劉金芝 于麗先 陳露
摘 要:當人類軍事活動進入信息時代,就產(chǎn)生了軍事文化的嶄新形態(tài)——軍事信息文化。新軍事變革背景下,我軍要履行好軍隊歷史使命,就要實現(xiàn)文化轉(zhuǎn)型,轉(zhuǎn)向軍事信息文化,大力加強軍事信息文化建設(shè),創(chuàng)新發(fā)展軍事信息文化。
關(guān)鍵詞:軍事信息文化;組織領(lǐng)導;理論研究;成果轉(zhuǎn)化;人才隊伍
中圖分類號:G122 文獻標志碼:A 文章編號:1002-2589(2014)33-0137-02
軍事信息文化作為軍事文化發(fā)展到信息化戰(zhàn)爭時期的產(chǎn)物,是我軍先進軍事文化的重要組成部分。在信息化戰(zhàn)爭背景下,要準確把握我軍信息文化建設(shè)的特點規(guī)律,制定切實有效的對策,保證軍事信息文化建設(shè)又好又快發(fā)展。
一、加強軍事信息文化建設(shè)的組織領(lǐng)導
軍事信息文化建設(shè)是一項復雜的系統(tǒng)工程,涉及海、陸、空等各兵種,也涉及多種建設(shè)要素,比如信息文化建設(shè)的軟件、硬件和人才等,更是涉及政工、后勤等各個領(lǐng)域,頭緒非常多,組織協(xié)調(diào)相當復雜,因此,健全的、科學的組織領(lǐng)導,是我軍信息文化建設(shè)的有力保障。
加強軍事信息文化建設(shè)的組織領(lǐng)導,就是為了使軍事信息文化建設(shè)能夠合理地利用人、財、物,以最少的投入,獲得最好的建設(shè)成果。各級主管信息文化建設(shè)的黨委、機關(guān)要對軍事信息文化建設(shè)的方向、目標和任務(wù)等進行決策、協(xié)調(diào)和控制等方面的工作。組織領(lǐng)導工作在軍事信息文化建設(shè)中占有重要的地位,對我軍信息文化的建設(shè)起著導向、保證和促進作用。加強軍事信息文化的組織領(lǐng)導,要做好宏觀和微觀兩個方面的工作。
(一)宏觀方面,搞好頂層設(shè)計
軍事信息文化建設(shè)是我軍的一項長期戰(zhàn)略任務(wù),需要科學謀劃,統(tǒng)籌兼顧,這需要在宏觀方面,做好頂層設(shè)計工作。
搞好頂層設(shè)計,可以考慮成立一個專門的軍事信息文化建設(shè)領(lǐng)導小組,作為我軍信息文化建設(shè)的專門領(lǐng)導機構(gòu),負責各項建設(shè)工作的總體謀劃和宏觀協(xié)調(diào),并進行一線指導和技術(shù)服務(wù)工作,掌控軍事信息文化建設(shè)的進展和進程,使各方面的力量能夠相互配合,保證我軍信息文化建設(shè)能夠高效、有序推進。
軍事信息文化建設(shè)作為一項長期戰(zhàn)略任務(wù),在宏觀上,還需要制定軍事信息文化發(fā)展戰(zhàn)略,以綜合的、整體的視野對軍事信息文化建設(shè)的近期目標與長遠目標、當前任務(wù)和未來任務(wù)做出戰(zhàn)略規(guī)劃,正確處理好繼承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和創(chuàng)新信息文化的關(guān)系、處理好現(xiàn)實空間信息文化建設(shè)與網(wǎng)絡(luò)虛擬空間信息文化建設(shè)的關(guān)系。
(二)微觀方面,做好分層落實
在微觀方面,各級黨委在總部統(tǒng)一領(lǐng)導下,根據(jù)各單位的具體情況,科學選定本單位信息文化建設(shè)的切入點和突破口,做好軍事信息文化建設(shè)的落實工作。
首先,各級黨委要在思想上高度重視軍事信息文化建設(shè),充分認識到軍事信息文化建設(shè)在創(chuàng)新發(fā)展先進軍事文化、提高我國軍事軟實力等方面的地位作用,切實把信息文化建設(shè)擺在重要位置。其次,在推進軍事信息文化建設(shè)進程中,要按照系統(tǒng)論的要求,統(tǒng)籌好各方面的力量和資源,發(fā)揮各自優(yōu)勢,避免政出多門、條塊分割造成的資源浪費。再次,通過完善現(xiàn)有的績效考評體系,形成一套科學的軍事信息文化工作考核評價體系,量化各級各部門的工作任務(wù),及時進行監(jiān)督,保證信息文化建設(shè)既落到實處,又按既定方向順利開展。
二、深化軍事信息文化理論研究
沒有科學理論指導的實踐,必然是盲目的實踐。相應(yīng)的,沒有科學理論指導的軍事信息文化建設(shè),必然也是盲目的。深化軍事信息理論研究,可以提高思想認識和工作水平。對于軍事信息文化建設(shè)的實踐經(jīng)驗,要從理論上加以研究提煉,努力探索軍事信息文化建設(shè)的特點和規(guī)律,不斷增強投身軍事信息文化建設(shè)的自覺性。
