金先鋒

“全身心投入，把畢生所學貢獻出來！”蘇州工業(yè)園區(qū)的蘇州吉瑪基因股份有限公司董事長張佩琢致力于生物醫(yī)藥研發(fā)與生產(chǎn)，他深耕小核酸領(lǐng)域，打造了一條從產(chǎn)品研發(fā)到生產(chǎn)銷售的RNAi上下游產(chǎn)生鏈，讓自主技術(shù)造福更多患者。

學成歸來? 回報祖國

1988年，24歲的張佩琢獲得北京醫(yī)科大學藥物化學專業(yè)的博士學位后，在中國醫(yī)藥研究開發(fā)中心工作了兩年，隨后前往英國倫敦大學國王學院做博士后，出站后就職于英國核酸產(chǎn)品生產(chǎn)商Cruachem公司，負責產(chǎn)品研發(fā)和東南亞區(qū)域的銷售。

RNAi技術(shù)，即核糖核酸干擾技術(shù)，被公認為20世紀生命科學領(lǐng)域最偉大的發(fā)現(xiàn)之一，在治療如惡性腫瘤、艾滋病、病毒性肝炎、糖尿病、神經(jīng)系統(tǒng)及遺傳性疾病等方面具有廣闊的應用前景。但當時作為一項前沿技術(shù)，門檻極高，全球只有少數(shù)幾家公司有能力研發(fā)和生產(chǎn)此類藥物。

20世紀90年代，國內(nèi)一批化工廠響應國家號召整改為制藥公司，主要生產(chǎn)原料藥、制劑、中間體等產(chǎn)品。但基因藥物不同于常規(guī)藥物，如果不提高自主制藥技術(shù)，通過仿制生產(chǎn)出的藥物很難達到預期治療目的，如果完全依賴從國外采購藥品，藥價將會很高。

因為工作關(guān)系，張佩琢來往于世界各地，也經(jīng)?；貒屯薪涣?，已在學術(shù)研究、產(chǎn)品研發(fā)、工業(yè)化生產(chǎn)和銷售方面積累了不少經(jīng)驗。雖然當時中國RNAi制藥行業(yè)發(fā)展相對薄弱，但國家對科技創(chuàng)新的支持力度前所未有，他強烈地感受到，祖國已為像他這樣的海外游子提供了施展所學的平臺。

“終歸不是自己的祖國，沒有那份歸屬感?！?003年，已近不惑之年的張佩琢放棄了英國舒適的生活，舉家回國創(chuàng)業(yè)，布局小核酸技術(shù)領(lǐng)域。他堅定地選擇了自己想走的路?！柏敻唬⒉皇俏覀冏羁粗氐?，我們看重的是能有一個平臺將自己所學的知識回報社會?！睆埮遄梁芮宄?，只有擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，才能掌控降低藥價的主動權(quán)，他想讓更多中國患者能用上物美價廉的好藥。

結(jié)緣蘇州? 順勢而為

“剛回國創(chuàng)業(yè)的時候，到北上廣這樣的大城市來發(fā)展，可以說是一種本能的選擇?！?003年，張佩琢帶領(lǐng)一支海歸團隊在上海張江高科技園區(qū)創(chuàng)立了吉瑪基因。

成立之初，資金是擺在團隊面前的最大難題。當時有幾家風險投資機構(gòu)愿意投資，但是因為條件過于苛刻，張佩琢最終都沒有接受，靠著自有資金和向親戚朋友借來的錢維持著企業(yè)運轉(zhuǎn)。但囿于場地、運營成本等因素制約，企業(yè)發(fā)展明顯受限，張佩琢的團隊不得不開始考慮向周邊城市轉(zhuǎn)移。

萌生出這個想法后的某個周末，他帶著家人到蘇州自駕游，因為不識路，在滬寧高速蘇州工業(yè)園區(qū)出口提前下了高速。誤打誤撞，這個正在尋覓新落腳點的科學家初次遇見了園區(qū)。旅行返程時，他特地從市區(qū)驅(qū)車到園區(qū)再看了看。恰是這次“陰差陽錯的擦身而過”成就了張佩琢與蘇州工業(yè)園區(qū)的緣分。

當時的蘇州工業(yè)園區(qū)正在開啟以高層次人才引領(lǐng)新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新征程，再加之位于長三角、毗鄰上海，開放引領(lǐng)優(yōu)勢突出，若是落戶園區(qū)，剛好契合了園區(qū)重點發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)需求，將得到各方面大力支持，解決公司發(fā)展面臨的種種現(xiàn)實問題。

2007年，獨墅湖畔兩棟灰橙相間的大樓拔地而起，園區(qū)開始著力發(fā)展生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)。張佩琢敏銳感覺到機遇來臨，他順勢而為，將公司總部搬到了蘇州生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園，成立了蘇州吉瑪基因股份有限公司。那時，獨墅湖隧道還沒開通，生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園內(nèi)只有兩棟樓剛剛封頂，張佩琢和同事來實地考察還需要戴著安全帽，相關(guān)的產(chǎn)業(yè)扶持政策也處在醞釀階段。后來，張佩琢回憶起這段往事時說，當時就是看著規(guī)劃圖搬來這里，篤定蘇州工業(yè)園區(qū)“一張藍圖繪到底”的發(fā)展承諾，將吉瑪基因的未來押寶在園區(qū)。

