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      新時(shí)期背景下企業(yè)金融投資管理策略分析

      2016-07-19 04:57:50董麗莉
      中國(guó)市場(chǎng) 2016年29期
      關(guān)鍵詞:金融投資企業(yè)管理新時(shí)期

      董麗莉

      [摘要]在經(jīng)濟(jì)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)逐漸加劇下,加大力度管理企業(yè)內(nèi)部金融投資項(xiàng)目,強(qiáng)化企業(yè)金融投資管理工作的可行性、科學(xué)性、有效性,顯然已成為當(dāng)代擴(kuò)大企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模和促進(jìn)企業(yè)長(zhǎng)久發(fā)展的主要方式。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越發(fā)激烈,投資管理工作的迫切性和重要性越發(fā)顯著,可見(jiàn)加強(qiáng)企業(yè)金融投資管理策略是推進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵手段?;诖耍瑢?duì)新時(shí)期背景下企業(yè)金融投資管理的策略進(jìn)行了探討。

      [關(guān)鍵詞]新時(shí)期;企業(yè)管理;金融投資

      [DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2016.29.137

      在新時(shí)期下,經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求加大力度變革經(jīng)濟(jì)體制,顯然也要?jiǎng)?chuàng)新和調(diào)整企業(yè)金融管理。當(dāng)前企業(yè)融資方式與投資管理方式都需展開(kāi)創(chuàng)新,進(jìn)而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。金融投資作為企業(yè)獲取經(jīng)濟(jì)利益主要方式,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵時(shí)期內(nèi),企業(yè)也越發(fā)重視起金融投資,怎樣才能做好金融投資工作,這是我國(guó)各大企業(yè)需要重點(diǎn)探討的課題。

      1 當(dāng)前加強(qiáng)企業(yè)金融投資管理的迫切性

      1.1 有助于整合企業(yè)的金融結(jié)構(gòu)

      通常來(lái)講,加大力度管理企業(yè)金融投資項(xiàng)目是科學(xué)、有效的管理企業(yè)金融結(jié)構(gòu)的重要手段,也是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的有效方式,根據(jù)當(dāng)前我國(guó)各行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r來(lái)講,科學(xué)、合理的金融投資能夠讓各大企業(yè)獲取到更多的經(jīng)濟(jì)回報(bào),進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)更好的發(fā)展。但結(jié)合我國(guó)各大企業(yè)在金融投資實(shí)際情況來(lái)講,存在很多問(wèn)題,這些問(wèn)題直接影響著金融投資管理是否有效,因此,各大企業(yè)應(yīng)急需要解決這些問(wèn)題,從根本上做好金融管理工作。

      1.2 有助于優(yōu)化企業(yè)管理制度

      實(shí)際上,企業(yè)想要取得更好的發(fā)展,就必要在企業(yè)內(nèi)部管理者行為和心理上重視企業(yè)管理工作,通過(guò)實(shí)施多種交流方式,進(jìn)而提高自身企業(yè)管理能力,并同時(shí)能夠?yàn)榧訌?qiáng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益奠定下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。企業(yè)內(nèi)部制定出的規(guī)章制度都是在領(lǐng)導(dǎo)者決策上所進(jìn)行的,因此企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者制定的決策問(wèn)題與企業(yè)投資效益、管理狀況等方面有著很大的聯(lián)系,甚至還會(huì)讓企業(yè)承擔(dān)負(fù)債,所以企業(yè)內(nèi)部管理者應(yīng)通過(guò)展開(kāi)形式多樣的學(xué)習(xí)渠道,進(jìn)而提高管理者的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。但實(shí)際情況表明,國(guó)內(nèi)很少有企業(yè)能夠在金融管理中,開(kāi)展多種樣式的學(xué)習(xí)途徑,管理者的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)也較低,導(dǎo)致國(guó)內(nèi)企業(yè)金融管理工作普遍停滯不前。

