趙明禮
《義務(wù)教育數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》中強調(diào)要關(guān)注每一位學(xué)生。因此,作為農(nóng)村小學(xué)數(shù)學(xué)一線教師,在平時的數(shù)學(xué)教學(xué)過程中應(yīng)該盡量避免兩極分化現(xiàn)象,這也是擺在一線教師面前的一個值得思考的課題。筆者結(jié)合自身教學(xué)實踐,談?wù)勛约旱膸c看法!
一、小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)生兩極分化的原因分析。
1.教師因素
因為我們有些教師只對優(yōu)秀生感興趣,上課時就只關(guān)心他們,每次在課堂上的提問都是請優(yōu)秀生來回答。卻把哪些學(xué)困生放在了另一邊,也不管他們是否能不能聽得懂老師的講解,只要他們不影響課堂教學(xué)就好。日來日去就造成了他們對學(xué)習(xí)不感興趣,從而成績一天比一天差。
2.學(xué)生因素
學(xué)生是教育的對象,是學(xué)習(xí)的主體,一切教育成效都要通過學(xué)生才能表現(xiàn)出來。學(xué)生學(xué)習(xí)成績的好壞受到原有知識、興趣、個人特質(zhì)、能力、態(tài)度等方面的影響。同樣也因為有些學(xué)生因家庭的情況小學(xué)幾年就轉(zhuǎn)了好幾個學(xué)校,學(xué)習(xí)的知識沒有連貫,所以學(xué)習(xí)成績跟不上??梢?,學(xué)生的學(xué)習(xí)成績兩極分化與學(xué)習(xí)興趣有著密切的聯(lián)系,
3.家庭因素
有些家長就只顧自己做事,把孩子送到學(xué)校就是老師的責(zé)任,平時也不管不問,所以也是成績差的原因之一。
二、小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)生兩極分化的對策
1.激發(fā)學(xué)習(xí)興趣
興趣是推動學(xué)生學(xué)習(xí)的動力,學(xué)生如果能在學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)中產(chǎn)生興趣,就會形成較強的求知欲,就能積極主動地學(xué)習(xí)??刹扇∵m當(dāng)方式培養(yǎng)學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣,如:讓學(xué)生積極參與教學(xué)活動,并讓其體驗到成功的愉悅;創(chuàng)設(shè)一個適度的學(xué)習(xí)競賽環(huán)境;發(fā)揮趣味數(shù)學(xué)的作用;提高教師自身的教學(xué)藝術(shù)等。
2.融洽師生關(guān)系
良好的師生關(guān)系對培養(yǎng)學(xué)生的興趣大有幫助。因此,教師要注意控制自己的情緒,普遍關(guān)心學(xué)生,尤其差生,同他們交朋友,不要歧視他們,不要動輒訓(xùn)斥他們,常鼓勵他們的學(xué)習(xí)自信心和學(xué)習(xí)熱情。對差生要采取寬容的態(tài)度,可以在課后個別糾錯,千萬不能挫傷學(xué)生的積極性和自尊心。經(jīng)常用“心”去關(guān)注這些學(xué)生,給他們以自信,給他們鍛煉的機會,幫助他們證明自己,建立自信。
3.發(fā)揮人格魅力
教師是課堂教學(xué)的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和管理者,其人格是一種巨大的潛在精神力量,具有很強的說服、教育能力,是影響學(xué)生情感體驗、制約課堂心理氣氛的重要因素。所以教師要不斷完善自我,終身學(xué)習(xí),注意自己的一言一行,形成和發(fā)展優(yōu)良的個性品質(zhì)。
課堂教學(xué)過程不僅是在特定的情境下學(xué)生獲得知識、形成能力的過程,也是一個師生進行情感交流及認知因素相互作用的過程。贊可夫的心理實驗表明,教師的良好情緒,會使學(xué)生精神振奮;教師的不良情緒會抑制學(xué)生的智力活動。因此,教師要努力創(chuàng)造融洽、活躍的心理環(huán)境,以利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。建議教師:
上課做到和顏悅色,控制好自己的情緒。
保持微笑的表情,使用激勵性的語言。
保持高昂的情緒,全身心投入。
