高艷榮+張征+和娜

摘要：企業(yè)工會(huì)思想政治工作要處處從群眾利益出發(fā)，時(shí)時(shí)把群眾放在主人翁地位，多深入群眾中去了解情況，征求意見(jiàn)，把解決職工的思想問(wèn)題和實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，把耐心教育和熱情服務(wù)結(jié)合起來(lái)，多關(guān)心職工的衣、食、住、行，多幫助職工辦實(shí)事，送溫暖。全面深化改革的藍(lán)圖已經(jīng)展開(kāi)，黨中央在新的歷史起點(diǎn)上為進(jìn)入新時(shí)代的改革果敢抉擇、指引方向，要緊密結(jié)合新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的新特點(diǎn)，根據(jù)其內(nèi)容新、領(lǐng)域?qū)?、要求高、難度大的新情況，貼近職工實(shí)際生活，創(chuàng)新工作方法，扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展工作，力求使企業(yè)工會(huì)思想政治工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。本文分析了企業(yè)工會(huì)思想政治工作中的問(wèn)題與對(duì)策。

關(guān)鍵詞：企業(yè)工會(huì)；思想政治工作；以人為本

當(dāng)前的新形勢(shì)下，企業(yè)為了在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)過(guò)程中贏得一席立足之地，獲得持久發(fā)展的資格，就必須于企業(yè)內(nèi)部展開(kāi)相關(guān)的思想政治管理工作。該項(xiàng)工作的有效開(kāi)展，不僅為企業(yè)發(fā)展起到了關(guān)鍵性的促進(jìn)作用，還在一定程度上讓企業(yè)內(nèi)部員工單位個(gè)體的思想認(rèn)知狀況得到升華，并提升員工自身的人生觀、世界觀以及價(jià)值觀，從而為企業(yè)接下來(lái)的發(fā)展起到正面性積極影響。由此可知，針對(duì)企業(yè)工會(huì)思想政治工作面臨的問(wèn)題及對(duì)策展開(kāi)分析研究相當(dāng)有必要。

一、當(dāng)前企業(yè)工會(huì)思想政治工作中的問(wèn)題

影響當(dāng)前企業(yè)工會(huì)思想政治工作開(kāi)展的一個(gè)重要原因便是企業(yè)員工對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)不足，面對(duì)激烈的國(guó)際國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)，為了提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，企業(yè)不得不對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)做出調(diào)整，相關(guān)思想政治工作人員不足，員工工作能力和綜合素質(zhì)與實(shí)際企業(yè)發(fā)展的需要不相適應(yīng)，嚴(yán)重的影響了企業(yè)內(nèi)部機(jī)制的完善，無(wú)法建立適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的政治經(jīng)濟(jì)體制，導(dǎo)致企業(yè)員工思想觀念滯后，不利于工作活動(dòng)的開(kāi)展。企業(yè)內(nèi)部政治體制不健全，思想政治工作的執(zhí)行力度不夠，直接影響了企業(yè)工會(huì)思想政治工作的開(kāi)展。企業(yè)工會(huì)思想政治工作內(nèi)容陳舊，沒(méi)有進(jìn)行及時(shí)的更新，無(wú)法適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的需要，無(wú)法滿足企業(yè)員工的實(shí)際需求，思想政治的工作形式較為單一，仍采取傳統(tǒng)的說(shuō)教形式，不利于思想政治工作的開(kāi)展。

二、企業(yè)工會(huì)思想政治工作的優(yōu)化策略

（一）開(kāi)展工會(huì)思想政治工作要以提高職工的綜合素質(zhì)為目標(biāo)

如果思想政治工作開(kāi)展沒(méi)有明確的目標(biāo)，那么必然無(wú)法獲得預(yù)期的效果。工會(huì)的思想政治工作，其主要的目的就是提高職工的綜合素養(yǎng)，從而提升職工的奉獻(xiàn)精神、服務(wù)精神，并豐富職工的精神世界。為了提高工會(huì)思想政治工作的效果，思想政治工作的開(kāi)展一定要以提升職工的綜合素養(yǎng)為目標(biāo)。這就要求工會(huì)在思想政治工作方式、內(nèi)容的選擇時(shí)要有針對(duì)性，并做好思想政治工作開(kāi)展頻率的安排。只有這樣才能設(shè)計(jì)出符合職工需求的、符合工作要求的活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)方式。只有這樣才能激發(fā)職工對(duì)思想政治工作的重視度，并提升職工的參與興趣。從而為職工的職業(yè)發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)，為企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

