廉串德 韓圣 孫迪

[摘 要] 隨著經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，城市外來(lái)務(wù)工人員的數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)，他們?nèi)谌氤鞘猩畹臓顩r亟需一套量表加以測(cè)量。故此，本研究首先通過(guò)查考文獻(xiàn)和實(shí)地訪談，厘清了城市融合的概念和初步測(cè)評(píng)維度構(gòu)想，收集了大樣本的數(shù)據(jù)分別進(jìn)行探索性和驗(yàn)證性因子分析檢驗(yàn)量表的項(xiàng)目質(zhì)量和維度結(jié)構(gòu)。研究結(jié)果發(fā)現(xiàn)，城市融合包括經(jīng)濟(jì)融合、社會(huì)融合、文化融合三個(gè)維度，每維度5題試題，驗(yàn)證了外來(lái)務(wù)工人員城市融合量表信度和效度，為城市融合領(lǐng)域提供有效的測(cè)評(píng)研究工具。

[關(guān)鍵詞]城市融合；經(jīng)濟(jì)融合；社會(huì)融合；文化融合；外來(lái)務(wù)工人員

1 引 言

改革開放以來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好，城市化進(jìn)程不斷加快，大量外來(lái)務(wù)工人員紛紛涌入城市，逐步進(jìn)入公眾視野。但由于城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)體制和戶籍的限制，使得外來(lái)務(wù)工人員融入城市非常困難，因此，城市融合問(wèn)題成為研究的焦點(diǎn)。

2010年，國(guó)務(wù)院發(fā)展研究中心預(yù)測(cè)，每年城市融入1000萬(wàn)外來(lái)務(wù)工人員，就能帶來(lái)1%的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)（秦昕，2011），可見(jiàn)其為城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了重大貢獻(xiàn)，他們已成為城市建設(shè)的主要支柱和力量。但在就業(yè)、住房、人際交往、文化心理等方面，他們很難與城市社會(huì)相融合。加之經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速、社會(huì)交往復(fù)雜、文化多元化等問(wèn)題，使外來(lái)務(wù)工人員的城市融合更為復(fù)雜，影響社會(huì)安定。因此，解決外來(lái)務(wù)工人員城市融合問(wèn)題利于穩(wěn)定社會(huì)發(fā)展，還可對(duì)城市建設(shè)和經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展起到重要作用。

目前，從城市融合的測(cè)量研究成果來(lái)看，任遠(yuǎn)等人（2010）基于同化論和排斥論的視角，從身份認(rèn)同、對(duì)城市的態(tài)度、與本地人的互動(dòng)、感知的社會(huì)態(tài)度構(gòu)建了城市流動(dòng)人口融合的測(cè)量維度。韓俊強(qiáng)等人（2013）則基于歷史的視角，從經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和結(jié)構(gòu)融合構(gòu)建了農(nóng)民工城市融合的測(cè)量維度，同時(shí)引入了主觀意愿和期望等概念。而史學(xué)斌（2014）是對(duì)已有的關(guān)于農(nóng)民工城市融合的測(cè)量做了綜述性研究。他指出，由于學(xué)術(shù)界對(duì)城市融合的定義不同，因此在測(cè)量上存在直接測(cè)量和間接測(cè)量?jī)煞N方式來(lái)構(gòu)建測(cè)量維度和指標(biāo)體系。此外，陸自榮（2014）提出農(nóng)民工城市融合測(cè)量的層次 性，從宏觀、中觀、微觀不同層次構(gòu)建指標(biāo)體系。他將城市融合指標(biāo)分為兩種類型，每種類型包含四個(gè)領(lǐng)域，而后建立兩種類型和四個(gè)領(lǐng)域的親和關(guān)系。

綜上研究可以發(fā)現(xiàn)，上述學(xué)者對(duì)城市融合測(cè)量的研究多針對(duì)農(nóng)民工群體或流動(dòng)人口，而目前除了農(nóng)民工，還有北漂、求學(xué)、白領(lǐng)等外地人員進(jìn)城務(wù)工。鑒于此，本研究會(huì)從更廣義的視角，針對(duì)外來(lái)務(wù)工人員進(jìn)行城市融合量表的開發(fā)，彌補(bǔ)該領(lǐng)域空白。

