趙麗麗

摘要：新時(shí)期隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作面臨更大的難度，企業(yè)常規(guī)財(cái)務(wù)管理模式明顯不符合財(cái)務(wù)管理工作實(shí)際需求，日常財(cái)務(wù)管理工作中迫切需要融入數(shù)據(jù)信息技術(shù)保障財(cái)務(wù)管理工作效率與質(zhì)量。作為大數(shù)據(jù)時(shí)代的產(chǎn)物，人工智能技術(shù)的應(yīng)用可從基礎(chǔ)而繁瑣工作中將財(cái)務(wù)人員解放出來(lái)，確保有更多時(shí)間與精力參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理等業(yè)務(wù)活動(dòng)。人工智能系統(tǒng)能夠綜合分析市場(chǎng)環(huán)境與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，充分發(fā)揮數(shù)據(jù)的支撐作用，保障企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化發(fā)展與管理優(yōu)化目標(biāo)。基于此，針對(duì)人工智能時(shí)代企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)應(yīng)用策略相關(guān)知識(shí)，文章從以下幾方面進(jìn)行簡(jiǎn)單論述，希望對(duì)相關(guān)領(lǐng)域研究有幫助。

關(guān)鍵詞：人工智能；企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)；策略；問(wèn)題

當(dāng)今時(shí)代，企業(yè)管理活動(dòng)中廣泛應(yīng)用大數(shù)據(jù)、信息化管理系統(tǒng)與人工智能技術(shù)等，有效保障了管理工作的科學(xué)與高效性。經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，審計(jì)工作是重要維護(hù)途徑，因而審計(jì)方法要順應(yīng)時(shí)代潮流加強(qiáng)創(chuàng)新，靈活應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)與理念開(kāi)展審計(jì)工作，實(shí)現(xiàn)信息與智能化審計(jì)工作目標(biāo)。《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見(jiàn)》明確提出我國(guó)要加快審計(jì)信息化建設(shè)進(jìn)程，合理應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，有效融合審計(jì)工作與信息技術(shù)，更好地服務(wù)于審計(jì)數(shù)據(jù)系統(tǒng)。信息化技術(shù)應(yīng)用與發(fā)展中，要基于審計(jì)工作實(shí)際需求，參考審計(jì)工作目標(biāo)有效融合信息技術(shù)與審計(jì)工作，數(shù)據(jù)處理與分析中充分發(fā)揮信息技術(shù)作用，保障審計(jì)工作效率，這對(duì)審計(jì)工作實(shí)現(xiàn)信息化發(fā)展目標(biāo)具有非常重要的意義。

一、概述人工智能技術(shù)

（一）內(nèi)涵

人工智能源自20世紀(jì)50年代，發(fā)展過(guò)程中出現(xiàn)了一些技術(shù)瓶頸，對(duì)技術(shù)發(fā)展帶來(lái)了很大的影響?，F(xiàn)階段，人工智能是以大數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的新型人工智能技術(shù)推動(dòng)下實(shí)現(xiàn)快速發(fā)展。隨著時(shí)代的進(jìn)步，海量數(shù)據(jù)、強(qiáng)大計(jì)算能力與算法的出現(xiàn)，促使人工智能技術(shù)備受青睞。其是以信息化服務(wù)發(fā)展為前提，借助邏輯芯片與信息化服務(wù)促使機(jī)械設(shè)備具有智能化特點(diǎn)，能夠代替人工開(kāi)展復(fù)雜工作。當(dāng)前，人工智能技術(shù)處于初級(jí)發(fā)展階段，只能執(zhí)行簡(jiǎn)單機(jī)械與重復(fù)性工作，隨著人工智能技術(shù)的發(fā)展，應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)大，而且有更高的智能化水平，能夠執(zhí)行更加復(fù)雜的任務(wù)。人工智能作為系統(tǒng)性科學(xué)有一定的復(fù)雜性，包含生物、信息科學(xué)與語(yǔ)言學(xué)等多個(gè)學(xué)科知識(shí)與技術(shù)。人工智能目標(biāo)在于研究智能數(shù)形，嘗試找到與人類(lèi)智能可并行的設(shè)備。相較之傳統(tǒng)智能技術(shù)，人工智能的信息分析、協(xié)作、學(xué)習(xí)與推理等能力更加強(qiáng)大。

