王佩霞

中圖分類號：F270 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2016）12-000-01

摘 要 在電力企業(yè)發(fā)展過程中，電力計量技術發(fā)揮著極其重要的作用。居民所交的電費是電力企業(yè)的主要收入，電力計量則是兩者之間的橋梁。本文首先介紹了電力計量技術的必要性，然后就目前電力計量技術的管理現狀進行分析，最后提出了相應的改進建議。

關鍵詞 電力計量 管理及應用 電力企業(yè) 改進建議

隨著科學技術的不斷發(fā)展，電力計量技術也越來越傾向于自動化、現代化，但是目前仍存在許多問題，制約了電力計量技術的發(fā)展，因此對電力計量技術進行管理是非常必要的。對這些問題加以整理和分析，才能提出準確的改進意見，來促進電力計量技術的發(fā)展。

一、對加強電力計量技術管理的必要性

目前我國現行的電力計量技術有三種，第一種是比較傳統(tǒng)的人工抄表技術，目前很多地區(qū)仍以人工抄表為主，抄表人員挨家挨戶上門抄表，通過對儀器上數字的記錄，回到公司登記在電腦中，完成電費的計量。這種電力計量的方式不僅耗費了大量的人力和物力，還可能在中間造成一些錯誤，影響電費計量的準確性。第二種是遠程抄表技術，所支持的系統(tǒng)是遠程抄表系統(tǒng)，比起人工抄表技術更加便捷，節(jié)約了人力和物力，但是有一定的范圍限制。第三種是智能抄表技術，智能抄表技術是以遠程抄表技術為基礎，進行一定的改進而形成。現代生活中的主要應用的是無線抄表技術。目前我國正努力發(fā)展智能抄表技術，它也將會成為電力計量技術發(fā)展的主要趨勢。

但是智能抄表技術對電力計量技術也提出了更高的要求，比如在防止竊電方面。因此，對電力計量技術加強管理措施是非常必要的。

二、現狀及分析

（一）現狀

近幾年來，我國在電力計量技術上投入很多，使得電力計量管理水平正在逐步走高，取得了非凡的成績。目前，我國仍向電力計量技術的研究投入了大量時間和金錢，并引入高端人才，大力發(fā)展電力計量技術，并且有顯著成果，一體化的電力計量技術得到了廣泛地使用。一體化的電力計量技術將會結合目前的現代化科技，不斷向智能化邁進，不僅能夠提高電力公司的工作效率，還能做到合理安排人力資源的使用，一舉兩得。

（二）分析

目前我國電力計量技術水平在全國各地的發(fā)展并不均勻，有一些比較發(fā)達的城市，已經做到了全面數字化監(jiān)控，但是一些比較偏僻的地域，比如在內蒙古呼和浩特等比較大的城市已經發(fā)展出了比較前沿的電力計量技術，但是一些比較小的鎮(zhèn)和鄉(xiāng)，仍舊是以人工抄表為主，應該帶動這些傳統(tǒng)企業(yè)，逐漸走上智能化和自動化的發(fā)展水平。另外，電力計量技術正處于一個飛速發(fā)展的時期，儀器設備更新?lián)Q代的速度非?？?，要緊跟科技的發(fā)展，以發(fā)展速度快的企業(yè)帶動比較慢的企業(yè)，逐漸提高電力計量技術的整體水平。

目前一些地區(qū)的電力計量設備可能出現老化，或是運行故障，不能正確計量用電量，必須要提高電力計量技術的準確性，做到真實有效。有些竊電現象更是應當嚴加制止，不僅擾亂了電力計量的準確性，還為社會帶來了不良風氣。

三、改進意見

通過對目前電力計量技術在應用過程中的現狀和整體分析，我們對電力計量技術的狀況有了更加全面的把握和認知，下面將有針對性的逐條提出改進建議，希望可以為電力計量技術的發(fā)展提供更好的思路。

（一）加強學習

在工作中要對員工進行日常培訓，要與時俱進。因為目前電力計量技術發(fā)展迅猛，儀器設備更新?lián)Q代速度很快，很多新知識需要學習，因此要對員工的專業(yè)技能做到及時更新，定期培訓員工專業(yè)技能，幫助他們更好的工作。

（二）引進專業(yè)人才

21世紀最寶貴的資源就是人才。由于電力行業(yè)的就業(yè)率比較高，高校也在與電力有關行業(yè)不斷擴招，目前社會上有很多具備專業(yè)知識的人才，電力企業(yè)應當加強校企合作，積極在學校開展宣講會，提升優(yōu)秀員工的福利待遇，并提供相關出國學習、深造學習的機會，將人才招進企業(yè)，留在企業(yè)，并為電力計量技術的科技研發(fā)做出貢獻，在日常工作的過程中，提供更加好的發(fā)展方向。

（三）引進國外先進設備

雖然目前我國的電力計量技術行業(yè)發(fā)展迅猛，但是比起國外先進技術還是存在著一定的差距。應當積極引進國外先進技術，并對先進技術和設備加以學習，與此同時，也要在此基礎上進行研發(fā)，根據中國目前的現狀，結合各地區(qū)本地的情況，進行合理的改進，做到更好的融合和發(fā)展。

（四）建立體制

一個工作團隊需要協(xié)同配合，建立一些完整有效的制度是非常有必要的。比如安排好每個員工的具體職責，明確具體任務，避免在發(fā)生問題時出現職責不清的情況。完勝體制管理，做到全方位管理，加大監(jiān)督力度，對發(fā)現的問題及時予以改正，防止為后續(xù)的統(tǒng)計和管理埋下隱患。

本文通過對電力計量技術管理的必要性和目前現狀進行分析和介紹，認識到了電力計量技術的重要性以及存在問題，針對這些問題，本文提出四點改進意見，希望能為電力計量技術的管理及應用提供有效建議，以期更好的助力我國電力企業(yè)高效發(fā)展。

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