2 理論探討

2.1外來(lái)務(wù)工人員

隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，城市化進(jìn)程加劇，一些大城市吸引了大量的外來(lái)勞動(dòng)力。此時(shí)的外來(lái)務(wù)工人員與之前相比在結(jié)構(gòu)上有很大區(qū)別。國(guó)內(nèi)學(xué)者對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的研究一直未曾間斷，2000年以后有關(guān)的理論研究更是呈幾何式增長(zhǎng)，這與中國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)不無(wú)關(guān)系（悅中山，2012）。

學(xué)者們對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的看法均呈現(xiàn)不同的視角。從戶籍的視角，張興祥（2014）認(rèn)為外來(lái)務(wù)工人員，即非本市戶籍的外來(lái)勞動(dòng)力。而姜佳麗等人（2015）認(rèn)為外來(lái)務(wù)工人員是指從農(nóng)村向城市進(jìn)行遷移，并在城市內(nèi)長(zhǎng)期居住，但是戶口卻仍然保留在遷出地，即仍然為農(nóng)村戶口。從來(lái)源來(lái)看，李毅貞（2013）認(rèn)為外來(lái)務(wù)工人員包括兩種類型，一種是來(lái)自農(nóng)村的非本市戶籍的勞動(dòng)力，也就是俗稱的農(nóng)民工群體；另一種是來(lái)自城鎮(zhèn)的非本市戶籍的勞動(dòng)力。從外來(lái)務(wù)工人員所具備的條件來(lái)看，王二紅（2013）歸納了四個(gè)條件，即農(nóng)村戶籍、學(xué)歷水平中等偏下、工作地點(diǎn)在城鎮(zhèn)、主要從事非農(nóng)工作。從居住時(shí)間和戶籍綜合來(lái)看，浮延強(qiáng)（2006）認(rèn)為城市外來(lái)務(wù)工人員是指在某一城市居住半年以上的非本市戶籍人口。

綜上，本研究認(rèn)為外來(lái)務(wù)工人員不僅包括普遍意義上的農(nóng)民工，還包括任何到城市工作且無(wú)當(dāng)?shù)貞艨诘娜巳?，如北漂求藝和求學(xué)人員及部分白領(lǐng)工作人員，其范圍會(huì)更加廣泛。

2.2城市融合

2.2.1城市融合概念

外來(lái)務(wù)工人員群體數(shù)量和范圍的不斷擴(kuò)大，引起了政府及廣大學(xué)者對(duì)其在城市融合方面的極大關(guān)注。目前，國(guó)內(nèi)外對(duì)城市融合有關(guān)的研究成果非常豐富，出現(xiàn)過(guò)的概念包括“城市融合、城市適應(yīng)、城市融入、市民化”等等，口徑不一（韓俊強(qiáng)等，2013）。尤其是城市融合和城市融入，其概念非常接近，但卻存在細(xì)微差別。融入強(qiáng)調(diào)的是進(jìn)入的過(guò)程，且為單向；而融合是融入后的一種狀態(tài)，為雙向，其更符合研究方向。因此，很多學(xué)者更多研究城市融合的概念，并把其看作“再社會(huì)化”的過(guò)程，即拋棄原有的社會(huì)生活準(zhǔn)則和習(xí)慣，重新學(xué)習(xí)并適應(yīng)新的生活方式和規(guī)范的過(guò)程（王燕華等，2004）。此外，其他學(xué)者如王桂新（2008）認(rèn)為城市融合是指城市的外來(lái)人口在就業(yè)、居住等城市生活各個(gè)方面融入城市社會(huì)。褚榮偉（2012）則認(rèn)為城市融合是在經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)等不同層面的融合。而元昕（2013）從社會(huì)經(jīng)濟(jì)的角度提出城市融合是在生活居住條件、勞動(dòng)和權(quán)益保障等方面的在城市的融合。任遠(yuǎn)（2006）指出，從融合的群體來(lái)看，城市融合是個(gè)體間的融合，也可是群體間的融合，還可是不同文化間的融合。厘清了上述內(nèi)容，本研究更傾向褚榮偉的概念，認(rèn)為城市融合是外來(lái)務(wù)工人員在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化不同層面的融合過(guò)程。