（二）應(yīng)用于企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的價(jià)值

1. 獲得大量財(cái)務(wù)信息

企業(yè)管理工作中信息資源需求量大，其包含成本與經(jīng)營(yíng)等數(shù)據(jù)，是財(cái)務(wù)管理所需要的重要信息。人工智能技術(shù)應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理工作中，方便搜集并獲得信息，各類(lèi)數(shù)據(jù)與信息可為管理層提供決策支撐，有效推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，促使財(cái)務(wù)管理充分發(fā)揮其作用。

2. 提高財(cái)務(wù)管理工作效率

企業(yè)管理活動(dòng)中決策指導(dǎo)必不可少，應(yīng)用人工智能技術(shù)可為決策者提供海量數(shù)據(jù)信息。企業(yè)財(cái)務(wù)與管理部門(mén)要加強(qiáng)交流，充分發(fā)揮信息交互作用。應(yīng)用智能化技術(shù)，促使各部門(mén)積極溝通、有效合作，快速分析數(shù)據(jù)信息，準(zhǔn)確掌握企業(yè)物流與信息流等，全面提高企業(yè)觀察、判斷與反應(yīng)等能力，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)。

3. 減小財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)，可充分發(fā)揮其監(jiān)督與管理作用，借助相關(guān)技術(shù)軟件與數(shù)據(jù)系統(tǒng)分析、評(píng)估時(shí)局。財(cái)務(wù)管理中及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理問(wèn)題，明確企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀，快速而準(zhǔn)確地判斷市場(chǎng)大環(huán)境，增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)話(huà)語(yǔ)權(quán)。

人工智能時(shí)代，企業(yè)財(cái)務(wù)管理質(zhì)量大幅度提高，該技術(shù)的應(yīng)用可對(duì)財(cái)務(wù)造假數(shù)據(jù)做出有效識(shí)別，確保真實(shí)有效地開(kāi)展財(cái)務(wù)管理活動(dòng)。2019年11月29日北京人工智能應(yīng)用論壇會(huì)議上，北京智澤華軟件公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)呈現(xiàn)的人工智能軟件檢測(cè)系統(tǒng)，表明可借助企業(yè)財(cái)報(bào)數(shù)據(jù)，通過(guò)財(cái)報(bào)分析機(jī)器人及時(shí)發(fā)現(xiàn)造假報(bào)表，預(yù)警各類(lèi)違約風(fēng)險(xiǎn)。

二、企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)中人工智能技術(shù)的作用與影響

（一）財(cái)務(wù)審計(jì)中應(yīng)用人工智能技術(shù)的作用

1. 控制審計(jì)成本保障審計(jì)效率

企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)，利于企業(yè)更好地開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)工作。傳統(tǒng)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，審計(jì)人員只要對(duì)大量會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)與憑證內(nèi)容做好整理核算即可，但此過(guò)程中需要投入大量時(shí)間與精力，還會(huì)因人為操作失誤無(wú)法保障核算數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。實(shí)際工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)可對(duì)數(shù)據(jù)做出準(zhǔn)確分析，計(jì)算機(jī)運(yùn)算能力明顯高于人工運(yùn)算，獲得更加準(zhǔn)確的計(jì)算結(jié)果，節(jié)省人工操作時(shí)間。同時(shí)，專(zhuān)家系統(tǒng)還可對(duì)比與核查財(cái)務(wù)核算數(shù)據(jù)與信息，保障獲得精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)信息全面增強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量與效率，以防反復(fù)操作與人工失誤而削弱核算成本。

