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      基于“出口”需要的高職廣告專業(yè)教學(xué)改革設(shè)想

      2015-05-30 15:22:30張克亮蔡贊宏
      學(xué)理論·中 2015年6期
      關(guān)鍵詞:廣告設(shè)計出口教學(xué)改革

      張克亮 蔡贊宏

      摘 要:企業(yè)需求是對高職院校專業(yè)人才培養(yǎng)檢驗的有效指標(biāo)?,F(xiàn)實中高職院校廣告設(shè)計專業(yè)人才培養(yǎng)重專業(yè)輕交叉、重工具輕創(chuàng)意,培養(yǎng)出來的“人才商品”與企業(yè)需求有相當(dāng)大的落差,導(dǎo)致畢業(yè)生“出口”受阻。對此情況進(jìn)行分析,找出原因所在,提出高職院校廣告設(shè)計專業(yè)教學(xué)改革設(shè)想如下:以“出口”需求為導(dǎo)向,明確學(xué)科定位;以能力本位為導(dǎo)向,設(shè)置課程模塊;以先進(jìn)理念為指導(dǎo),實施科學(xué)教學(xué);以校企合作為平臺,推動專業(yè)實踐。

      關(guān)鍵詞:高職;廣告設(shè)計;教學(xué)改革

      中圖分類號:G712 ? 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A ? 文章編號:1002-2589(2015)17-0155-02

      “出口”是指區(qū)域社會需求和學(xué)生畢業(yè)后的出路和流向,企業(yè)是高職畢業(yè)生的主要出口地,所以,企業(yè)需求是對高職院校專業(yè)人才培養(yǎng)檢驗的有效指標(biāo)。當(dāng)前高職院校廣告設(shè)計專業(yè)培養(yǎng)出來的“人才商品”與廣告行業(yè)、企業(yè)需求有相當(dāng)大的落差,造成畢業(yè)生出口受阻,影響了高職院校人才培養(yǎng)目標(biāo)的實現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展。對于高職院校廣告設(shè)計專業(yè)教學(xué)的改革勢在必行。

      一、廣告行業(yè)發(fā)展趨勢及其專業(yè)人才需求變化分析

      近年來,廣告業(yè)是中國發(fā)展最快的產(chǎn)業(yè)之一。據(jù)統(tǒng)計,2011年中國廣告市場繼續(xù)保持平穩(wěn)增長,以刊例價計算,廣告投放總額為6 693億元,比2010年增長14.5%。2011年中國廣告業(yè)實際經(jīng)營額突破3 000億元,廣告市場規(guī)模躋身世界前列[1]。2009年底,全國共有廣告經(jīng)營單位20.50萬戶,比上年增長10.34%;廣告從業(yè)人員133.31萬人,比上年增長5.27%[2]。這些數(shù)據(jù)表明,中國廣告行業(yè)對專業(yè)人才的需求在繼續(xù)調(diào)整的走勢中實現(xiàn)總體增長。這對于高職院校廣告設(shè)計專業(yè)發(fā)展而言,無疑是一個很好的契機(jī)。然而,現(xiàn)實的情況是,一方面,中國廣告市場的發(fā)展速度居于世界前列,廣告市場發(fā)展蓬勃。另一方面,近幾年很多高職院校的廣告設(shè)計專業(yè)的畢業(yè)生求職困難,很多人不得不改行去做與專業(yè)毫無關(guān)系的工作。相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告顯示,2006年平均每個廣告經(jīng)營單位有7.3個從業(yè)人員[3],而2009年平均每個廣告經(jīng)營單位有6.5個從業(yè)人員[2]。從這一數(shù)據(jù)可以看出,我國廣告公司的小規(guī)模化趨勢明顯。而小規(guī)模廣告公司恰恰是高職畢業(yè)生的主要出口地。因此,可以推定的是當(dāng)前高職院校廣告設(shè)計專業(yè)培養(yǎng)出來的“人才商品”與廣告行業(yè)、企業(yè)需求有相當(dāng)大的落差,才造成“一頭招人招不到,一頭工作找不到”的奇怪局面。

