吳婷婷

【摘要】博物館的主要職能是收藏、研究、宣教，它肩負(fù)著文物收藏、保護(hù)、研究以及文化發(fā)揚(yáng)和傳承的重要責(zé)任。文物除了具有提供史料的作用外，還起著教育和借鑒的作用，博物館開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)都是以文物為基礎(chǔ)的，文物是衡量一個(gè)博物館的重要因素。博物館作為文物收藏的重要場(chǎng)所，對(duì)文物有保護(hù)和管理責(zé)任，而文物保管水平的高低直接影響到文物安全和文物研究水平。我們必須找出制約博物館文物保管水平的原因并采取積極有效的解決措施，找到提升博物館博保管水平重要途徑，本文作者通過(guò)幾年基層博物館文保工作的經(jīng)驗(yàn)，淺談?dòng)绊懟鶎硬┪镳^保管水平的因素及改善措施，不妥之處，還請(qǐng)批評(píng)指正。

【關(guān)鍵詞】基層博物館;文物;保管;改善措施

近年來(lái)，隨著我國(guó)文化事業(yè)的迅速發(fā)展，博物館事業(yè)正蒸蒸日上，發(fā)展勢(shì)頭良好，但與此同時(shí)基層博物館文物保護(hù)水平有限很大程度制約了博物館的全面發(fā)展。文物作為博物館業(yè)務(wù)活動(dòng)的重要基礎(chǔ)，是博物館的支撐，文物工作者作為直接接觸文物的一線人員，對(duì)文物的保護(hù)有著義不容辭的責(zé)任和使命。新形勢(shì)下，對(duì)文物保管工作也提出更高的要求，本文就影響博物館文物保管水平提升幾個(gè)因素，談?wù)勛约旱膸c(diǎn)看法：

一、文保管理制度方面存在的漏洞及改善措施

1、制度方面規(guī)章制度不完善，執(zhí)行力度不夠

目前，盡管大多數(shù)基層博物館都已根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本單位的實(shí)際情況制定出了一系列文保制度如文物庫(kù)房管理制度、文物藏品保管制度、文物出入庫(kù)制度和保管人員職責(zé)等，但普遍存在規(guī)章制度內(nèi)容不全面、不具體，該嚴(yán)要求的沒(méi)有嚴(yán)要求，有待進(jìn)一步完善。由于很多從事文保工作的業(yè)務(wù)人員都不是科班出身，對(duì)文物保護(hù)及保管知識(shí)掌握的甚少，在具體從事文物保管工作時(shí)因?qū)I(yè)知識(shí)不夠，工作人員執(zhí)行力度不夠，缺少有效監(jiān)督。由于文保工作是一項(xiàng)工作量大、重復(fù)性很強(qiáng)的工作，時(shí)間長(zhǎng)了工作人員很容易出現(xiàn)懈怠，存在簡(jiǎn)化工作程序等問(wèn)題，這大大增加了博物館文物安全隱患，加大監(jiān)督力度能有效杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生。

2、改善措施

博物館是文物的收藏場(chǎng)所，肩負(fù)著文物管理、保護(hù)和研究的多重職責(zé)，健全的規(guī)章制度是充分發(fā)揮這一職責(zé)的重要指南?！恫┪镳^藏品管理辦法》明確規(guī)定，藏品的保護(hù)工作一定確保制度健全、鑒定確切、賬目清晰、編目詳細(xì)明確、保管妥善、查用方便等原則?；鶎硬┪镳^應(yīng)建立文物管理的技術(shù)、操控、處理等多方面的準(zhǔn)則，健全和完善文物管理保護(hù)制度和細(xì)則，做到合理化、程序化及規(guī)范化。

