發(fā)展

會(huì)計(jì)管理，是以實(shí)現(xiàn)政府對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行組織和規(guī)范為目的的政府性管理活動(dòng)，管理內(nèi)容主要涉及企業(yè)的會(huì)計(jì)組織、會(huì)計(jì)制度等。會(huì)計(jì)管理工作的開展，可以促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理功能和行政功能的協(xié)調(diào)。在今天的社會(huì)環(huán)境下，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷完善，市場(chǎng)主體在數(shù)量上急劇增加，在類型上不斷豐富，特別是依托互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及多媒體平臺(tái)為主體的現(xiàn)代企業(yè)，更是逐漸成為市場(chǎng)新主體。這些變化都在為會(huì)計(jì)管理工作的開展增加新的難度。具體而言，社會(huì)發(fā)展與會(huì)計(jì)管理工作之間有怎樣的關(guān)系呢，社會(huì)不斷發(fā)展的環(huán)境下又該如何開展會(huì)計(jì)管理工作呢？

一、社會(huì)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)管理工作的影響

管理管理工作，是政府對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)活動(dòng)的管理，不管是政府，還是企業(yè)，都受社會(huì)環(huán)境影響，所以社會(huì)發(fā)展，必然會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)管理工作產(chǎn)生影響：

1.社會(huì)發(fā)展影響會(huì)計(jì)管理的內(nèi)容

會(huì)計(jì)管理是政府對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作管理，主要內(nèi)容是企業(yè)的會(huì)計(jì)工作，而企業(yè)的會(huì)計(jì)工作，是圍繞企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)展開的，包括企業(yè)的支出、收入等等，而這些內(nèi)容，受社會(huì)發(fā)展的直接影響。在過去，社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不夠完善企業(yè)的發(fā)展也相對(duì)滯后，特別是在經(jīng)營(yíng)內(nèi)容上，也比較局限。但在今天的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，社會(huì)的發(fā)展帶來了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大繁榮，我們可以看到各大直播平臺(tái)帶來的線上經(jīng)營(yíng)企業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)購(gòu)物下的網(wǎng)絡(luò)銷售公司等等，以及專門開展直播活動(dòng)、短視頻制作活動(dòng)的互聯(lián)網(wǎng)新媒體公司，這些公司的出現(xiàn)，同樣增加了會(huì)計(jì)工作的內(nèi)容，稅款的計(jì)算和繳納、運(yùn)營(yíng)成本費(fèi)計(jì)算與確定等，這些內(nèi)容顯然與傳統(tǒng)企業(yè)的不同，這就帶來了會(huì)計(jì)工作的更新。自然，圍繞企業(yè)會(huì)計(jì)工作開展的會(huì)計(jì)管理工作在內(nèi)容上，也會(huì)發(fā)生變化。所以說，社會(huì)發(fā)展影響會(huì)計(jì)管理的內(nèi)容。

2.社會(huì)發(fā)展影響會(huì)計(jì)管理的形式

會(huì)計(jì)管理的形式，是政府對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作規(guī)范的方式。在過去，會(huì)計(jì)管理主要通過政府工作人員到企業(yè)進(jìn)行會(huì)計(jì)工作審查來完成，工作量大，耗費(fèi)的人力、物力多，且很容易有遺漏。而隨著社會(huì)發(fā)展，新技術(shù)的出現(xiàn)，為企業(yè)會(huì)計(jì)管理工作的開展，提供了更多的選擇。今天的會(huì)計(jì)管理工作，可以依托互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、大數(shù)據(jù)平臺(tái)。比如，通過對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)線上系統(tǒng)的建立，可以實(shí)現(xiàn)線上會(huì)計(jì)管理，通過電腦登錄系統(tǒng)，即可對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行管理。此外，在具體的審查、規(guī)范方面，也可以利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)智能系統(tǒng)，通過計(jì)算機(jī)程序?qū)崿F(xiàn)對(duì)特定會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的審查，即提高工作效率，也提高了會(huì)計(jì)管理的準(zhǔn)確性和針對(duì)性?？傊?，社會(huì)發(fā)展為會(huì)計(jì)管理工作的開展帶來了更大的便捷性，這也是社會(huì)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)管理的影響。

二、會(huì)計(jì)管理工作對(duì)社會(huì)發(fā)展的影響

社會(huì)發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)管理工作產(chǎn)生一定的影響，同樣的，會(huì)計(jì)管理工作作為社會(huì)活動(dòng)之一，也會(huì)對(duì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生一定的影響：

