張李蓮
(福建省南平市浦城縣石陂鎮(zhèn)人民政府,福建 南平 353400)
近年來,黨中央持續(xù)推進(jìn)節(jié)約型政府的建設(shè),強(qiáng)調(diào)簡政放權(quán),為社會(huì)公眾提供高效、便捷的公共服務(wù)。政府部門在行政運(yùn)行過程中,不可避免地會(huì)產(chǎn)生各種資源的耗費(fèi),即運(yùn)行成本支出。結(jié)合政府部門運(yùn)行實(shí)際,創(chuàng)新探索成本管理的有效路徑,能夠有序完善內(nèi)控制度,提升資金使用效率,推進(jìn)節(jié)約型政府的建設(shè)。以政府新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的實(shí)施為契機(jī),通過樹立和強(qiáng)化行政成本意識(shí),整合內(nèi)部各類資源及優(yōu)化配置,從而發(fā)揮公益性質(zhì)的職能,提升政府部門行政運(yùn)行效率,對(duì)于強(qiáng)化公共財(cái)政資源配置具有積極的現(xiàn)實(shí)意義。
在政府部門開展各項(xiàng)行政活動(dòng)中,會(huì)耗費(fèi)各類資源,其總和稱為行政運(yùn)行成本。政府部門主要承擔(dān)著為社會(huì)公眾提供公共管理服務(wù)的職能,在運(yùn)行過程中會(huì)產(chǎn)生各類成本支出,如基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)成本、公務(wù)成本、人力成本等[1]。
成本是商品價(jià)值的體現(xiàn)。相較于企業(yè)成本而言,政府部門行政運(yùn)行成本有著其獨(dú)有的特征:
一是,成本支出具有不對(duì)等性。企業(yè)在運(yùn)營過程中會(huì)兼顧成本效益原則,在成本支出時(shí)會(huì)考慮為企業(yè)帶來的收益,而政府部門在經(jīng)營運(yùn)作中,主要是為社會(huì)公眾提供高效的服務(wù),會(huì)忽略經(jīng)濟(jì)效益,尤其是在簡政放權(quán)背景下,更關(guān)注于能否為社會(huì)公眾提供便捷的服務(wù),滿足公眾的需求。
二是,成本支出的目的明確。企業(yè)成本支出以經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)造為主,而政府部門行政運(yùn)行成本的支出,則以社會(huì)效益為主,強(qiáng)調(diào)“取之于民,用之于民”,為社會(huì)公眾提供更高效、更優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)產(chǎn)品[2]。
三是,成本核算困難。企業(yè)在運(yùn)作過程中,會(huì)有序推進(jìn)成本的精細(xì)化管理,將成本進(jìn)行分解至每一件產(chǎn)品或服務(wù)中,成本越低,獲利空間越大。而在政府部門行政運(yùn)行成本的支出中,由于是為社會(huì)公眾提供的產(chǎn)品和服務(wù),無法衡量收益,因此,導(dǎo)致成本核算較為困難[3]。
整體而言,政府部門行政運(yùn)行成本有著其特殊性,主要原因在于政府部門的主要職能是向社會(huì)公眾提供公共服務(wù),更強(qiáng)調(diào)社會(huì)效益。
政府部門的設(shè)置是以服務(wù)公眾為目的,在其運(yùn)行過程中會(huì)發(fā)生各項(xiàng)資源的耗費(fèi),即成本支出。深入到部分政府部門中展開實(shí)地調(diào)研,當(dāng)前,在對(duì)行政運(yùn)行成本管理過程中還存在著一些不足。
政府部門在經(jīng)營運(yùn)作過程中,要以服務(wù)社會(huì)公眾作為前提與基礎(chǔ),但在開展實(shí)際活動(dòng)過程中,存在著缺乏集體決策而導(dǎo)致的決策失誤情況,進(jìn)而產(chǎn)生了不必要的經(jīng)費(fèi)支出,造成資源的無效消耗。例如,部分地方政府為了績效工程,領(lǐng)導(dǎo)干部為了自身的政績,沒有深入地開展調(diào)研,未動(dòng)態(tài)、全面地了解市場行情及經(jīng)濟(jì)發(fā)展形式,而是盲目地推進(jìn)項(xiàng)目,導(dǎo)致經(jīng)費(fèi)浪費(fèi),甚至造成國有資產(chǎn)的流失。
