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      商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式的探索

      2014-12-26 20:00張淑芳
      求知導(dǎo)刊 2014年11期
      關(guān)鍵詞:商務(wù)英語人才培養(yǎng)改革

      張淑芳

      摘 要:當(dāng)前,全球經(jīng)濟(jì)一體化步伐越來越快,各國之間貿(mào)易與商務(wù)活動也越來越頻繁。作為全球最大的發(fā)展中國家,我國商務(wù)英語專業(yè)人才的需求也逐漸增大。很多高職高專院校紛紛開設(shè)商務(wù)英語專業(yè),以適應(yīng)市場對商務(wù)英語專業(yè)人才的需求。本文旨在就當(dāng)前商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式方面存在的問題提出人才培養(yǎng)方案的改革,努力構(gòu)建適合商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)方案。安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院(以下簡稱“我院”)開設(shè)的商務(wù)英語專業(yè)就是以涉外酒店方向?yàn)橹?。本文旨在現(xiàn)有模式下探索商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)模式的新改革。

      關(guān)鍵詞:商務(wù)英語;人才培養(yǎng);改革

      教育部教高﹝2006﹞16號文件

      《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見》指出,要積極推行與生產(chǎn)勞動和社會實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)模式,把工學(xué)結(jié)合作為高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式改革的重要切入點(diǎn),帶動專業(yè)調(diào)整與建設(shè),引導(dǎo)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法改革。但是,目前商務(wù)英語專業(yè)的人才培養(yǎng)方案普遍存在以下問題,也是本文研究的現(xiàn)狀。

      一、面臨的問題及現(xiàn)狀

      1.課程設(shè)置不夠合理

      目前的課程設(shè)置還主要還是培養(yǎng)學(xué)生的英語能力和與酒店管理相關(guān)的專業(yè)知識。這種課程看似是“英語+商務(wù)”的模式,距離真正的商務(wù)英語人才培養(yǎng)的要求還差得遠(yuǎn)。

      2.師資隊(duì)伍專業(yè)化程度不高

      商務(wù)英語教學(xué)的教師均是從單純的語言教學(xué)的教師轉(zhuǎn)型而來,缺乏和涉外酒店相關(guān)的專業(yè)知識。從而造成學(xué)生難以真正掌握商務(wù)英語知識,滿足不了市場需求。

      3.實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)較薄弱

      告知教學(xué)強(qiáng)調(diào)實(shí)訓(xùn)、實(shí)踐,突出應(yīng)用能力的培養(yǎng),這就需要能夠用于專業(yè)教學(xué)的實(shí)踐場所??墒?,由于受到資金等的限制,目前可以用于教學(xué)的實(shí)踐場地只有英語語音室,而缺乏培養(yǎng)學(xué)生商務(wù)英語應(yīng)用能力的實(shí)訓(xùn)場所。

      4.教材缺乏實(shí)用性

      由于沒能與用人單位、企業(yè)的需求進(jìn)行接軌,導(dǎo)致主干課程教材在內(nèi)容選擇、難易程度、技能訓(xùn)練等方面缺乏實(shí)用性和針對性,導(dǎo)致實(shí)踐環(huán)節(jié)不具備可操作性。

      二、應(yīng)對當(dāng)前問題的策略

      1.明確培養(yǎng)目標(biāo),優(yōu)化課程設(shè)置

      由于目前商務(wù)英語專業(yè)面臨的嚴(yán)峻形勢,因此必須首先明確人才培養(yǎng)目標(biāo)。同時(shí),在現(xiàn)有條件下探尋最合理、有效的課程設(shè)置。

      2.加強(qiáng)師資力量

      在現(xiàn)有的師資力量下,應(yīng)盡量提高教師的自身素質(zhì)。教師需利用學(xué)院現(xiàn)有資源多進(jìn)行專業(yè)知識的學(xué)習(xí),在提高理論知識的同時(shí)也不能忽略實(shí)踐。

      3.強(qiáng)化實(shí)訓(xùn)建設(shè)

      雖然目前面臨一些無法改變的客觀狀況,但是我們?nèi)匀恍枰诂F(xiàn)有的條件下,充分利用資源,另外還要努力完善實(shí)訓(xùn)建設(shè),給學(xué)生提供更好的實(shí)踐環(huán)境。

      4.優(yōu)化教材選用

      教師在以后選取教材時(shí)不應(yīng)只是看中學(xué)生語言能力的提高,更重要的是能夠順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,貼合當(dāng)前的最新形式。除了在選用教材時(shí)教師要更加注重實(shí)用性,更重要的是改編或者編寫真正適合學(xué)生使用、適用市場需求的教材,這也是此次研究的目標(biāo)之一。

      5.調(diào)整考核制度

      科學(xué)、合理的考核方式對于“教”

      和“學(xué)”具有重要的促進(jìn)意義,加大出勤率和平時(shí)成績(課堂表現(xiàn)、小組合作成績、課堂討論、實(shí)踐能力、情景模擬、課外作業(yè))在總成績中的比例。突出課程改革所要達(dá)到的目標(biāo),對不同的課程提出不同考核要求,采取不同的考核方式和計(jì)分方式,以激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐熱情。

      6.教學(xué)內(nèi)容改革

      這也是擬解決的改革重點(diǎn),商務(wù)英語專業(yè)在課程內(nèi)容上既要遵循文科語言類專業(yè)的學(xué)科規(guī)律,又要在選材上緊跟時(shí)代,即根據(jù)國際商務(wù)崗位的需求調(diào)整教學(xué)內(nèi)容。包括傳授語言知識,訓(xùn)練語言技能,發(fā)展語言交際能力等。

      總的來說,當(dāng)前主要目標(biāo)就是要在商務(wù)英語專業(yè)面臨的嚴(yán)峻形勢下,嘗試通過不同的改革手段和方法,努力構(gòu)建最適合商務(wù)英語涉外酒店方向?qū)I(yè)發(fā)展的人才培養(yǎng)方案。

      參考文獻(xiàn):

      [1]江 春,丁崇文.商務(wù)英語課程設(shè)置探討[J].對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)學(xué)報(bào)(國際商務(wù)版), 2004(01):78—81.

      [2]高等學(xué)校外語專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會英語組編.高等學(xué)校英語專業(yè)英語教學(xué)大綱[M].北京:外語教學(xué)和研究出版社,2000.

      (作者單位:安陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院)

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