許志成

摘要：近些年，企業(yè)內(nèi)保工作的作用越來(lái)越明顯，直接影響到企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r，對(duì)推動(dòng)企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，促使社會(huì)的和諧進(jìn)步有著積極作用。落實(shí)好思想政治工作的開(kāi)展，強(qiáng)化企業(yè)的內(nèi)保工作，就是現(xiàn)階段企業(yè)內(nèi)保工作嚴(yán)格落實(shí)的首要問(wèn)題。思想政治工作可以規(guī)范社會(huì)的風(fēng)氣，同時(shí)又能穩(wěn)定社會(huì)秩序，并且可以減少違規(guī)亂紀(jì)違法犯罪行為的發(fā)生。本文將分析思想政治工作對(duì)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)保工作的具體作用，結(jié)合現(xiàn)階段的企業(yè)內(nèi)保工作現(xiàn)狀分析，明確推動(dòng)企業(yè)整體發(fā)展進(jìn)程的詳細(xì)策略。

關(guān)鍵詞：思想政治工作；企業(yè)內(nèi)保工作；作用

企業(yè)在參與社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的過(guò)程中，應(yīng)該嚴(yán)格的落實(shí)好企業(yè)內(nèi)保工作，為了更好的提升企業(yè)內(nèi)部管理工作的進(jìn)度，要求企業(yè)大力開(kāi)展思想政治教育宣傳工作，以此維護(hù)好企業(yè)的資金安全，讓企業(yè)內(nèi)部的員工財(cái)產(chǎn)得到保障，及時(shí)的避免企業(yè)內(nèi)部犯罪事件的發(fā)生，強(qiáng)化企業(yè)自身的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

一、思想政治工作和企業(yè)內(nèi)部工作之間的聯(lián)系

（一）符合企業(yè)內(nèi)保工作的根本需求

國(guó)家和企業(yè)的相關(guān)文件顯示，企業(yè)內(nèi)保工作的具體內(nèi)容和工作性質(zhì)應(yīng)該符合企業(yè)運(yùn)作的模式，主要的目的是維護(hù)企業(yè)的平穩(wěn)運(yùn)營(yíng)，保護(hù)企業(yè)和員工的財(cái)產(chǎn)，避免安保事件的發(fā)生。企業(yè)內(nèi)保工作體現(xiàn)出危險(xiǎn)性和強(qiáng)制性等特點(diǎn)，需要相關(guān)的工作人員具備較強(qiáng)的思想政治素養(yǎng)，明確自身的工作職責(zé)，積極地履行自身的義務(wù)，合理的運(yùn)用自己的權(quán)利，為企業(yè)的內(nèi)保工作提供科學(xué)的服務(wù)。

（二）企業(yè)內(nèi)保環(huán)境的復(fù)雜性要求

在實(shí)際的工作過(guò)程中，要求企業(yè)的安保人員明確自身的社會(huì)關(guān)系，重視其復(fù)雜性的特點(diǎn)，因?yàn)樽陨韽氖碌陌脖９ぷ饔兄鴺O大的便利性，還會(huì)涉及到多種人際關(guān)系，很容易受到不法之徒的誘惑，若是自身的思想政治素養(yǎng)不高，可能會(huì)經(jīng)不住誘惑，對(duì)企業(yè)的安全造成威脅。另外，企業(yè)其他部門(mén)的人員人際關(guān)系相對(duì)復(fù)雜，如果沒(méi)有嚴(yán)格的保密意識(shí)，可能會(huì)將企業(yè)的內(nèi)部情況透漏給無(wú)關(guān)人員，從而導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。

（三）企業(yè)內(nèi)保工作的重要性需要

不管是國(guó)企還是私營(yíng)企業(yè)，都屬于盈利性的機(jī)構(gòu)，因此企業(yè)運(yùn)作的最終目的就是獲利，企業(yè)的內(nèi)保工作雖然沒(méi)有為企業(yè)創(chuàng)造出直接的利益，但是可以保證企業(yè)運(yùn)營(yíng)中減少安全事件的發(fā)生，在另外的層面上分析，也會(huì)讓企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)收益。思想政治工作能夠提升相關(guān)人員的綜合素質(zhì)，讓工作人員樹(shù)立內(nèi)保意識(shí)，由此推動(dòng)企業(yè)內(nèi)保工作的順利開(kāi)展。

（四）企業(yè)內(nèi)保工作的危險(xiǎn)性需要

在企業(yè)內(nèi)部，如果發(fā)生了火災(zāi)、斗毆、暴動(dòng)等事件，需要內(nèi)保人員及時(shí)的進(jìn)行補(bǔ)救并處置，以此減少人員傷亡的情況。但是企業(yè)中的內(nèi)保工作具有危險(xiǎn)性，加之流動(dòng)性較大，使得很多工作人員無(wú)法承受其在底薪情況下的高壓力工作狀態(tài)，開(kāi)始另謀出路，還有部分安保人員身在其位不謀其職，在和不法分子做斗爭(zhēng)的過(guò)程中擔(dān)心受傷，面對(duì)不法分子的暴力行為產(chǎn)生了巨大的恐懼感，要求企業(yè)強(qiáng)化對(duì)內(nèi)保人員的思想政治教育，避免在應(yīng)急事件發(fā)生的時(shí)候出現(xiàn)二次傷害。

