張 睿
(中共惠州市委黨校,廣東 惠州 516001)
新形勢下地市級(jí)黨校教師的角色定位
張 睿
(中共惠州市委黨校,廣東 惠州 516001)
在深化干部教育培訓(xùn)改革的背景下,結(jié)合實(shí)踐中的體會(huì)和認(rèn)識(shí),對新形勢下地市級(jí)黨校教師的角色定位進(jìn)行了探討。首先,從三個(gè)方面對干部培訓(xùn)的新形勢進(jìn)行分析:第一、習(xí)近平總書記針對世情國情黨情對干部培訓(xùn)提出的新要求;第二、培訓(xùn)對象的變化帶來培訓(xùn)需求的變化;第三、現(xiàn)代培訓(xùn)理念對黨校干部培訓(xùn)帶來的理念創(chuàng)新。其次,分析了地市級(jí)黨校作為基層黨校的特性決定了其教師的特性和發(fā)展方向。再次,提出新形勢下地市級(jí)黨校教師四個(gè)方面的角色定位:黨性作風(fēng)的踐行者、培訓(xùn)師、本土培訓(xùn)資源的開發(fā)者、市情研究者。
干部培訓(xùn);黨校教師;角色定位
2010年,中共中央出臺(tái)《2010-2020年干部教育培訓(xùn)改革綱要》,對今后十年干部教育培訓(xùn)改革作出全面部署,是深化干部教育培訓(xùn)改革的重要指導(dǎo)性文件。以《綱要》為指導(dǎo),各級(jí)各地黨校紛紛解放思想、結(jié)合實(shí)際,在實(shí)踐中不斷加深對干部成長和黨校教育規(guī)律的認(rèn)識(shí)和研究,大膽探索、不斷創(chuàng)新培訓(xùn)理念、培訓(xùn)設(shè)計(jì)、培訓(xùn)方式方法、培訓(xùn)評(píng)估,卓有成效地增強(qiáng)了干部教育培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性,切實(shí)提高了干部教育培訓(xùn)的科學(xué)化水平。
黨校教師是黨校工作人員隊(duì)伍的重點(diǎn),決定著黨校辦學(xué)質(zhì)量的高低,是黨校事業(yè)保持旺盛生命力的關(guān)鍵。而明確黨校教師在工作中的角色定位,是搞好黨校教師隊(duì)伍建設(shè)的前提。為此,結(jié)合實(shí)踐中的體會(huì)和認(rèn)識(shí),本文對新形勢下地市級(jí)黨校教師的角色定位進(jìn)行了探討。
(一)習(xí)近平總書記針對世情國情黨情對干部培訓(xùn)提出的新要求
十七大以后,習(xí)近平總書記曾兼任中央黨校校長五年,提出了一系列管校治校思想,核心是“黨校姓黨、從嚴(yán)治?!?。2010年,習(xí)近平在浦東干部學(xué)院召開的座談會(huì)上談到:做好新形勢下干部教育培訓(xùn)工作,要突出抓好馬克思主義理論教育特別是中國特色社會(huì)主義理論體系教育和黨性教育,著力提高干部思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。同時(shí),還要抓好黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族傳統(tǒng)美德教育。
中央黨校常務(wù)副校長何毅亭在全國黨校系統(tǒng)第六次教學(xué)改革研討會(huì)上談到:十八大以來,習(xí)近平總書記科學(xué)分析世情、國情、黨情特別是干部隊(duì)伍狀況的新變化,反復(fù)強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)定黨員干部的理想信念,補(bǔ)足共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,強(qiáng)調(diào)干部到黨校學(xué)習(xí),必須把堅(jiān)定理想信念、提高思想政治水平放在首位;強(qiáng)調(diào)思想教育要突出重點(diǎn),加強(qiáng)黨校和道德教育。
理論教育是根本,知識(shí)教育是基礎(chǔ),黨性教育是關(guān)鍵,成為了當(dāng)前黨校干部教育培訓(xùn)的指導(dǎo)思想。黨中央對干部培訓(xùn)提出的新要求,必然要求黨校干部教育培訓(xùn)的具體承擔(dān)者。黨校教師與時(shí)俱進(jìn),在自身的角色定位、努力方向、能力培養(yǎng)等方面做出調(diào)整和完善。
(二)培訓(xùn)對象的變化帶來培訓(xùn)需求的變化