      二、高職院校廣告設(shè)計專業(yè)人才培養(yǎng)與企業(yè)需求之間的落差

      (一)重專業(yè),輕交叉——“盲人摸象”

      從實際調(diào)查來看,不少的高職院校的廣告設(shè)計專業(yè)是兩張皮的組合,即藝術(shù)設(shè)計和廣告學(xué)的組合。一般都會依據(jù)師資隊伍的專業(yè)構(gòu)成有所側(cè)重,因此,同樣的廣告設(shè)計,但學(xué)生學(xué)到的東西卻有很大不同。最常見的情況是設(shè)計課程加上了一兩門廣告學(xué)課程。以海南省某高職院校為例,開設(shè)的主要是設(shè)計課程:如繪畫基礎(chǔ)、設(shè)計基礎(chǔ)、電腦繪畫、圖形創(chuàng)意與字體設(shè)計、計算機(jī)輔助設(shè)計、廣告攝影與圖像處理、版式設(shè)計與印刷工藝、海報設(shè)計、平面廣告設(shè)計、包裝與書籍裝幀設(shè)計、標(biāo)志與企業(yè)形象設(shè)計等;三門廣告學(xué)課程:廣告學(xué)概論、廣告文案寫作、廣告策劃與創(chuàng)意;一門拓展課程:市場營銷、美術(shù)鑒賞、消費(fèi)心理學(xué)(三門課程任選一門)。主干課程幾乎都是設(shè)計課程。因此,很多學(xué)生對廣告調(diào)查、廣告媒介、廣告預(yù)算、廣告法規(guī)等許多在真實操作中必須考慮的因素還沒有清晰的概念,就更別提了解整個操作流程了。另外,對與廣告相關(guān)的領(lǐng)域如營銷策劃、新聞傳播、消費(fèi)心理等更是很少涉及。導(dǎo)致學(xué)生只是關(guān)注自己的那塊領(lǐng)域,就像盲人摸象一樣,從而根本無法滿足社會的需要。而在廣告企業(yè)的實際需求中,作為小型廣告企業(yè),吸收就業(yè)人員數(shù)量少,員工分工相對粗略,要求從業(yè)人員能獨當(dāng)一面,對廣告項目有整體規(guī)劃,能夠與客戶進(jìn)行有效溝通,而不僅僅是熟練地運(yùn)用設(shè)計工具。

      (二)重工具,輕創(chuàng)意——“手高眼低”

      從當(dāng)前來看,無論是社會、家長,還是學(xué)校和學(xué)生,對于高職院校廣告設(shè)計專業(yè)的理解都存在一定的誤區(qū),大家普遍認(rèn)為,會美術(shù)、會平面設(shè)計、會電腦制作就可以做廣告。尤其是高職院校,更多地注重所謂動手能力而輕視文化課程的學(xué)習(xí)。一方面,學(xué)校教育缺失明顯,課程設(shè)置重色彩、字體、版式等技能,甚至認(rèn)為一幅張貼畫就是廣告,和平面設(shè)計沒什么區(qū)別。另一方面,在僅有的少數(shù)提升文化素養(yǎng)的課程的學(xué)習(xí)中,學(xué)生也不重視,提不起興趣,多為機(jī)械性地死記硬背,應(yīng)付考試而已。其結(jié)果是,學(xué)生學(xué)習(xí)了大量的專業(yè)技巧和方法,但忽視文化素養(yǎng)和美學(xué)理論修養(yǎng)的積淀,缺乏創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展的潛力,成了只懂工具技能但欠缺創(chuàng)意思維和設(shè)計美感的“手高眼低”者,在實際工作中由于沒有自己獨立的思考和創(chuàng)新,沒有形成自己的理念,往往是被客戶牽著鼻子走,一個項目反復(fù)修改、延期,甚至由于定不下方案被取消。除了給公司增加成本,自身的發(fā)展也陷入平庸瑣碎之中而得不到提高。

