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      肇慶學(xué)院音樂專業(yè)畢業(yè)生從事音樂教育工作現(xiàn)狀調(diào)查報(bào)告

      2016-04-09 09:14:50蔡碧蘭
      珠江教育論壇 2016年4期
      關(guān)鍵詞:肇慶音樂學(xué)院畢業(yè)生

      蔡碧蘭

      (肇慶學(xué)院 音樂學(xué)院,廣東 肇慶 526061)

      隨著我國(guó)音樂教育事業(yè)越來越得到重視,音樂專業(yè)正處于一個(gè)全新的發(fā)展時(shí)期。與此同時(shí),社會(huì)對(duì)音樂人才的需求量和音樂人才的專業(yè)素養(yǎng)的要求越來越高。肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)的學(xué)生大多數(shù)都從事音樂教學(xué)工作。為了了解肇慶學(xué)院音樂專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后從事音樂教育工作的實(shí)際情況,為我校音樂專業(yè)的教育教學(xué)工作提供依據(jù),我展開了對(duì)肇慶學(xué)院音樂專業(yè)畢業(yè)生從事音樂教育工作現(xiàn)狀的研究。

      我國(guó)高師院校音樂專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)后的追蹤問題一直深受各界人士的關(guān)注,對(duì)于這一領(lǐng)域的研究也較多,但專門針對(duì)音樂專業(yè)畢業(yè)生從事音樂教育工作的研究并不多見,與本論文相關(guān)的研究大致有以下內(nèi)容:

      1.高師音樂教育專業(yè)畢業(yè)生主要從事中小學(xué)的音樂教學(xué)工作,用人單位對(duì)畢業(yè)生提出的要求越來越高,不僅要求他們專業(yè)成績(jī)突出,而且還要求綜合素質(zhì)過硬。

      2.當(dāng)前音樂專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)能力不足,綜合素質(zhì)欠佳。就業(yè)能力不單是某一項(xiàng)技能,而是多種能力的綜合體現(xiàn)。

      3.英國(guó)高校提升大學(xué)生就業(yè)能力的具體措施:(1)積極吸收雇主參與高校課程設(shè)計(jì),開發(fā)與實(shí)施;(2)將就業(yè)能力植入課程;(3)重視學(xué)生實(shí)際工作的獲得。

      近年來,各種新課改試驗(yàn)和《新課標(biāo)》的實(shí)施,已經(jīng)改變了以往的中小學(xué)音樂課堂教學(xué)內(nèi)容,而實(shí)施以“感受與鑒賞、表現(xiàn)、創(chuàng)造、音樂與相關(guān)文化”為主的內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn),推行“以音樂審美為核心、以興趣愛好為動(dòng)力、面向全體學(xué)生、注重個(gè)體發(fā)展、重視音樂實(shí)踐、鼓勵(lì)音樂創(chuàng)造、提倡學(xué)科綜合、弘揚(yáng)民族音樂、理解多元文化、完善評(píng)價(jià)機(jī)制”的教學(xué)理念。

      一、調(diào)查基本概況

      (一)調(diào)查目的

      通過對(duì)音樂專業(yè)畢業(yè)生、高校教師、用人單位、教學(xué)對(duì)象的調(diào)查,了解音樂專業(yè)畢業(yè)生的現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)從教過程中的問題,分析問題原因所在,并提出相應(yīng)的建議,以期音樂專業(yè)畢業(yè)生能夠在教師崗位上培養(yǎng)出更多的音樂方面的人才。

      (二)調(diào)查對(duì)象

      肇慶學(xué)院音樂學(xué)院2013屆和2014屆畢業(yè)生62名、肇慶學(xué)院音樂學(xué)院教師12名、12個(gè)用人單位、300名教學(xué)對(duì)象。

      (三)調(diào)查方法

      1.問卷調(diào)查法

      (1)對(duì)肇慶學(xué)院音樂學(xué)院2013屆和2014屆畢業(yè)生進(jìn)行問卷調(diào)查??偣舶l(fā)放62份問卷,回收問卷62份,回收率為100%。問卷有效率為問卷回收率為100%。

      (2)對(duì)肇慶學(xué)院音樂學(xué)院教師進(jìn)行問卷調(diào)查。共發(fā)放12份問卷,回收12份,回收率為100%。問卷有效率為100%。

      (3)對(duì)用人單位進(jìn)行問卷調(diào)查??偣舶l(fā)放12份問卷,回收問卷12份,回收率為100%。問卷有效率為100%。

      (4)對(duì)教學(xué)對(duì)象進(jìn)行問卷調(diào)查。總共發(fā)放300份問卷,回收問卷300份,回收率為100%。問卷有效率為97%。

