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      發(fā)展混合所有制 推進(jìn)國有企業(yè)改革

      2016-10-17 04:15鄭柳俊舒超群
      2016年27期
      關(guān)鍵詞:國有資本國有企業(yè)改革混合所有制

      鄭柳俊 舒超群

      摘 要:中共中央、國務(wù)院《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》(中發(fā)[2015]22號(hào))中指出,要積極穩(wěn)妥推薦國企業(yè)混合所有制改革,提高國有資本配置和運(yùn)行效率。發(fā)展混合所有制是深化國有企業(yè)改革的一個(gè)重要方面。本文分析發(fā)展混合所有制的重要性、發(fā)展過程中需要注意的問題,最后闡述了發(fā)展混合所有制的幾種路徑選擇。

      關(guān)鍵詞:國有企業(yè)改革;混合所有制;國有資本;非國有資本

      實(shí)行公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展,是中國共產(chǎn)黨長期堅(jiān)持的基本經(jīng)濟(jì)制度。中共中央、國務(wù)院《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》(中發(fā)[2015]22號(hào))中指出,要“推進(jìn)國有企業(yè)混合所有制改革。以促進(jìn)國有企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制,放大國有資本功能,提高國有資本配置和運(yùn)行效率,實(shí)現(xiàn)各種所有制資本取長補(bǔ)短、相互促進(jìn)、共同發(fā)展為目標(biāo),穩(wěn)妥推動(dòng)國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)?!卑l(fā)展混合所有制對(duì)于完善和鞏固基本經(jīng)濟(jì)制度、充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用、理順社會(huì)利益關(guān)系都有著重大的意義。發(fā)展混合所有制也是全面深化國有企業(yè)改革的一個(gè)重要方面。

      一、發(fā)展混合所有制的重要性

      (一)體現(xiàn)了多種經(jīng)濟(jì)成分的共生共榮

      混合所有制經(jīng)濟(jì)是我國基本經(jīng)濟(jì)的重要實(shí)現(xiàn)形式,國有資本、集體資本、非公有資本等交叉持股、相互融合有利于國有資本放大功能、保值增值、提高競爭力。從國有企業(yè)來說,要擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模,需要資金投入,而現(xiàn)有的公共資金無法滿足需要。實(shí)行混合所有制,能夠充分發(fā)揮國有資本的杠桿作用,提高國有資本配置和運(yùn)行效率。對(duì)于非國有資本而言,也需要尋找良好成長空間和盈利機(jī)會(huì)的投資領(lǐng)域。因此發(fā)展混合所有制企業(yè)對(duì)于國有資本和非公有資本是一個(gè)雙贏的形式。

      (二)體現(xiàn)了市場經(jīng)濟(jì)公平公正

      市場機(jī)制的基本特點(diǎn)就是公平、公正、要素自由流動(dòng)。積極發(fā)展相互合作的混合所有制經(jīng)濟(jì),將使各個(gè)所有制經(jīng)濟(jì)成分通過市場機(jī)制,在競爭的基礎(chǔ)上獲得更多的合作和發(fā)展的機(jī)會(huì)。非公有資本能更為自由地進(jìn)入傳統(tǒng)的國有經(jīng)濟(jì)控制的領(lǐng)域,正是市場經(jīng)濟(jì)條件下機(jī)會(huì)均等、規(guī)則公正的原則的一種體現(xiàn)。發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)也解決了長期以來“國退民進(jìn)”或是“國進(jìn)民退”的爭論,即不論是國有資本還是民營資本在皆可平等參與市場競爭,贏得市場的不是資本屬性而是效率。

      (三)有利于改善公司的治理結(jié)構(gòu)

      混合所有制企業(yè)是依照《公司法》設(shè)立的多元投資主體的股份制企業(yè)。由于社會(huì)資本的加入,按《公司法》的規(guī)定建立的公司治理框架,有利于改善企業(yè)的治理結(jié)構(gòu),有利于改善“一股獨(dú)大”帶來的內(nèi)部人控制和監(jiān)管失效等問題。多元產(chǎn)權(quán)主體的構(gòu)成必然要求企業(yè)要改進(jìn)董事會(huì)結(jié)構(gòu)和決策流程,健全信息披露制度,規(guī)范公司運(yùn)作。

      (四)有利于與打破國有資本的行業(yè)壟斷

      混合所有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也有利于打破一些自然壟斷或者行政壟斷行業(yè)的國有資本壟斷。我國除了存在一些自然壟斷行業(yè)外,還存在著一些行政性壟斷或行政性寡頭壟斷的行業(yè),這些行業(yè)的母公司機(jī)會(huì)都是國有獨(dú)資的。通過一定形式和合理定價(jià),增量吸收一定比例的非國有股份,或存量減持一部分國有股份,可以改變國有資本壟斷狀況,能夠增強(qiáng)國有資本的控制力,放大國有資本功能。