2.2.2城市融合測(cè)量維度的厘定

關(guān)于城市融合測(cè)量的研究，國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界出現(xiàn)很多極有影響力的理論成果。顯然，最早出現(xiàn)移民現(xiàn)象的西方國(guó)家對(duì)城市融合的測(cè)量研究更加成熟，如H. B. Entzinger等從經(jīng)濟(jì)、政治、文化、接納與排斥度四個(gè)方面來(lái)測(cè)量移民的城市融合。其中，經(jīng)濟(jì)融合包括就業(yè)狀況、收入水平等指標(biāo)；政治融合包括身份認(rèn)同、選舉權(quán)利等指標(biāo)；文化融合包括語(yǔ)言習(xí)慣和觀念認(rèn)同等指標(biāo)；接納和排斥包括朋友關(guān)系、社會(huì)交往等指標(biāo)。還有John Gold lust和Anthony H. Richmond（1974）從7個(gè)方面測(cè)量移民的融合，其中包括經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)、政治、自我意識(shí)的轉(zhuǎn)變、對(duì)當(dāng)?shù)貞B(tài)度和價(jià)值的內(nèi)化、對(duì)移民后生活滿意度。

不可否認(rèn)，這些理論很有借鑒價(jià)值，但我國(guó)實(shí)際情況始終與國(guó)外有異，不能完全照搬照抄，應(yīng)該有選擇性的為我所用，使理論更本土化。故此，我國(guó)學(xué)者根據(jù)國(guó)內(nèi)實(shí)況，從不同的視角對(duì)城市融合測(cè)量做了全方位研究，包括“三維度”融合說(shuō)、“四維度”融合說(shuō)或“更多維度”融合說(shuō)。最常見(jiàn)的，很多學(xué)者從經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和心理融合三個(gè)維度測(cè)量城市融合（田凱，1995；張斐2011；李振剛等2013；葉俊燾2014；孫濤，2016）；另外一些學(xué)者在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)融合的基礎(chǔ)上，分別引入其他維度進(jìn)行測(cè)量，如王桂新等（2007）引入政治和公共權(quán)益，黃匡時(shí)（2010）引入了制度融合，褚榮偉（2012）引入政治和文化融合，周皓（2012）引入文化適應(yīng)、結(jié)構(gòu)融合和身份認(rèn)同，劉程（2012）引入文化融合；而張文宏（2008）、季文等（2012）基于經(jīng)濟(jì)和心理融合，引入文化和身份融合兩個(gè)維度；楊菊華（2009）在經(jīng)濟(jì)融合基礎(chǔ)上引入行為適應(yīng)、文化接納、身份認(rèn)同三個(gè)維度。

綜上來(lái)看，城市融合的測(cè)量維度雖不統(tǒng)一，但各學(xué)者的研究存在共性，即均包含經(jīng)濟(jì)融合和社會(huì)融合，其次是文化融合和心理融合，呈現(xiàn)多元趨勢(shì)。故此，本研究經(jīng)過(guò)整合，擬從經(jīng)濟(jì)融合、社會(huì)融合、文化融合三個(gè)維度開發(fā)外來(lái)務(wù)工人員城市融合的量表。

3 量表開發(fā)

本次量表開發(fā)在基于上述文獻(xiàn)資料外，同時(shí)采取訪談法進(jìn)行調(diào)研。本次主要訪談對(duì)象是外來(lái)務(wù)工人員和研究該人群城市融合的專家。外來(lái)務(wù)工人員包括20位來(lái)自不同地域不同年齡段的人員；專家包括10位研究外來(lái)務(wù)工人員和城市融合的人員，其對(duì)指標(biāo)的選擇、題項(xiàng)的措辭分別進(jìn)行了談?wù)摗Ｃ看卧L談約2個(gè)小時(shí)，對(duì)于訪談過(guò)程中不清楚的地方進(jìn)行了電話補(bǔ)訪，以保信息采集準(zhǔn)確全面。整個(gè)訪談過(guò)程堅(jiān)持開放互動(dòng)的原則，并對(duì)重要問(wèn)題做好筆錄和錄音，所有錄音文件均轉(zhuǎn)化為文字稿件。部分內(nèi)容如下：?jiǎn)枺耗诋惖貏?wù)工是否會(huì)說(shuō)當(dāng)?shù)胤窖裕看穑寒?dāng)然會(huì)說(shuō)，這是要學(xué)的嘛，只有和人家本地人說(shuō)話語(yǔ)調(diào)差不多，才不會(huì)被排外，做點(diǎn)什么才會(huì)更容易的。