      2.訪談法

      對(duì)肇慶學(xué)院音樂學(xué)院的6位教師和30名學(xué)生進(jìn)行訪談。

      二、調(diào)查結(jié)果分析

      (一)關(guān)于音樂專業(yè)畢業(yè)生工作單位的調(diào)查分析

      1.工作單位的類型

      從調(diào)查的肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生的工作崗位來看,有3.32%的畢業(yè)生到幼兒園任教,有54.84%的畢業(yè)生到小學(xué)任教,有29.03%的畢業(yè)生到中學(xué)任教,有12.9%的畢業(yè)生到社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)任教。肇慶學(xué)院是一所全日制綜合性大學(xué),二級(jí)學(xué)院音樂學(xué)院旨在為中小學(xué)培養(yǎng)優(yōu)秀的音樂教師,畢業(yè)后大多數(shù)學(xué)生選擇在中小學(xué)任教。

      2.工作單位的地域

      畢業(yè)生有25.81%到一線城市任教,有51.61%到普通城市任教,有19.35%到農(nóng)村任教,有3.23%到偏遠(yuǎn)山區(qū)任教。大部分畢業(yè)生是在普通城市任教,小部分的畢業(yè)生在一線城市和農(nóng)村任教。地方大學(xué)高師音樂教育專業(yè)多為各普通城市的中小學(xué)輸送音樂老師,這就決定了這些高校高師音樂教育專業(yè)的畢業(yè)生應(yīng)該具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。

      3.工作單位的環(huán)境

      所調(diào)查的12個(gè)用人單位都反映學(xué)校只有1個(gè)音樂教室,每周有一節(jié)音樂課的學(xué)校占15%,每周有兩節(jié)音樂課的學(xué)校占66.67%,每周有多節(jié)的學(xué)校占18.33%,有83.33%的學(xué)校只是偶爾安排到音樂教室上音樂課,16.67%的學(xué)校沒有安排到音樂教室上音樂課。以上數(shù)據(jù)說明了,各用人單位安排的音樂課的課時(shí)都是比較足夠的,但是存在音樂課室比較缺乏的問題,在對(duì)音樂專業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行訪談時(shí),他們談到:“平時(shí)上課基本都在普通教室上課,普通課室缺乏音樂課需要的教具,如鋼琴、各類樂器等”這也是他們開展工作時(shí)遇到的一個(gè)很大的問題。

      (二)對(duì)音樂專業(yè)畢業(yè)生工作能力的調(diào)查分析

      1.工作適應(yīng)時(shí)間

      從調(diào)查肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生工作適應(yīng)時(shí)間來看,能在1~2月就適應(yīng)音樂教師工作的有77.42%,在3~4個(gè)月適應(yīng)的有9.68%,在4~6個(gè)月的有6.45%,在6個(gè)月以上的有3.22%。這說明大部分音樂專業(yè)畢業(yè)生能較快適應(yīng)工作。

      2.教學(xué)能力

      (1)從用人單位對(duì)音樂畢業(yè)生工作情況評(píng)價(jià)、音樂專業(yè)畢業(yè)生自我評(píng)價(jià)和教學(xué)對(duì)象的評(píng)價(jià)(見表1—表3),我們可以看出大部分畢業(yè)生的課堂組織能力、綜合能力、教學(xué)方法、教學(xué)效果、對(duì)中小學(xué)音樂教材和《音樂新課程標(biāo)準(zhǔn)》的熟悉程度都一般,但用人單位認(rèn)為大多數(shù)畢業(yè)生的專業(yè)能力是較強(qiáng)好的。由此可見,我們大部分畢業(yè)生課堂教學(xué)能力較弱,還是較缺乏教學(xué)經(jīng)驗(yàn)?!皩?duì)于專職音樂教師來說,盡管音樂專業(yè)修養(yǎng)是重要的,但是絕不可以因此而輕視教育的一般修養(yǎng)。對(duì)于音樂教師來說,教師的一般修養(yǎng)、心理準(zhǔn)備應(yīng)當(dāng)比專業(yè)學(xué)識(shí)更為重要、更應(yīng)受到重視?!睆膶?duì)畢業(yè)生的工作態(tài)度的調(diào)查,我們可看出畢業(yè)生的工作態(tài)度還是很認(rèn)真的。從對(duì)畢業(yè)生的教學(xué)態(tài)度的調(diào)查,我們可看出大部分畢業(yè)生教學(xué)態(tài)度都很好的,也有個(gè)別畢業(yè)生存在教學(xué)態(tài)度差的問題。

      表1 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生從教后的自我評(píng)價(jià)

      表2 用人單位對(duì)肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生工作情況的評(píng)價(jià)表

      表3 教學(xué)對(duì)象對(duì)肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生工作情況的評(píng)價(jià)表