二、思想政治工作對(duì)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)保工作的作用

（一）建立健全思想政治工作機(jī)制

在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，積極的改革企業(yè)思想政治工作機(jī)構(gòu)，組織思政路線教育活動(dòng)，強(qiáng)化企業(yè)黨組織部門(mén)的職能等。在企業(yè)運(yùn)作的過(guò)程中，需要相關(guān)的管理人員嚴(yán)格的監(jiān)督思想政治工作制度的落實(shí)情況，在宏觀的角度重視工作人員的思想政治素養(yǎng)。在企業(yè)內(nèi)部，也需要重視思想路線教育活動(dòng)的開(kāi)展，企業(yè)管理層的人員，應(yīng)該起到模范的帶頭作用，調(diào)動(dòng)廣大職工的工作積極性，使黨的思想政治路線更加清晰?，F(xiàn)代企業(yè)中，很多都是設(shè)立了一個(gè)黨組織部，但是有些形同虛設(shè)，并沒(méi)有發(fā)揮出應(yīng)有的作用。通過(guò)建立健全思想政治工作機(jī)制，可以發(fā)揮出企業(yè)黨組織部的積極作用，形成完善的黨組織部人員工作體制，充分的發(fā)揮出黨組織成員的優(yōu)勢(shì)。

（二）充分發(fā)揮出企業(yè)內(nèi)保領(lǐng)導(dǎo)者的重要性

內(nèi)保工作的順利開(kāi)展要求領(lǐng)導(dǎo)人充分的發(fā)揮出積極的作用，保衛(wèi)部的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該提升自身的工作能力，同時(shí)強(qiáng)化自身的思想道德建設(shè)。保衛(wèi)部各個(gè)崗位的工作人員應(yīng)該和管理者相互監(jiān)督工作狀態(tài)，工作職能的實(shí)現(xiàn)也應(yīng)該及時(shí)的發(fā)揮出人的主導(dǎo)作用，由此體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)人員的重要性，管理人員可以發(fā)揮出積極的影響力，促使內(nèi)保部門(mén)職能的實(shí)現(xiàn)。

（三）完善思想政治制度并落實(shí)監(jiān)督機(jī)制

思想政治工作制度與企業(yè)內(nèi)保工作制度的建立應(yīng)該嚴(yán)格的執(zhí)行才能發(fā)揮出實(shí)際作用，同時(shí)體現(xiàn)出現(xiàn)實(shí)意義。企業(yè)還是需要建立起思想政治制度，并且落實(shí)好監(jiān)督機(jī)制，確保內(nèi)保工作合理的落實(shí)到實(shí)處。監(jiān)督就是檢查內(nèi)保部門(mén)人員是否嚴(yán)格按照規(guī)定執(zhí)行工作，針對(duì)不合格的工作人員，應(yīng)該及時(shí)的進(jìn)行指導(dǎo)，并且對(duì)其展開(kāi)針對(duì)性的思想教育，對(duì)于某些違法亂紀(jì)的行為，應(yīng)該予以制止，甚至是開(kāi)除，確保各項(xiàng)工作制度的嚴(yán)格落實(shí)。

（四）強(qiáng)化工作人員文化素質(zhì)的培養(yǎng)

內(nèi)保人員的工作性質(zhì)就像是部隊(duì)武裝人員的工作性質(zhì)，因此在進(jìn)行思想政治工作的時(shí)候，還應(yīng)該及時(shí)的借鑒部隊(duì)上的具體思想指導(dǎo)人員開(kāi)展工作。人的文化素養(yǎng)可以直接影響到工作的狀況，例如執(zhí)行力、理解力和學(xué)習(xí)力等，需要企業(yè)搭建一個(gè)文化館，讓員工們可以在休息之余汲取到更多的知識(shí)，從而拓寬自己的知識(shí)面，還可開(kāi)設(shè)文化教育課堂，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的講師為員工們灌輸思想政治文化，提升他們的綜合文化素養(yǎng)。

結(jié)語(yǔ)

現(xiàn)階段，企業(yè)內(nèi)保工作伴隨著企業(yè)的改革發(fā)生了明顯改變，但是企業(yè)內(nèi)保工作的開(kāi)展和社會(huì)治安保衛(wèi)工作的落實(shí)仍然密切相關(guān)。為了更好的落實(shí)企業(yè)內(nèi)保工作，需要保衛(wèi)干部積極的深入基層，通過(guò)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和無(wú)私的奉獻(xiàn)精神，為員工們排憂解難，使他們正視自身的工作職責(zé)，積極的發(fā)揮出自身的工作能力，更好的獲得支持與理解。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格按照自身的條件，從多種角度上密切關(guān)注內(nèi)保工作的落實(shí)情況，及時(shí)召開(kāi)思想政治工作，促使企業(yè)內(nèi)控工作發(fā)揮出積極的作用。

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