2. 審計(jì)活動(dòng)更加豐富

企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中人工智能技術(shù)的應(yīng)用，利于轉(zhuǎn)變抽樣審計(jì)工作。因?qū)徲?jì)工作比較特殊，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與信息審計(jì)過(guò)程中受技術(shù)與環(huán)境因素影響，很多審計(jì)工作要通過(guò)抽樣審計(jì)方式完成，假若抽樣審計(jì)工作有很高的風(fēng)險(xiǎn)，則要不斷擴(kuò)大其范圍抽取更多樣本。審計(jì)工作中人工智能技術(shù)的應(yīng)用，利于全面分析并評(píng)估海量數(shù)據(jù)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)其審計(jì)質(zhì)量存在的風(fēng)險(xiǎn)與問(wèn)題。同時(shí)，與人工核算相比，人工智能技術(shù)利于有效控制審計(jì)工作質(zhì)量，降低人為因素造成的影響，提高審計(jì)工作準(zhǔn)確性。

3. 簡(jiǎn)化審計(jì)流程信息提供及時(shí)

審計(jì)工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)平臺(tái)使得操作更加方便，審計(jì)人員不用到企業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)獲得相應(yīng)審計(jì)資料與數(shù)據(jù)，線上溝通借助數(shù)據(jù)庫(kù)提取網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)，簡(jiǎn)化了審計(jì)程序提高工作效率。尤其是云技術(shù)發(fā)展，很大程度上拓寬了審計(jì)工作數(shù)據(jù)庫(kù)儲(chǔ)存空間，預(yù)防審計(jì)數(shù)據(jù)查閱出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，確保審計(jì)人員快速獲得審計(jì)信息，即時(shí)應(yīng)用數(shù)據(jù)，獲得準(zhǔn)確與完整的審計(jì)信息，全面提高審計(jì)工作質(zhì)量與效率。

4. 明確審計(jì)工作目標(biāo)有效控制審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)獲得中，審計(jì)目標(biāo)是審計(jì)工作的重要構(gòu)成指導(dǎo)者日常工作。審計(jì)工作中，人員結(jié)合實(shí)際目標(biāo)開(kāi)展工作，明確審計(jì)目標(biāo)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正審計(jì)工作錯(cuò)誤。隨著時(shí)代的進(jìn)步，企業(yè)管理精細(xì)化趨勢(shì)日益明顯，審計(jì)工作面臨更高的要求，審計(jì)報(bào)表內(nèi)容要合法而真實(shí)，因而改變了審計(jì)目標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中合理應(yīng)用人工智能技術(shù)，審計(jì)工作進(jìn)行查錯(cuò)防弊，還可利用審計(jì)減小財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)保障審計(jì)工作效果，為企業(yè)與審計(jì)單位提供可靠參考，便于審計(jì)工作充分發(fā)揮其價(jià)值。

（二）應(yīng)用人工智能對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)產(chǎn)生的影響

1. 增加了數(shù)據(jù)量

隨著時(shí)代的進(jìn)步，行業(yè)發(fā)展規(guī)模不斷擴(kuò)大，各類(lèi)數(shù)據(jù)規(guī)?？焖僭鲩L(zhǎng)。信息化技術(shù)發(fā)展旨在快速處理此類(lèi)數(shù)據(jù)，單純利用人力管理數(shù)據(jù)不適應(yīng)數(shù)據(jù)快速增長(zhǎng)的需求。借助信息管理系統(tǒng)與相關(guān)硬件設(shè)備可有效搜集、儲(chǔ)存、分析與計(jì)算數(shù)據(jù)信息，全面提升審計(jì)工作質(zhì)量與效率。傳統(tǒng)審計(jì)模式的應(yīng)用工作效率不高，而且審計(jì)過(guò)程中錯(cuò)誤概率比較大，不利于企業(yè)順利開(kāi)展審計(jì)工作。大量計(jì)算與分析無(wú)法保障審計(jì)工作的準(zhǔn)確性與精細(xì)化程度，使得審計(jì)人員面臨更大的工作壓力。然而基于大數(shù)據(jù)技術(shù)的審計(jì)模式的應(yīng)用可很好地解決此類(lèi)問(wèn)題，計(jì)算機(jī)處理能力可滿(mǎn)足各類(lèi)審計(jì)工作需求，審計(jì)工作的精度與準(zhǔn)確度也得到了保障。

