石升偉
(中冶遼寧德龍鋼管有限公司,遼寧 鞍山 114039)
淺析企業(yè)成本管理
石升偉
(中冶遼寧德龍鋼管有限公司,遼寧 鞍山 114039)
我國企業(yè)現(xiàn)有的成本管理還很不完善,管理水平還很低。成本管理在企業(yè)管理中應有的地位并沒有確立起來,應起的作用也沒有完全達到,還不能滿足企業(yè)市場競爭的需要。要進一步提高成本管理水平,充分發(fā)揮成本管理作用。
成本管理;作用;途徑
中國的企業(yè)在WTO規(guī)則框架下,如何提高自己的競爭實力,使自己在世界經(jīng)濟格局中占有一席之地呢?那就是要不斷地加強企業(yè)管理,做大做強企業(yè),不斷增強企業(yè)適應市場經(jīng)濟體制及抗風險的能力。企業(yè)管理,是一個復雜的系統(tǒng)工程,其中成本管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分。
(一)企業(yè)管理理論界未把成本管理列入企業(yè)管理的子系統(tǒng)
企業(yè)管理包括生產(chǎn)、技術、質(zhì)量、營銷、人力資源、財務、成本等管理,目前相關的企業(yè)管理理論書籍中把成本管理列入了財務管理的范圍,屬于企業(yè)管理的第三個層次。這或許是從成本管理同財務管理高度相關性來考慮的,并且多年來也被人們約定俗成地予以接受。但從提升企業(yè)整體管理水平、實現(xiàn)企業(yè)更大利益方面來看,這種分類不盡合理,導致在理論上成本管理在企業(yè)管理中的地位未得到確認。
(二)成本管理的觀念落后,視野狹窄
新中國成立后經(jīng)歷了相當長時間的計劃經(jīng)濟時期,企業(yè)的經(jīng)營沒有競爭的概念,成本效益概念更是弱化。雖然中國企業(yè)已進入競爭的市場經(jīng)濟時代,企業(yè)的財務核算體系也同世界相接近,但成本管理的老觀念依然存在,視野不寬闊,沒有跟上社會發(fā)展的步伐,還基本處于微觀管理階段。例如在管理視野上只看到企業(yè)的內(nèi)部,而不觀察分析企業(yè)所處的行業(yè)及企業(yè)競爭者的成本狀況,不利于企業(yè)進行有效成本分析,提高競爭力;管理范圍上只局限于生產(chǎn)過程控制,而忽略了產(chǎn)品設計理念對成本的影響;在控制手段上只強調(diào)節(jié)約,關注于絕對成本降低,而不能用成本效益的原則來看待成本的付出等等,總之缺乏宏觀戰(zhàn)略管理思想。
(三)全員對成本管理的重視不夠
多數(shù)企業(yè)的成本管理基本依靠財務人員和少數(shù)相關管理者來完成,成本管理力量薄弱,沒有形成有效的全員成本管理機制。因為企業(yè)成本管理制度不健全、考核措施不到位的限制,企業(yè)員工對成本的意識不強,普遍不關心企業(yè)的成本狀況。對成本管理同企業(yè)其他管理關系的認識上相脫節(jié),成本管理的知識知之甚少,員工缺少控制成本的激情,認為成本管理只是財務人員的事,甚至一些企業(yè)領導者也這樣認為。企業(yè)的成本管理如果失去諾大的制造者群體,將難以真正取得成效。
(四)成本管理方法簡單、落后
傳統(tǒng)的成本管理方法主要分成本的核算方法和成本的控制方法,核算方法有管理會計的固定、變動成本的量本利核算法、成本會計的生產(chǎn)成本分配中的品種法、分批法、分步法,成本控制方面主要有定額(標準)成本法、目標成本法等。這些方法在中國企業(yè)得到普遍應用。但這些方法之間的相關性不夠,成本計算和成本控制不能得到有效統(tǒng)一,并且依據(jù)傳統(tǒng)的成本分配對象所分配的間接制造成本并不準確,從而會給企業(yè)挖尋成本管理漏洞,進行正確決策帶來不利影響。目前隨著企業(yè)差異化戰(zhàn)略的實施,企業(yè)發(fā)生的間接成本比重在加大,因此,尋求應用更先進、效果更佳的成本管理方法成為企業(yè)提升成本管理水平的必然選擇。