（二）工會(huì)思想政治工作要與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新

工會(huì)要順應(yīng)時(shí)代要求，適應(yīng)社會(huì)變化，善于創(chuàng)造科學(xué)有效的工作方法，工會(huì)干部要自覺(jué)運(yùn)用改革精神謀劃推進(jìn)工會(huì)工作，創(chuàng)新組織體制、運(yùn)行機(jī)制、活動(dòng)方式、工作方法，要不斷加強(qiáng)職工思想政治工作，努力提高職工隊(duì)伍的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)，適應(yīng)時(shí)代進(jìn)步和社會(huì)發(fā)展要求，充分發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性，切實(shí)把各族職工和廣大工會(huì)干部的思想行動(dòng)統(tǒng)一到黨的十八大精神上來(lái)，把力量凝聚到實(shí)現(xiàn)黨的十八大確定的奮斗目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)上來(lái)。而這些目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)要通過(guò)創(chuàng)新來(lái)實(shí)現(xiàn)。

（三）信息化管理平臺(tái)來(lái)強(qiáng)化思想政治教育

企業(yè)工會(huì)的思想政治工作應(yīng)詳而有實(shí)，要有特定的創(chuàng)新載體作為操作平臺(tái)。第一，要搞好一個(gè)新的直觀的教育平臺(tái)。包括使用黨務(wù)板報(bào)、宣傳欄、墻體廣告和其他形式，宣傳思想政治導(dǎo)向，促進(jìn)黨政建設(shè)，接受全體員工的監(jiān)督。第二，要打造好企業(yè)文化的創(chuàng)新平臺(tái)。企業(yè)文化建設(shè)平臺(tái)提供了新的載體，促進(jìn)了思想政治工作，也保證了企業(yè)文化建設(shè)的順利開(kāi)展。很多企業(yè)文化建設(shè)的內(nèi)容，如企業(yè)精神、企業(yè)理念、倫理道德、價(jià)值取向，是疊加在思想政治工作的內(nèi)容，進(jìn)一步利用好內(nèi)部刊物，宣傳企業(yè)動(dòng)態(tài)，弘揚(yáng)企業(yè)文化。第三，要完善網(wǎng)絡(luò)媒體形式的載體。網(wǎng)絡(luò)以其效率高、方便、廣泛的優(yōu)勢(shì)已成為信息傳播的重要工具。思想政治工作應(yīng)盡快適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的需要，借助網(wǎng)絡(luò)媒體的優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步擴(kuò)大思想政治工作和滲透的覆蓋面。

（四）堅(jiān)持“以人為本”的核心思想

工會(huì)是依托黨組織而存在的服務(wù)單位，其必須在工作中發(fā)揮好服務(wù)職能。只有這樣，才能有助于工會(huì)公信力的樹(shù)立，提高其思想政治工作開(kāi)展質(zhì)量。這就要求工會(huì)能夠堅(jiān)持以人為本的核心思想，真正做到關(guān)心職工和體貼職工，把工會(huì)的工作做到廣大職工群眾的“心坎里”。在開(kāi)展思想政治工作時(shí)也要堅(jiān)持以人為本的核心思想，避免相關(guān)教育活動(dòng)過(guò)于形式化、枯燥化。真正從職工的興趣和需求入手，與職工的生活實(shí)踐緊密聯(lián)系，從而發(fā)揮思想政治工作的效果，樹(shù)立工會(huì)的良好形象。企業(yè)工會(huì)的思想政治工作必須尊重每一個(gè)個(gè)體，關(guān)注每一個(gè)員工的切身利益，照顧到每一個(gè)員工的實(shí)際需求，增加他們的工資和福利，以及休息休假的時(shí)間，并切實(shí)保障他們享有的合法權(quán)益。

（五）以多種活動(dòng)為載體，發(fā)揮工會(huì)的陣地優(yōu)勢(shì)

在企業(yè)，各種職工活動(dòng)室、圖書(shū)館、閱覽室、職工之家、職工活動(dòng)陣地延伸到各個(gè)項(xiàng)目。這些活動(dòng)場(chǎng)地不只是休閑，也是一個(gè)工人教育、學(xué)習(xí)的地方，更是工會(huì)用來(lái)開(kāi)展思想政治工作的一個(gè)陣地。工會(huì)可以利用這些資源來(lái)進(jìn)行思想政治教育，開(kāi)展職工培訓(xùn)，宣傳先進(jìn)，表彰先進(jìn)，開(kāi)展全民閱讀活動(dòng)。不斷開(kāi)展“開(kāi)創(chuàng)學(xué)習(xí)型企業(yè)，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型人才”活動(dòng)，激勵(lì)員工終身學(xué)習(xí)，這是工會(huì)結(jié)合思想政治工作，提高員工整體素質(zhì)的有效途徑。

三、結(jié)語(yǔ)

總而言之，堅(jiān)持人民的主體地位，堅(jiān)持以人為本，緊隨時(shí)代發(fā)展的需要，與時(shí)俱進(jìn)，不斷豐富思想政治工作的內(nèi)容，創(chuàng)新思政工作方式，樹(shù)立正確的工作方向，為企業(yè)工會(huì)的思想政治工作注入新鮮血液，促進(jìn)企業(yè)工會(huì)思想政治工作的順利開(kāi)展，以便其更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，推動(dòng)企業(yè)不斷向前發(fā)展。

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（作者單位：南陽(yáng)飛龍電力集團(tuán)有限公司）