2. 全面實(shí)施電算化審計(jì)工作

現(xiàn)代化審計(jì)工作發(fā)展進(jìn)程中，數(shù)據(jù)處理規(guī)模不斷擴(kuò)大，此種情況下審計(jì)工作數(shù)字化發(fā)展趨勢(shì)日益明顯。促使審計(jì)工作實(shí)現(xiàn)數(shù)字化發(fā)展，方可高效處理此類(lèi)數(shù)據(jù)。實(shí)際發(fā)展中還面臨一些挑戰(zhàn)，為了綜合分析并計(jì)算海量審計(jì)數(shù)據(jù)，首先要準(zhǔn)確儲(chǔ)存數(shù)據(jù)并保障其安全與高效性。實(shí)際工作中，先儲(chǔ)存審計(jì)數(shù)據(jù)再做好分析計(jì)算，以此利用信息技術(shù)預(yù)處理并分析此類(lèi)數(shù)據(jù)，確保獲得準(zhǔn)確審計(jì)結(jié)果。傳統(tǒng)審計(jì)工作模式中，審計(jì)信息問(wèn)題比較多。應(yīng)用信息技術(shù)，可很好地保存與錄用審計(jì)數(shù)據(jù)，在云平臺(tái)中錄入審計(jì)數(shù)據(jù)與結(jié)果數(shù)據(jù)，隨時(shí)隨地監(jiān)督并核算審計(jì)結(jié)果，促使審計(jì)工作充分發(fā)揮其監(jiān)督管理作用，公開(kāi)而透明開(kāi)展審計(jì)工作。

三、企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)現(xiàn)狀與存在的問(wèn)題

（一）傳統(tǒng)審計(jì)工作不足

1. 審計(jì)特點(diǎn)與全周期審計(jì)要求不相符

傳統(tǒng)工作模式中，財(cái)務(wù)報(bào)告發(fā)布后審計(jì)人員要做好整個(gè)項(xiàng)目周期審計(jì)。實(shí)際工作中，可能需要審計(jì)，應(yīng)在財(cái)務(wù)報(bào)告發(fā)布后實(shí)施。審計(jì)工作內(nèi)容包含項(xiàng)目前招標(biāo)、項(xiàng)目過(guò)程及驗(yàn)收、決算等環(huán)節(jié)。事后審計(jì)方法無(wú)法對(duì)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)做出準(zhǔn)確預(yù)測(cè)。在項(xiàng)目招標(biāo)過(guò)程中，因缺乏對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)使得審計(jì)工作存在一些風(fēng)險(xiǎn)，直接影響整個(gè)項(xiàng)目發(fā)展。甚至?xí)黾禹?xiàng)目整體成本，這是傳統(tǒng)審計(jì)工作的最大缺陷，需要進(jìn)一步完善。

2. 不重視整個(gè)項(xiàng)目合法性

風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?yàn)橹鞯膶徲?jì)模式中，財(cái)務(wù)報(bào)告用于審計(jì)工作中，所以財(cái)務(wù)報(bào)告非常重要。審計(jì)工作中，確保財(cái)務(wù)報(bào)表滿(mǎn)足法律規(guī)范。而且，審計(jì)人員要借助法律規(guī)范限制審計(jì)工作行為，注意項(xiàng)目利益與有效性。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化開(kāi)展審計(jì)工作，假若該項(xiàng)目影響社會(huì)發(fā)展，這與項(xiàng)目審計(jì)分不開(kāi)，要再次做好審計(jì)工作。

（二）企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)現(xiàn)存問(wèn)題

1. 財(cái)務(wù)審計(jì)工作缺乏正確的理念

隨著市場(chǎng)環(huán)境與經(jīng)營(yíng)發(fā)展，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作進(jìn)一步優(yōu)化，打破了傳統(tǒng)審計(jì)方法局限，滿(mǎn)足新時(shí)期企業(yè)實(shí)際發(fā)展要求。但現(xiàn)階段，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作還存在一些缺陷，有的管理人員財(cái)務(wù)審計(jì)工作理念存在偏差，沒(méi)有全面認(rèn)識(shí)此項(xiàng)工作，使得工作方式缺乏合理性，導(dǎo)致審計(jì)工作無(wú)法充分發(fā)揮其作用，最終影響企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作的經(jīng)濟(jì)利益有較長(zhǎng)的回收周期，此種情況下管理人員不重視調(diào)整并優(yōu)化此項(xiàng)工作，而且配套工作制度不完善，實(shí)踐工作中企業(yè)無(wú)法全面落實(shí)審計(jì)工作策略，審計(jì)工作質(zhì)量與效率得不到保障。