基于查閱的文獻(xiàn)資料和訪談結(jié)果，本研究開發(fā)了三個(gè)維度的城市融合量表，分別是經(jīng)濟(jì)融合、社會(huì)融合和文化融合。每個(gè)維度初始測(cè)項(xiàng)的建立是通過(guò)文獻(xiàn)研究、探索性調(diào)研、專家征詢來(lái)實(shí)現(xiàn)信息的提取。經(jīng)過(guò)編碼和整理，最終開發(fā)了包含24道測(cè)量題目的城市融合量表。

經(jīng)濟(jì)融合是指在經(jīng)濟(jì)地位上能夠獲得與城市同階層相同或類似的經(jīng)濟(jì)水平的過(guò)程（ALBA R等，1997），其體現(xiàn)了流動(dòng)人口的物質(zhì)性保障影響其生存和發(fā)展（孫濤，2016）。經(jīng)濟(jì)融合一般包括就業(yè)、職位、收入、居住條件等方面（MYERS D等，2009）。具體來(lái)講，外來(lái)務(wù)工人員就業(yè)不穩(wěn)定，多從事技術(shù)含量低的體力性勞動(dòng)，職位較低；收入較低，與融入地收入水平差距較大；居住條件簡(jiǎn)陋，生活質(zhì)量較差；等等，這些經(jīng)濟(jì)因素使其很難融入城市，其中就業(yè)狀況是核心因素，決定了收入和居住情況，因此本研究著重從工作穩(wěn)定性、職位晉升、工作環(huán)境、工作機(jī)會(huì)、法定權(quán)利、歧視問(wèn)題等方面構(gòu)建經(jīng)濟(jì)維度，共含8道題項(xiàng)。

社會(huì)融合分為廣義和狹義之分，以往學(xué)者均從廣義視角研究社會(huì)融合，主要在居住環(huán)境、就業(yè)、價(jià)值觀和生活方式等融入城市社會(huì)的過(guò)程（馬西恒等，2008）；而本研究則從狹義的社會(huì)融合入手，其是指不同的個(gè)體或群體間的互相依賴或認(rèn)同程度（Schwarz，1964），也即是外來(lái)務(wù)工人員進(jìn)入城市能否被當(dāng)?shù)鼐用袼蛹{和認(rèn)可的程度。很多時(shí)候，當(dāng)?shù)鼐用癫恍加诤屯鈦?lái)務(wù)工人員進(jìn)行社交活動(dòng)，這里有很多原因，比如社會(huì)背景、社會(huì)圈子、交往范圍等不同，因此很難融合到一起。因此，社會(huì)融合可以從個(gè)人的社會(huì)圈子、社區(qū)活動(dòng)、子女教育、鄰居交往等方面進(jìn)行測(cè)量，共含7道題目。

文化融合是某一群體在接觸一種新的文化后，原文化背景發(fā)生變化的過(guò)程（REDFIELD R等，1936），也就是外來(lái)務(wù)工人員能否接受并適應(yīng)融入地的文化。文化有廣義和狹義之分，這里采用廣義概念，可包括很多方面。楊聰敏（2014）認(rèn)為文化融合包括價(jià)值觀、思維方式、道德修養(yǎng)、語(yǔ)言、風(fēng)俗習(xí)慣等方面，而周鵬（2012）認(rèn)為文化融合包括觀念、知識(shí)、行為、環(huán)境的融合。本研究的文化融合與楊聰敏相似，主要從其價(jià)值觀、風(fēng)俗習(xí)慣、語(yǔ)言、思維方式構(gòu)建維度，共含9道題目。所有題目均采用里克特5分等級(jí)進(jìn)行評(píng)分，1代表非常不同意，2代表不同意，3代表不確定，4代表同意，5代表非常同意。