      1.3 有助于幫助企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益

      在新形勢(shì)下,企業(yè)所開(kāi)展的多項(xiàng)金融投資項(xiàng)目中,勢(shì)必會(huì)采用定期教育培訓(xùn)方式來(lái)加強(qiáng)企業(yè)管理工作者的素質(zhì)、素養(yǎng),進(jìn)而讓管理者在具體工作中能夠做出更加科學(xué)、準(zhǔn)確的決策,最后讓企業(yè)獲取到豐厚的經(jīng)濟(jì)效益,為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí),各大企業(yè)要積極貫徹和落實(shí)各項(xiàng)內(nèi)部管理規(guī)定,就必須要對(duì)內(nèi)部工作環(huán)境進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化,進(jìn)而為推進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供良好、健全的外部條件。營(yíng)造出良好的外部條件還不夠,還需要?jiǎng)?chuàng)設(shè)出積極、向上的內(nèi)部環(huán)境,讓廣大員工在良好的環(huán)境下進(jìn)行工作,這樣員工才有更多的積極性主動(dòng)參與到企業(yè)金融管理中,進(jìn)而提高金融管理的有效性、科學(xué)性。

      2 新時(shí)期背景下加強(qiáng)企業(yè)金融投資管理的對(duì)策

      2.1 制定完善的企業(yè)金融投資管理制度

      通常來(lái)講,在新時(shí)期下,企業(yè)金融投資管理工作包括五方面主要內(nèi)容:第一,制定金融投資管理計(jì)劃;第二,分析和探討金融投資項(xiàng)目是否具有科學(xué)性、可行性;第三,構(gòu)建起可行的投資組合;第四,有效修正投資組合;第五,評(píng)估投資經(jīng)濟(jì)效益。對(duì)比這五方面投資管理工作內(nèi)容,其金融投資計(jì)劃的制訂是最關(guān)鍵的。在一般狀況下,金融投資計(jì)劃在展開(kāi)企業(yè)金融投資管理占有著重要的地位,金融投資計(jì)劃直接影響著投資行為是否有效、科學(xué),但企業(yè)金融投資管理投資計(jì)劃在實(shí)際執(zhí)行中,不可避免地存在著決策隱患,在決策中有一點(diǎn)錯(cuò)誤的地方,很可能導(dǎo)致企業(yè)出現(xiàn)不可估量的經(jīng)濟(jì)損失,甚至還有可能導(dǎo)致企業(yè)倒閉。所以,在新時(shí)期下,制訂企業(yè)金融投資管理計(jì)劃,必須要考慮到企業(yè)的整體性、科學(xué)性和系統(tǒng)性,將經(jīng)濟(jì)利益最大化作為經(jīng)營(yíng)投資管理的主要目的,通過(guò)對(duì)市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行科學(xué)的分析,進(jìn)而加強(qiáng)金融投資管理的效益性和有效性,在最大程度上減少企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。在競(jìng)爭(zhēng)如此激烈的今天,企業(yè)想要站穩(wěn)腳跟,勢(shì)必要讓管理做到與時(shí)俱進(jìn),尤其是金融管理,因此各大企業(yè)應(yīng)充分意識(shí)到金融投資管理的重要性,充分發(fā)揮各種資源的作用,力圖做好金融投資管理工作。

      2.2 加大力度建設(shè)金融投資管理人才隊(duì)伍

      大家都知道,人力資源作為當(dāng)代各行業(yè)都需獲取的發(fā)展條件,企業(yè)想要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,就必須要借助人力資源進(jìn)行發(fā)展。通過(guò)建立起高素養(yǎng)、專業(yè)化的人才隊(duì)伍,以此來(lái)加強(qiáng)企業(yè)金融管理力度。因此,在新時(shí)期下,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理者應(yīng)通過(guò)多種途徑來(lái)提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,并通過(guò)開(kāi)展多項(xiàng)專業(yè)技能,進(jìn)而提高企業(yè)內(nèi)部工作人員的實(shí)際能力,切實(shí)加強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)工作者的決策能力,為企業(yè)金融融資指明方向。另外,人才作為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力,強(qiáng)大的人才隊(duì)伍這對(duì)于企業(yè)發(fā)展來(lái)講是至關(guān)重要的,因此,企業(yè)應(yīng)定期或者不定期對(duì)員工進(jìn)行與金融投資管理有關(guān)的培訓(xùn),在培訓(xùn)中提高員工對(duì)金融管理的意識(shí),這樣才能做好金融投資管理工作。