2. 專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)不足

當(dāng)前，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作面臨新的要求，財(cái)務(wù)審計(jì)人員綜合素養(yǎng)與能力提出了新的挑戰(zhàn)。然而，企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中，專(zhuān)業(yè)審計(jì)工作人員不足，部分企業(yè)還未建立專(zhuān)門(mén)的審計(jì)部門(mén)，日常審計(jì)工作中大多是由其他崗位人員臨時(shí)負(fù)責(zé)。企業(yè)其他崗位人員自身綜合能力不高，審計(jì)結(jié)果的合理性與規(guī)范性受到嚴(yán)重影響。有的企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)兼職人員，未接受過(guò)專(zhuān)業(yè)與系統(tǒng)化教育培訓(xùn)，部分財(cái)務(wù)管理人員兼職審計(jì)，判定企業(yè)財(cái)務(wù)問(wèn)題時(shí)主觀與隨意性比較大。企業(yè)沒(méi)有配置充足的專(zhuān)業(yè)人才負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)，工作人員沒(méi)有全面掌握相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與工作技能，而且財(cái)務(wù)審計(jì)人員還要同時(shí)負(fù)責(zé)其他工作，由此增加了其工作量與壓力。實(shí)踐工作中，審計(jì)結(jié)果極易出現(xiàn)偏差，無(wú)法有效開(kāi)展審計(jì)工作并充分發(fā)揮其價(jià)值。

3. 審計(jì)工作獨(dú)立性不足

當(dāng)前，企業(yè)管理人員負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理財(cái)務(wù)審計(jì)工作與其他各項(xiàng)工作內(nèi)容，實(shí)際工作還存在一些問(wèn)題。企業(yè)管理者統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)審計(jì)工作，理論層面上使得生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理水平有效提高。然而部分管理者綜合素養(yǎng)與能力有待提高，沒(méi)有全面了解財(cái)務(wù)審計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，而且對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)工作制度與重要性了解不全面，不重視審計(jì)工作。財(cái)務(wù)審計(jì)部門(mén)獨(dú)立性比較差，日常工作中受管理者干預(yù)，或受其他監(jiān)督管理水平等因素影響，審計(jì)工作無(wú)法充分發(fā)揮其職能。企業(yè)統(tǒng)一管理審計(jì)工作與其他部門(mén)，影響日常審計(jì)工作發(fā)揮對(duì)財(cái)務(wù)管理工作的監(jiān)督與測(cè)評(píng)作用。因而，企業(yè)要注意審計(jì)部門(mén)的獨(dú)立性，以此充分發(fā)揮其審計(jì)職能，推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

4. 財(cái)務(wù)審計(jì)管理制度不完善

企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)管理工作中，管理機(jī)制不完善，使得此項(xiàng)工作不符合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理發(fā)展需求，還未形成匹配的審計(jì)管理制度，使得企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中財(cái)務(wù)審計(jì)無(wú)法充分發(fā)揮其作用。企業(yè)缺乏完善的財(cái)務(wù)審計(jì)管理制度，影響財(cái)務(wù)審計(jì)實(shí)際執(zhí)行效果，導(dǎo)致此項(xiàng)工作區(qū)域表面。實(shí)際工作中，審計(jì)人員沒(méi)有可供參考的科學(xué)依據(jù)與制度約束，員工工作狀態(tài)比較消極而且責(zé)任感不強(qiáng)，無(wú)法充分發(fā)揮崗位職責(zé)作用。