我國政府部門的行政運(yùn)行成本相對(duì)較高,尤其是在2012年以前,黨中央未提出構(gòu)建節(jié)約型政府的倡議,“三公經(jīng)費(fèi)”支出較高。近年來,隨著黨中央持續(xù)推進(jìn)和強(qiáng)化節(jié)約型政府建設(shè),強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè),違規(guī)資金使用的情況已得到了有效地遏制。但與一些發(fā)達(dá)國家相比,我國的行政運(yùn)行成本支出依舊占比較高。且部門行政人員的成本管控意識(shí)不強(qiáng),依舊存在著資源浪費(fèi)的情況。
政府部門行政運(yùn)行成本中有很大一筆支出是工作人員的薪酬、福利等支出。近年來,我國政府部門不斷優(yōu)化、調(diào)整從業(yè)人員,也得到了有效的精簡,但是在進(jìn)行崗位設(shè)置過程中,依舊存在著部分機(jī)構(gòu)內(nèi)部人員臃腫的情況。主要原因是未結(jié)合部門的工作實(shí)際、職能分工等進(jìn)行定編定崗,或是內(nèi)部人員的職能劃分不明確,導(dǎo)致職能重復(fù)、責(zé)任交叉。由此,既不利于提升工作效率,又給人員的管理工作造成一定的困難,導(dǎo)致政府部門的行政運(yùn)行成本相對(duì)較高。
部分政府部門在推進(jìn)行政成本管理過程中,缺乏精細(xì)化的理念,在成本歸集過程中沒有準(zhǔn)確分類進(jìn)行歸集。例如,專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、日常運(yùn)營費(fèi)用未進(jìn)行有效的區(qū)分。又如,在進(jìn)行成本支出過程中,未明確支出的目的,僅是判定經(jīng)費(fèi)支出是否合理,導(dǎo)致成本核算不準(zhǔn)確,也不利于在成本管控過程中對(duì)成本支出的結(jié)構(gòu)進(jìn)行分類管理,難以找出成本管控不力的癥結(jié)所在,無法開展有效控制。
進(jìn)一步深入到政府部門對(duì)其行政運(yùn)行成本支出展開分析,結(jié)合新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的實(shí)施,有序探索成本管理的創(chuàng)新路徑,能夠促進(jìn)資源優(yōu)化配置,提升資金、資源使用效率。
政府部門的管理層及工作人員必須意識(shí)到政府部門的公共職能,樹立構(gòu)建節(jié)約型政府的理念,強(qiáng)化成本管理意識(shí),積極配合財(cái)務(wù)部門的工作。及時(shí)對(duì)當(dāng)前實(shí)施成本管理中存在的不足進(jìn)行改進(jìn),從而有序提升資金、資源使用效率。部門內(nèi)部通過組織培訓(xùn)、宣傳等,調(diào)動(dòng)全員積極配合成本管理工作,包括配合財(cái)務(wù)部門進(jìn)行資產(chǎn)盤點(diǎn)、資源歸集等,嚴(yán)格按照相應(yīng)的流程規(guī)范行為,減少資源的浪費(fèi)。在實(shí)施成本管理過程中,要堅(jiān)持和遵循成本效益原則,對(duì)行政運(yùn)行過程中的各個(gè)流程進(jìn)行優(yōu)化與重構(gòu),簡化工作流程,強(qiáng)化內(nèi)部控制,提升資金使用效率,提高為公眾服務(wù)的工作效率[4]。同時(shí),要有效地開展行政成本管理,政府部門要結(jié)合自身的職能定位進(jìn)行人員的定編定崗,持續(xù)推進(jìn)人員結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,既能夠有效提升為社會(huì)公眾的服務(wù)效率,又能夠?qū)崿F(xiàn)運(yùn)行成本的有效降低,推進(jìn)節(jié)約型政府的建設(shè)。
