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      促進(jìn)醫(yī)保檔案管理工作規(guī)范化探討

      2024-01-06 03:59:29祖鋒
      蘭臺(tái)內(nèi)外 2023年36期
      關(guān)鍵詞:醫(yī)保檔案管理工作規(guī)范化

      祖鋒

      摘 要:醫(yī)保檔案能夠真實(shí)地反映出醫(yī)療保險(xiǎn)的實(shí)際情況,與現(xiàn)階段國(guó)內(nèi)醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)的發(fā)展有著密切的聯(lián)系。隨著當(dāng)下物質(zhì)生活品質(zhì)的日益提升,人們開(kāi)始逐漸提高對(duì)于自身健康的重視程度。在這樣的大環(huán)境下,應(yīng)該意識(shí)到醫(yī)保檔案管理工作的重要性,通過(guò)實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,提升整體的管理質(zhì)量,提高管理效率,有效化解以往在開(kāi)展醫(yī)保檔案管理工作中遇到的一些問(wèn)題,最大程度地彰顯醫(yī)保檔案的公共服務(wù)價(jià)值。對(duì)此,本文先簡(jiǎn)要分析醫(yī)保檔案管理的重要性,然后分析以往在醫(yī)保檔案管理工作中遇到的問(wèn)題,最后針對(duì)促進(jìn)醫(yī)保檔案管理工作規(guī)范化進(jìn)行探究,望有借鑒意義。

      關(guān)鍵詞:醫(yī)保;檔案管理工作;規(guī)范化;相關(guān)探討

      醫(yī)療保障作為我國(guó)社會(huì)主義保障體系當(dāng)中重要組成部分之一,是醫(yī)療保障部門給予患者一定的醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)償?shù)纳鐣?huì)保障制度之一。這種保障制度對(duì)于推動(dòng)社會(huì)發(fā)展,構(gòu)建和諧社會(huì)具有深遠(yuǎn)的影響。醫(yī)保檔案作為我國(guó)醫(yī)療檔案管理工作的重要內(nèi)容,關(guān)系到醫(yī)療服務(wù)水平的提升、醫(yī)保管理質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。實(shí)現(xiàn)醫(yī)保檔案管理工作的規(guī)范化,對(duì)于加快醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)的穩(wěn)定、長(zhǎng)久、健康發(fā)展具有一定的促進(jìn)作用,因此要提高其重視程度[1]。

      1 醫(yī)保檔案管理的重要性

      1.1 明確性質(zhì),完善制度

      在機(jī)構(gòu)性質(zhì)方面,醫(yī)保管理中心既屬于服務(wù)機(jī)構(gòu),也是公益性的事業(yè)單位[2],在實(shí)際的工作當(dāng)中不僅要履行行政職能,還應(yīng)該確保所開(kāi)展的檔案管理工作具備行政屬性[3]。在醫(yī)療事業(yè)不斷發(fā)展創(chuàng)新的當(dāng)下,醫(yī)保部門要認(rèn)識(shí)到醫(yī)保檔案管理工作的重要性,有序開(kāi)展各類醫(yī)保檔案管理工作,并且還要根據(jù)醫(yī)保檔案的實(shí)際情況建立和完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,理順工作,激發(fā)相關(guān)檔案管理人員在各類檔案管理中的參與度。