      2.3 規(guī)范企業(yè)預(yù)算編制工作

      強(qiáng)化企業(yè)預(yù)算編制工作的執(zhí)行效果,在不同程度上關(guān)系著企業(yè)其他項(xiàng)目是否能夠得到落實(shí),因此為了能夠更好地進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部金融投資管理,企業(yè)必須要高度重視預(yù)算編制工作。

      一是,企業(yè)應(yīng)明確掌握在預(yù)算編制工作中,財(cái)務(wù)主體所體現(xiàn)的作用。如:在展開(kāi)銷售財(cái)務(wù)制定工作中,企業(yè)管理者應(yīng)結(jié)合實(shí)際工作進(jìn)度,再加上自身所負(fù)責(zé)的內(nèi)容,對(duì)各部門各工作人員安排與其能力相符的財(cái)務(wù)管理工作,做到將具體權(quán)利落實(shí)到個(gè)人身上,這樣一旦出現(xiàn)事情,直接找相應(yīng)負(fù)責(zé)人,從而避免權(quán)責(zé)不清的狀況。對(duì)于建筑類企業(yè)來(lái)講,貫徹和執(zhí)行企業(yè)預(yù)算編制工作,其主要目的在于能夠全面發(fā)揮出企業(yè)管理職能的作用,加強(qiáng)各個(gè)部門共享數(shù)據(jù)信息力度,讓企業(yè)所有員工都能進(jìn)行交流和溝通,促使企業(yè)內(nèi)部金融投資管理能夠獲得更為科學(xué)、有效、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。

      二是,通過(guò)展開(kāi)有效、科學(xué)的預(yù)算編制方式,將各項(xiàng)企業(yè)預(yù)算編制工作落實(shí)到實(shí)處。通常來(lái)講,預(yù)算編制工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工程項(xiàng)目,具有較強(qiáng)的整體性、系統(tǒng)性,所涉及范圍較廣,企業(yè)想要在做出科學(xué)合理的預(yù)算編制,就不得不為預(yù)算管理工作留有更多的落實(shí)時(shí)間,但對(duì)于預(yù)算編制來(lái)講,最佳的預(yù)算編制方式莫過(guò)于“零基預(yù)算”,也就是所具有的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)是需要從零開(kāi)始,根據(jù)企業(yè)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)狀況,做出科學(xué)有效的壓縮經(jīng)費(fèi)行為,以此來(lái)杜絕資源浪費(fèi)現(xiàn)象。

      2.4 定期展開(kāi)金融投資項(xiàng)目的培訓(xùn)

      一是,隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)越發(fā)激烈,企業(yè)想要在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上占有一席之地,就必須要優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),拓寬企業(yè)復(fù)合型人才隊(duì)伍,同時(shí)企業(yè)還需結(jié)合內(nèi)部產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)形式,因地制宜地培養(yǎng)人才,培養(yǎng)出自身發(fā)展所需的專業(yè)型人才,這樣才能保證企業(yè)走得長(zhǎng)遠(yuǎn)。

      二是,企業(yè)在提高金融投資管理工作者能力素養(yǎng)的基礎(chǔ)上,還需要保障企業(yè)內(nèi)部人力數(shù)量,控制好企業(yè)新入職職工與離職職工的比例,同時(shí)還要協(xié)調(diào)好管理者與技術(shù)者的比例,最后能夠?yàn)橥卣蛊髽I(yè)發(fā)展規(guī)模,而提供出穩(wěn)定、牢固的人力資源條件。企業(yè)唯有具有穩(wěn)定、專業(yè)強(qiáng)的人才隊(duì)伍,才能從根本上提高自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

      此外,企業(yè)還應(yīng)建立起完善的獎(jiǎng)懲力度,對(duì)于表現(xiàn)好的員工,給予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)于表現(xiàn)差的員工,給予處罰,做到賞罰分明,這樣才能激發(fā)起員工工作的熱情,將更多的精力投入工作中。