近年來,隨著政府機(jī)構(gòu)的改革持續(xù)推進(jìn),有序地對(duì)各機(jī)構(gòu)的職能進(jìn)行了明確界定,但不可避免地依舊存在著部分職能交叉、管轄重疊的情況。由此,在實(shí)施行政運(yùn)行成本管理過程中,無論是管理層還是工作人員,必須要有效地樹立正確的行政理念,基于成本效益的原則,在實(shí)施成本支出過程中,聚焦于支出目的、支出所產(chǎn)生的效用,對(duì)于必須支出的項(xiàng)目,嚴(yán)格按照流程進(jìn)行申請(qǐng)、審批、領(lǐng)用。在推進(jìn)政府部門的行政運(yùn)行過程中,要樹立開源節(jié)流的管理理念,將每一筆資金真正用在服務(wù)于民的事項(xiàng)中,強(qiáng)化成本意識(shí),有序地提升資金使用效率。行政部門的工作人員要積極配合財(cái)務(wù)部門開展資產(chǎn)的盤點(diǎn)與管理工作,對(duì)各項(xiàng)資產(chǎn)實(shí)施全流程管理,避免出現(xiàn)重復(fù)采購、閑置而導(dǎo)致的資金浪費(fèi)情況[5]。部門間相互配合與協(xié)作,通過集中設(shè)置窗口部門,降低公共運(yùn)行成本,亦能夠提高行政效率。
行政部門在實(shí)施成本管理過程中,要強(qiáng)化內(nèi)部控制,從分事行權(quán)的視角進(jìn)行支出界定,能夠進(jìn)一步提高資金配置,提高成本管理的精細(xì)化。在對(duì)成本支出進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤過程中,按照支出事項(xiàng)進(jìn)行界定,從發(fā)生目的、要素投入兩個(gè)維度展開。在對(duì)成本支出進(jìn)行歸集過程中,基于資金投入方向和目的能夠有效地為成本支出所產(chǎn)生的社會(huì)效益進(jìn)行界定,細(xì)化解釋政府部門“做了什么”“為誰提供了怎樣的服務(wù)”等,由此,從創(chuàng)造社會(huì)效益的視角,對(duì)成本支出進(jìn)行分事項(xiàng)界定。結(jié)合政府部門的職能,一般能夠分為“行政運(yùn)行”“事業(yè)運(yùn)行”“機(jī)關(guān)服務(wù)”“窗口服務(wù)”“民生保障”等功能科目。且對(duì)于工作更為細(xì)化的政府部門,能夠進(jìn)一步對(duì)各類費(fèi)用支出、資源耗費(fèi)進(jìn)行細(xì)化,從而有序地監(jiān)督各項(xiàng)成本支出所對(duì)應(yīng)的公共事項(xiàng)。分事項(xiàng)對(duì)各項(xiàng)成本支出進(jìn)行明確界定,能夠?qū)崿F(xiàn)將成本支出與經(jīng)濟(jì)科目進(jìn)行有序的匹配,動(dòng)態(tài)地了解政府部門的行政運(yùn)行情況,包括資金是“怎樣花出去的”“資金花費(fèi)在哪些方面”“成本支出創(chuàng)造了哪些社會(huì)效益”等,通過精細(xì)化地對(duì)成本支出進(jìn)行管理,動(dòng)態(tài)跟蹤每一項(xiàng)支出具體的用途,能夠強(qiáng)化政府部門的內(nèi)部控制,在一定范圍內(nèi)公開經(jīng)費(fèi)支出,使社會(huì)公眾監(jiān)督與知曉。同時(shí),在基于要素投入的維度,對(duì)各項(xiàng)成本資源耗費(fèi)進(jìn)行分類界定過程中,已按照“用到哪里”“做了什么”進(jìn)行細(xì)分,能夠提高賬目管理的效率,做到每一筆支出明確、清晰。例如,在為社會(huì)公眾提供服務(wù),行政運(yùn)行過程中會(huì)產(chǎn)生職工薪酬、辦公用品、管理運(yùn)作等一系列費(fèi)用的支出,按照其發(fā)生的期間進(jìn)行歸集,將其主要分為人員成本、設(shè)施成本、運(yùn)行成本三類。通過對(duì)成本支出的界定與管控進(jìn)行創(chuàng)新分類,能夠動(dòng)態(tài)跟蹤每一筆經(jīng)費(fèi)支出目的、投向,從而有效防范資金被挪用、占用的情況,提升運(yùn)作資金的使用效率。