      (2)真正理解和把握各種音樂教學(xué)方法,并能在教學(xué)活動(dòng)中恰當(dāng)?shù)?、?chuàng)造性地使用它們,對(duì)于提高音樂教學(xué)的質(zhì)量和效益,推動(dòng)音樂教育教學(xué)的改革和發(fā)展都有著重要的意義。通過調(diào)查結(jié)果(見圖1)可知,有12.9%的畢業(yè)生多采用達(dá)爾克羅茲教學(xué)法,有25.81%的畢業(yè)生采用柯達(dá)伊教學(xué)法,有19.35%的畢業(yè)生采用奧爾夫教學(xué)法,有6.45%的畢業(yè)生采用美國(guó)綜合樂感教學(xué)方法,有35.48%的畢業(yè)生采用其他教學(xué)方法,這說明音樂學(xué)院畢業(yè)生大多數(shù)能用比較系統(tǒng)的、更全面、更科學(xué)的教學(xué)法進(jìn)行教學(xué),使學(xué)生融入到課堂中來。

      圖1 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生運(yùn)用教學(xué)方法的情況

      3.工作難題

      從調(diào)查情況(見圖2~圖5)可知,大部分剛畢業(yè)的教師在工作崗位上因?yàn)橹圃旃ぷ鹘?jīng)驗(yàn)而會(huì)遇到各種各樣的難題。其中,普遍遇到的難題就是學(xué)生的基礎(chǔ)比較差,音樂素質(zhì)很一般,給教學(xué)帶來了很大的難度。他們所教的學(xué)生在音樂學(xué)習(xí)中存在音樂基礎(chǔ)很薄弱、欣賞能力較差等弱點(diǎn)。很多畢業(yè)生通過培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的欣賞能力,培養(yǎng)學(xué)生具有一定的音高概念,使學(xué)生了解掌握音樂基礎(chǔ)知識(shí)等方法,來解決學(xué)生在音樂學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題。

      圖2 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生教學(xué)遇到困難的情況

      圖3 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生所教學(xué)生的音樂素質(zhì)情況

      圖4 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生所教學(xué)生音樂學(xué)習(xí)上的弱點(diǎn)情況

      圖5 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生采用什么方法提高學(xué)生音樂素質(zhì)的情況

      (三)對(duì)音樂畢業(yè)生大學(xué)期間的學(xué)習(xí)情況的調(diào)查分析

      1.課程設(shè)置

      肇慶學(xué)院音樂學(xué)院主要開設(shè)的課程見表4。

      從表4可知,肇慶學(xué)院音樂學(xué)院的課程設(shè)置能注意兼顧促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。筆者訪談了音樂學(xué)院幾位老師,他們都認(rèn)為學(xué)校能注重學(xué)生的全面發(fā)展,能根據(jù)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》要求去改進(jìn),但開設(shè)的課程還不夠全面,課時(shí)量也較少。學(xué)校在加大文化素質(zhì)培養(yǎng)的同時(shí),專業(yè)課的課時(shí)、課程都有一定的縮小,這很不利于音樂專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí),畢竟音樂專業(yè)的學(xué)生還是要以學(xué)習(xí)專業(yè)課為主,應(yīng)該在保證專業(yè)課學(xué)習(xí)的同時(shí),加強(qiáng)文化素質(zhì)的培養(yǎng)。通過調(diào)查(見圖6~圖7),我們得知有90%的畢業(yè)生畢業(yè)后從教要參與輔導(dǎo)學(xué)校的樂團(tuán)。為了培養(yǎng)學(xué)生這方面的能力,肇慶學(xué)院音樂學(xué)院組建了管樂團(tuán)、民樂團(tuán)、合唱團(tuán)、舞蹈團(tuán)等樂團(tuán),這在一定程度上培養(yǎng)了音樂學(xué)院學(xué)生排練樂團(tuán)的能力。

      表4 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院開設(shè)的課程情況

      圖6 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院開設(shè)的課程和學(xué)生在實(shí)際工作中使用情況

      圖7 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生的素質(zhì)情況

      2.教學(xué)經(jīng)驗(yàn)

      英國(guó)教育與技術(shù)部認(rèn)為,所有成年學(xué)生都能夠通過工作鍛煉來發(fā)展他們的關(guān)鍵技能,提高他們的就業(yè)力。雇主看重的是有工作經(jīng)驗(yàn)的、能在工作中明確表達(dá)和靈活運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的學(xué)生。英國(guó)高校也認(rèn)識(shí)到,有工作經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生的確具有較高的就業(yè)力。于是,它們采取各種措施,幫助學(xué)生獲取實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。由圖8~圖10可知,畢業(yè)生對(duì)所學(xué)知識(shí)運(yùn)用程度比較一般,缺乏實(shí)踐機(jī)會(huì),很多課程只停留在書本上、教室里,停留在教師的口傳心授上。肇慶學(xué)院音樂學(xué)院有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在接受訪談時(shí)說,應(yīng)該加強(qiáng)音樂教學(xué)實(shí)踐課程的教學(xué),適當(dāng)增加課時(shí)。