建國至今66周年,干部隊(duì)伍新老交替持續(xù)推進(jìn),改革開放以后成長起來的干部逐步成為干部隊(duì)伍的主體。這些年輕干部,一般都在各級(jí)各類高校和科研院所系統(tǒng)地接受過知識(shí)教育、專業(yè)教育和學(xué)歷學(xué)位教育,知識(shí)保有量較大,綜合能力、素質(zhì)比較強(qiáng)。同時(shí),許多領(lǐng)導(dǎo)干部通過在職教育的方式取得碩士學(xué)位、博士學(xué)位,專家型領(lǐng)導(dǎo)干部也不乏其人。在與學(xué)員的交流中,常常能感受到現(xiàn)在年輕干部的高素質(zhì),有思想深度、有知識(shí)廣度、語言表達(dá)能力也很好。干部自身情況的變化,帶來了培訓(xùn)需求的變化。干部對黨校教育培訓(xùn)的需求逐步從提升學(xué)歷和學(xué)習(xí)知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹R(shí)更新和提高解決工作中遇到的實(shí)際問題的能力。
另一方面,這些干部雖然學(xué)歷層次高、思維活躍、綜合素質(zhì)高,但由于缺乏嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉和重大政治風(fēng)浪考驗(yàn),加上有的干部對理論學(xué)習(xí)不夠重視,在有些干部身上還存在著理想信念淡化、宗旨意識(shí)弱化等突出問題。習(xí)總書記曾講到:現(xiàn)在在干部中,特別是年輕干部中,相當(dāng)一部分人最需要解決好的是理想信念問題,最缺乏的是馬克思主義基礎(chǔ)理論教育和道德品行教育。具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、扎實(shí)理論知識(shí),但又需要加強(qiáng)政治理論教育和黨性修養(yǎng)的學(xué)員,對黨校教的能力素質(zhì)不斷提出新的要求。
(三)現(xiàn)代培訓(xùn)理念對黨校干部培訓(xùn)帶來的理念創(chuàng)新
由于以往承擔(dān)著為領(lǐng)導(dǎo)干部“提升學(xué)歷”、“補(bǔ)課”的功能,傳統(tǒng)黨校實(shí)際上是按照高等學(xué)校的教學(xué)模式進(jìn)行設(shè)置和運(yùn)作的,在教學(xué)理念和方式上也和高校相似。比如對黨校教師的認(rèn)識(shí)是“師者,傳道授業(yè)解惑也”,教學(xué)方式以講授為主,教室的設(shè)計(jì)相應(yīng)也是高高的講臺(tái)面對一排排整齊的學(xué)員座位。借鑒學(xué)習(xí)國外公務(wù)員培訓(xùn)、國內(nèi)成人培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的經(jīng)驗(yàn)成果,現(xiàn)代培訓(xùn)中的很多理念被吸收到黨校干部培訓(xùn)中?,F(xiàn)代培訓(xùn)是基于成人學(xué)習(xí)的基本特點(diǎn),采用多樣化的培訓(xùn)方法以及圍繞學(xué)習(xí)過程的規(guī)范化管理。其核心是遵循成人教育規(guī)律[1]。
美國成人教育之父M.S.Knowles總結(jié)了眾多研究者都普遍認(rèn)同的成人學(xué)習(xí)特點(diǎn):(1)成人在接受學(xué)習(xí)任務(wù)之前需要知道他們?yōu)槭裁匆獙W(xué)習(xí)。(2)成人學(xué)習(xí)是主動(dòng)的、獨(dú)立的過程。(3)成人帶有大量的、不同的個(gè)人經(jīng)驗(yàn),“經(jīng)驗(yàn)是成人學(xué)習(xí)的活教材”。(4)成人總是準(zhǔn)備學(xué)習(xí)能夠解決其現(xiàn)實(shí)生活中具體問題的東西。(5)成人學(xué)習(xí)是生活中心(或問題中心、任務(wù)中心),培訓(xùn)內(nèi)容需要圍繞成人的生活運(yùn)用來展開。(6)成人學(xué)習(xí)的內(nèi)在激勵(lì)因子是自身的成長和發(fā)展。
現(xiàn)代培訓(xùn)理念深化了黨校對干部成長規(guī)律和干部教育培訓(xùn)規(guī)律的認(rèn)識(shí),理念的創(chuàng)新指導(dǎo)帶來了更多的實(shí)踐創(chuàng)新。例如,不適合于成人學(xué)習(xí)的單純灌輸方式慢慢被多樣化的培訓(xùn)方式所取代,小組討論、現(xiàn)場模擬、問題解決、案例研究和實(shí)地調(diào)研體驗(yàn)等方法更滿足了成人解決現(xiàn)實(shí)問題的需求,也更好開發(fā)了“經(jīng)驗(yàn)是成人學(xué)習(xí)的活教材”這一培訓(xùn)資源。針對成人具有不同學(xué)習(xí)策略、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)目標(biāo),干部自主選學(xué)制度就一定程度上滿足了個(gè)別化教學(xué)的需求。