政府部門在運(yùn)行過程中,成本支出往往是以單位進(jìn)行歸集,在實(shí)施預(yù)算管理、成本控制等進(jìn)程中,存在機(jī)構(gòu)較大、人員較多,導(dǎo)致成本歸集無法精細(xì)化的情況。由此,采用分級(jí)授權(quán)的方式進(jìn)行成本歸集,能夠?qū)⒊杀局С雠c工作履行、崗位職責(zé)等相匹配,同時(shí)也能夠便于實(shí)施績效考核制度,清晰地了解資金支出的每一個(gè)環(huán)節(jié)所產(chǎn)生的社會(huì)效益。例如,在政府部門中內(nèi)部設(shè)有多個(gè)處室、各處室設(shè)置了不同的崗位,因此,在實(shí)施全面預(yù)算管理過程中,按照政府部門的機(jī)構(gòu)設(shè)置實(shí)際,沿著“單位整體→處事→崗位”開展預(yù)算編制。這樣既能夠?qū)挝坏墓ぷ髂繕?biāo)進(jìn)行細(xì)化、分解,又能夠責(zé)任至崗位、責(zé)任到人員,使資金撥付、資金使用、成本歸集、績效考核等能夠融為一體,有序地調(diào)動(dòng)各處室、各崗位的工作積極性,更好地為社會(huì)公眾提供公共服務(wù)。分級(jí)授權(quán)的成本歸集是按照各處室、各崗位的工作職責(zé)所展開,能夠沿著成本歸集的路徑,實(shí)施事前、事中、事后全流程的成本管控工作,亦能夠有序地防范資金被挪用、占用,職務(wù)舞弊等行為。另外,在實(shí)施成本歸集過程中,強(qiáng)化內(nèi)部控制,嚴(yán)格不相容崗位設(shè)置,加強(qiáng)成本歸集與控制同步進(jìn)行,有序提升政府部門行政運(yùn)行成本管控水平。
政府部門在運(yùn)行過程中,要優(yōu)化內(nèi)部人員的管理,強(qiáng)化崗位責(zé)任制,將分崗設(shè)權(quán)與成本管控有機(jī)地結(jié)合起來,既能夠有序地提升行政運(yùn)行效率,為社會(huì)公眾提供高效、優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù),又能夠使成本管控與崗位設(shè)置相結(jié)合,進(jìn)一步提升成本管控水平。在實(shí)施分崗設(shè)權(quán)的成本管控過程中,要基于目標(biāo)導(dǎo)向?yàn)榍疤幔鞔_成本支出的目標(biāo),強(qiáng)化內(nèi)部管理水平。既要維持政府業(yè)務(wù)履職正常進(jìn)行,又要通過崗位職責(zé)劃分,明確成本的歸集,便于進(jìn)一步實(shí)施績效評(píng)價(jià)?;诔杀局С鲂问竭M(jìn)行過程跟蹤,例如,資產(chǎn)購置、政府采購等要以合法合規(guī)為前提,保證信息的真實(shí)完整性,所有的支出活動(dòng)必須全程留痕,相關(guān)人員進(jìn)行審批授權(quán),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,從而使行政運(yùn)行成本實(shí)現(xiàn)高度可控。在分崗設(shè)權(quán)進(jìn)行成本管控過程中,能夠有效地明確成本支出的主體責(zé)任、使用責(zé)任,以便于后期進(jìn)行成本的分析與管理。同時(shí),將崗位作為成本歸集的最小單位,更為具體化,能夠加強(qiáng)成本的預(yù)算控制、歸口控制,提高成本管控向精細(xì)化方向發(fā)展。以行政活動(dòng)作為主線,對(duì)成本實(shí)施全方位的過程跟蹤,明確責(zé)任,能夠提高工作人員的履職能力與擔(dān)當(dāng)意識(shí),尤其是以事前作為管控的重點(diǎn),防范資金被占用、挪用、浪費(fèi)的情況。
綜合來看,政府部門在實(shí)施行政運(yùn)行過程中,必須要優(yōu)化內(nèi)部結(jié)構(gòu),提升資金資產(chǎn)使用效率,進(jìn)一步為社會(huì)公眾提供高效的公共服務(wù)。深入地對(duì)行政運(yùn)行成本管理展開實(shí)地調(diào)研,提出在構(gòu)建節(jié)約型政府背景下,要有序地強(qiáng)化行政成本管理意識(shí),樹立正確的行政理念,從而有序提升行政運(yùn)行效率,提高成本管理水平。同時(shí),結(jié)合行政運(yùn)行成本歸集方式不當(dāng)?shù)膯栴},有序地從分事行權(quán)、分級(jí)授權(quán)、分崗設(shè)權(quán)三個(gè)維度創(chuàng)新成本管控方式,能夠建立成本收支公開制度,實(shí)施全流程的成本管控,提升政府部門行政運(yùn)行效率。