摘要:基于KAQ一體化人才培養(yǎng)目標(biāo)和CDIO的工程教育理念,本著相互融合和教學(xué)相長(zhǎng)的原則,結(jié)合企業(yè)對(duì)物流人才知識(shí)能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)的要求,在解譯KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式概念與內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,從人才培養(yǎng)方案制定、實(shí)踐能力培養(yǎng)體系二大方面提出了物流管理專業(yè)構(gòu)建KAQ- CDIO人才培養(yǎng)模式的思路與路徑。同時(shí)對(duì)其實(shí)施應(yīng)注意的問題也做了一些強(qiáng)調(diào)說(shuō)明。
關(guān)鍵詞:物流管理專業(yè);KAQ-CDIO;人才培養(yǎng)模式
[中圖分類號(hào)]G642 [ 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A
隨著我國(guó)物流產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,迄今全國(guó)400多所高校紛紛開設(shè)了物流本科專業(yè)培養(yǎng)行業(yè)所需中高端人才。由于我國(guó)物流教育起步較晚,物流人才的培養(yǎng)尚處于摸索階段,物流人才知識(shí)結(jié)構(gòu)、能力素質(zhì)與迅猛發(fā)展的物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求仍存在著“貨不對(duì)板”的錯(cuò)位現(xiàn)象。為適應(yīng)物流實(shí)踐和物流產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的需要,提高物流人才培養(yǎng)質(zhì)量,近年來(lái)五邑大學(xué)基于知識(shí)、能力、素質(zhì)三位一體的KAQ人才培養(yǎng)目標(biāo),積極嘗試CDIO教學(xué)模式,初步形成了KAQ-CDIO物流人才培養(yǎng)模式,本文就物流管理本科專業(yè)構(gòu)建KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式談?wù)勔恍┑木唧w做法與思路。
1 KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式概要與內(nèi)涵
KAQ是最初由浙江大學(xué)的潘云鶴校長(zhǎng)提出的融知識(shí)( Knowledge)、能力(Ability)、素質(zhì)(Quality) 三位于一體全面人才培養(yǎng)模式。其含義是:在創(chuàng)新思維與素質(zhì)教育理念指導(dǎo)下,高校通過構(gòu)建符合社會(huì)市場(chǎng)需求和學(xué)生個(gè)性發(fā)展的知識(shí)結(jié)構(gòu)體系和能力素質(zhì)培養(yǎng)體系,開展有計(jì)劃的教育教學(xué)方案和活動(dòng),使學(xué)生具備寬口徑的知識(shí)結(jié)構(gòu)和能力結(jié)構(gòu),并在此基礎(chǔ)上,通過知識(shí)和能力的升華,內(nèi)化為自身素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力[1]。CDIO是構(gòu)思(Conceive)、設(shè)計(jì)(Design)、實(shí)施(Implement)、運(yùn)行(Operate)四個(gè)英文單詞的縮寫,是美國(guó)麻省理工學(xué)院和瑞典皇家工學(xué)院等四所大學(xué)經(jīng)過四年的探索研究所創(chuàng)立的“做中學(xué)”(Learning by doing)和“基于項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)踐” ( Project based education and learning)的高等工程教育模式。CDIO 指出,學(xué)生的應(yīng)用能力不僅包含個(gè)人的學(xué)術(shù)知識(shí),還包含學(xué)生的終生學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)交流能力和大系統(tǒng)掌控能力[2]。CDIO 高等工程教育模式與KAQ人才培養(yǎng)模式有著一致的理念與目標(biāo)。如果將KAQ視為人才培養(yǎng)的基本目標(biāo), CDIO可以作為人才培養(yǎng)的手段。也就是說(shuō),基于知識(shí)( Knowledge)、能力(Ability)、素質(zhì)(Quality)一體化培養(yǎng)目標(biāo),“做中學(xué)”(Learning by doing)和“基于項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)踐” ( Project based education and learning)是實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)的有效路徑與載體。我們將兩種教育理念與模式融合,稱之為KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式。KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式的基本思想與運(yùn)行方式如圖1 所示:
在 KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式中, 知識(shí)、能力、素質(zhì)三方面不是彼此獨(dú)立的[3], 而是通過相互之間的緊密聯(lián)系構(gòu)成人的全面發(fā)展的整體[4]。具體地講, 知識(shí)是基礎(chǔ),是能力和素質(zhì)的載體;能力是在掌握了一定知識(shí)的基礎(chǔ)上, 經(jīng)過培養(yǎng)訓(xùn)練和時(shí)間鍛煉而形成的;素質(zhì)則是在環(huán)境教育的影響下,通過所獲得的知識(shí)進(jìn)行有效的個(gè)體社會(huì)實(shí)踐所形成的品質(zhì)和素養(yǎng),并可使知識(shí)和能力更有效地發(fā)揮其應(yīng)有的作用。就其核心和真諦來(lái)說(shuō), KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式就是要求高等教育培養(yǎng)基礎(chǔ)扎實(shí)、知識(shí)博、能力強(qiáng)、素質(zhì)高、口徑寬、適應(yīng)性好、有專長(zhǎng)的通用型、創(chuàng)造型人才[5]。物流學(xué)科是一門應(yīng)用性、交叉性新興學(xué)科,物流行業(yè)是一個(gè)復(fù)合型新興產(chǎn)業(yè),更多的是需要應(yīng)用型、實(shí)操型、復(fù)合型、創(chuàng)新性人才,因此,在物流本科人才培養(yǎng)過程中,以KAQ-CDIO教育模式作為一種指導(dǎo)物流本科專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革的教育觀念和人才培養(yǎng)方案設(shè)計(jì)的指南,符合現(xiàn)代人才培養(yǎng)的一般規(guī)律和現(xiàn)代物流產(chǎn)業(yè)對(duì)物流人才知識(shí)素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)要求。
2 KAQ-CDIO 人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建
KAQ-CDIO 的人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,它涉及到物流本科專業(yè)教學(xué)的各個(gè)方面、各個(gè)要素和各個(gè)環(huán)節(jié)。因此,KAQ-CDIO 的人才培養(yǎng)模式的改革必須對(duì)人才培養(yǎng)體系進(jìn)行系統(tǒng)思考和整體設(shè)計(jì),方能確保KAQ-CDIO 人才培養(yǎng)模式的落到實(shí)處。
2.1 物流本科人才培養(yǎng)方案KAQ -CDIO化制定
基于KAQ 目標(biāo)與CDIO教育理念,對(duì)于物流本科人才培養(yǎng)方案的制定,我們主要體現(xiàn)以下三大原則與思想:
2.1.1 根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)設(shè)定人才培養(yǎng)目標(biāo)與定位
本專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)定位如下:適應(yīng)地方物流產(chǎn)業(yè)及企業(yè)物流事業(yè)發(fā)展需要,培養(yǎng)德智體美全面發(fā)展,具有創(chuàng)新品質(zhì)和發(fā)展能力,掌握供應(yīng)鏈、現(xiàn)代物流管理基礎(chǔ)與專業(yè)理論知識(shí)、崗位操作技能和物流實(shí)用技術(shù),能夠在物流企業(yè)、制造企業(yè)與商貿(mào)流通企業(yè)物流部門從事物資采購(gòu)供應(yīng)、生產(chǎn)物料控制、運(yùn)輸組織與調(diào)度、倉(cāng)儲(chǔ)配送管理、物資信息采集與處理、國(guó)際貨代與報(bào)關(guān)及物流系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計(jì)等業(yè)務(wù)工作的應(yīng)用型、復(fù)合型、創(chuàng)新型專門人才。培養(yǎng)目標(biāo)體現(xiàn)與科技進(jìn)步和社會(huì)發(fā)展相應(yīng)的能力素質(zhì)要求;人才特征強(qiáng)調(diào)經(jīng)管結(jié)合和實(shí)操應(yīng)用;服務(wù)方面突出物流作業(yè)管理第一線;業(yè)務(wù)范圍涉及供應(yīng)鏈流程各物流階段和環(huán)節(jié)。