4 量表修訂與檢驗(yàn)

4.1預(yù)調(diào)研與量表修正

4.1.1樣本概述

在進(jìn)行大規(guī)模調(diào)研之前，需做小規(guī)模的預(yù)調(diào)研，對(duì)量表進(jìn)行提純。在預(yù)調(diào)研中，本研究針對(duì)外來(lái)務(wù)工人員通過(guò)實(shí)地、郵寄、網(wǎng)上作答等方式共發(fā)放問(wèn)卷400份，回收有效問(wèn)卷319份，有效回收率為79.8%，該有效問(wèn)卷用于量表信度、效度的檢驗(yàn)和探索性因子分析。

4.1.2信度和效度檢驗(yàn)

就上述問(wèn)卷對(duì)量表進(jìn)行信度檢驗(yàn)，本研究采用Cronbach's α系數(shù)來(lái)檢驗(yàn)題項(xiàng)的可靠性。若Cronbach's α系數(shù)大于0.7就可以接受。通過(guò)分析，經(jīng)濟(jì)融合的Cronbach's α系數(shù)為0.862，社會(huì)融合的Cronbach's α系數(shù)為0.890，文化融合的Cronbach's α系數(shù)為0.908，整體Cronbach's α系數(shù)為0.943，信度系數(shù)均接近0.9或在0.9以上，表明量表的可靠性很好。而后，對(duì)量表進(jìn)行效度檢驗(yàn)。KMO系數(shù)為0.938，大于0.9，巴特利特球形檢驗(yàn)顯著性為0.000，小于0.001，表明該量表適合做探索性因子分析。

4.1.3探索性因子分析

在信效度檢驗(yàn)后，通過(guò)探索性因子分析檢驗(yàn)題項(xiàng)和維度的擬合情況。按照特征值大于1的標(biāo)準(zhǔn)，采用主成分法提取因子，按照最大方差法進(jìn)行正交旋轉(zhuǎn)，共提取三個(gè)主成分，總方差解釋率為60.702%，大于60%，可接受。為了篩選有效題目，需剔除所有因子負(fù)荷量低于0.4、跨載荷超過(guò)0.4的題目。經(jīng)篩選，共剔除9道題目，得到了具有較好擬合程度的15道題項(xiàng)的量表，每個(gè)維度各含5道題項(xiàng)，所有因子負(fù)荷量均高于0.6，因子分析結(jié)果良好，詳見(jiàn)表1。

4.2正式調(diào)研和量表檢驗(yàn)

本次調(diào)研對(duì)象是全國(guó)范圍內(nèi)進(jìn)城務(wù)工的外來(lái)人員，包括部分農(nóng)民工，也包括求學(xué)、求藝、工作的白領(lǐng)等群體。調(diào)研對(duì)象較之以前研究范圍更廣，涉及群體更多，結(jié)果更有代表性。為提高本次調(diào)研精度，我們對(duì)調(diào)研人員進(jìn)行了培訓(xùn)，并建立了動(dòng)態(tài)反饋機(jī)制。本次發(fā)放問(wèn)卷采取實(shí)地、郵寄、網(wǎng)絡(luò)等形式。共發(fā)放問(wèn)卷1256份，回收有效問(wèn)卷937份，有效回收比為74.60%。

4.2.1樣本概述

正式調(diào)研的樣本具體特征詳見(jiàn)表2。

由表2可知，性別上，男性高于女性；學(xué)歷上，本科?？茖W(xué)歷比例最高；戶籍上，什么都沒(méi)有的比例最高；收入上，3501-6906比例最高；綜上，外來(lái)務(wù)工人員多為男性，本科學(xué)歷，無(wú)戶籍，收入偏低的人群，比較符合樣本的代表性。

4.2.2量表檢驗(yàn)

在量表開發(fā)初期適合使用探索性因子分析，而對(duì)量表內(nèi)部結(jié)構(gòu)有了更深的認(rèn)識(shí)后，使用驗(yàn)證性因子分析來(lái)檢驗(yàn)量表的穩(wěn)定性、準(zhǔn)確性更為合適，下面采用AMOS20.0進(jìn)行量表的驗(yàn)證。