      1.2 重視規(guī)范,提升效率

      眾所周知,在醫(yī)保管理中心所有的參保資料都是由具體檔案管理人員統(tǒng)一負(fù)責(zé)管理。在相關(guān)內(nèi)容上,醫(yī)保檔案的主要內(nèi)容有:相關(guān)人員的繳費(fèi)記錄、每年醫(yī)保的參保狀態(tài)、繳費(fèi)年限等,這些信息不但是一種原始性文件,而且還是參保人員在發(fā)生疾病時(shí)用于享受報(bào)銷以及相關(guān)醫(yī)療服務(wù)的相關(guān)參考依據(jù)。要想使醫(yī)保檔案管理工作質(zhì)量得到有效的提升,就必須充分認(rèn)識(shí)醫(yī)保檔案管理工作的意義與價(jià)值,高度重視工作的規(guī)范化建設(shè)和管理。作為國(guó)內(nèi)醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)當(dāng)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),醫(yī)保檔案管理工作必須朝著規(guī)范性的方向發(fā)展,才能夠助力國(guó)內(nèi)醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展,提升醫(yī)療保險(xiǎn)管理工作的整體效率。具體表現(xiàn)在:首先,實(shí)現(xiàn)國(guó)內(nèi)醫(yī)保檔案管理工作的規(guī)范化能夠全面促進(jìn)醫(yī)保事業(yè)的發(fā)展。在內(nèi)容層面,醫(yī)保檔案管理工作重點(diǎn)優(yōu)化現(xiàn)有的業(yè)務(wù)體系,調(diào)整管理業(yè)務(wù)模式,開(kāi)展全新的業(yè)務(wù)體系,有助于后續(xù)醫(yī)保管理中心的可持續(xù)發(fā)展。其次,加快醫(yī)保檔案管理規(guī)范化的建設(shè),有助于讓提升相關(guān)管理部門的決策能力。最后,醫(yī)保檔案管理的規(guī)范化,還能夠大大增強(qiáng)相關(guān)管理人員的服務(wù)水平。

      2 以往醫(yī)保檔案管理工作中遇到的問(wèn)題

      2.1 對(duì)檔案管理工作不夠重視

      個(gè)別醫(yī)保管理中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門沒(méi)有提高對(duì)于醫(yī)保管理工作的重視程度,具體表現(xiàn)為:第一,個(gè)別醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心對(duì)于醫(yī)保檔案管理工作不夠重視。第二,由于醫(yī)保檔案管理工作自身較為復(fù)雜、煩瑣,個(gè)別地區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門不愿意在檔案管理工作層面投入較多的人力、資金。第三,當(dāng)下不少醫(yī)保管理中心也沒(méi)有注重相關(guān)檔案管理人員的培養(yǎng)。

      2.2 檔案管理方法過(guò)于陳舊

      盡管現(xiàn)如今國(guó)內(nèi)的信息化技術(shù)日益創(chuàng)新與發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)在各個(gè)行業(yè)得到有效的推廣與普及。但是從目前來(lái)看,國(guó)內(nèi)個(gè)別地區(qū)的醫(yī)保管理中心還沒(méi)有建立完善的信息化系統(tǒng)和設(shè)備,無(wú)法開(kāi)展相應(yīng)的檔案信息化和數(shù)字化管理工作,嚴(yán)重阻礙醫(yī)保檔案管理工作的開(kāi)展,甚至于一些醫(yī)保檔案管理工作不能夠有序進(jìn)行?,F(xiàn)階段一些地區(qū)在檔案管理方式上還依然采用過(guò)去的管理理念,這使得檔案管理工作水平很難得到全方位的提升。近些年,隨著醫(yī)保檔案數(shù)量的不斷增加,相關(guān)檔案管理人員的工作量和工作難度也在不斷提升。新時(shí)期對(duì)于醫(yī)保檔案管理工作又提出了更多的要求,給國(guó)內(nèi)醫(yī)保事業(yè)的發(fā)展帶來(lái)更大的挑戰(zhàn)。對(duì)此,各級(jí)醫(yī)保管理中心應(yīng)該加大信息化管理設(shè)備以及技術(shù)的引進(jìn),轉(zhuǎn)變以往的管理方式,以此來(lái)提升當(dāng)下檔案管理工作的整體效率[4]。

      2.3 檔案管理工作能力不足

      目前導(dǎo)致醫(yī)保檔案管理工作效率降低的主要原因之一是檔案專業(yè)人員的專業(yè)能力不足。當(dāng)下一些從事檔案管理的人員缺少應(yīng)知必備的檔案專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力,這也從側(cè)面反映出一些領(lǐng)導(dǎo)和部門沒(méi)有重視醫(yī)保檔案管理工作;一些檔案管理人員未明確本人應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的工作職能,也不能對(duì)自身的工作內(nèi)容做出一個(gè)合理的規(guī)劃,不具備較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng),缺少責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí),甚至還有很多兼職的管理人員。如果上述現(xiàn)象不能夠得到有效的改善,那么就會(huì)造成醫(yī)保檔案管理工作難以順應(yīng)當(dāng)下社會(huì)的發(fā)展,并且也逐漸會(huì)被忽視,長(zhǎng)此以往,很容易導(dǎo)致惡性循環(huán)。