2.1.2根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)明確人才培養(yǎng)的專業(yè)能力與素質(zhì)結(jié)構(gòu)要求
專業(yè)能力是高校人才培養(yǎng)目標(biāo)中的核心和重點(diǎn)。物流專業(yè)能力我們確定了綜合分析、自主學(xué)習(xí)、語(yǔ)言文字表達(dá)、人際溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、國(guó)際交流與合作、創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)、組織領(lǐng)導(dǎo)、適應(yīng)與應(yīng)變、商務(wù)談判、數(shù)據(jù)處理與量化分析等十大基本能力培養(yǎng)要求,專業(yè)能力根據(jù)物流行業(yè)對(duì)物流人才的要求設(shè)計(jì)了業(yè)務(wù)操作、運(yùn)作管理、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)處置、系統(tǒng)分析診斷、計(jì)劃與決策、規(guī)劃設(shè)計(jì)、專業(yè)軟件應(yīng)用、學(xué)科研究等八大能力目標(biāo)。其中重點(diǎn)又是物流操作執(zhí)行、運(yùn)作管理能力和規(guī)劃設(shè)計(jì)能力,操作執(zhí)行能力可以說(shuō)是專業(yè)的職業(yè)技能,能夠在專業(yè)崗位上獨(dú)立工作或獨(dú)立執(zhí)行業(yè)務(wù)流程中的部分任務(wù);運(yùn)作管理與規(guī)劃設(shè)計(jì)能力是一種體現(xiàn)在專業(yè)上的更高的能力,它不僅能對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)與控制,還要能夠針對(duì)不同的物流項(xiàng)目進(jìn)行整體設(shè)計(jì)或優(yōu)化,能夠提供優(yōu)秀的物流綜合解決方案,能夠?yàn)榭蛻籼峁└玫奈锪鞣?wù);
素質(zhì)結(jié)構(gòu)主要包括道德素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新素質(zhì)。道德素質(zhì)要求學(xué)生能樹立正確的世界觀和價(jià)值觀,能夠自覺遵守社會(huì)的道德規(guī)范;專業(yè)素質(zhì)是職業(yè)人謀職就業(yè)的立身之本,是指能夠?qū)I(yè)知識(shí)轉(zhuǎn)化為專業(yè)能力,繼而提升為專業(yè)上的思維和行為模式,實(shí)現(xiàn)在職業(yè)上的擴(kuò)展;創(chuàng)新素質(zhì)是發(fā)展知識(shí)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì),是希望學(xué)生在專業(yè)上到達(dá)最高境界后具有的一種渾然天成的天賦,是指能夠在職業(yè)領(lǐng)域里主動(dòng)打破固有成規(guī),用創(chuàng)新的知識(shí)智力和技術(shù)實(shí)現(xiàn)發(fā)明或完成改革。
2.1.3根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)與定位建立體化知識(shí)結(jié)構(gòu)與課程體系
為落實(shí)人才培養(yǎng)目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)專業(yè)能力與素質(zhì)結(jié)構(gòu)目標(biāo)要求,構(gòu)建物流本科專業(yè)合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)體系十分重要,為此,我們按照點(diǎn)、線、面的分解歸類,根據(jù)人才培養(yǎng)目標(biāo)與定位以及企業(yè)對(duì)人才知識(shí)能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)要求,構(gòu)建了物流專業(yè)立體型知識(shí)結(jié)構(gòu)體系:
(1)點(diǎn):物流管理技術(shù)。也可以說(shuō)是專業(yè)知識(shí),是學(xué)生必須掌握的物流行業(yè)的常規(guī)技術(shù)和不同崗位的職業(yè)本領(lǐng),主要通過如采購(gòu)與供應(yīng)管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理、運(yùn)輸組織與管理、配送管理、物流管理信息系統(tǒng)等課程來(lái)體現(xiàn)。這些知識(shí)點(diǎn)能滿足物流行業(yè)各個(gè)崗位工作的需要;
