葉崢 虞雙楊
摘 ?要:本文對基于企業(yè)頂崗實習(xí)平臺的營銷策劃教學(xué)實踐進行了總結(jié)分析,以期對營銷策劃人才的培養(yǎng)提供借鑒。
關(guān)鍵詞:營銷策劃;企業(yè)頂崗實習(xí);教學(xué)改革
一、教學(xué)改革背景
營銷策劃作為一種手段,是企業(yè)生存發(fā)展的利器,優(yōu)秀的營銷策劃可以使企業(yè)獲得長期的或至少一段時間的競爭優(yōu)勢。企業(yè)對策劃人才的需求巨大,職業(yè)崗位有市場營銷策劃專員、策劃主管、市場營銷策劃經(jīng)理等。目前,營銷崗位大體上分為三類:畢業(yè) 1~2 年內(nèi)從事產(chǎn)品或服務(wù)銷售及管理工作的基礎(chǔ)崗位;3~5年后從事企業(yè)營銷管理工作的目標崗位;特別優(yōu)秀的在5年以后可以從事企業(yè)營銷管理工作的發(fā)展崗位。而營銷策劃的崗位對學(xué)生的要求很高,要求具備較強的市場拓展及開發(fā)能力,較強的市場企劃、文案寫作能力,能獨立完成市場營銷活動方案,具有創(chuàng)新精神及良好的團隊協(xié)作精神。因此,我國市場營銷專業(yè)課程體系中基本都包含《營銷策劃實務(wù)》課程教學(xué)。但目前該課程教學(xué)過程中普遍存在以下問題。
(1)以傳統(tǒng)理論講授為主,無法滿足技能提升要求?!稜I銷策劃實務(wù)》是一門實踐性很強的課程,但在教學(xué)中一般仍主要表現(xiàn)為單向的“top-down(自上而下)”的垂直傳輸方式,且所用教材的內(nèi)容體系一般都比較傳統(tǒng),技能訓(xùn)練、分析策劃實踐環(huán)節(jié)較少。這往往使得學(xué)生對知識的把握停留于單個理論或知識點,難以形成系統(tǒng)的營銷策劃邏輯思維,實際策劃能力欠缺。(2)案例教學(xué)的實際效果甚微。在授課過程中,一定數(shù)量的教師都把案例教學(xué)當(dāng)作是對基礎(chǔ)理論知識的輔助說明,在案例選擇上為隨意,大都是從報紙、雜志或網(wǎng)絡(luò)上尋找相關(guān)策劃實例。很多教師也沒有接受過專門的案例教學(xué)培訓(xùn),對其課堂的組織和學(xué)生的引導(dǎo)都缺乏必要的技巧。僅案例教學(xué)的“紙上談兵”很難達到提升策劃能力的目的和效果。(3)興趣激發(fā)點較少,學(xué)生參與度與互動性較低。部分教師無法充分發(fā)揮多媒體教學(xué)的作用,致使在上課過程中停留于PPT頁面的翻動,難以調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。另一方面,學(xué)生在學(xué)習(xí)策劃之前,往往已學(xué)習(xí)市場營銷基礎(chǔ)知識,如果教師采用傳統(tǒng)單向授課的形式,無法激發(fā)學(xué)生的興趣點,難以調(diào)動學(xué)生參與互動。(4)考核形式單一。目前營銷策劃的考核多以平時成績加期末考核的形式組成。但平時成績所占比重較低,主要由平時作業(yè)、課堂回答和考勤等方面組成,這就導(dǎo)致學(xué)生重考試結(jié)果,輕能力提高,影響學(xué)生實踐水平的提升。上述問題的存在,使市場營銷專業(yè)學(xué)生在營銷策劃實踐能力上較為欠缺,某些程度上無法滿足崗位需求。
二、基于企業(yè)頂崗實習(xí)平臺的教學(xué)改革實施
北京師范大學(xué)趙志群教授認為學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程開發(fā)的基礎(chǔ)是職業(yè)工作過程,由該專業(yè)相關(guān)的職業(yè)活動體系中的典型工作任務(wù)導(dǎo)出全部職業(yè)行動領(lǐng)域,再由行動領(lǐng)域?qū)С鰧W(xué)習(xí)領(lǐng)域,并通過適合教學(xué)的學(xué)習(xí)情境使其具體化?!稜I銷策劃實務(wù)》課程設(shè)置的主要目標,是學(xué)以致用的策劃能力。通常這種能力是綜合性的、復(fù)合性的、系統(tǒng)性的,需要側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的對營銷環(huán)境信息的搜集分析和判斷能力、創(chuàng)意形成能力、信息處理能力、策劃表達能力以及營銷溝通能力。因此,基于企業(yè)頂崗實習(xí)平臺的工學(xué)結(jié)合的教學(xué)模式完全適合營銷策劃課程極強的應(yīng)用特性。