善于用語言、動作、表情、眼神表達對學(xué)生的贊賞。
4.進行小組合作
小組合作學(xué)習(xí)能使學(xué)生互相取長補短,縮小兩端學(xué)生的差距,雙方都能獲益,尤其對后進生有很大的幫助。在以教師為主體的傳統(tǒng)教學(xué)中,基礎(chǔ)差的學(xué)生跟不上,但又不敢問,也沒機會問。問題得不到解決,月積日累差距越來越大。假如進行小組合作學(xué)習(xí),他們就有可能在自己熟悉的小團體中提出問題,因為小組討論學(xué)習(xí)的氣氛有助于緩解內(nèi)心的緊張情緒,使他們敢于提出問題,并且小組的集體智慧有助于問題的解決。同時對提供幫助的同學(xué)來說也是一次鍛煉。雙方都會有合作成功的喜悅。讓學(xué)生主動參與學(xué)習(xí),培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)能力。讓學(xué)生通過小組人人去肯想,肯動腦筋,讓他們在課堂上會想,會說,會做。為差學(xué)生提高學(xué)習(xí)成績創(chuàng)設(shè)成功機會,進行分層教學(xué),分層要求,精心設(shè)計練習(xí),使每個學(xué)生都有成功的機會,人人享受成功的喜悅。根據(jù)小學(xué)生不能長久堅持學(xué)習(xí),愛動,精力不集中的特點,教師在課堂上,要善于用生動的語言,恰當(dāng)?shù)谋扔?,直觀的演示,形象的圖畫,啟發(fā)性的提問,變化多樣的教學(xué)方法,去吸引學(xué)生的注意力,徹底改變重結(jié)果,輕過程的傾向,使教學(xué)本身不僅要向?qū)W生傳授知識,而且更要使學(xué)生主動獲取知識。
5.創(chuàng)設(shè)問題情境
愛因斯坦曾經(jīng)說過:“提出一個問題比解決一個問題更重要。”由此可見,學(xué)生只有自主學(xué)習(xí),善于發(fā)現(xiàn)、提出和解決問題,才能有所感悟、有所創(chuàng)新。這就要求老師善于創(chuàng)設(shè)開放性的教學(xué)環(huán)境,營造積極的思維狀態(tài)和寬松的思維氛圍,努力保護好奇心、求知欲和想象力。記得前幾天聽過的“年、月、日”這堂課,教師在解決一年有幾個月和每個月分別有幾天這幾個知識點之后,拋給學(xué)生這樣一個問題:對于之前我們講的這些知識(手指著板書)你有什么疑問嗎?我猜想教師接下來肯定要解決2月這個特殊月的問題了,那還了得,老師給的范圍這么大,學(xué)生肯定會提一些稀奇古怪的問題,比如:為什么大月是31天,小月是30天;為什么一年要365或366天呢?等,但是就不會提到教師所預(yù)設(shè)的問題的,沒想到問題拋出之后,第一個學(xué)生站起來之后一針見血地說“為什么2月有時是28天,有時是29天呢?”這個問題真是提得好啊,他一眼就看出2月的特殊,這是個善于觀察的孩子,這個問題不但讓這個環(huán)節(jié)自然地過渡到解釋2月的特殊性上,還激起學(xué)生接下來的學(xué)習(xí)興趣,因為這個問題是他們自己的疑問,是在解決自己的困惑。教師的這一問題真是一舉兩得啊,巧妙!學(xué)生是教學(xué)的主體,課堂教學(xué)應(yīng)根據(jù)不同層次學(xué)生的水平和教學(xué)目標(biāo),對課本內(nèi)容作相應(yīng)的調(diào)整和組合,注意內(nèi)容的難度和坡度,以適應(yīng)各層次學(xué)生的水平。在課堂提問中有意識地讓各層次學(xué)生參與到教學(xué)中,并讓學(xué)生感覺到學(xué)有所獲。
6.完善教學(xué)評價
(1)尊重每一個學(xué)生,堅持多元評價。
教師衡量學(xué)生智能的標(biāo)準(zhǔn)不能太單一。多元智能理論分析:有些學(xué)生可能語言智能不突出,但運動智能非常出色,有些學(xué)生可能數(shù)理邏輯智能不突出,但音樂智能非常出色。作為教師,我們不能簡單地以語文、數(shù)學(xué)考試成績?nèi)ズ饬繉W(xué)生。
(2)評價要因人而異,給學(xué)困生創(chuàng)造成功的機會。
我們對學(xué)生的要求不要一個標(biāo)準(zhǔn),要根據(jù)不同的起點,不同的情況分類評價,這樣才能讓每一個孩子通過評價看到自己。
總之,教無定法,學(xué)無定法,在數(shù)學(xué)教學(xué)中,防止學(xué)生學(xué)習(xí)成績兩極分化也一樣,需要教師的不斷學(xué)習(xí),不斷嘗試,不斷創(chuàng)新,也需要學(xué)生本人的努力,還要家庭的密切配合。