“北方社工看濰坊”

創(chuàng)新“九大引領(lǐng)”力促濰坊市社會工作提速發(fā)展

濰坊市社工協(xié)會是專業(yè)性、行業(yè)性的樞紐組織。五年來，科學(xué)定位，精準(zhǔn)施策，開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)一流。在2013年的破冰之舉和2014年的提速之策之后，2015年注重了發(fā)揮協(xié)會的引領(lǐng)作用，在實踐中創(chuàng)出了“九大引領(lǐng)”，力促濰坊市社會工作提速發(fā)展。

一、培訓(xùn)引領(lǐng)，推動社工行業(yè)發(fā)展

（一）力抓專業(yè)培訓(xùn)。先后組織了領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員、服務(wù)人員、考前培訓(xùn)、督導(dǎo)助理、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、四社聯(lián)動、志愿者骨干、項目申報撰寫等九大培訓(xùn)，共培訓(xùn)人員12000人次。積極爭取中國社工聯(lián)合會濰坊培訓(xùn)基地在市委黨校掛牌，全國獨此一家。濰坊市從事社工人員達15000人，取得資格證書的達1253人，居全省第三位。民政部副部長、中國社工聯(lián)合會會長宮蒲光來濰坊視察調(diào)研給予了“北方社工發(fā)展看濰坊”的高度評價。

（二）通過知識大賽錘煉社工隊伍。協(xié)會連續(xù)兩年榮獲全國社工知識網(wǎng)絡(luò)大賽最佳組織獎和優(yōu)秀組織獎，應(yīng)邀到北京領(lǐng)獎。濰坊市共榮獲集體和個人獎168個，名列全國第一。

二、項目引領(lǐng)，推動政府購買服務(wù)

（一）精心組織實施大愛之行項目?！吧绻び脨埸c亮‘心希望”，榮獲民政部、李嘉誠基金會大愛之行項目。已成功為100名兒童實施了手術(shù)，挽救了100個貧困家庭，創(chuàng)出了新常態(tài)下精準(zhǔn)扶貧的示范項目，榮獲濰坊市十佳公益項目。在民政部安徽合肥召開的大愛之行項目成果交流會上作典型發(fā)言，介紹了“注重四個結(jié)合、凸顯四大成效、救助百名兒童”的經(jīng)驗做法，受到民政部領(lǐng)導(dǎo)和入會人員的一致好評。

（二）大力拓展服務(wù)領(lǐng)域。一是參加山東省青年志愿服務(wù)大賽，協(xié)會的“孤殘青少年助力創(chuàng)業(yè)項目”榮獲銀獎。二是探索與市救助站開展困境未成年人潛能培養(yǎng)和“陽光家園”項目，使社會工作嵌入救助領(lǐng)域。三是組織參與競標(biāo)，協(xié)會購買社工人才培訓(xùn)、救助先心病兒童、孤殘青少年創(chuàng)業(yè)等27個項目，累計資金達260多萬元。

三、督導(dǎo)引領(lǐng)，為內(nèi)地本土化提供示范

（一）率先抓督導(dǎo)人才培養(yǎng)。連續(xù)三年舉辦“繼續(xù)教育暨督導(dǎo)助理培訓(xùn)班”，中社聯(lián)副會長、社工師委員會主任孫建春來濰授課，并視察調(diào)研了社會工作和督導(dǎo)作用發(fā)揮，力推了濰坊市社會工作。如今遍布全市社工界的160名督導(dǎo)助理和24名全國初級督導(dǎo)成為堅實的“突擊團隊”。榮獲“全國社工督導(dǎo)人才培養(yǎng)計劃優(yōu)秀組織獎”和“全國社會工作實務(wù)實習(xí)實訓(xùn)基地”。協(xié)會在全國社工督導(dǎo)經(jīng)驗交流會上作典型發(fā)言，介紹了“活躍在濰坊社工界的本土督導(dǎo)”，為督導(dǎo)本土化提供了示范和借鑒。

（二）學(xué)習(xí)借鑒香港督導(dǎo)成熟經(jīng)驗。組織香港督導(dǎo)老師黎信強來濰督導(dǎo)調(diào)研活動，先后參觀了10個現(xiàn)場，組織召開督導(dǎo)專業(yè)座談會9個，力推了我市社區(qū)服務(wù)專業(yè)化和本土督導(dǎo)能力提升。

（三）引進借鑒國外社工督導(dǎo)模式。瑞典于默奧大學(xué)社工系兩名教授在山東大學(xué)社工系教授高鑒國等陪同下來濰坊調(diào)研。與濰坊市交流了社會工作和四社聯(lián)動的有關(guān)情況 ，并吸納了瑞典于默奧大學(xué)先進的社工理念和督導(dǎo)模式。教授們對我市社會工作者的敬業(yè)精神和成功經(jīng)驗給予了“令世界矚目”的高度評價。

四、高層引領(lǐng)，實施強力推動戰(zhàn)略

主動協(xié)調(diào)濰坊市委書記、市長連續(xù)三年簽批政協(xié)提案；全省社會工作人才隊伍建設(shè)經(jīng)驗交流會在濰坊市召開；邀請全國著名專家教授來濰授課；總結(jié)濰坊市“踐行十大重點，催生十大推動，力促我市社會工作提速發(fā)展”的成功經(jīng)驗。并多次向民政部副部長、中國社工聯(lián)合會會長宮蒲光，民政部社工司司長王金華、副司長黃勝偉，中國社工聯(lián)合會副會長孫建春、趙蓬奇等領(lǐng)導(dǎo)匯報，全面展示了濰坊市社會工作發(fā)展情況，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)高度評價。