首先，對(duì)量表構(gòu)建測(cè)量模型，檢驗(yàn)其各擬合指數(shù)。如圖1和表3所示。

之后，檢驗(yàn)其因素負(fù)荷量的顯著性、信度、效度等指標(biāo)。本研究采用標(biāo)準(zhǔn)化、非標(biāo)準(zhǔn)化系數(shù)、誤差、t值和P值檢驗(yàn)因素負(fù)荷量的顯著性。由表4可知，所有P值均為***，負(fù)荷量的顯著性水平很高，且各題項(xiàng)STD值在0.7或0.8以上，題項(xiàng)與各維度擬合很好。采用組合信度CR和復(fù)相關(guān)平方SMC檢驗(yàn)量表信度，三個(gè)維度CR值均大于0.8，組合信度較好；所有題項(xiàng)SMC位于0.5以上或接近0.5，能解釋所屬維度的50%左右，可接受。采用AVE檢驗(yàn)量表的收斂和判別效度，AVE在0.5以上或接近0.5，可以接受，收斂效度良好；各維度之間的相關(guān)系數(shù)為0.677、0.668、0.646（見(jiàn)圖1），均小于各自的AVE的平方根0.701、0.743、0.773，具有良好的判別效度。

采用P值、ΔTLI、ΔCFI檢驗(yàn)?zāi)Ｐ偷慕徊嫘Ф龋戳勘淼姆€(wěn)定性。根據(jù)表5可知，統(tǒng)計(jì)顯著性的P值第一至第二個(gè)，均大于0.05，不顯著，表明其通過(guò)溫和檢定。實(shí)務(wù)顯著性ΔTLI小于0.05，ΔCFI小于0.01，表示模型差異沒(méi)有達(dá)到顯著，模型通過(guò)檢驗(yàn)。這也說(shuō)明兩群組樣本為同質(zhì)，雖然殘差并不全等，但達(dá)到溫和檢定，即可認(rèn)定兩群組全等，模型具有穩(wěn)定性，符合交叉效度的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)也意味著本研究所做的測(cè)量模型穩(wěn)定，樣本的可替代性和推廣性較強(qiáng)。

5 結(jié)論與啟示

5.1 結(jié)論

本次研究的目標(biāo)是開發(fā)外來(lái)務(wù)工人員城市融合量表，在綜合分析文獻(xiàn)和實(shí)地訪談基礎(chǔ)上，提出了城市融合的三維度模型：包括經(jīng)濟(jì)融合、社會(huì)融合、文化融合，開發(fā)了共含15道題項(xiàng)的城市融合量表。該量表雖然精簡(jiǎn)，但覆蓋面較廣，且開發(fā)過(guò)程嚴(yán)格遵循開發(fā)程序，分別經(jīng)過(guò)查閱文獻(xiàn)、開展訪談、編碼和整理、預(yù)調(diào)研、正式調(diào)研等過(guò)程。實(shí)證分析表明，該量表具有良好的信度、收斂效度、區(qū)分效度、交叉效度，通過(guò)了探索性因子分析和驗(yàn)證性因子分析的檢驗(yàn)，符合可操作化的有效量表標(biāo)準(zhǔn)。

5.2 貢獻(xiàn)、局限與展望

本研究的貢獻(xiàn)在于更加明確了城市融合的研究層次和角度，經(jīng)濟(jì)融合、社會(huì)融合、文化融合幾乎涵蓋了城市融合的各個(gè)方面。同時(shí)，城市融合的維度是在大量樣本數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上科學(xué)合理地進(jìn)行劃分，具有一定代表性。以三層次的視角構(gòu)建了精簡(jiǎn)的研究模型，為該領(lǐng)域的研究提供了可靠有效的量表。此外，對(duì)于研究外來(lái)務(wù)工人員城市融合領(lǐng)域的學(xué)者來(lái)說(shuō)，理解城市融合的測(cè)量維度非常重要，這可幫助確定外來(lái)務(wù)工人員在哪個(gè)維度融合較快，哪個(gè)維度融合受阻，通過(guò)定期應(yīng)用該量表可以動(dòng)態(tài)地實(shí)時(shí)追蹤他們的融合狀態(tài)。