二、崗位設(shè)置及分工方面的問(wèn)題及改善措施

1、崗位設(shè)置不合理、工作職責(zé)不清

基層博物館庫(kù)房文保工作普遍人員配備不足，存在一人多職或單獨(dú)作業(yè)的現(xiàn)象，管賬和管物的不能做到有效要分開(kāi)，例如很多縣級(jí)博物館文保人員只能配備兩人，只能一人管賬一人管物，而一人管物在文物保管工作中是不允許的?；鶎硬┪镳^因單位編制有限，很多崗位都一人多職，而文物保管崗位的設(shè)置必須合理，一人管物在館藏文物保管工作監(jiān)管中是明令禁止的，存在極大的安全隱患。而崗位設(shè)置出現(xiàn)不合理就必然導(dǎo)致工作職責(zé)不清，這就給文物安全帶來(lái)極大的隱患，很難建立從業(yè)人員的責(zé)任心和危機(jī)意識(shí)。

2、改善措施

由于文物的不可再生性，致使文物庫(kù)房管理工作責(zé)任重大，必須嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定合理設(shè)置，避免重要崗位一人多職或單獨(dú)作業(yè)，進(jìn)出入文物庫(kù)房或接觸文物時(shí)必須要有兩名以上文保人員同時(shí)在場(chǎng)，相互監(jiān)督、相互制衡，避免因單人業(yè)務(wù)包辦時(shí)可能出現(xiàn)的工作差錯(cuò)及舞弊行為。在人員分配到位的基礎(chǔ)上，必須做分工明確，明晰崗位責(zé)任、細(xì)化崗位職責(zé)，增強(qiáng)文保工作人員的責(zé)任心，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，最大限度的保證文物安全，讓文物管理工作得到有效提高。

三、基層文保專業(yè)人員稀缺及改善措施

1、缺乏專業(yè)人才、從業(yè)文保人員專業(yè)水平有限

文博行業(yè)一直處在專業(yè)人才及其緊缺的一個(gè)狀態(tài)，很多基層博物館文博從業(yè)人員都不是文博專業(yè)出身，專業(yè)知識(shí)水平有限極大的限制了文保水平。加之長(zhǎng)期以來(lái)，大多數(shù)基層博物館都存在“重陳列輕保管”的問(wèn)題，并給人錯(cuò)誤的認(rèn)知，認(rèn)為博物館保管工作無(wú)非就是開(kāi)門、關(guān)門，枯燥乏味、簡(jiǎn)單機(jī)械，誰(shuí)都可以干。這是對(duì)文保工作的不了解，因文物的不可再生這一性質(zhì)決定了文保工作必須做到萬(wàn)無(wú)一失，稍有閃失就會(huì)造成不可挽回的損失。這就要求文保工作者具有很強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和很高的思想素質(zhì)，而基層博物館的文保水平現(xiàn)狀令人堪憂，急需提升。

2、改善措施

人才永遠(yuǎn)是任何行業(yè)發(fā)展的重要推動(dòng)力，保管人員作為直接接觸文物的一線人員，應(yīng)該有良好的額職業(yè)道德和過(guò)硬的專業(yè)素質(zhì)。培養(yǎng)專業(yè)的文保人才迫在眉睫。文保工作無(wú)小事，時(shí)時(shí)刻刻都需要警惕，保管員素質(zhì)的高低直接影響藏品管理的好壞，培養(yǎng)一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍對(duì)博物館整體發(fā)展起著至關(guān)重要的作用。思想道德的培養(yǎng)是第一步，保管員只有具有良好的職業(yè)道德、高度的責(zé)任感和事業(yè)心，才能做好文保工作。其次，由于文物類別繁雜、質(zhì)地不同及年代跨越大等原因，博物館文保人員需要掌握全面、專業(yè)的文物保管知識(shí)，而目前基層博物館文保人員專業(yè)水平普遍較低，專業(yè)保管人員的缺乏，導(dǎo)致保管工作不能發(fā)揮最大的作用，影響博物館整體發(fā)展，提高保管員的專業(yè)素質(zhì)迫在眉睫。專業(yè)培訓(xùn)可采取走出去或請(qǐng)進(jìn)來(lái)的做法，把一線文保工作人員送出去接受專業(yè)系統(tǒng)的文保工作培訓(xùn)，或?qū)⒂薪?jīng)驗(yàn)的專家和文保工作者請(qǐng)到館里來(lái)進(jìn)行培訓(xùn)，針對(duì)文博工作的薄弱環(huán)節(jié)對(duì)文保人員進(jìn)行培訓(xùn)，加強(qiáng)文保人員管理人員實(shí)際業(yè)務(wù)操作技能和文物保管水平，培養(yǎng)出真正合格的文保人員。

