提升和保證快遞員福利待遇

點評：天津義聚永投資管理有限公司銷售經(jīng)理 姜鵬

提升和保證快遞員福利待遇

點評：天津義聚永投資管理有限公司銷售經(jīng)理 姜鵬

快遞行業(yè)近年來早已成為人們生活中不可或缺的一種服務(wù)模式，作為客戶選擇快遞公司的要求主要體現(xiàn)在時效和安全等方面。就目前看，快遞公司如要良好發(fā)展，有幾點建設(shè)是不可缺少的。首先網(wǎng)點數(shù)量的提升，建立科學(xué)且輻射周邊合理的大量網(wǎng)點是不可缺少的，這樣可以保障上門便捷，服務(wù)及時。其次，可靠的快遞員數(shù)量也是不可缺少的，畢竟目前大部分快件需要人力派送、收件。所以要求快遞公司必須配備大量配送人員，但崗前培訓(xùn)和安全意識不可忽視，必須避免因人為因素導(dǎo)致快件損失，這是最為重要的一點。最后，要根據(jù)實際情況給快遞人員應(yīng)有的保障和薪資待遇，如保險、獎金等，這才是快遞企業(yè)發(fā)展的根本保障。