      3 促進(jìn)醫(yī)保檔案管理工作規(guī)范化的應(yīng)對(duì)策略

      3.1 提高檔案管理工作的重視程度

      醫(yī)保檔案管理工作實(shí)現(xiàn)管理模式的規(guī)范化具有深遠(yuǎn)的意義。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門應(yīng)該提高對(duì)檔案管理工作的重視程度。同時(shí)要增強(qiáng)檔案管理人員的責(zé)任意識(shí),提升其在醫(yī)保檔案管理工作中的工作熱情。不僅要培養(yǎng)積極的管理意識(shí),還要加大在人才、資金等層面的投入??梢越柚喾N多樣的宣傳方法推動(dòng)檔案管理工作的創(chuàng)新,促進(jìn)檔案管理人員充分意識(shí)創(chuàng)新工作,這對(duì)于醫(yī)療管理中心的長(zhǎng)久發(fā)展具有重要的意義。

      3.2 創(chuàng)新醫(yī)保檔案的管理方法

      3.2.1強(qiáng)化理念的優(yōu)化與完善。隨著技術(shù)以及政策的不斷革新,醫(yī)保檔案管理工作在技術(shù)以及工作理念層面也得到優(yōu)化與完善。在新形勢(shì)下,以往的管理模式很難順應(yīng)社會(huì)的新發(fā)展,因此作為醫(yī)保檔案管理人員應(yīng)該積極更新管理理念,積極掌握新技術(shù),探索全新的檔案管理方式。全新的管理理念給以往的管理工作模式帶來(lái)較大的影響與沖擊,與此同時(shí)也對(duì)后續(xù)醫(yī)保檔案管理工作方向造成了深遠(yuǎn)的影響。

      3.2.2強(qiáng)化人才自身發(fā)展和培養(yǎng)。在信息時(shí)代,醫(yī)保檔案管理工作也應(yīng)該朝著數(shù)字化、現(xiàn)代化的方向發(fā)展。對(duì)于醫(yī)保檔案管理人員來(lái)說(shuō),要在日常工作中積極學(xué)習(xí),掌握先進(jìn)的信息,從而讓自身成為具備扎實(shí)信息技術(shù)基礎(chǔ)的復(fù)合型檔案管理人才。

      3.2.3注重在檔案管理工作中各種現(xiàn)代化技術(shù)的運(yùn)用。加大醫(yī)保檔案管理技術(shù)的研發(fā),創(chuàng)設(shè)先進(jìn)的線上檔案管理平臺(tái),以此來(lái)提升醫(yī)保檔案工作的開(kāi)發(fā)與利用。通過(guò)創(chuàng)新醫(yī)保檔案管理方式,轉(zhuǎn)變以往單一的管理方法,借助線上信息化檔案管理軟件,通過(guò)對(duì)醫(yī)保檔案進(jìn)行整理、統(tǒng)計(jì),從而實(shí)現(xiàn)管理工作的數(shù)字化、信息化。不但有效降低了相關(guān)檔案管理人員的工作強(qiáng)度,而且還提升了管理工作的整體效率[5]。

      3.3 建立完善的規(guī)范管理制度

      3.3.1建立規(guī)范的檔案管理制度。制度的確立,能夠讓各項(xiàng)管理工作的開(kāi)展做到有據(jù)可依,以此來(lái)順應(yīng)當(dāng)下的實(shí)際發(fā)展。為了實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的規(guī)范化,要根據(jù)當(dāng)下的實(shí)際情況創(chuàng)建相對(duì)完善、健全的檔案規(guī)范管理制度。通過(guò)建立相應(yīng)的規(guī)范管理制度,從而確保檔案管理工作能夠長(zhǎng)久、穩(wěn)定地開(kāi)展。