(2)線: 專業(yè)所需的經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)知識(shí)。是學(xué)生從事物流管理工作所需要必需掌握的經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)知識(shí),它是學(xué)生以后業(yè)務(wù)創(chuàng)新以及將不同的物流經(jīng)濟(jì)、管理、技術(shù)問題系統(tǒng)思考的力量源泉與智力保障,主要通過如經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)基礎(chǔ)課來(lái)實(shí)現(xiàn);
(3)面:即通識(shí)基礎(chǔ)性知識(shí),是學(xué)生走向物流職業(yè)崗位所必需掌握的語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)、人文、科技等知識(shí),是學(xué)生具備良好素質(zhì)與潛能的基礎(chǔ)平臺(tái),能適合以后學(xué)生事業(yè)多元化發(fā)展的需要。主要通過大學(xué)英語(yǔ)、高等數(shù)學(xué)、概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)、運(yùn)籌學(xué)、計(jì)算機(jī)文化基礎(chǔ)、數(shù)據(jù)庫(kù)語(yǔ)言及應(yīng)用、工程制圖、機(jī)械制造技術(shù)基礎(chǔ)、工程材料等課程來(lái)構(gòu)筑。
2.2 構(gòu)建“三段式”螺旋遞進(jìn)的實(shí)踐能力培養(yǎng)體系
本科物流人才的培養(yǎng)主要面向企業(yè)物流應(yīng)用領(lǐng)域,在加強(qiáng)物流理論教學(xué)的同時(shí),必須突出實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),并使之在教學(xué)全過程中得到切實(shí)保證和加強(qiáng),強(qiáng)調(diào)實(shí)踐教學(xué)的系統(tǒng)性、適應(yīng)性、先進(jìn)性。為此,我們構(gòu)建了“三段式”螺旋遞進(jìn)的實(shí)踐能力培養(yǎng)教學(xué)體系。具體內(nèi)容如下圖2所示:
2.2.1 基本概念與業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)感知訓(xùn)練
新生入校—大二上學(xué)期期間。該階段物流專業(yè)課程較少,主要是通識(shí)基礎(chǔ)課與專業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué),學(xué)生對(duì)物流的概念及專業(yè)的理解相當(dāng)模糊,對(duì)以后的職業(yè)去向和專業(yè)的發(fā)展前景也不清楚,主要以專業(yè)教育、專業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)和課余調(diào)查為主強(qiáng)化學(xué)生對(duì)專業(yè)、職業(yè)的認(rèn)識(shí),同時(shí)充分利用珠三角物流企業(yè)眾多的良好資源優(yōu)勢(shì),安排二個(gè)假期為“工作體驗(yàn)月”,到物流企業(yè)短期頂崗實(shí)習(xí),通過對(duì)物流現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操體驗(yàn)強(qiáng)化學(xué)生對(duì)專業(yè)的認(rèn)識(shí)。同時(shí)要求學(xué)生積極參與專業(yè)必須的基本技能訓(xùn)練,如計(jì)算機(jī)操作與工具軟件使用等,旨在培養(yǎng)學(xué)生具備從事專業(yè)技術(shù)工作的基本技能與素養(yǎng)。
2.2.2專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)操作技能訓(xùn)練
大二下學(xué)期——大三期間。該階段為實(shí)踐能力培養(yǎng)的重點(diǎn)階段,此階段專業(yè)課程學(xué)習(xí)開始進(jìn)入,學(xué)生的實(shí)踐能力主要以課程教學(xué)CDIO訓(xùn)練、校內(nèi)專業(yè)實(shí)訓(xùn)與校外生產(chǎn)實(shí)習(xí)為主,假期企業(yè)短期頂崗實(shí)習(xí)、專項(xiàng)調(diào)查為輔。對(duì)于物流業(yè)務(wù)類核心專業(yè)課程,每門課程均建立了一套相應(yīng)的CDIO課程設(shè)計(jì)實(shí)踐教學(xué)體系。即:課前(認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)+現(xiàn)場(chǎng)視頻錄像)——課中(實(shí)驗(yàn)+課堂小型項(xiàng)目方案設(shè)計(jì))——課后(完成綜合項(xiàng)目設(shè)計(jì)大型作業(yè)為課程考核形式)。它們相互銜接,循序漸進(jìn),實(shí)現(xiàn)相應(yīng)模塊理論知識(shí)“教”與“學(xué)”有機(jī)結(jié)合,并輔以相應(yīng)課程實(shí)踐能力的培養(yǎng)。