5. 財(cái)務(wù)審計(jì)工作方法有待進(jìn)一步創(chuàng)新

社會(huì)經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展背景下，為企業(yè)帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇。部分企業(yè)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)工作室，工作人員依然沿用傳統(tǒng)工作理念與方法，與現(xiàn)代企業(yè)與社會(huì)發(fā)展需求不相符，先進(jìn)科學(xué)技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)、計(jì)算機(jī)及大數(shù)據(jù)等技術(shù)應(yīng)用范圍有限。傳統(tǒng)審計(jì)工作以人工操作為主，審計(jì)人員面臨很大的工作壓力，實(shí)踐操作中受各方面因素影響，無(wú)法避免地會(huì)出現(xiàn)各類(lèi)失誤與錯(cuò)誤，最終無(wú)法保障審計(jì)結(jié)果的科學(xué)與合理性，而且審計(jì)工作效率不高，由此使得企業(yè)財(cái)務(wù)管理面臨更大的風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)健康發(fā)展受到影響。企業(yè)管理者不重視創(chuàng)新審計(jì)工作方法，日常工作中一般會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)是主要審計(jì)對(duì)象，兩者相互分離但也存在一些聯(lián)系，直接關(guān)乎審計(jì)工作的公平與公正性。

四、人工智能背景下企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)有效應(yīng)用建議

（一）提高人工智能技術(shù)應(yīng)用效率充分發(fā)揮審計(jì)作用

人工智能時(shí)代，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，首先應(yīng)用人工智能技術(shù)搜集、整合與分析信息，確保審計(jì)人員擺脫繁瑣審計(jì)程序，增強(qiáng)審計(jì)人員自動(dòng)化處理能力，節(jié)省手工操作時(shí)間全面保障財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量與效率。財(cái)務(wù)審計(jì)工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)，主要是清點(diǎn)庫(kù)存與查找賬目，還有處理客戶(hù)問(wèn)題等復(fù)雜內(nèi)容，確保財(cái)務(wù)人員充足時(shí)間評(píng)估財(cái)務(wù)工作質(zhì)量，保障審計(jì)工作質(zhì)量，加強(qiáng)審計(jì)人員自身分析與洞察能力培養(yǎng)。其次，人工智能技術(shù)中自然語(yǔ)言處理功能，利于閱讀財(cái)務(wù)信息找到相關(guān)信息概念，識(shí)別樣本合同審計(jì)工作的關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)，將所有目標(biāo)文件快速找到并鎖定。傳統(tǒng)審計(jì)工作中人工查找關(guān)鍵材料，該技術(shù)的應(yīng)用效率與準(zhǔn)確性更高。最后，審計(jì)工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)，可保障審計(jì)工作流程效率節(jié)省工作時(shí)間與人本成本投入，傳統(tǒng)工作中需要多人完成的內(nèi)容，基于人工智能技術(shù)一人就可順利完成工作。此過(guò)程中，人工智能可遴選所有信息，操作界面上審計(jì)人員點(diǎn)擊相應(yīng)按鍵或輸入關(guān)鍵詞就可獲得所需信息數(shù)據(jù)。