我國黨校系統(tǒng)的設(shè)置方式在《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》里有明確表述:中國共產(chǎn)黨中央和地方各級(jí)委員會(huì)分別設(shè)立中央黨校,省、自治區(qū)、直轄市委黨校,市(地)委黨校。據(jù)此,黨??梢詣澐譃槿齻€(gè)層次:中共中央黨校、省級(jí)黨校與基層黨校。各層級(jí)黨校之間既保持高度的統(tǒng)一性,同時(shí)在與政治核心的距離及對政治核心的影響力方面,又呈現(xiàn)隨著層次的降低而遞減的差異格局。這樣的體制對地市級(jí)黨校教師群體產(chǎn)生了如下兩方面的影響:一是人才的向上流動(dòng)聚集效應(yīng),中央黨校、省級(jí)黨校比地市級(jí)黨校更能吸引到高水平和高素質(zhì)的黨校教師;二是隨著行政層級(jí)降低而逐步遞減的政治與學(xué)術(shù)資源占有格局也會(huì)對地市級(jí)黨校教師的發(fā)展有一定制約作用[2]。
地市級(jí)黨校的培訓(xùn)對象是基層干部,這在很大程度上影響了地市級(jí)黨校教師的發(fā)展方向。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》規(guī)定,市(地)委黨校主要輪訓(xùn)副縣處級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和正鄉(xiāng)科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,主要培訓(xùn)鄉(xiāng)科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中的縣處級(jí)后備干部。近些年,我黨大規(guī)模培訓(xùn)干部,到地市級(jí)黨校來參加各類培訓(xùn)的基層干部越來越多,比如市、區(qū)、縣機(jī)關(guān)單位里年輕有發(fā)展?jié)摿Φ钠胀茊T,社區(qū)、村一級(jí)的主任、書記、村官等。不同層級(jí)的干部的培訓(xùn)需求、能力素質(zhì)是不同的,相應(yīng)的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)設(shè)計(jì)、培訓(xùn)方式方法皆有不同。例如學(xué)員級(jí)別越高,講授式教學(xué)的分量就越重,這在中央黨校的培訓(xùn)課程里明顯可以看到,講授的問題、內(nèi)容也相對宏觀、思辨。學(xué)員級(jí)別越低,講授式教學(xué)的分量就越輕,理論問題的講授也要注意深入淺出、輔以案例。實(shí)踐證明,現(xiàn)場教學(xué)、案例分析、模擬實(shí)操、調(diào)研體驗(yàn)、論壇討論等豐富多樣、活潑生動(dòng)的培訓(xùn)形式更適合基層干部,更能起到良好的培訓(xùn)效果。
《綱要》在辦學(xué)體制改革中明確提出要構(gòu)建更加開放的干部教育培訓(xùn)格局:在黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院充分發(fā)揮主渠道、主陣地作用的同時(shí),積極利用高等學(xué)校、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、境外著名大學(xué)以及其他培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也可以參與開展干部培訓(xùn)。2009年9月,中組部確定13所國內(nèi)著名高校為首批全國干部教育培訓(xùn)高?;?。至此,高校逐步大范圍地進(jìn)入到干部培訓(xùn)事業(yè)中,對于地市級(jí)黨校而言,沖擊與挑戰(zhàn)是巨大的。很多地市級(jí)黨校的培訓(xùn)班次的層次和數(shù)量都有所降低和減少。在這樣的形勢下,很多地市級(jí)黨校進(jìn)行了思考和改革,立足自身優(yōu)勢、進(jìn)行準(zhǔn)確定位,差異化發(fā)展、特色立校。地市級(jí)黨校的改革方向,也決定了地市級(jí)黨校教師的發(fā)展方向。
(一)黨性作風(fēng)的踐行者
黨校姓黨,黨校的特性也決定了黨校教師的特性。政治強(qiáng)、作風(fēng)正是黨對黨校教師的基本要求。馬克思主義理論和中國特色社會(huì)主義理論是黨校培訓(xùn)內(nèi)容的重要組成部分,黨校教師一般都掌握較好。加之地級(jí)市黨校也是緊密圍繞市委、市政府中心工作而展開,政治性貫穿黨校教師的工作內(nèi)容。因此,地級(jí)市黨校教師基本都能做到政治強(qiáng),政治強(qiáng)也更為被關(guān)注和重視。