為強(qiáng)化學(xué)生專業(yè)實(shí)操技能,運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際業(yè)務(wù)處理問題,我們?cè)谒哪杲虒W(xué)計(jì)劃中安排了5周時(shí)間進(jìn)行專業(yè)實(shí)訓(xùn),以“作業(yè)演示”+“運(yùn)作模擬”+“系統(tǒng)仿真”的形式,模擬企業(yè)實(shí)際真實(shí)演示與虛擬管理環(huán)境,真實(shí)反映企業(yè)物流運(yùn)作管理與規(guī)劃過程,使學(xué)生學(xué)習(xí)之后學(xué)以致用,為學(xué)生就業(yè)立即上崗操作奠定扎實(shí)的實(shí)踐基礎(chǔ)。為檢驗(yàn)理論與實(shí)踐教學(xué)效果,大三期間,鼓勵(lì)學(xué)生積極參加國(guó)家物流師職業(yè)資格認(rèn)證考試,獲得物流師證書者給予2個(gè)學(xué)分的獎(jiǎng)勵(lì)。
2.2.3畢業(yè)實(shí)習(xí)與設(shè)計(jì)綜合訓(xùn)練
畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)為專業(yè)綜合能力訓(xùn)練階段,我們主要采用“學(xué)、做、用交替”的教學(xué)方式,將學(xué)生校外頂崗實(shí)習(xí)、工作就業(yè)、畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計(jì)結(jié)合起來(lái)。該階段學(xué)生可以選擇結(jié)合所實(shí)習(xí)(工作)的企業(yè)做物流管理與技術(shù)專項(xiàng)(或綜合)項(xiàng)目方案設(shè)計(jì),也可以選擇圍繞實(shí)習(xí)(工作)企業(yè)的實(shí)際物流管理與技術(shù)問題寫專業(yè)畢業(yè)論文,但要求畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題必須圍繞所從事物流業(yè)務(wù)工作單位的問題解決方案和項(xiàng)目方案展開,有企業(yè)實(shí)際的數(shù)據(jù)資料,強(qiáng)調(diào)量化方法與物流原理的應(yīng)用。通過畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì)達(dá)到綜合能力訓(xùn)練目標(biāo)。
3 KAQ-CDIO 人才培養(yǎng)模式實(shí)施應(yīng)注意的問題
3.1建立層次化校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)
為增強(qiáng)學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和運(yùn)用,切實(shí)提高學(xué)生物流業(yè)務(wù)實(shí)操能力與物流項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)能力,我們建立了基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)、專項(xiàng)業(yè)務(wù)流程模擬實(shí)訓(xùn)、系統(tǒng)仿真實(shí)驗(yàn)三個(gè)層次學(xué)科實(shí)踐教學(xué)平臺(tái)?;A(chǔ)實(shí)驗(yàn)層:涵蓋以基礎(chǔ)技術(shù)訓(xùn)練為主的若干實(shí)驗(yàn)室,主要是針對(duì)公共與專業(yè)基礎(chǔ)類課程開設(shè)的實(shí)驗(yàn),如計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)、程序語(yǔ)言、統(tǒng)計(jì)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)等課程;專項(xiàng)業(yè)務(wù)模擬實(shí)訓(xùn)層:以增強(qiáng)學(xué)生物流業(yè)務(wù)運(yùn)作能力和物流管理意識(shí)為目標(biāo)所建立的物流業(yè)務(wù)流程模擬實(shí)訓(xùn)室;系統(tǒng)仿真實(shí)驗(yàn)層:即建立物流仿真實(shí)驗(yàn)室。主要以物流作業(yè)演示與物流項(xiàng)目方案設(shè)計(jì)驗(yàn)證為內(nèi)容,通過作業(yè)流程與設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)操作演示以及物流仿真軟件應(yīng)用,提高學(xué)生分析、診斷、綜合運(yùn)用和規(guī)劃設(shè)計(jì)能力。
3.2提高教師CDIO工程實(shí)踐能力