(五)成本管理的效率低下
成本管理的效率體現(xiàn)在能夠快速地提供真實的企業(yè)成本狀況信息,成本控制方法得當,成本支出有效降低。但現(xiàn)實卻往往相反,多數(shù)企業(yè)成本管理工作沒少做,但取得的效果并不理想,這是由多種原因造成的。比如企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分工不明確,金字塔結(jié)構(gòu)層級過多,傳遞信息緩慢;財務核算手工比重高,計算機不能有效利用,人員素質(zhì)低,核算成本過大,核算結(jié)果失真,導致企業(yè)決策失誤的可能性增加;有的企業(yè)不結(jié)合企業(yè)實際,照搬別的企業(yè)所謂有效的成本控制方法,結(jié)果水土不服,造成成本控制措施落實不到位,成本支出不能控制在合理范圍之內(nèi),嚴重影響企業(yè)效益提升。
(六)成本管理的極端化,給社會帶來消極影響及災害
企業(yè)為企業(yè)利益而降低成本,無可厚非,但有些企業(yè)卻只顧企業(yè)或投資者的利益,嚴重違反了法律,給勞動者及社會造成危害。例如隨意剝奪企業(yè)職工合法權益:勞動時間與應得到的薪金不匹配,薪金低得極不合理;工作環(huán)境得不到改善,操作者的人身安全受到嚴重威脅;應得的福利不能得到。一些高度污染的企業(yè)只為自身利益考慮,對產(chǎn)生的三廢不能有效治理,任意排污,造成嚴重的水、空氣污染,給人類自身生存環(huán)境造成極大的破壞。這些行為有悖于當今社會和諧發(fā)展的潮流,理應得到堅決抵制。
綜上所述,我國企業(yè)現(xiàn)有的成本管理還很不完善,管理水平還很低,遠未成熟。成本管理在企業(yè)管理中應有的地位并沒有確立起來,應起的作用也沒有完全達到,還不能滿足企業(yè)市場競爭的需要。
(一)建議企業(yè)管理理論界把成本管理從財務管理中分離出來,提升層次
成本控制活動涵蓋了企業(yè)全部,除成本核算外,企業(yè)各部門可以說都和成本打交道,在薄利時代到來的今天,成本管理對企業(yè)來說尤顯得重要。為進一步提高成本管理在企業(yè)管理中的地位,建議企業(yè)管理理論界把成本管理從財務管理中分離出來,提升層次,變?yōu)槠髽I(yè)管理的一個子系統(tǒng),并且要進一步豐富成本管理的相關內(nèi)容。理論指導實踐,通過這一改變,在思想上能夠逐漸扭轉(zhuǎn)人們的“成本管理只是財務人員的事”這一錯誤觀念,在一定程度上提高了全員對成本的認識。這樣,將極大提升成本管理在企業(yè)管理中的地位,成本管理的作用進一步發(fā)揮將是順理成章的事。
(二)成本管理要拓寬視野,改變觀念,樹立起戰(zhàn)略管理思想
1.樹立成本效益觀念
成本效益觀念就是成本管理要從投入與產(chǎn)出的對比分析來看待投入(成本)的必要性、合理性,即考察成本高低的標準是產(chǎn)出與投入之比,該比值越大,說明效益越高。這就要求我們要理性地看待成本絕對數(shù)的降低,一味地強調(diào)絕對數(shù)節(jié)約,而舍不得投入,容易犯保守錯誤,將有可能失去更大的收益,甚至會失去企業(yè)快速壯大發(fā)展的寶貴機遇。
2.樹立系統(tǒng)管理觀念