四、館藏文物預(yù)防性保護(hù)及藏品日常養(yǎng)護(hù)方面存在的問(wèn)題和改善措施

1、館藏文物預(yù)防性保護(hù)及藏品日常養(yǎng)護(hù)下力不足

很多基層博物館館藏文物的保護(hù)管理仍處在搶救性保護(hù)階段，而文物的安全不僅受人為因素的影響，更多的是受的文物保存環(huán)境及保存方式的影響.而基層博物館因受到經(jīng)費(fèi)緊缺、設(shè)備不到位、技術(shù)落后和人員專業(yè)水平層次不齊的制約，在館藏品預(yù)防性保護(hù)和藏品日常養(yǎng)護(hù)方面下力不足，不能充分發(fā)揮文物保管的前瞻性，對(duì)文物自然損壞束手無(wú)策，未做到預(yù)防性保護(hù)。

2、改善措施

文物之所以極其珍貴，就因?yàn)樗遣豢稍偕Y源。依據(jù)《文物保護(hù)法》的規(guī)定，國(guó)家對(duì)文物保護(hù)實(shí)行以“保護(hù)為主、搶救第一、合理利用、加強(qiáng)管理”的工作方針。各地博物館對(duì)藏品的保護(hù)管理正由搶救保護(hù)轉(zhuǎn)向預(yù)防性保護(hù)。這對(duì)文保工作提出了很高的要求，將“不改變文物原狀”作為根本出發(fā)點(diǎn)，對(duì)文物進(jìn)行保護(hù)技術(shù)處理，這就要求我們下大力氣做好文物預(yù)防性保護(hù)工作，每一件文物按照質(zhì)地、類別分庫(kù)分架保存，改善文物保存環(huán)境，利用科學(xué)的技術(shù)手段，防患于未然。

大力發(fā)展文博事業(yè)是展示社會(huì)文明程度、提升公共文化水平、增強(qiáng)區(qū)域文化軟實(shí)力的有效途徑，是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，豐富人們的業(yè)余生活，陶冶人們的美育情操，在促進(jìn)文化大發(fā)展大繁榮，在滿足群眾精神文化需求方面發(fā)揮著越來(lái)越大的作用。文物，是人類社會(huì)活動(dòng)的物質(zhì)文化遺存，是歷史的見(jiàn)證，它以真實(shí)、具體的實(shí)體形式呈現(xiàn)在人們面前，比起文字的效果和作用更具有說(shuō)服力與感召力，因其不可再生性也要求必須對(duì)文物進(jìn)行科學(xué)管理。文物保管工作是衡量博物館整體工作水平的重要指標(biāo)，博物館要發(fā)展，就要大力提升文保工作水平。只有解決好制約和影響博物館文博工作發(fā)展的不良因素，健全文保制度，崗位職責(zé)分工明細(xì)，提升文博從業(yè)人員專業(yè)水平，加強(qiáng)文物預(yù)防性保護(hù)，不斷完善基礎(chǔ)硬件設(shè)施，運(yùn)用傳統(tǒng)保護(hù)方法和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、先進(jìn)設(shè)備增強(qiáng)博物館文物保管實(shí)力，提升博物館文物保管水平。

【參考文獻(xiàn)】

[1] 張慶峰. 基層文物保護(hù)及博物館工作之路[J]. 赤子， 2013（11）.

[2] 王 ?波， 廖繼成. 基層博物館的現(xiàn)狀及思考——以四川新都楊升庵博物館為例[J]. 四川文物， 2006（2）.

[3] 魏學(xué)惠. 淺談如何做好基層博物館的藏品保管工作[J]. 絲綢之路， 2012（22）.