CDIO工程教育理念引入物流教育領(lǐng)域,實(shí)質(zhì)就是在物流課程體系中實(shí)施“做中學(xué)”和“基于項(xiàng)目設(shè)計(jì)與實(shí)踐”的教學(xué)模式改革,因此,必須強(qiáng)化師資隊(duì)伍CDIO工程實(shí)踐能力訓(xùn)練才能保證KAQ -CDIO人才培養(yǎng)模式的實(shí)施。而目前在物流專業(yè)教師中大多具有高學(xué)歷、高級(jí)職稱,但工程背景知識(shí)薄弱,缺乏工程素養(yǎng)和實(shí)踐動(dòng)手能力,并與企業(yè)實(shí)踐相脫節(jié),注重學(xué)科知識(shí)的研究與運(yùn)用,缺乏與企業(yè)和社會(huì)的溝通與交流,致使所培養(yǎng)的人才也存在實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)欠缺,動(dòng)手能力差的缺點(diǎn)。因此,我們通過“走出去,引進(jìn)來(lái)”的方式改變師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),著重培養(yǎng)既具有教師素質(zhì)又具有工程師(物流師)資格的雙師型教師隊(duì)伍。
3.3建立產(chǎn)學(xué)合作與校外實(shí)習(xí)基地
產(chǎn)學(xué)結(jié)合是一個(gè)教學(xué)相長(zhǎng)的過程,不僅學(xué)生可以通過企業(yè)的實(shí)際崗位工作得到相應(yīng)專業(yè)能力的培養(yǎng),同時(shí)教師可以通過現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和與企業(yè)科研合作中提升自身的實(shí)踐教學(xué)能力。為配合KAQ -CDIO人才培養(yǎng)模式的實(shí)施,我們根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小,采用校、院、系三級(jí)產(chǎn)學(xué)合作與實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)模式,通過地方物流行業(yè)協(xié)會(huì)平臺(tái),分別與多家物流園區(qū)、物流企業(yè)建立產(chǎn)學(xué)合作關(guān)系,通過校內(nèi)教學(xué)、科研與企業(yè)實(shí)踐緊密結(jié)合,充分發(fā)揮學(xué)校、行業(yè)協(xié)會(huì)和企業(yè)的各自優(yōu)勢(shì),共同培養(yǎng)社會(huì)需要的物流人才。
3.4重視課外科技創(chuàng)新活動(dòng)的作用
課外科技學(xué)術(shù)創(chuàng)新與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是提升學(xué)生綜合素質(zhì)、專業(yè)能力與創(chuàng)新素質(zhì)的有效途徑。為此,我們積極組織學(xué)生參與國(guó)家級(jí)、省級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目、大學(xué)生課外科技作品大賽、社會(huì)調(diào)查等活動(dòng),并選派骨干專業(yè)教師與聘請(qǐng)企業(yè)導(dǎo)師對(duì)口指導(dǎo),切實(shí)提升學(xué)生的項(xiàng)目實(shí)踐能力。為提高學(xué)生的積極性,我們還制定了學(xué)分獎(jiǎng)勵(lì)等激勵(lì)政策。
4 結(jié)束語(yǔ)
目前,KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式還是處于初步的設(shè)想與部分嘗試階段,由于涉及到教師、學(xué)生、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)施條件、專業(yè)課程體系、教學(xué)計(jì)劃、課程改革、教學(xué)內(nèi)容、教材選擇、教學(xué)方法手段、考試方式、生產(chǎn)實(shí)踐、教學(xué)管理等方方面面,KAQ-CDIO人才培養(yǎng)模式有著非常廣闊的探索領(lǐng)域。我們相信只要不斷實(shí)踐,逐步完善, 一定能把知識(shí)、能力和素質(zhì)更高的物流專業(yè)畢業(yè)生輸送給社會(huì)。
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[基金項(xiàng)目]:五邑大學(xué)2011校級(jí)質(zhì)量工程-教學(xué)改革項(xiàng)目:《“CDIO”工程教育模式在物流專業(yè)課程教學(xué)中的應(yīng)用與實(shí)踐研究》;全國(guó)高等學(xué)校教學(xué)研究中心《我國(guó)高校應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式研究》 (FIB070335- A11 -51)
[作者簡(jiǎn)介]劉聯(lián)輝(1965—),男,湖南邵東人,教授,五邑大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院物流系主任。