      3.3.2依法依規(guī)完善檔案管理制度。在創(chuàng)建相關(guān)規(guī)范管理制度的過(guò)程當(dāng)中,要參考具體情況,根據(jù)《檔案法》中的各項(xiàng)規(guī)定,完善相應(yīng)的檔案分析、整理、保存等制度,讓后續(xù)開(kāi)展相應(yīng)的醫(yī)保檔案管理工作時(shí)能夠有所依據(jù),提升醫(yī)保檔案管理工作的權(quán)威性,保證檔案管理工作的整體質(zhì)量。《檔案法》明確規(guī)定,檔案管理部門、檔案管理人員應(yīng)該要嚴(yán)格按照相關(guān)法律所賦予的職能以及所要求的流程對(duì)相關(guān)檔案開(kāi)展相應(yīng)的監(jiān)督、管理工作,并且在工作中要確保嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、公正,不能夠利用自身的職權(quán)謀取私利,也不能夠在管理的過(guò)程當(dāng)中泄露相關(guān)機(jī)密以及個(gè)人隱私[6]。

      3.4 構(gòu)建健全的檔案管理體系

      為了實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的規(guī)范化,應(yīng)該從檔案管理人員、檔案管理這兩個(gè)層面構(gòu)建相應(yīng)的管理體系。

      3.4.1構(gòu)建高效、安全的醫(yī)保檔案管理系統(tǒng)。要將全部醫(yī)保檔案信息上傳到信息化管理平臺(tái),以此來(lái)提升醫(yī)保檔案管理工作的有效性。在工作中構(gòu)建醫(yī)保檔案數(shù)據(jù)庫(kù),并通過(guò)線上平臺(tái)創(chuàng)建醫(yī)保檔案管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)包括本級(jí)醫(yī)保機(jī)構(gòu)、醫(yī)院與參保人員等基礎(chǔ)信息,通過(guò)不斷采集、更新和整理各類醫(yī)保信息,進(jìn)一步共享醫(yī)保信息內(nèi)容,為單位與個(gè)人后續(xù)醫(yī)保檔案管理提供必要幫助。此管理體系亦可使個(gè)人能夠隨時(shí)隨地進(jìn)行相關(guān)信息的查閱,能夠搜索相關(guān)部門所提出的最新醫(yī)保政策等。個(gè)人通過(guò)系統(tǒng)能夠更加詳細(xì)地了解到相關(guān)的參保流程,對(duì)于后續(xù)個(gè)人參保具有一定的指導(dǎo)作用。

      3.4.2規(guī)范服務(wù)增強(qiáng)醫(yī)保檔案利用效果。提高醫(yī)保檔案的利用率,做到上級(jí)相關(guān)部門所部署的檔案管理經(jīng)辦資料的統(tǒng)一。在內(nèi)部也要積極地開(kāi)展相應(yīng)的自糾工作,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)企業(yè)之間的交流與合作,通過(guò)上架相應(yīng)的APP,從而實(shí)現(xiàn)醫(yī)保服務(wù)的上線受理,優(yōu)化檔案管理經(jīng)辦環(huán)節(jié),并且做到統(tǒng)一管理,提升醫(yī)保檔案管理工作的靈活性與受眾性,積極接納群眾所給予的反饋,為實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

      3.5 提高檔案管理人員專業(yè)能力

      3.5.1單位性質(zhì)規(guī)范人員職業(yè)素養(yǎng)。醫(yī)保檔案管理工作具有行政性質(zhì),這就對(duì)檔案管理人員在其業(yè)務(wù)能力以及職業(yè)素養(yǎng)等專業(yè)層面提出較高的要求。因此,醫(yī)保檔案管理人員必須不斷增強(qiáng)自身的專業(yè)水平、職業(yè)素養(yǎng)、實(shí)踐能力,以此來(lái)全面提升醫(yī)保檔案管理工作效能。