(1)工學(xué)結(jié)合,校企融合。世界合作教育協(xié)會對工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式的解釋是“將課堂上的學(xué)習(xí)與工作中的學(xué)習(xí)結(jié)合起來, 學(xué)生將理論知識應(yīng)用于與之相關(guān)的、 為真實的雇主效力且通常能獲取報酬的工作實際中,然后將工作中遇到的挑戰(zhàn)和增長的見識帶回課堂, 幫助他們在學(xué)習(xí)中進一步分析與思考”。通過工學(xué)結(jié)合,可以使《營銷策劃實務(wù)》課程與企業(yè)的實際聯(lián)系起來,體現(xiàn)“以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力培養(yǎng)為核心”的教育理念,滿足企業(yè)和學(xué)生的需要。(2)教學(xué)計劃和內(nèi)容合理化?;谄髽I(yè)頂崗實習(xí)任務(wù)設(shè)計相應(yīng)教學(xué)計劃和內(nèi)容對于課程改革的順利實施有重要意義。在課程中,任課教師根據(jù)企業(yè)營銷的實際情況,與企業(yè)的市場營銷策劃經(jīng)理共同研討制定教學(xué)計劃。教學(xué)計劃與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)做到了盡可能對接,并具有一定的彈性。我院的課程教學(xué)內(nèi)容形成了有針對性的項目行動導(dǎo)向和不同定位的任務(wù)驅(qū)動,并將任務(wù)工作流程化。(3)以生為主,因材施教,實戰(zhàn)提升。在課程改革中,改變了傳統(tǒng)的教與學(xué)的模式,在教師、學(xué)生、教材這三個基本要素的組合關(guān)系方面,讓學(xué)生成為了學(xué)習(xí)過程的主導(dǎo)者,教師成為學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者和輔助者。通過改革實踐,《營銷策劃實務(wù)》成為一門由學(xué)生主導(dǎo)的自主性學(xué)習(xí)的課程。項目驅(qū)動型教學(xué)是一種“行為引導(dǎo)式的教學(xué)形式”,通過項目驅(qū)動型教學(xué),使學(xué)生進行模擬與實戰(zhàn),大大提高了營銷策劃實踐能力。在這個過程中,學(xué)生不僅會把書本知識和實踐問題主動相結(jié)合,還會不斷地獲得成就感,并更大地激發(fā)起求知欲望,從而培養(yǎng)出獨立探索、勇于開拓進取的自學(xué)能力。2014年11月至2015年2月期間,我院市場營銷專業(yè)2012級共96名學(xué)生,在杭州中賽實業(yè)有限公司貝貝王國生活館、杭州德鄰科技有限公司、物美各門店開展頂崗實習(xí)。此時,《營銷策劃實務(wù)》教師的主要職責(zé)是“要求”、“督促”和必要的“指導(dǎo)”與“輔助”。教師針對學(xué)生提出明確的項目任務(wù)要求,督促學(xué)生按教學(xué)計劃完成每一個環(huán)節(jié)和相關(guān)工作,對于學(xué)生遇到的困難給予必要的指導(dǎo)和幫助。通過這種模式的訓(xùn)練,學(xué)生畢業(yè)后在實際工作崗位上能很快上手,縮短適應(yīng)期,較迅速地進入職業(yè)狀態(tài)。(4)課程考核評價方法。根據(jù)營銷策劃培養(yǎng)目標的要求,課程在考核中更注重提高學(xué)生綜合素質(zhì)和實際策劃能力,對學(xué)生的考核評價方法采取課堂與企業(yè)的過程性考核和綜合考核相結(jié)合的方法。為了引導(dǎo)學(xué)生積極參與課程學(xué)習(xí),重視實際能力的培養(yǎng),在考核評價體系中加大了教學(xué)過程性考核的比重,增加能體現(xiàn)綜合能力的評價指標,促使學(xué)生增加平時的學(xué)習(xí)投入,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。課程的成績考核采取“2/4/4”評價方法:第一項平時成績占20%,主要包括出勤、課堂討論、作業(yè)等方面,由課程教師給出成績;第二項占40%,是市場營銷策劃能力評價,包括從市場調(diào)查、營銷資料分析、策劃創(chuàng)意形成、策劃方案設(shè)計、策劃方案撰寫到策劃方案溝通和實施,策劃文案能否被企業(yè)采納等,考核學(xué)生的動腳(調(diào)查)、動腦(創(chuàng)意)、動手(方案)、動嘴(表達)能力,由課程教師與企業(yè)指導(dǎo)教師確定成績;第三項是對理論學(xué)習(xí)效果的評價,占40%,主要是期末試卷的得分。
三、結(jié)論
《營銷策劃實務(wù)》課程基于上述企業(yè)頂崗實習(xí)平臺開展改革實踐以來,得到了學(xué)生和企業(yè)的肯定。從學(xué)生評教系統(tǒng)統(tǒng)計看,2012級兩個班級對本課程評價均為第1。此外,合作企業(yè)對我專業(yè)學(xué)生頂崗實習(xí)期間的表現(xiàn)也給予了高度肯定。頂崗實習(xí)期結(jié)束后,5名學(xué)生被企業(yè)留用參加畢業(yè)實習(xí)。
圖1 ?2012級市場營銷專業(yè)學(xué)生評教結(jié)果
參考文獻:
[1] 杜學(xué)超,市場營銷策劃課程教學(xué)改革探索,科教文匯,2013(3):52-53。
[2] 徐慧,湯順,基于團隊協(xié)作營銷策劃課程模塊教學(xué)的改革與探索,黑龍江紡織,2010(12):37-39。