（二）注重智能識(shí)別保障工作效率

企業(yè)傳統(tǒng)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，需要投入大量時(shí)間與人工成本完成審計(jì)工作，而且很多審計(jì)工作以抽樣審計(jì)方式進(jìn)行由此增加了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。而且，及時(shí)抽樣審計(jì)方法的應(yīng)用也需要花費(fèi)很多時(shí)間與精力，其他業(yè)務(wù)活動(dòng)與重要舞弊現(xiàn)象無(wú)暇顧及。首先，人工智能技術(shù)自身信息處理與識(shí)別能力強(qiáng)，可審計(jì)所有樣本并整合審計(jì)信息，確保深入而細(xì)致地掌握信息，全面分析審計(jì)信息及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)舞弊與貪污等問(wèn)題，加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制。其次，企業(yè)開(kāi)展全樣本審計(jì)工作旨在審計(jì)檢測(cè)總樣本，與人工審計(jì)抽樣檢測(cè)相比，可保障獲得全面的數(shù)據(jù)信息提高審計(jì)工作準(zhǔn)確性，精確識(shí)別各類(lèi)舞弊現(xiàn)象。最后，抓住動(dòng)態(tài)變化數(shù)據(jù)信息。人工智能技術(shù)是以計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)產(chǎn)生的新技術(shù)方式，可即時(shí)識(shí)別并連續(xù)監(jiān)控。因非財(cái)務(wù)信息會(huì)影響企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，使得財(cái)務(wù)報(bào)表無(wú)法獲得準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)，而且審計(jì)人員不能合理判斷財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，財(cái)務(wù)審計(jì)無(wú)法充分發(fā)揮其作用。應(yīng)用人工智能技術(shù)，削弱非財(cái)務(wù)信息造成的影響。如財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，相關(guān)法律規(guī)范發(fā)生變化，財(cái)務(wù)審計(jì)人員就要投入一定時(shí)間學(xué)習(xí)變更后法律條款并與審計(jì)工作對(duì)應(yīng)，花費(fèi)的時(shí)間比較多而且因人為理解不同導(dǎo)致工作發(fā)生紕漏。實(shí)際工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)可在平臺(tái)中輸入變更后法律規(guī)范內(nèi)容，人工智能平臺(tái)根據(jù)法律規(guī)范開(kāi)展審計(jì)分析工作，人工操作中預(yù)防因不熟悉新法規(guī)與條例使審計(jì)工作出現(xiàn)問(wèn)題，促使審計(jì)工作實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)化發(fā)展，還可利用人工智能技術(shù)實(shí)時(shí)生成財(cái)務(wù)報(bào)告。企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)審核是完成業(yè)務(wù)活動(dòng)中生成報(bào)告，報(bào)告生成后還要進(jìn)行整理與編制，由此對(duì)會(huì)計(jì)信息生成與使用效率帶來(lái)了很大的影響?，F(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中，及時(shí)獲得信息是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，實(shí)時(shí)財(cái)務(wù)報(bào)告有嚴(yán)格的要求。人工智能技術(shù)的構(gòu)建與應(yīng)用，在人工智能系統(tǒng)中錄入會(huì)計(jì)信息就可自動(dòng)生成相應(yīng)財(cái)務(wù)報(bào)告，便于使用者及時(shí)獲得財(cái)務(wù)報(bào)告中的信息，確保順利開(kāi)展審計(jì)工作。

（三）綜合分析數(shù)據(jù)制定長(zhǎng)遠(yuǎn)決策

企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，基于風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)模式有效羅列審計(jì)報(bào)告。傳統(tǒng)審計(jì)工作中報(bào)告生成簡(jiǎn)單而且數(shù)據(jù)信息量不豐富。應(yīng)用人工智能技術(shù)可融合大數(shù)據(jù)與云計(jì)算技術(shù)，匯總數(shù)據(jù)并做好統(tǒng)計(jì)分析，找到對(duì)企業(yè)發(fā)展有用的業(yè)務(wù)與普法信息，便于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)合理制定決策。另外，審計(jì)人員還要應(yīng)用云儲(chǔ)存技術(shù)保存并整合審計(jì)信息，增強(qiáng)審計(jì)信息間聯(lián)動(dòng)性，全面保障審計(jì)工作質(zhì)量與效率。

五、人工智能時(shí)代企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作創(chuàng)新

（一）人工智能技術(shù)有效銜接財(cái)務(wù)審計(jì)工作

企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中，為拓寬財(cái)務(wù)審計(jì)業(yè)務(wù)范疇，有序開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)工作，企業(yè)要重視相關(guān)信息的完善，以此深入了解市場(chǎng)發(fā)展方向。另外，搜集并應(yīng)用各類(lèi)信息，有效提高企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量。同時(shí)，相關(guān)項(xiàng)目審計(jì)工作完成后，要根據(jù)相關(guān)信息對(duì)審計(jì)工作方案做好調(diào)整，以此全面保障企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作能力，及時(shí)有效地獲得審計(jì)信息。