前面提到,企業(yè)管理是一個復雜的系統(tǒng)工程,企業(yè)的各個方面相互作用構(gòu)成一個大的系統(tǒng),每個方面的活動對企業(yè)總成本均構(gòu)成不同程度的影響。因而,成本管理要樹立起系統(tǒng)管理觀念,不應只注重經(jīng)營活動的某一方面,要注重于企業(yè)的整個價值鏈,強調(diào)整體與全局。成本管理還應考察企業(yè)所屬行業(yè)價值鏈和競爭對手價值鏈,通過企業(yè)價值鏈與行業(yè)價值鏈進行衡量和與競爭對手的價值鏈進行比較來發(fā)現(xiàn)降低企業(yè)總成本的途徑與方法。
3.樹立成本動因控制觀念
樹立成本動因控制觀念,主要是通過對成本動因的管理,最終達到降低成本的目標。成本動因,就是決定成本發(fā)生的活動或事項,實行成本動因控制,是戰(zhàn)略成本管理的精髓。成本動因有兩個層次:即微觀層次和宏觀層次的成本動因。前者與企業(yè)具體生產(chǎn)經(jīng)營活動相關,后者與企業(yè)的經(jīng)營規(guī)模、發(fā)展規(guī)劃、運行體制、企業(yè)文化等相關,這些動因具有戰(zhàn)略意義,又可稱為戰(zhàn)略成本動因。戰(zhàn)略成本動因?qū)τ诔杀镜挠绊懯菦Q定性的、長遠的。因此,進行戰(zhàn)略成本動因分析,對戰(zhàn)略成本動因?qū)嵤┛刂朴兄浅V匾囊饬x。
4.樹立全生命成本管理觀念
全生命是指產(chǎn)品從開發(fā)設計到生產(chǎn)制造,從流出企業(yè)被消費利用、維修保養(yǎng)到最后廢棄的整個過程。在這個過程的每個環(huán)節(jié)都要發(fā)生成本,各環(huán)節(jié)發(fā)生的成本之和就是全生命成本。樹立全生命成本管理觀念要求關注產(chǎn)品存在的全過程,既考慮到生產(chǎn)環(huán)節(jié),也要考慮到產(chǎn)品被利用后所發(fā)生的各項再支出。這樣,達到產(chǎn)品全生命成本最低,企業(yè)才能使消費者放心使用產(chǎn)品,以取得競爭優(yōu)勢。
5.樹立產(chǎn)品優(yōu)生觀念
產(chǎn)品優(yōu)生是指產(chǎn)品在研發(fā)設計階段的決策就決定了產(chǎn)品全生命成本的大部分,這部分成本成為今后的約束成本,即一個企業(yè)未來必將發(fā)生的成本。對于這部分成本,企業(yè)在生產(chǎn)過程中是不能控制的。這也是企業(yè)投資決策的重要部分。產(chǎn)品全生命成本的這個特點,要求企業(yè)樹立產(chǎn)品優(yōu)生觀念,重視產(chǎn)品研發(fā)設計階段的成本管理,通過該階段以成本為導向的產(chǎn)品設計方案的優(yōu)化,保證推出的新產(chǎn)品既有長久的生命力,同時又具有成本競爭優(yōu)勢。
通過樹立起上述五種戰(zhàn)略成本管理觀念,可以全方位立體地看待企業(yè)的成本問題,能夠揚長避短,充分發(fā)揮企業(yè)優(yōu)勢,選擇實施最有利于企業(yè)長遠發(fā)展的成本決策。
(三)提高全員成本管理的觀念,使全員重視成本管理
通過上述改變企業(yè)管理理論、提升成本管理地位來促動全員的成本觀念外,更應多做的是企業(yè)領導者必須建立起有效的成本約束機制以及對全員的考核激勵機制,通過各種人性化機制的運行來提高企業(yè)全員的成本管理意識。對全員進行成本意識灌輸,加強對全員的成本知識的培訓,使全員了解從自己手中流出的資產(chǎn)同自己為企業(yè)創(chuàng)造的價值之間的關系。并一定要把成本控制同相關人員的個人利益相掛鉤,這樣才能變被動管理為主動管理。
(四)改進成本管理的方法,引進作業(yè)成本核算方法