      三、高職院校廣告設(shè)計專業(yè)教學(xué)改革設(shè)想

      (一)以“出口”需求為導(dǎo)向,明確學(xué)科定位

      廣告設(shè)計是一門交叉性極強(qiáng)的學(xué)科,涉及社會學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、藝術(shù)學(xué)、心理學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、市場營銷學(xué)等多種學(xué)科領(lǐng)域。而高職生在校學(xué)習(xí)的時間是非常有限的,如何在有限的時間內(nèi)培養(yǎng)出最適合廣告設(shè)計行業(yè)需求的人才是廣告設(shè)計教育者亟待解決的問題。無論是重視廣告運(yùn)動理論研究的廣告學(xué)專業(yè)還是強(qiáng)調(diào)設(shè)計創(chuàng)意的藝術(shù)設(shè)計專業(yè)都存在著一定的缺陷:要么缺乏藝術(shù)性和設(shè)計實踐,要么廣告理論研究不足。高職院??梢越Y(jié)合自身所處區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢,以“出口”需求為導(dǎo)向,借助校企合作平臺,明確學(xué)科定位,甚至可以將廣告設(shè)計專業(yè)的方向細(xì)分,分別側(cè)重廣告運(yùn)作和廣告作品設(shè)計制作。學(xué)生根據(jù)自身的知識基礎(chǔ)和興趣以及就業(yè)意向選擇專業(yè)方向,在廣告理論和藝術(shù)設(shè)計知識都兼?zhèn)涞幕A(chǔ)上有所側(cè)重。例如,有繪畫功底的學(xué)生可以突出自身設(shè)計技巧方法,而缺乏美術(shù)功底的學(xué)生則可以在廣告運(yùn)作或?qū)徝绖?chuàng)意領(lǐng)域發(fā)展。創(chuàng)意思考能力和設(shè)計美感好的人從事廣告創(chuàng)意或設(shè)計工作時,即便欠缺好的手繪技能也未必不能成功。

      (二)以能力本位為導(dǎo)向,設(shè)置課程模塊

      對于高職教育來說,一方面,作為職業(yè)教育,必須要針對一定的職業(yè)范圍,學(xué)生不能培養(yǎng)成通才;另一方面,作為高等教育,它又必定要與職業(yè)培訓(xùn)區(qū)別開來,學(xué)生除能上崗工作外,還要有較強(qiáng)的適應(yīng)性,具有本專業(yè)的可持續(xù)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。因此,建立在合理的知識結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)上,同時突出職業(yè)教育能力本位導(dǎo)向的課程模塊尤為重要。高職課程的知識內(nèi)容,大致可分為三種類型:基礎(chǔ)理論、專業(yè)理論和專業(yè)技術(shù)。有學(xué)者研究認(rèn)為,在高職課程內(nèi)容中,應(yīng)該加強(qiáng)的是專業(yè)理論,專業(yè)理論課要占35%,專業(yè)技術(shù)課占25%,基礎(chǔ)理論課占15%[4]。這個研究結(jié)果顯然不一定適用于每所高職院校的廣告設(shè)計專業(yè),但至少表明了對當(dāng)前忽視專業(yè)理論基礎(chǔ)導(dǎo)致人才可持續(xù)發(fā)展受阻問題的反思。根據(jù)筆者多年的本專業(yè)的教學(xué)實踐,建議對廣告行業(yè)的各種職業(yè)崗位或技術(shù)分工進(jìn)行能力的分析,將各種能力分解整合成能力模塊,來確定課程的設(shè)置。高職院校廣告設(shè)計專業(yè)在一定理論的基礎(chǔ)上繼續(xù)夯實學(xué)生專業(yè)技術(shù)能力培養(yǎng),導(dǎo)入廣告學(xué)、營銷學(xué)、消費(fèi)心理學(xué)等重點專業(yè)理論課程,輔助以傳播學(xué)、文學(xué)等擴(kuò)展性專業(yè)理論課程,以利于培養(yǎng)學(xué)生從多學(xué)科的角度看待廣告作品的內(nèi)涵與表現(xiàn),深入分析作品,為自己的廣告設(shè)計提供文化底蘊(yùn)。

      (三)以先進(jìn)理念為指導(dǎo),實施科學(xué)教學(xué)