圍繞黨性教育是關(guān)鍵,加強(qiáng)對黨員干部的黨性教育是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期干部隊(duì)伍建設(shè)一項(xiàng)十分重大而緊迫的任務(wù)。黨性教育成效的關(guān)鍵是對干部進(jìn)行思想精神層面的影響,幫助其樹立正確的世界觀、價(jià)值觀、權(quán)利觀。對于成人教育而言,思想精神層面的影響和改變往往是最難以實(shí)現(xiàn)的,也最容易出現(xiàn)“心口不一”、“知行不一”、“表里不一”等情況。實(shí)踐中,黨性教育流于表面、流于形式的情況也是常見。黨性教育要做到震撼心靈、觸及靈魂,必須要求黨校教師作風(fēng)正,身體力行地起示范表率作用,真正做到黨性作風(fēng)的踐行者。十八大之后,我黨進(jìn)行了一系列的作風(fēng)建設(shè),從“八項(xiàng)規(guī)定”、“六項(xiàng)禁令”、“反四風(fēng)”到踐行“群眾路線”,再到“三嚴(yán)三實(shí)”,取得了很好的成效,在社會(huì)上取得了非常好的反響。黨校教師應(yīng)該把握時(shí)機(jī),以堅(jiān)定自身理想信念為根本、加強(qiáng)黨性修養(yǎng)為核心、以提升道德境界為基礎(chǔ),在黨性作風(fēng)方面嚴(yán)格要求自己,自身走在作風(fēng)建設(shè)的前列,以自己堅(jiān)強(qiáng)的黨性、崇高的思想、高尚的品德、過硬的作風(fēng)來教育和影響干部學(xué)員。
(二)培訓(xùn)師
長期以來,我們籠統(tǒng)把黨校定位為學(xué)校,黨校教師定位為教師。但隨著干部教育培訓(xùn)的專業(yè)化、科學(xué)化水平不斷提高,干部教育培訓(xùn)不斷深化改革,我們借鑒西方先進(jìn)的培訓(xùn)理念和經(jīng)驗(yàn),逐步開始更加準(zhǔn)確地定位黨校教師的角色。培訓(xùn)師的角色定位,對黨校教師提出了更高的要求。黨校教師必須從以教師為中心轉(zhuǎn)到以培訓(xùn)學(xué)員為中心,以教學(xué)導(dǎo)向轉(zhuǎn)到需求導(dǎo)向、問題導(dǎo)向。黨校教師的工作不再是簡單地備課上課,而轉(zhuǎn)變?yōu)榕嘤?xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、組織、實(shí)施和評(píng)估這樣一個(gè)完善的不斷循環(huán)、不斷改善和創(chuàng)新的過程。
一般而言,培訓(xùn)師是指經(jīng)過專門教育和訓(xùn)練,熟練掌握現(xiàn)代教育培訓(xùn)理論和實(shí)踐,專門從事培訓(xùn)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、實(shí)施、管理和評(píng)估等的工作人員[3]。從國際培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)來看,歐美發(fā)達(dá)國家培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)人才和公務(wù)員的培訓(xùn)師職業(yè)化發(fā)展趨勢越來越明顯。我國國家行政學(xué)院、中國浦東干部學(xué)院已成為這一方面工作改革創(chuàng)新的急先鋒。國家行政學(xué)院嘗試了專業(yè)培訓(xùn)師隊(duì)伍的建設(shè),中國浦東干部學(xué)院正在努力建設(shè)一支“雙師型”教師隊(duì)伍,把項(xiàng)目設(shè)計(jì)能力作為教師的必備能力之一。延安干部學(xué)院也將項(xiàng)目設(shè)計(jì)、培訓(xùn)組織、教學(xué)實(shí)施和效果評(píng)估等工作列入培訓(xùn)師工作職責(zé)范疇,來打造培訓(xùn)師與教師“兩位一體”的干部教育培訓(xùn)新體系。
(三)本土培訓(xùn)資源的開發(fā)者