扎根園區(qū)? 共同奮斗

蘇州工業(yè)園區(qū)的發(fā)展超出了張佩琢的預期，短短十五年時間，這里就誕生了550余家生物醫(yī)藥高科技創(chuàng)新企業(yè)、聚集了近35000名高層次科技人才，形成了創(chuàng)新藥研發(fā)、高端醫(yī)療器械、生物技術(shù)三大重點產(chǎn)業(yè)集群。2021年，園區(qū)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值1177億元，產(chǎn)業(yè)綜合競爭力以及產(chǎn)業(yè)、人才、技術(shù)三個專項競爭力在全國215家生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園中均位居首位。

乘著園區(qū)大力發(fā)展生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)的東風，吉瑪基因不斷發(fā)展壯大，2014年1月在新三板掛牌上市，隨后又建成了江蘇省大規(guī)模合成RNAi與基因治療工程技術(shù)研究中心，擁有近13000平方米的研發(fā)場地。

張佩琢認為，吉瑪基因能夠發(fā)展至今離不開園區(qū)對生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)長期穩(wěn)定的支持，除此之外，自己更是國家扶持科技創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)、實施人才強國戰(zhàn)略的受益者。在蘇州創(chuàng)業(yè)以來，他憑借多項重大科技成果先后獲評國家、省、市、區(qū)四級領(lǐng)軍人才，隨之享受安家補貼、項目經(jīng)費以及配套投資等多項資金支持，總計達2000余萬元。

“園區(qū)的整體服務意識都比較超前，尤其是公共平臺、人才服務、項目申報、金融服務等方面的支持讓初創(chuàng)企業(yè)獲益匪淺。”張佩琢還記得創(chuàng)業(yè)初期的一天，他去工商局辦業(yè)務，由于當天事務繁雜，所以到那里時已經(jīng)很晚了。他就想明天再來吧。誰知窗口人員主動叫住他，加班加點幫他當天就辦完?！拔腋械胶芘??！睆埮遄粮锌?。園區(qū)無微不至的親商服務，滲透在他創(chuàng)業(yè)之路的每一個環(huán)節(jié)中，讓他更加堅定地扎根園區(qū)。

十余年，張佩琢見證了吉瑪基因與蘇州工業(yè)園區(qū)日新月異的同頻進步，回首往事感慨萬千。“來到園區(qū)以后，我們才真正發(fā)展起來，在這里更有做成整個產(chǎn)業(yè)的可能，事實證明我當初的選擇是正確的！”

精業(yè)篤行? 守正致遠

將科研成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力的愿望驅(qū)使張佩琢堅定地踏上了歸國創(chuàng)業(yè)之路，但實際研發(fā)RNAi藥物遠比設想的要困難許多。當時國內(nèi)極少有企業(yè)研發(fā)RNAi藥物，關(guān)鍵原料相當緊缺，如從國外高價采購又會增加成本，而初創(chuàng)企業(yè)很難承受這樣高額的開支，研發(fā)一度陷入瓶頸?！凹热粍e家都提供不了我們要的原料，那不如就自己做?！睘榱四茏屍髽I(yè)活下去，張佩琢帶領(lǐng)團隊著手開發(fā)RNAi及關(guān)鍵原料合成技術(shù)。

好在功夫不負有心人，吉瑪基因深耕十余年，憑借自己的領(lǐng)先優(yōu)勢，逐步打造起一條從產(chǎn)品研發(fā)到生產(chǎn)銷售的RNAi上下游產(chǎn)業(yè)鏈。如今，吉瑪基因逐步與中科院上海藥物所、清華大學及澳大利亞迪肯大學等海內(nèi)外高校和科研機構(gòu)，以及多家著名生物醫(yī)藥公司、大型三甲醫(yī)院建立合作，合力開發(fā)RNAi診斷試劑和RNAi藥物。

2021年10月，吉瑪基因與西交利物浦大學合作共建的“西浦慧湖藥學院實驗動物中心”掛牌儀式舉行。動物實驗是任何新藥進入臨床試驗前必不可缺的一環(huán)，此次合作雙方不僅在人才培養(yǎng)方面形成合力，也借助該平臺將吉瑪基因的RNAi藥物研發(fā)與西浦的基礎研究進行快速融合，在多個領(lǐng)域開展更加深入的合作。

創(chuàng)業(yè)曾面臨的另一個困難是招攬人才。張佩琢回憶，曾經(jīng)為了把人才帶到蘇州，他們要先在張江公司招人，然后再用出差、考察等方式把人引過來。正因如此，認定園區(qū)的張佩琢自愿擔當起了“宣傳大使”。他不僅多次參與主持蘇州創(chuàng)業(yè)周海歸人才沙龍，還在國內(nèi)外的生物醫(yī)藥行業(yè)大會上分享自己在蘇州創(chuàng)業(yè)成功經(jīng)驗?，F(xiàn)在，園區(qū)因宜居宜業(yè)的創(chuàng)新生態(tài)已成為了海內(nèi)外生物醫(yī)藥人才就業(yè)的首選地。

此外，張佩琢在擔任人大代表期間，在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、人才引進和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型等方面，向蘇州市、蘇州工業(yè)園區(qū)及有關(guān)單位多次提出了許多有益的建議。他倡議設立的蘇州工業(yè)園區(qū)海歸人才子女學校，不僅解決了一大批海歸人才子女接受國際化教育需求的問題，還解除了歸國人才的后顧之憂，成為蘇州市吸引人才的一大亮點。

近年來，蘇州工業(yè)園區(qū)不斷升級“產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈”，疊加資源優(yōu)勢，促進融通創(chuàng)新，不斷播撒創(chuàng)新種子的“陽光雨露”，越來越多像張佩琢這樣的海歸人才在這片沃土扎根、創(chuàng)業(yè)，收獲成功。

（責編? 周? 明）