天津市河?xùn)|區(qū)人力社保局出臺小額擔(dān)保貸款、創(chuàng)業(yè)能力測評、定向技能培訓(xùn)等一系列惠民政策,為創(chuàng)業(yè)者和求職者“增實(shí)力”、“強(qiáng)信心”、“長本事”。
6月20日起,河?xùn)|區(qū)小額擔(dān)保貸款工作正式啟動,12個街道勞動保障服務(wù)中心正式受理接件。區(qū)人力社保局對12個街道勞動保障服務(wù)中心負(fù)責(zé)同志和專門負(fù)責(zé)小額擔(dān)保貸款工作的人員開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn),確保創(chuàng)業(yè)的惠民政策在河?xùn)|區(qū)順利實(shí)行。
小額擔(dān)保貸款主要面向在法定勞動年齡內(nèi),具有河?xùn)|區(qū)戶籍、在天津市注冊經(jīng)營或具有天津市戶籍、在河?xùn)|區(qū)注冊經(jīng)營的創(chuàng)業(yè)人員,凡符合法律法規(guī)的經(jīng)營項(xiàng)目,均可申請小額擔(dān)保貸款。首次申請小額擔(dān)保貸款額度5-10萬元,貸款期限不超過2年。對還款及時、經(jīng)營狀況良好的創(chuàng)業(yè)者,可給予年度10萬元的循環(huán)貸款支持。自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)者申請的小額擔(dān)保貸款最高不超過30萬元;對已經(jīng)成功創(chuàng)業(yè)且?guī)泳蜆I(yè)5人以上、經(jīng)營穩(wěn)定的創(chuàng)業(yè)者可給予貸款再扶持,貸款總額最高不超過50萬元。符合天津市相關(guān)政策(廣告業(yè)、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧以及其他國家產(chǎn)業(yè)政策不予鼓勵的企業(yè)除外)的小額擔(dān)保貸款,10萬元以內(nèi)的貸款中央財政予以全額貼息;超過10-20萬元部分市財政予以50%的貼息;超過20萬元部分不予貼息。
據(jù)了解,凡有創(chuàng)業(yè)貸款意愿的申請人均可到各街道勞動保障服務(wù)中心辦理初審,經(jīng)區(qū)人力社保局復(fù)核審批后,申請人與區(qū)中小企業(yè)信用擔(dān)保中心簽署擔(dān)保協(xié)議,經(jīng)辦銀行將為符合條件的借款人發(fā)放貸款。區(qū)人力社保局印發(fā)了3000份宣傳提綱、500張貸款經(jīng)辦流程圖,確保小額擔(dān)保貸款工作順利開展。截至目前,該局已組織創(chuàng)業(yè)能力測評742人,報名參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人員32人。
“半年前,我在區(qū)人力社保局進(jìn)行創(chuàng)業(yè)能力測評,對自己的創(chuàng)業(yè)需求、創(chuàng)業(yè)綜合實(shí)力等進(jìn)行了評估,評估結(jié)果顯示十分適合創(chuàng)業(yè),由此,我堅定地走上了創(chuàng)業(yè)的道路?!比涨?,河?xùn)|區(qū)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者王碹對記者說。現(xiàn)在,王碹的企業(yè)正處于起步階段。
記者了解到,河?xùn)|區(qū)人力社保局開展的創(chuàng)業(yè)能力測評(簡稱為NBS)是為創(chuàng)業(yè)者量身定制的一套創(chuàng)業(yè)能力測評系統(tǒng),幫助意向創(chuàng)業(yè)者了解自己在多大程度上適合成為創(chuàng)業(yè)者。測評者通過電腦在線完成“個人背景信息、技能和經(jīng)驗(yàn)”、“抽象推理能力”、“言語推理能力”、“個性測試”4個模塊測試后,系統(tǒng)根據(jù)測試結(jié)果將自動生成一份受測者獨(dú)有的“創(chuàng)業(yè)能力測評結(jié)果報告”。報告中對測評者適宜創(chuàng)業(yè)的綜合能力、在創(chuàng)業(yè)前對相關(guān)信息渴望了解的程度、想要通過課程來學(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)知識的渴望程度等方面進(jìn)行綜合評估。
據(jù)了解,凡具有本市戶籍(含外地在津集體戶籍)有創(chuàng)業(yè)意向、或已經(jīng)創(chuàng)業(yè)的人員等,均可向戶籍所在地人力社保部門的創(chuàng)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出測評申請。測評后,申請人可憑《創(chuàng)業(yè)能力測評結(jié)果報告》到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)選擇有針對性的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和后續(xù)服務(wù)。今年以來,區(qū)人力社保局已為742人開展創(chuàng)業(yè)測評。
今年以來,區(qū)人力社保局以開展教育實(shí)踐活動為載體,圍繞素質(zhì)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)這一目標(biāo),廣泛尋求多方合作,大力開展各類定向培訓(xùn)和勞動者職業(yè)技能培訓(xùn),努力提高勞動者素質(zhì)技能。
該局對接區(qū)內(nèi)有培訓(xùn)需求的企事業(yè)單位開展定向培訓(xùn);依托區(qū)在建大項(xiàng)目、好項(xiàng)目、重點(diǎn)樓宇經(jīng)濟(jì)企業(yè),在為企業(yè)進(jìn)行就業(yè)服務(wù)的同時,對新招錄人員開展崗前培訓(xùn),提升崗位技能。截至目前,共培訓(xùn)市場營銷、建筑工人、電子裝接工、配送工等1600人。該局還運(yùn)用培訓(xùn)學(xué)校、職業(yè)院校的資質(zhì),開展企業(yè)職工技能培訓(xùn)。