      3.5.2規(guī)范化培訓(xùn)強(qiáng)化人員業(yè)務(wù)能力。一些醫(yī)保管理中心存在檔案管理人員的專業(yè)能力不強(qiáng)的問(wèn)題。部門應(yīng)該定期開(kāi)展檔案業(yè)務(wù)規(guī)范化培訓(xùn),讓檔案管理人員通過(guò)培訓(xùn)掌握規(guī)范化的管理規(guī)章制度、專業(yè)化的檔案管理知識(shí),掌握檔案管理平臺(tái)的操作方式。經(jīng)常聘請(qǐng)檔案界或醫(yī)保行業(yè)的專家蒞臨醫(yī)保管理中心,解答管理人員在檔案管理工作中遇到的問(wèn)題并指導(dǎo)具體工作,設(shè)立業(yè)務(wù)專題與專家現(xiàn)場(chǎng)研討,以此來(lái)提升自身的綜合水平。醫(yī)保管理中心還應(yīng)該加大對(duì)檔案管理人員思想層面的教育,使其在實(shí)際工作當(dāng)中能夠端正態(tài)度,打造一批業(yè)務(wù)精良、專業(yè)水準(zhǔn)高的醫(yī)保檔案管理隊(duì)伍。

      3.6 樹(shù)立醫(yī)保檔案工作服務(wù)理念

      3.6.1樹(shù)立以人為本的服務(wù)理念。在實(shí)際工作中,堅(jiān)持以人為本原則,將參保的個(gè)人、企業(yè)作為后續(xù)開(kāi)展工作的核心,并根據(jù)實(shí)際情況對(duì)醫(yī)保檔案管理工作方式進(jìn)行針對(duì)性的優(yōu)化。始終貫徹堅(jiān)持以人為本的理念,為參保人員、企業(yè)提供更加便捷的服務(wù),不斷提升檔案管理工作滿意度,通過(guò)在線上醫(yī)保網(wǎng)站進(jìn)行信息的查閱,以此來(lái)提升查詢工作的高效性。

      3.6.2強(qiáng)化醫(yī)保檔案的決策參考作用。醫(yī)保是現(xiàn)如今社會(huì)的熱點(diǎn)話題之一。因此,檔案管理人員應(yīng)該對(duì)各個(gè)層面的信息進(jìn)行全方位的分析,通過(guò)深度挖掘信息,歸納、提煉對(duì)醫(yī)保工作發(fā)展有重要價(jià)值的檔案,積極、及時(shí)提供給各級(jí)領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。在開(kāi)展檔案管理工作時(shí),要樹(shù)立加快醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的思想,對(duì)于參保金變化、人員結(jié)構(gòu)等進(jìn)行詳細(xì)的整理,分析其中醫(yī)保發(fā)展的規(guī)律,掌握相關(guān)制度,從而加快醫(yī)保管理的整體水準(zhǔn)。

      結(jié)語(yǔ)

      由此可見(jiàn),在目前國(guó)內(nèi)醫(yī)療保障工作體系當(dāng)中,醫(yī)保檔案管理工作是其重要的工作內(nèi)容之一。實(shí)現(xiàn)醫(yī)保檔案管理工作的規(guī)范化,對(duì)于促進(jìn)醫(yī)療保險(xiǎn)事業(yè)的長(zhǎng)久、健康發(fā)展具有深遠(yuǎn)的意義。從目前的實(shí)際發(fā)展來(lái)看,在國(guó)內(nèi)開(kāi)展相應(yīng)的醫(yī)保檔案管理工作時(shí)還時(shí)常會(huì)遇到一些問(wèn)題,因此應(yīng)該參照《檔案法》當(dāng)中的相關(guān)要求,完善與調(diào)整現(xiàn)有的檔案管理工作制度,讓相關(guān)檔案管理工作能夠根據(jù)相應(yīng)的法律法規(guī)嚴(yán)格執(zhí)行,充分發(fā)揮檔案管理工作的自身的價(jià)值。

      參考文獻(xiàn)

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      (作者單位:長(zhǎng)春市南關(guān)區(qū)醫(yī)療保險(xiǎn)管理中心)

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