地市級(jí)黨校培訓(xùn)的干部學(xué)員基本為工作在廣大一線的領(lǐng)導(dǎo)干部和基層干部。這一培訓(xùn)對象的特點(diǎn)決定了在培訓(xùn)過程中,要實(shí)現(xiàn)良好的培訓(xùn)針對性和有效性,培訓(xùn)內(nèi)容必須“接地氣”。所謂“接地氣”,就是課程內(nèi)容要具有較好的實(shí)踐性,盡量多的使用本市相關(guān)情況和案例,這樣才能貼近培訓(xùn)學(xué)員的工作和生活,真正做到“以培訓(xùn)學(xué)員的需求為導(dǎo)向”、“以培訓(xùn)學(xué)員的問題為中心”。例如在講授“危機(jī)事件的處理”這一問題時(shí),如果教師單純講授一些原則與方法,這會(huì)讓經(jīng)歷過危機(jī)事件的基層干部覺得完全是“照本宣科”、“脫離現(xiàn)實(shí)”,與他的工作根本不是一回事。看上去內(nèi)容再好的一門課,實(shí)則根本無法實(shí)現(xiàn)良好的培訓(xùn)效果。如果教師能夠配以相關(guān)的案例,教學(xué)效果會(huì)好一些,但是由于對具體情況的不熟悉和具體情況的差異,實(shí)現(xiàn)的教學(xué)效果依然有限。如果教師配以本地相關(guān)的危機(jī)事件處理案例,這一培訓(xùn)學(xué)員熟悉甚至親身經(jīng)歷的事件,本身就更容易引發(fā)學(xué)習(xí)興趣和專注,然后教師再對這一案例處理進(jìn)行深度剖析,更容易引導(dǎo)學(xué)員接受一些理論方法,啟發(fā)學(xué)員更多的思考和反思。
近幾年來,現(xiàn)場教學(xué)、調(diào)研考察、案例教學(xué)等豐富多樣的教學(xué)形式因?yàn)榱己玫呐嘤?xùn)效果得到大力推廣與發(fā)展。這些實(shí)踐性強(qiáng)的教學(xué)形式都必須依托本地的發(fā)展實(shí)踐,本地實(shí)踐中好的經(jīng)驗(yàn)、好的做法成為干部教育培訓(xùn)的鮮活教材?!毒V要》里也指出要大力開發(fā)案例教材。地市級(jí)黨校教師需要承擔(dān)起本地培訓(xùn)資源開發(fā)者的責(zé)任,運(yùn)用自身豐富的理論知識(shí),圍繞本市社會(huì)經(jīng)濟(jì)實(shí)踐,總結(jié)并提升好的經(jīng)驗(yàn)做法以宣傳和推廣;汲取不好的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以避免錯(cuò)誤重演。很多走在前列的地市級(jí)黨校都建立了自己的案例庫,組建教師團(tuán)隊(duì)不斷地打造完善立足本地的現(xiàn)場教學(xué)、案例教學(xué),以此打造出自身的品牌、特色。
(四)市情研究者
教學(xué)與科研是黨校教師的基本工作,兩者實(shí)質(zhì)上是兩位一體、有機(jī)統(tǒng)一。教學(xué)是中心,科研是基礎(chǔ),科研是提高教學(xué)質(zhì)量和發(fā)揮黨校作用的一個(gè)基礎(chǔ)途徑。地市級(jí)黨校教師需要成為市情研究者,在科研過程中緊緊圍繞所在地市的中心工作和發(fā)展問題。
黨校教學(xué)不是一般的知識(shí)性教育,而是圍繞社會(huì)發(fā)展過程中出現(xiàn)的問題、圍繞干部工作中的實(shí)踐而進(jìn)行的探討、研究。地市級(jí)黨校培訓(xùn)的干部對于我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)過程中的方針政策和重大問題的認(rèn)識(shí),都離不開自身在本市工作的實(shí)踐。再宏觀、再重大的大政方針、理論路線的教學(xué),都離不開本市的發(fā)展情況這個(gè)落腳點(diǎn)。地市級(jí)黨校教師只有成為市情研究者,通過研究本市在發(fā)展過程的重大發(fā)展問題和困惑,才能實(shí)現(xiàn)教學(xué)中的針對性、實(shí)踐性,最終達(dá)到良好的教學(xué)效果。
地市級(jí)黨校教師成為市情研究者,才能更好地發(fā)揮黨校思想引領(lǐng)、決策咨詢功能。地市級(jí)黨校教師要立足所在地市這個(gè)陣地,帶頭學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的理論路線、方針政策和重大工作部署,結(jié)合本市市情解讀和宣傳,引領(lǐng)輿論、幫助廣大基層干部更好地學(xué)習(xí)、領(lǐng)會(huì)黨中央精神。地市級(jí)黨校教師只有成為市情研究者,聚焦市級(jí)黨委政府關(guān)注的重大問題、聚焦改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題,聚焦社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,才能真正成為地市級(jí)黨委政府的“智庫”,實(shí)現(xiàn)“資政”作用。
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(責(zé)任編輯 林 花)
D261.41
A
1009—9352(2015)06—0078—03
2015-09-10
張睿(1984—),四川雅安人,中共惠州市委黨校教務(wù)二科副科長、碩士。