一是會(huì)計(jì)管理工作的開展可以促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)良性運(yùn)營(yíng)，有利于社會(huì)發(fā)展。我們知道，會(huì)計(jì)管理工作是政府對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)工作的管理，通過政府的活動(dòng)，規(guī)范企業(yè)的會(huì)計(jì)工作。會(huì)計(jì)工作與企業(yè)財(cái)務(wù)工作直接相關(guān)，關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)，更給企業(yè)經(jīng)營(yíng)者帶來直接的利益誘惑，所以在企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)中，會(huì)計(jì)工作常是出現(xiàn)違法違紀(jì)行為的工作，而會(huì)計(jì)工作一旦出現(xiàn)問題，不僅影響到一個(gè)人，一個(gè)企業(yè)，甚至可能為整個(gè)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)帶來打擊。通過會(huì)計(jì)管理工作的開展，實(shí)現(xiàn)政府對(duì)社會(huì)企業(yè)活動(dòng)的規(guī)范，可以在一定程度上確保企業(yè)會(huì)計(jì)工作的合法合規(guī)，進(jìn)而為整個(gè)社會(huì)市場(chǎng)的發(fā)展產(chǎn)生有利影響，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)良性運(yùn)營(yíng)。

二是會(huì)計(jì)管理工作的開展，可以更好的實(shí)現(xiàn)政府對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的宏觀調(diào)控。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)最大的特點(diǎn)之一就是通過政府對(duì)市場(chǎng)的宏觀調(diào)控實(shí)現(xiàn)政府對(duì)市場(chǎng)的管理。宏觀調(diào)控，就是及時(shí)發(fā)現(xiàn)整個(gè)市場(chǎng)出現(xiàn)的問題，引導(dǎo)市場(chǎng)發(fā)展方向。企業(yè)的會(huì)計(jì)內(nèi)容，在一定程度上反映企業(yè)運(yùn)營(yíng)，通過會(huì)計(jì)管理工作的開展，可以了解企業(yè)發(fā)展情況，進(jìn)而可以捕捉到市場(chǎng)環(huán)境的變化，進(jìn)而及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)調(diào)整市場(chǎng)政策，真正實(shí)現(xiàn)對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的宏觀調(diào)控。

三、新社會(huì)環(huán)境下做好會(huì)計(jì)管理工作的策略

會(huì)計(jì)管理工作，應(yīng)當(dāng)立足于一定的社會(huì)環(huán)境，要依托社會(huì)環(huán)境，更要服務(wù)社會(huì)發(fā)展。新社會(huì)環(huán)境下，做好會(huì)計(jì)管理工作，主要可以通過一下途徑實(shí)現(xiàn)：

1.建立專業(yè)會(huì)計(jì)管理人才庫(kù)

專業(yè)的會(huì)計(jì)管理人才庫(kù)是做好會(huì)計(jì)管理工作的基礎(chǔ)保障，社會(huì)不斷發(fā)展，社會(huì)環(huán)境不斷改變，會(huì)計(jì)管理工作也在不斷復(fù)雜化，所以只有不斷充實(shí)會(huì)計(jì)管理工作人才隊(duì)伍，提高會(huì)計(jì)管理工作人才水平，才能更好的完成會(huì)計(jì)管理工作，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)管理目標(biāo)。建立專業(yè)會(huì)計(jì)管理人才庫(kù)，就是要加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有會(huì)計(jì)管理人員的能力培訓(xùn)，是他們可以更好的應(yīng)用現(xiàn)代技術(shù)，更了解現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)工作。同時(shí)也要注重對(duì)新人才的引進(jìn)。

2.利用現(xiàn)代技術(shù)手段創(chuàng)新會(huì)計(jì)管理方式

利用現(xiàn)代技術(shù)手段創(chuàng)新會(huì)計(jì)管理方式，也是當(dāng)前社會(huì)環(huán)境下做好會(huì)計(jì)管理工作的關(guān)鍵?，F(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展，已經(jīng)越來越離不開科學(xué)技術(shù)，新技術(shù)的應(yīng)用直接影響一個(gè)行業(yè)的發(fā)展，會(huì)計(jì)管理工作，對(duì)象是企業(yè)會(huì)計(jì)工作，在企業(yè)不斷增加新技術(shù)的環(huán)境下，會(huì)計(jì)管理工作自然也需要利用現(xiàn)代技術(shù)創(chuàng)新會(huì)計(jì)管理方式，這樣才能更好的實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)管理目標(biāo)。

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作者簡(jiǎn)介：姓名劉微（出生年1979年6月7日）性別女，民族漢，籍貫（例如江蘇徐州人），單位全稱：江蘇超芯星半導(dǎo)體有限公司，現(xiàn)有職稱中級(jí)，學(xué)歷本科，研究方向（管理會(huì)計(jì)方向）