盡管本文研究有了一些新的突破，但仍存在一些不足和待解決的問(wèn)題。本文從經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、文化三個(gè)角度構(gòu)建城市融合的維度，但由于城市融合是一個(gè)復(fù)雜的概念，隨著城市化進(jìn)程加劇，智慧城市不斷發(fā)展，城市融合的概念可能會(huì)發(fā)生變化，未來(lái)對(duì)城市融合的測(cè)量會(huì)要以新的視角去探討和發(fā)現(xiàn)。而且由于研究資金和時(shí)間的限制，本次只做了橫截面研究，未進(jìn)行追蹤研究。因此，在未來(lái)的研究中，我們會(huì)從更多新的角度開發(fā)城市融合量表，進(jìn)一步探究其內(nèi)部關(guān)系，并做長(zhǎng)期跟蹤研究。

參 考 文 獻(xiàn)

[1]秦昕，張翠蓮，馬力，徐敏亞，鄧世翔.從農(nóng)村到城市：農(nóng)民工的城市融合影響模型[J].管理世界，2011（10）：48-57

[2]任遠(yuǎn)，喬楠.城市流動(dòng)人口社會(huì)融合的過(guò)程、測(cè)量及影響因素[J].人口研究，2010（2）：11-20

[3]韓俊強(qiáng)，孟穎穎.農(nóng)民工城市融合的測(cè)度：一個(gè)理論延展[J].西北大學(xué)學(xué)報(bào)（哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版），2013（5）：147-152

[4]史學(xué)斌.城市融合度：外來(lái)農(nóng)民工城市融入程度的測(cè)量[J].貴州大學(xué)學(xué)報(bào)，2014（4）：28-33

[5]陸自榮.社會(huì)融合理論的層次性與融合測(cè)量指標(biāo)的層次性[J].社會(huì)科學(xué)戰(zhàn)線，2014（11）：189-197

[6]悅中山，李樹茁，費(fèi)爾德曼.農(nóng)民工的社會(huì)融合研究：現(xiàn)狀、影響因素與后果[M].北京：社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社，2012

[7]張興祥，林迪珊.外來(lái)務(wù)工人員收入與教育回報(bào)率的性別差異研究[J].北京大學(xué)教育評(píng)論，2014（3）：121-140，192

[8]姜佳麗，殷潔，羅小龍.基于特大城市外來(lái)務(wù)工人員需求的基本公共服務(wù)供給研究——基于南京市中和橋社區(qū)的調(diào)研[J].現(xiàn)代城市研究，2015（9）：75-80

[9]李毅貞.外來(lái)務(wù)工人員社會(huì)保險(xiǎn)研究[D]. 南昌：南昌大學(xué)，2013

[10]王二紅，馮長(zhǎng)春.外來(lái)務(wù)工人員留城意愿影響因素研究——基于重慶市的實(shí)證分析[J]. 城市發(fā)展研究，2013（1）：85-90，119

[11]浮延強(qiáng). 城市外來(lái)務(wù)工人員住房問(wèn)題研究[D].上海：同濟(jì)大學(xué)，2006

[12]韓俊強(qiáng)，孟穎穎.農(nóng)民工城市融合： 概念厘定與理論闡釋[J].江西社會(huì)科學(xué)，2013（8）：209-213

[13]王燕華，張大勇.城市化進(jìn)程中農(nóng)民工群體的“再社會(huì)化”問(wèn)題———農(nóng)民轉(zhuǎn)化為市民的一些制約因素思考[J].中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)（社會(huì)科學(xué)版），2004（1）：9-13.

[14]王桂新，王利民. 城市外來(lái)人口社會(huì)融合研究綜述[J].上海行政學(xué)院學(xué)報(bào)，2008（6）：99-104

[15]褚榮偉，肖志國(guó)，張曉冬.農(nóng)民工城市融合概念及對(duì)城市感知關(guān)系的影響——基于上海農(nóng)民工的調(diào)查研究[J].公共管理學(xué)報(bào)，2012（1）：44-51，124

[16]元昕.農(nóng)民工城市融合的現(xiàn)狀與困境：一項(xiàng)對(duì)建筑工群體的考察[J].南方人口，2013（5）：1-9

[17]任遠(yuǎn)，鄔民樂(lè).城市流動(dòng)人口的社會(huì)融合：文獻(xiàn)述評(píng)[J].人口研究，2006（3）：87-94