      圖8 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的運(yùn)用程度

      圖9 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的應(yīng)用程度

      圖10 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院學(xué)生獲得教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的途徑

      (四)對(duì)音樂專業(yè)畢業(yè)生未來規(guī)劃的調(diào)查分析

      在教師專業(yè)發(fā)展過程中,教師的情感態(tài)度、價(jià)值觀、教學(xué)理念、知識(shí)技能以及種種行為表現(xiàn)出需要不斷地調(diào)整、修正、重新思考和審視,以不斷接受新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),適應(yīng)時(shí)代和教育本身發(fā)展的需求。我們調(diào)查得知,有96.77%的畢業(yè)生表示喜歡教師職業(yè),有90.32%的畢業(yè)生表示對(duì)自身未來的發(fā)展有一定的規(guī)劃,有93.55%的畢業(yè)生在工作之余,會(huì)努力繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在訪談,大多數(shù)畢業(yè)生都表示,有心想繼續(xù)學(xué)習(xí),但是工資較低,交不起繼續(xù)深造的費(fèi)用,只能靠自學(xué)。

      圖11 肇慶學(xué)院音樂學(xué)院畢業(yè)生規(guī)劃自身學(xué)習(xí)情況

      三、建議

      (一)對(duì)于音樂專業(yè)畢業(yè)生

      1.全面提高音樂專業(yè)畢業(yè)生的綜合素質(zhì)

      (1)加強(qiáng)教師的素質(zhì)和道德修養(yǎng)

      要努力提高教師的素質(zhì)和道德修養(yǎng),公正公平地對(duì)待每個(gè)學(xué)生,客觀地了解學(xué)生,耐心地進(jìn)行指導(dǎo),傾聽每個(gè)學(xué)生的想法,盡可能地為他們提供幫助。

      (2)強(qiáng)化個(gè)人專業(yè)技能的訓(xùn)練

      不斷加強(qiáng)畢業(yè)生在校期間專業(yè)技能的訓(xùn)練,不斷完善其的知識(shí)體系。

      (3)提高畢業(yè)生自身的心理素質(zhì)

      作為一名教書育人的教師,首先自身要保持積極向上的健康心態(tài),培養(yǎng)自身擁有良好的心理素質(zhì)。才能擔(dān)負(fù)發(fā)展學(xué)生全面素質(zhì)的職責(zé)。

      (4)積極參加實(shí)踐,提高職業(yè)實(shí)踐操作能力

      作為一名剛畢業(yè)的教師,不斷積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)很重要,有了一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出合適的教學(xué)方法,才能更好地傳授技能和知識(shí)。

      (5)培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力

      作為新教師,在教學(xué)實(shí)踐中應(yīng)吸收新的教育成果,結(jié)合學(xué)生的實(shí)際,采用行之有效的教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。

      2.制定好個(gè)人未來的規(guī)劃

      每個(gè)教師都應(yīng)規(guī)劃一個(gè)目標(biāo),并朝著目標(biāo)去努力完善自身。規(guī)劃對(duì)個(gè)人的發(fā)展很重要,不應(yīng)安于現(xiàn)狀,只有不斷完善自己,才不會(huì)被社會(huì)淘汰。

      (二)對(duì)于高校

      經(jīng)濟(jì)社會(huì)高速發(fā)展,社會(huì)需求也在不斷變化發(fā)展,高??啥嗯c用人單位接觸,了解用人單位的需求,在課程設(shè)置上,及時(shí)地更新理念,按照社會(huì)的需要去培養(yǎng),培養(yǎng)出更多有益于社會(huì)的人才。

      (三)對(duì)于用人單位

      音樂教育畢業(yè)生剛從學(xué)生轉(zhuǎn)換為教師角色,經(jīng)驗(yàn)很不足,剛進(jìn)入新的教學(xué)環(huán)境,對(duì)教學(xué)對(duì)象也不了解,用人單位可以采取教師之間相互聽課評(píng)課,相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

      四、結(jié)語

      多數(shù)本科師范類學(xué)校都為各中小學(xué)輸送音樂教師,許多高師音樂教育專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生,在剛踏入工作崗位時(shí),都會(huì)在工作上,心理上遇到一些困難,這需要我們畢業(yè)生本身自己去調(diào)整和克服。高校教師也可做一些就業(yè)追蹤,及時(shí)給有困難的學(xué)生提供幫助。用人單位也要及時(shí)關(guān)心引導(dǎo)學(xué)生,給他們一些建議,幫助他們把自己塑造成單位所需要的人才,幫助單位更好地發(fā)展。

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