（二）促使人工智能技術(shù)充分發(fā)揮其作用

企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，加強(qiáng)硬件建設(shè)，有效應(yīng)用人工智能化技術(shù)提高企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作水平。因而，實(shí)際工作中企業(yè)要加大人力與物力成本投入。如果企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展受到影響，國(guó)家就要從政策上提供支持加強(qiáng)應(yīng)用人工智能技術(shù)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)工作，以此全面保障有效開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)工作。日常工作中應(yīng)用人工智能技術(shù)并充分發(fā)揮其作用，提高其他技術(shù)占比充分協(xié)調(diào)各技術(shù)間關(guān)系，如傳感器技術(shù)與其工作水平密切相關(guān)，人工智能設(shè)備正常運(yùn)行受到影響，不利于提高企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中人工智能技術(shù)應(yīng)用水平。合理應(yīng)用先進(jìn)自動(dòng)化技術(shù)設(shè)備，保障高效而準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，人工智能技術(shù)應(yīng)用對(duì)硬件設(shè)備建設(shè)發(fā)揮著重要的作用，所以要重視人工智能技術(shù)應(yīng)用，采取有效方法加大硬件建設(shè)力度，為財(cái)務(wù)審計(jì)工作水平的提高奠定基礎(chǔ)。

（三）提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員專(zhuān)業(yè)技能與綜合素養(yǎng)

相關(guān)調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)人員包含高校畢業(yè)生與實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)豐富的員工。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的加快，高校人才培養(yǎng)形勢(shì)嚴(yán)峻，部分高校設(shè)置了財(cái)務(wù)審計(jì)與金融理財(cái)專(zhuān)業(yè)，提高了財(cái)務(wù)審計(jì)專(zhuān)業(yè)教學(xué)水平，所以財(cái)務(wù)審計(jì)人員綜合素養(yǎng)明顯增強(qiáng)。社會(huì)大環(huán)境下金融發(fā)展局勢(shì)千變?nèi)f化，為了增強(qiáng)企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，要積極聘用專(zhuān)業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)人才，確保從業(yè)人員具備豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，從根本上提高財(cái)務(wù)審計(jì)工作效率。所以，為了實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展，企業(yè)要擴(kuò)大財(cái)務(wù)審計(jì)人員招聘范圍，積極引入有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的員工，重視新老員工關(guān)系的協(xié)調(diào)，深入發(fā)掘新員工潛能，充分發(fā)揮老員工優(yōu)勢(shì)全面落實(shí)財(cái)務(wù)審計(jì)工作。隨著人工智能技術(shù)發(fā)展水平的提高，財(cái)務(wù)審計(jì)人才資源的調(diào)整非常必要。總之，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)人員要重視自身綜合素養(yǎng)的提高，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，秉承公平公正的原則做好各項(xiàng)工作。

（四）增強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)工作的人工智能技術(shù)水平

人工智能技術(shù)與企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作情況聯(lián)系緊密，只有人工智能技術(shù)水平得到提高，方可保障企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作實(shí)現(xiàn)智能化發(fā)展目標(biāo)。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中，人工智能技術(shù)是前提，要重視該技術(shù)的應(yīng)用。另外，人工智能技術(shù)水平也表明了時(shí)代的發(fā)展進(jìn)步，應(yīng)用人工智能技術(shù)可很好地保障企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作效率，更好地順應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流。因而，企業(yè)要充分發(fā)揮人工智能技術(shù)作用，確保企業(yè)安全而有效地應(yīng)用人工智能技術(shù)開(kāi)展財(cái)務(wù)審計(jì)工作。

六、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，大數(shù)據(jù)與云計(jì)算技術(shù)快速發(fā)展環(huán)境下，人工智能技術(shù)廣泛應(yīng)用于財(cái)務(wù)審計(jì)工作中。財(cái)務(wù)審計(jì)工作中人工智能技術(shù)的應(yīng)用有明顯優(yōu)勢(shì)，但也存在一些問(wèn)題。人工智能技術(shù)可促使財(cái)務(wù)工作人員重復(fù)操作基礎(chǔ)性工作，快速解決數(shù)據(jù)問(wèn)題并做好深入分析，節(jié)省工作時(shí)間。同時(shí)，對(duì)于審計(jì)工作中人工智能技術(shù)應(yīng)用的重要性，財(cái)務(wù)工作者認(rèn)識(shí)不全面，財(cái)務(wù)工作中人工智能技術(shù)應(yīng)用范圍小。所以，企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作中深入探究人工智能技術(shù)的應(yīng)用是十分必要的。

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（作者單位：德州職業(yè)技術(shù)學(xué)院）