五、典型引領(lǐng)，創(chuàng)出標(biāo)準(zhǔn)化成功路徑

（一）精準(zhǔn)打造示范點。選取46個社區(qū)和25個單位，開展社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點。濰坊市創(chuàng)出了社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)驗被收錄到中社聯(lián)發(fā)展藍皮書。濰坊、壽光社會福利院被民政部確定為社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化示范單位。（二）2015年濰坊市政府將30個標(biāo)準(zhǔn)化示范點列為為民辦實事之一，全力推廣社工服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化模式。（三）濰坊市中國優(yōu)秀社工人物和最美社工12人，社工中十八大代表1人，全國勞動模范1人，中國十大社工人物1人，全國社工領(lǐng)軍人才1人，齊魯和諧使者22人，濰坊和諧使者199人，典型示范作用彰顯，推動了社會工作的發(fā)展。

六、社區(qū)引領(lǐng)，實現(xiàn)服務(wù)專業(yè)化

（一）精選四社聯(lián)動示范點。冒著零下17度的低溫和鵝毛大雪，深入到城市社區(qū)，看現(xiàn)場，聽匯報，作指導(dǎo)，進一步推進了四社聯(lián)動和服務(wù)創(chuàng)新。民政部社工司副司長黃勝偉來濰調(diào)研給予了“六個注重”的高度評價。（二）探索出“兩工同行”的成功經(jīng)驗。濰坊市創(chuàng)出志愿組織+社工機構(gòu)的雙翼驅(qū)動模式。如鳶都義工去年購買8個項目，資金達100多萬元。并連續(xù)兩年競標(biāo)財政部項目。目前城區(qū)志愿者已達14萬人，濰坊市被民政部確定為全國志愿服務(wù)記錄試點地區(qū)。（三）將社會工作融入社區(qū)協(xié)商。召開城市社區(qū)協(xié)商研討會，推廣了城市社區(qū)社會工作融入社區(qū)協(xié)商的經(jīng)驗做法，其經(jīng)驗在《中國社會工作》等刊物上發(fā)表。（四）抓“三實基地”創(chuàng)建，召開社會工作實務(wù)實習(xí)實訓(xùn)基地座談會，找準(zhǔn)了我市創(chuàng)建“三實基地”的最佳結(jié)合點和創(chuàng)新點。協(xié)會與山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院聯(lián)合在奎文區(qū)東關(guān)街道工福街社區(qū)成功掛牌“三實基地”。省民政廳副廳長馮建國來濰視察調(diào)研給予了“走在全省前列”的高度評價。

七、創(chuàng)新引領(lǐng)，理論研究成果亮點紛呈

濰坊市《以專業(yè)培訓(xùn)為支點引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展》、《短期培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化模式》在《中國社會工作》、《當(dāng)代社會》雜志上發(fā)表；創(chuàng)出《濰坊市社會工作的破冰之舉》和《濰坊市社會工作的提速之策》等經(jīng)驗做法；探索出運用視頻會議形式組織大規(guī)?？记芭嘤?xùn)模式；創(chuàng)出“崗位起步，項目跟進”的提速模式；建立“社工引領(lǐng)義工，義工協(xié)助社工”實施大愛項目的成功機制；踐行服務(wù)型社會治理模式；全國首創(chuàng)“四社聯(lián)動”濰坊模式；推廣社會工作融入社區(qū)協(xié)商的新路徑。

八、宣傳引領(lǐng)，營造良好輿論氛圍

創(chuàng)建社工宣傳立體網(wǎng)。

每月八版在大眾日報農(nóng)村版宣傳社會工作；每月撰寫社會工作簡報在濰坊市民政局平臺上刊發(fā)；建立濰坊社工網(wǎng)站；“濰坊社工五朵金花，”“社工培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化，”“活躍在濰坊社工界的本土督導(dǎo)”等經(jīng)驗做法在《中國社會報》、《中國社會工作》、《中國社工網(wǎng)》等刊物上發(fā)表。利用各大媒體宣傳稿件、論文、典型已達400余件。

組織編寫了《濰坊市社會工作大事記》，全面總結(jié)梳理了濰坊市5年來社會工作的發(fā)展脈絡(luò)和豐碩成果。

九、自律引領(lǐng)，協(xié)會全面上檔升級

協(xié)會榮獲5A級社會組織；創(chuàng)建為濰坊市黨建工作示范點；因社工培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)驗突出，榮獲“山東省管理創(chuàng)新獎”；成為山東省社會組織總會會員；協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)多次到縣市區(qū)、黨校、高校講授社會工作，傾力社會工作發(fā)展，為推動我市社會工作專業(yè)化、行業(yè)化發(fā)展做出了積極貢獻。

思考和探索

濰坊市社會工作協(xié)會也依舊存在以下問題：

一是社工理念模糊，宣傳不到位；二是社工專業(yè)人才短缺，社會工作服務(wù)機制不完善；三是政府購買力度不夠，出現(xiàn)“僧多粥少”現(xiàn)象；四是民辦社工機構(gòu)少，發(fā)展緩慢。需要通過加大宣傳力度，讓社會工作的價值理念進入領(lǐng)導(dǎo)決策；建立健全政府購買服務(wù)機制，鼓勵社會資金購買社會工作服務(wù)；強化項目開發(fā)和崗位設(shè)置，以“四社聯(lián)動”為契機，落實社工崗位；加大扶持力度，培育民辦社會工作服務(wù)機構(gòu)等措施進行改善。