      首先,先教技能再教理論。高職院校生源不同于本科院校,本身文化課基礎(chǔ)相對薄弱。高職生對于枯燥的理論缺乏興趣,學(xué)起來一知半解,如果在一入學(xué)就開設(shè)專業(yè)理論課程,很可能會消解了他們的學(xué)習(xí)興趣和專業(yè)追求。因此,如果先讓他們在低年級集中精力掌握基礎(chǔ)技能,完成專業(yè)入門學(xué)習(xí),到了高年級,再對專業(yè)深度開展追求,在這個階段再學(xué)習(xí)諸如設(shè)計美學(xué)等課程會更能強(qiáng)化文化素養(yǎng),從而能從理性自覺的高度理解和實踐真正意義上的創(chuàng)新。其次,持續(xù)豐富教學(xué)資源。課程建設(shè)主要包括教材、課件、網(wǎng)絡(luò)開放課程、教學(xué)資源庫等多方面的建設(shè)內(nèi)容。與廣告設(shè)計專業(yè)密切相關(guān)的教學(xué)資源包括優(yōu)秀設(shè)計案例、作品實物、教學(xué)案例、精品課程、專業(yè)競賽資訊等,在教學(xué)課件的設(shè)計與教學(xué)活動的實施過程中,合理分配和有效利用這些教學(xué)資源將對教學(xué)效果的提升起到很好的促進(jìn)作用。再次,不斷探究新的教學(xué)方法和手段。改變“講聽式”的教學(xué)模式,根據(jù)課程內(nèi)容和學(xué)生特點,靈活運(yùn)用啟發(fā)式教學(xué)法、研討問題教學(xué)法、項目導(dǎo)向教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法、示范模擬訓(xùn)練教學(xué)法、實例解析法、練習(xí)指導(dǎo)法等組織教學(xué)。營造良好的職業(yè)氛圍和環(huán)境,使學(xué)生在接受專業(yè)課程教育的同時,受到實踐教育,啟迪學(xué)生的思維和認(rèn)識,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造意識。

      (四)以校企合作為平臺,推動專業(yè)實踐

      高職教育強(qiáng)調(diào)的是實踐性、應(yīng)用性和技術(shù)性,為此,各高職院校都廣泛開展了校企合作。廣告設(shè)計專業(yè)教學(xué)可以借助校企合作平臺,了解市場,加強(qiáng)實踐,適應(yīng)變化,才能滿足企業(yè)需求,促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè),實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)。首先,通過現(xiàn)有的校企合作形式如見習(xí)、頂崗實習(xí)等讓學(xué)生直接參與企業(yè)經(jīng)營運(yùn)作,充分地了解廣告行業(yè)的操作流程,做到成竹在胸,頭腦中對于專業(yè)有個整體的認(rèn)識。在此基礎(chǔ)上,根據(jù)自己的職業(yè)崗位意向,選擇性地加強(qiáng)相關(guān)能力模塊課程的學(xué)習(xí)和實踐。其次,對于校企合作覆蓋面有限、無法面面俱到,校企合作成本高昂等的實際情況,院??梢岳卯?dāng)前各專業(yè)建立工作室的教學(xué)模式改革,鼓勵學(xué)生參與廣告制作調(diào)查,設(shè)計等等,參與到真實的廣告環(huán)境中去,從實踐中檢驗所學(xué)的知識。最后,可以通過請專家、業(yè)內(nèi)人士講座,組織學(xué)生參與各類競賽活動等來感受新媒體廣告業(yè)激烈的競爭和高強(qiáng)度的創(chuàng)新壓力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)實踐熱情。

      參考文獻(xiàn):

      [1]2012年廣告業(yè)規(guī)模統(tǒng)計情況調(diào)查分析[EB/OL].[2012-2-28].中國行業(yè)研究網(wǎng)http://www.chinairn.com/news/20120228/

      215908.html.

      [2]2009年中國廣告業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告[J].現(xiàn)代廣告,2010(6).

      [3]2006年中國廣告業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)報告[EB/OL].[2007-04-02].新浪網(wǎng)http://finance.sina.com.cn/chanjing/b/20070402/152834

      64544.shtml.

      [4]陳德潤.廣告設(shè)計專業(yè)模塊式教學(xué)設(shè)計探析[J].教育與職業(yè),2006(14).

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