由于現(xiàn)代企業(yè)科技投入加大以及企業(yè)經(jīng)營方式、戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)變,導致企業(yè)間接制造費用的比重極大地增加,并且構(gòu)成內(nèi)容也復雜化。運用傳統(tǒng)的按照產(chǎn)品為分配對象對間接費用進行分配和核算,將變得越發(fā)困難,其科學性、數(shù)據(jù)的準確性將大打折扣。在這種狀況下,引入作業(yè)成本法成為可能。作業(yè)成本法通過對所有作業(yè)活動進行動態(tài)追蹤分析,并把間接成本同成本動因聯(lián)系起來,從而發(fā)現(xiàn)并摒棄不能增值的作業(yè)。這種方法能夠使許多不可控間接費用變?yōu)榭煽兀M而改進了企業(yè)作業(yè)鏈條,優(yōu)化了企業(yè)的價值鏈,改善了作業(yè)效果。可以說,作業(yè)成本法將成本核算與有效控制進行了有機結(jié)合。
(五)結(jié)合企業(yè)實際抓好綜合成本管理,努力提高成本管理效率
前已提到,成本管理涵蓋了企業(yè)的全部,要提高企業(yè)成本管理效率,不能只就成本論成本。除了制定執(zhí)行正確的符合企業(yè)實際的成本制度和成本決策外,還要通過建立健全企業(yè)的內(nèi)控制度,做好其他方面的工作。比如,在企業(yè)組織結(jié)構(gòu)上要進行調(diào)整,可以由金字塔式變?yōu)槭聵I(yè)矩陣式或減少金字塔層級,實行扁平化管理,提高溝通效率,減少溝通成本;在人力資源方面,努力提高人員的工作素質(zhì)及職業(yè)道德素養(yǎng),對各部門人員進行最佳的組合和安排,最大程度提高工作效率,減少人工成本;在產(chǎn)品質(zhì)量控制上注重技術更新,多出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,減少質(zhì)量成本發(fā)生;在市場營銷上注重營銷策略和手段,加大市場開發(fā)力度,做好售前、售中、售后服務,減少營銷成本;在企業(yè)文化建設上,注重提高企業(yè)的凝聚力和向心力,提高企業(yè)的決策執(zhí)行力,減少執(zhí)行成本;在管理手段上充分發(fā)揮計算機技術在企業(yè)成本管理中的作用,引入或自行開發(fā)適合的成本管理軟件應用于成本管理,加快企業(yè)辦公自動化進程。
(六)企業(yè)的成本管理一定要同社會協(xié)調(diào)相統(tǒng)一
社會是企業(yè)生存的土壤,企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略要和社會的健康發(fā)展相結(jié)合,即企業(yè)的管理不能同社會、同法制相沖突,否則最終受損失的還是企業(yè)。對于相當多成本管理極端化的企業(yè)來說,一方面需要加強社會輿論監(jiān)督的作用,促使企業(yè)自覺改變成本管理的模式,從企業(yè)長遠發(fā)展角度來研究成本管理,而不是采取追求眼前利益的短期行為。另一方面是要采取有力的法制手段,對企業(yè)的違法行為進行嚴厲懲治,迫使企業(yè)改變畸形成本管理行為。國家也應該適時調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),淘汰技術落后、生產(chǎn)效率低下、對環(huán)境污染嚴重的行業(yè)。以市場為導向,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局,使資源得到最充分有效的配置利用,有效降低全社會的成本水平。
F27
A
1673-0046(2010)6-0085-03