      二、發(fā)展混合所有制需要注意的問題

      (一)混合所有制改革要分類進(jìn)行

      國有企業(yè)所處行業(yè)不同,承擔(dān)的功能不同,其發(fā)展改革路徑自然不同。國有企業(yè)混合所有制改革要在其分類的基礎(chǔ)上進(jìn)行。一是按照市場化、國際化要求,推進(jìn)主業(yè)處于充分競爭行業(yè)和領(lǐng)域的商業(yè)類國有企業(yè)混合所有制改革,以放大國有資本功能、增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)活力、實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值為主要目標(biāo),以提高經(jīng)濟(jì)效益和創(chuàng)新商業(yè)模式為導(dǎo)向,充分運(yùn)用整體上市等方式,積極引入其他國有資本或各類非國有資本實(shí)現(xiàn)股權(quán)多元化。二是針對(duì)主業(yè)處于重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域的商業(yè)類國有企業(yè)要保持國有資本控股地位,支持非國有資本參股。三是對(duì)于提供公共服務(wù)產(chǎn)品的公益類的國有企業(yè),根據(jù)其行業(yè)的不同特點(diǎn),可以采取特許經(jīng)營、委托代理、購買公共服務(wù)等方式,鼓勵(lì)非國有資本參與經(jīng)營。

      (二)混合所有制改革要分層推進(jìn)

      一是推進(jìn)子公司的混合所有制改革。在國有企業(yè)中選擇發(fā)展勢(shì)頭較好,處于行業(yè)領(lǐng)先地位的子公司,引入非國有資本,發(fā)展混合所有制,以加快技術(shù)、管理及商業(yè)模式的創(chuàng)新。二是集團(tuán)公司的混合所有制改革。對(duì)于一些有條件的國企,可以探索通過并購重組、發(fā)行可轉(zhuǎn)債等方式調(diào)整國有股權(quán)比例,積極引入各類投資者,形成股權(quán)結(jié)構(gòu)多元、股東行為規(guī)范、內(nèi)部約束有效,運(yùn)行高效靈活的市場化經(jīng)營機(jī)制。但是要注意,在國家明確的領(lǐng)域內(nèi),實(shí)行國有資本控股。

      (三)防止國有資產(chǎn)流失

      在推進(jìn)國有企業(yè)混合制改革中還應(yīng)注意的一個(gè)問題就是,防止國有資產(chǎn)流失。在上一輪國有企業(yè)改革過程中,有的國有資產(chǎn)以嚴(yán)重低于市場價(jià)的價(jià)格“賤賣”,不同程度的存在著國有資產(chǎn)流失的情況。在本輪混合所有制改革中,要尤其加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)交易、資產(chǎn)重組方面的監(jiān)管,保護(hù)國有產(chǎn)權(quán)的合法權(quán)益,防止國有資產(chǎn)流失。

      三、發(fā)展混合所有制的路徑選擇

      (一)非國有資本入股國有企業(yè)

      非國有資本投資主體可以通過出資入股、收購股權(quán)、認(rèn)購可轉(zhuǎn)債、股權(quán)置換等多種方式,參與國有企業(yè)改制重組或國有控股上市公司增資擴(kuò)股以及企業(yè)經(jīng)營管理。實(shí)行同股同權(quán),在《公司法》的框架下建立有效的公司治理結(jié)構(gòu)。有條件的國有企業(yè)可通過推進(jìn)整體上市,引入非國有資本,完善現(xiàn)代企業(yè)制度,提高資本運(yùn)作效率。

      (二)國有資本入股非國有企業(yè)

      非國有資本可以入股國有企業(yè),國有資本亦可入股非國有企業(yè)。通過國有資本投資、運(yùn)營平臺(tái),以市場化方式,選擇公共服務(wù)、高新技術(shù)、生態(tài)環(huán)保、戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)領(lǐng)域,對(duì)發(fā)展?jié)摿Υ?、成長性強(qiáng)的非國有企業(yè)進(jìn)行股權(quán)投資,提高國有資本投資收益。

      (三)引入職工持股計(jì)劃

      當(dāng)前國有企業(yè)面臨的一個(gè)重要問題就是人才流失,職工積極性不高。引入職工持股計(jì)劃是指在一些高新技術(shù)企業(yè)、企業(yè),開展員工持股持股計(jì)劃,職工持股計(jì)劃的對(duì)象主要包括對(duì)企業(yè)經(jīng)營業(yè)績和持續(xù)發(fā)展有直接或較大影響的經(jīng)營管理人員、科研人員和業(yè)務(wù)骨干等。通過股權(quán)激勵(lì),激發(fā)職工的積極性,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的活力。(作者單位:安徽大學(xué)管理學(xué)院)

      參考文獻(xiàn):

      [1] 黃速建,中國國有企業(yè)混合所有制改革研究,經(jīng)濟(jì)管理(J)2014(7);

      [2] 佟健,宋小寧,混合所有制改革與國有企業(yè)治理,廣東財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)(J),2016(1)

      [3] 中共中央、國務(wù)院關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見(R),2015-8-24

      [4] 國務(wù)院關(guān)于國有企業(yè)發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)的意見(R),2015-9-24

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