巴庚明
為加快扶貧減貧步伐,確保全面同步小康,吉安市將積極貫徹落實(shí)全省精準(zhǔn)扶貧攻堅(jiān)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)精神,以更加明確的目標(biāo)、更加有力的舉措、更加堅(jiān)實(shí)的保障,打好新一輪扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。
一、堅(jiān)定信心,以扶貧攻堅(jiān)三年大決戰(zhàn)目標(biāo)引領(lǐng)工作方向
基于貧困現(xiàn)狀,我市主動(dòng)加壓,決心提前三年實(shí)現(xiàn)《中國(guó)農(nóng)村扶貧開(kāi)發(fā)綱要(2011-2020年)》目標(biāo)。2015年至2017年實(shí)施扶貧攻堅(jiān)“三年大決戰(zhàn)”,每年減少農(nóng)村貧困人口10萬(wàn)人,到2017年底全市貧困發(fā)生率降至3%以下,基本消除農(nóng)村絕對(duì)貧困現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)有勞動(dòng)能力的扶貧對(duì)象全面脫貧,無(wú)勞動(dòng)能力的扶貧對(duì)象全面保障;然后再用三年時(shí)間,著力打好扶貧攻堅(jiān)“鞏固戰(zhàn)”,確保到2020年,穩(wěn)定實(shí)現(xiàn)扶貧對(duì)象“兩不愁、三保障”,5個(gè)貧困縣全部退出,全面消除農(nóng)村絕對(duì)貧困現(xiàn)象。
二、突出重點(diǎn),以六大扶貧舉措推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧戰(zhàn)略落地
總體思路上,推行“核定對(duì)象、分類施策、責(zé)任幫扶、限期摘帽”的精準(zhǔn)扶貧機(jī)制。將12.3萬(wàn)貧困戶分為黃卡戶、紅卡戶和藍(lán)卡戶三類,優(yōu)先扶持紅卡戶脫貧,然后集中力量扶持黃卡戶脫貧,對(duì)藍(lán)卡戶則采取特惠性措施,以低保等社會(huì)救助政策“兜底”,保障其基本生活。
具體操作上,以基礎(chǔ)設(shè)施扶貧、搬遷扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、智力扶貧、勞務(wù)扶貧和保障扶貧等六大扶貧舉措為著力點(diǎn),逐級(jí)分解任務(wù),建立脫貧臺(tái)賬,實(shí)施掛圖作業(yè)。突出產(chǎn)業(yè)扶貧。圍繞“井岡蜜柚千村萬(wàn)戶老鄉(xiāng)工程”,指導(dǎo)貧困村實(shí)施“四位一體”產(chǎn)業(yè)扶貧到戶模式,并以小額信貸、貸款貼息、現(xiàn)金獎(jiǎng)補(bǔ)、產(chǎn)業(yè)保險(xiǎn)等差異化政策,鼓勵(lì)和支持貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)。對(duì)所有貧困戶免費(fèi)提供井岡蜜柚柚苗,建立一戶一畝井岡蜜柚的產(chǎn)業(yè)保障體系。突出安居扶貧。移民搬遷與土坯房改造、危舊房改造相結(jié)合,引導(dǎo)貧困群眾向縣城、園區(qū)、集鎮(zhèn)、中心村梯度搬遷,對(duì)特困貧困戶實(shí)施“交鑰匙”工程。2016年底前完成我市8.4萬(wàn)戶貧困戶土坯房和危舊房改造任務(wù),2018年底前完成1.6萬(wàn)戶、6.8萬(wàn)人深山區(qū)、庫(kù)區(qū)、地質(zhì)災(zāi)害區(qū)移民搬遷,確保到2018年實(shí)現(xiàn)“四個(gè)全面完成”目標(biāo)。突出保障扶貧。加大保障力度、擴(kuò)大保障范圍,對(duì)全市喪失勞動(dòng)能力的貧困群眾以低保等社會(huì)救助政策保障其基本生活。
三、強(qiáng)化保障,以建立健全相關(guān)機(jī)制確保決戰(zhàn)決勝
一是加大資金投入。市、縣兩級(jí)建立10億元財(cái)政扶貧統(tǒng)籌資金,其中市本級(jí)籌措3億元,扶貧開(kāi)發(fā)工作重點(diǎn)縣各6000萬(wàn)元,其他縣各5000萬(wàn)元,主要用于發(fā)展扶貧產(chǎn)業(yè);定點(diǎn)扶貧工作組幫扶資金不少于20萬(wàn)元。二是明確工作責(zé)任。明確縣、鄉(xiāng)兩級(jí)黨委、政府扶貧攻堅(jiān)的主體責(zé)任,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)是扶貧攻堅(jiān)的第一責(zé)任人。全面落實(shí)單位定點(diǎn)扶貧和黨員干部結(jié)對(duì)幫扶責(zé)任制,實(shí)現(xiàn)661個(gè)貧困村定點(diǎn)扶貧全覆蓋,安排黨員干部321結(jié)對(duì)幫扶,即廳級(jí)干部每人幫扶3戶,每戶幫扶資金3萬(wàn)元,縣級(jí)干部每人幫扶2戶,科級(jí)以下干部每人幫扶1戶建檔立卡貧困戶。三是完善工作機(jī)制。市委書記親自擔(dān)任扶貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),建立領(lǐng)導(dǎo)小組工作協(xié)調(diào)機(jī)制,每季度研究解決扶貧攻堅(jiān)突出問(wèn)題;建立市對(duì)縣、縣對(duì)鄉(xiāng)、鄉(xiāng)對(duì)村的督促檢查和考核機(jī)制,將扶貧工作納入縣、鄉(xiāng)黨委、政府年度綜合考評(píng)和領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人年度考核的重要內(nèi)容,與評(píng)先評(píng)優(yōu)相結(jié)合,與干部提撥重用相結(jié)合。
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