      2.5 加大力度評(píng)估潛藏風(fēng)險(xiǎn)

      企業(yè)金融投資中,金融風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估作為企業(yè)實(shí)施金融投資風(fēng)險(xiǎn)管理和控制主要手段,同時(shí)企業(yè)金融風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估作為企業(yè)實(shí)施金融風(fēng)險(xiǎn)決策的主要依據(jù),可以說(shuō)金融風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的好壞影響著金融投資所獲取的經(jīng)濟(jì)效益,科學(xué)、準(zhǔn)確的金融投資風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,既能控制一些不好的金融投資要素,也能降低企業(yè)所面臨的金融風(fēng)險(xiǎn)??梢?jiàn)金融投資風(fēng)險(xiǎn)是動(dòng)態(tài)變化的,因此,根據(jù)金融投資風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的變化,也需要實(shí)時(shí)更新。唯有準(zhǔn)確評(píng)估外界潛藏的各種金融風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)才能更加及時(shí)、有效地規(guī)避金融投資風(fēng)險(xiǎn),也能降低金融風(fēng)險(xiǎn)所帶來(lái)的損失。另外,根據(jù)金融投資風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估,很大程度上也能夠?yàn)槠髽I(yè)推行科學(xué)合理的風(fēng)險(xiǎn)配置提供依據(jù)。企業(yè)在評(píng)估金融投資風(fēng)險(xiǎn)過(guò)程中,其主要目的是為了獲取收益,但收益也必然會(huì)有風(fēng)險(xiǎn),在很多情況下,隨著風(fēng)險(xiǎn)的加大,而收益也會(huì)隨之加大,在這個(gè)情況下,企業(yè)想要獲得金融投資收益,肯定會(huì)面臨著很大的金融投資風(fēng)險(xiǎn)。這就要求企業(yè)應(yīng)加大力度評(píng)估金融投資風(fēng)險(xiǎn),結(jié)合評(píng)估結(jié)果對(duì)金融投資中產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)利益和風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效配置,確保金融風(fēng)險(xiǎn)一直處于可控制范圍之內(nèi),進(jìn)而有效確保各大企業(yè)金融收資效益。但應(yīng)明確的是,只借助金融投資風(fēng)險(xiǎn),對(duì)利益和風(fēng)險(xiǎn)配置進(jìn)行評(píng)估顯然是很不科學(xué)的,企業(yè)還要進(jìn)一步研究和分析金融產(chǎn)品的對(duì)應(yīng)組合,結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)和收益進(jìn)行配置,再做出有助于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的組合,確保企業(yè)在金融投資過(guò)程中能夠充分利用自身的風(fēng)險(xiǎn)收益組合科學(xué)配置和規(guī)劃金融投資產(chǎn)品,并保證企業(yè)在面臨一些金融投資風(fēng)險(xiǎn)時(shí),能夠制定出有效的控制措施,在最大限程上度降低經(jīng)濟(jì)損失。

      3 結(jié) 論

      總而言之,在信息時(shí)代的背景下,企業(yè)所進(jìn)行的金融投資管理工作面臨著很多未知的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)想要取得更好的發(fā)展,既需要在觀念上注重強(qiáng)化金融管理項(xiàng)目,也許在行為上做好降低金融風(fēng)險(xiǎn)的準(zhǔn)備,進(jìn)而提高工作人員的綜合素養(yǎng)、加強(qiáng)金融防范意識(shí)、確定科學(xué)有效的投資方向等,進(jìn)而推進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定、健康的發(fā)展。

      參考文獻(xiàn):

      [1]唐俊波.新時(shí)期企業(yè)金融投資策略之創(chuàng)新思考[J].時(shí)代金融,2015(26):289-291.

      [2]何鵬程.試析金融投資管理在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的應(yīng)用[J].東方企業(yè)文化,2015(9):96-98.

      [3]楊華.淺談金融投資風(fēng)險(xiǎn)控制[J].商場(chǎng)現(xiàn)代化,2013(10):132-134.

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