當前,我軍信息文化建設(shè)還處在一個起步階段,我們對軍事信息文化的認識和研究剛剛起步,雖然我們在理論研究方面也出了不少好的成果,但在理論研究水平上與西方發(fā)達國家還有一定差距。在實踐中有很多亟待解決的矛盾和問題需要探索,可以說,深化軍事信息文化理論研究工作刻不容緩。
深化軍事信息文化理論研究,要始終堅持正確的發(fā)展方向,始終以發(fā)展著的馬克思主義——中國特色社會主義理論體系作為指導思想,以黨的軍事指導理論為根本遵循,始終保持政治上的清醒和堅定。
深化軍事信息文化理論研究,要以探索軍事信息文化建設(shè)的規(guī)律為根本任務(wù),通過研究我軍和外軍信息化和信息文化建設(shè)的實踐,探索規(guī)律性的東西,形成理論成果。同時,在理論研究中要大膽創(chuàng)新,解放思想,打破定向思維,勇于開拓,把影響我軍信息化建設(shè)、軍事信息文化建設(shè)中的主要矛盾和重點問題作為突破口,增強研究的創(chuàng)造性;把信息化建設(shè)和信息文化建設(shè)中存在的現(xiàn)實問題,作為理論研究的主要課題;把解決信息化建設(shè)和信息文化建設(shè)工作中的各種矛盾,作為理論研究的主導方向。最后,通過營造一個寬松、自由、繁榮的研究氛圍,促進軍事信息文化理論研究的創(chuàng)新發(fā)展。
三、加速軍事信息文化理論成果向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化
理論成果的最終還是要用于指導實踐,也只有經(jīng)過實踐檢驗,才能得以充實和完善,也才具有與時俱進的生命力。
軍事信息文化理論成果的形式有多種,譬如,學術(shù)論文、理論專著、研究報告以及相關(guān)規(guī)章等等,這些成果在向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化的過程中,具有以下一些特點:第一,軍事信息文化理論成果向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化的長期性。軍事信息文化理論成果在向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化中會受到來自轉(zhuǎn)化主體、接受轉(zhuǎn)化主體、轉(zhuǎn)化載體以及轉(zhuǎn)化環(huán)境等各種因素的影響。譬如,作為理論成果實踐轉(zhuǎn)化接受主體的廣大官兵在接受軍事信息文化理論成果時,其信息主導的價值觀念、思維方式以及行為方式的形成并不是一蹴而就的,這是一個長期的過程,要經(jīng)歷思想認識多次的反復,經(jīng)過實踐、認識、再實踐、再認識的多次循環(huán),才能使廣大官兵的行為方式、工作作風以及生活習慣等產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。第二,軍事信息文化理論成果實踐轉(zhuǎn)化的間接性。與自然科學成果直接向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化不同,作為社會科學領(lǐng)域的軍事信息文化理論成果,其轉(zhuǎn)化的基本形式是理論—觀念—實踐,經(jīng)過對新思想、新理論的理解、消化,內(nèi)化為接受主體的意識,然后才是應(yīng)用到實際工作中。第三,軍事信息文化理論成果實踐轉(zhuǎn)化的隱蔽性。這種隱蔽性特點與間接性特點緊密聯(lián)系,與自然科學成果向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化的顯性特點形成對比。軍事信息文化理論成果通過影響官兵思想觀念進而改變其行為習慣,理論向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化的效果不是馬上就顯現(xiàn)的,具有隱蔽性和延遲性的特點。
基于以上轉(zhuǎn)化特點,要加速軍事信息文化理論成果實踐轉(zhuǎn)化,首先要積極營造重視軍隊信息文化建設(shè)的大環(huán)境、大氛圍,進一步凸顯軍事信息文化的地位,通過大力宣傳軍事信息文化建設(shè),使全體官兵熟知軍事信息文化建設(shè)的意義、目的、內(nèi)容和途徑,為軍事信息文化理論成果順利向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化提供良好的外部環(huán)境。其次,積極探索,健全完善軍事信息文化成果實踐轉(zhuǎn)化機制。譬如,定期對軍事信息文化理論成果進行統(tǒng)一梳理,遴選出具有較高應(yīng)用價值的成果,再通過試點機制,先將軍事信息文化理論成果在小范圍內(nèi)運用,從中發(fā)現(xiàn)問題,逐步完善研究成果,然后再逐步推廣。有了這樣一套成果轉(zhuǎn)化機制,可以加速軍事信息文化理論成果向?qū)嵺`轉(zhuǎn)化。此外,需要強調(diào)一點的是,廣大官兵要增強運用信息文化理論成果指導我軍信息文化建設(shè)實踐的自覺性。
四、建設(shè)高素質(zhì)軍事信息文化人才隊伍
毛澤東同志曾經(jīng)說過,武器是戰(zhàn)爭的重要因素,但不是決定的因素,決定的因素是人不是物。在機械化戰(zhàn)爭年代如此,在信息化戰(zhàn)爭時期更是如此。打贏信息化戰(zhàn)爭,關(guān)鍵在人才;建設(shè)軍事信息文化,關(guān)鍵也在人才。因此,要建設(shè)一支相對穩(wěn)定、高素質(zhì)的人才隊伍,為軍事信息文化建設(shè)提供可靠的人才保障。
抓人才隊伍建設(shè),既要抓好軍事信息文化高層次人才的培養(yǎng),又要加強基層文化人才隊伍的建設(shè)。高層次軍事信息文化人才具有知識層次高、創(chuàng)新能力強、做出貢獻大等特點,將對我軍信息文化建設(shè)產(chǎn)生重大推動作用和深遠影響。而基層信息文化人才,他們是我軍信息文化建設(shè)的主力軍,是保障軍事信息文化建設(shè)不斷向前推進的中堅力量,只有不斷提高基層人才隊伍的整體素質(zhì),才能有效、快速推進軍事信息文化建設(shè)的整體進程。
通過多渠道培養(yǎng)人才,想方設(shè)法吸引人才,留住人才進而磨礪人才,完善軍事信息文化人才培育機制。
多渠道培養(yǎng),要充分利用好軍隊院校在培養(yǎng)軍事信息文化人才方面的主渠道作用,也要依托地方力量培養(yǎng)信息文化人才,比如地方高等院校和地方企業(yè),積極開展與他們的合作,借鑒其經(jīng)驗。當前,我軍信息文化人才的現(xiàn)狀,面臨著人才匱乏與人才流失并存的問題。怎么才能吸引人才進而留住人才呢?首先要知人善用,讓人盡其才。其次,創(chuàng)造條件,營造尊重知識、尊重人才的文化氛圍。這既包括舍得投入,切切實實改善人才工作生活的自然環(huán)境,也包括營造關(guān)心愛護人才、尊重信任人才的內(nèi)部人文環(huán)境。再次,在編制上做到崗位留人。在確定專業(yè)、復員、交流時,注意保留信息文化骨干,在考學、選拔時,注意考慮信息文化骨干,使部隊始終都保持一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高、相對穩(wěn)定的信息文化建設(shè)骨干隊伍。最后,在部隊這個鍛煉人才、磨礪人才的大舞臺上錘煉能力、增長才干,提高素質(zhì)。
當前,軍事信息文化建設(shè)迫切需要一支結(jié)構(gòu)合理、梯次分明、素質(zhì)優(yōu)良的高素質(zhì)人才隊伍。當前和今后一個時期,我們要進一步把人才工作擺在突出位置,創(chuàng)新思維,通過軍事信息文化建設(shè)促進信息文化人才的快速成長,借助人才培養(yǎng)推進軍事信息文化建設(shè),形成信息文化人才培養(yǎng)和軍事信息文化建設(shè)互相促進的良好局面。
五、結(jié)束語
軍事信息文化建設(shè)對我軍信息化進程、打贏信息化戰(zhàn)爭具有非常重要的戰(zhàn)略意義。通過加強組織領(lǐng)導、深化理論研究、加速成果轉(zhuǎn)化,建設(shè)人才隊伍等方面,完善相關(guān)制度機制,我軍信息文化建設(shè)將實現(xiàn)又好又快發(fā)展。
參考文獻:
[1]南京政治學院.軍事信息文化研究[M].北京:軍事科學出版社,2009.
[2]劉懷彥,巨乃岐.軍隊保密文化建設(shè)[M].北京:金城出版社,2011.
[3]李鳳山.在新的起點上推進軍隊政治工作信息化建設(shè)[J].軍隊政工理論研究,2010(12).
[4]談志興.軍隊信息化文化建設(shè)是政治工作的重要任務(wù)[J].軍隊政工理論研究,2010(5).
[5]楊正武.關(guān)于加強軍事理論成果轉(zhuǎn)化與應(yīng)用的思考[J].武警工程學院學報,2007(6).
(責任編輯:李 慧)