[18] JOHN G， RICHMOND A H. A Multivariate Model of Im-migrant Adaptation [J].International Migration Review，1974（2）

[19]田凱.關(guān)于農(nóng)民工的城市適應(yīng)性的調(diào)查分析與思考[J].社會(huì)科學(xué)研究，1995（5）：90-95

[20]張斐.新生代農(nóng)民工市民化現(xiàn)狀及影響因素分析[J].人口研究，2011（6）：

[21]李振剛.城市文化資本與新生代農(nóng)民工心理融合[J].浙江社會(huì)科學(xué)，2013（10）：83-91，158

[22]葉俊燾，錢文榮，米松華.農(nóng)民工城市融合路徑及影響因素研究[J].浙江社會(huì)科學(xué)，2014（4）：86-97，158

[23]孫濤，謝東明.靈活就業(yè)流動(dòng)人口養(yǎng)老保險(xiǎn)服務(wù)研究——基于社會(huì)融合視角[J].南開學(xué)報(bào)（哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版），2016（4）：111-121

[24]王桂新，羅恩立.上海市外來(lái)農(nóng)民工社會(huì)融合現(xiàn)狀調(diào)查研究[J].華東理工大學(xué)學(xué)報(bào)： 社會(huì)科學(xué)版，2007（3）

[25]黃匡時(shí)，嘎日達(dá).“農(nóng)民工城市融合度”評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究——對(duì)歐盟社會(huì)融合指標(biāo)和移民整合指數(shù)的借鑒[J].西部論壇，2010（5）：27-36

[26]周皓.流動(dòng)人口社會(huì)融合的測(cè)量及理論思考[J].人口研究，2012（5）

[27]劉程.資本建構(gòu)、資本轉(zhuǎn)換與新生代農(nóng)民工的城市融合[J].中國(guó)青年研究，2012（8）：60-64

[28]張文宏，雷開春.城市新移民社會(huì)融合的結(jié)構(gòu)、現(xiàn)狀與影響因素分析[J].社會(huì)學(xué)研究，2008（5）：117-141，244-245

[29]季文，張龍.農(nóng)民工城市融合的結(jié)構(gòu)和狀況的實(shí)證研究[J].南京社會(huì)科學(xué)，2012（2）：92-97

[30]楊菊華.從隔離、選擇融入到融合： 流動(dòng)人口社會(huì)融入問(wèn)題的理論思考[J].人口研究，2009（1）

[31]ALBA R，NEE V.Rethinking Assimilation Theory for a NewEra of Immigration[J].

International Migration Review，1997，31（4）：826-874

[32]MYERS D，GAO X，EMEKA A.The Gradient of Immigrant Age-at-Arrival Effects on Socioeconomic Outcomes in the U.S.[J].International Migration Revie，2009，43（1）：205-229

[33]馬西恒，童星.敦睦他者： 城市新移民的社會(huì)融合之路——對(duì)上海市Y社區(qū)的個(gè)案考察 [J].學(xué)海，2008（2）

[34]Schwarz Weller H. K. Parental Ties and Social Integration of Rural to Urban Migrants. Journal of Marriage and the Family，1964（4）

[35]REDFIELD R，LINTON R，HERSKOVITS M.Memorandum for the Study of Acculturation[J]. American Anthropologist 1936，38（1）：149-152

[36]楊聰敏.新生代農(nóng)民工的“六個(gè)融合”與市民化發(fā)展[J].浙江社會(huì)科學(xué)，2014（2）：71-77，157

[37]周鵬.由“救濟(jì)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤胺?wù)”———農(nóng)民工子女文化融合教育探研[J].青海社會(huì)科學(xué)，2012（1）：130-134

[作者簡(jiǎn)介]廉串德（1974-），男，漢族，山東單縣人，北京信息科技大學(xué)副教授、碩士生導(dǎo)師，研究方向：人力資源管理；韓圣（1993-），男，漢族，遼寧錦州人，北京信息科技大學(xué)碩士研究生，企業(yè)管理專業(yè)；孫迪（1995-），女，滿族，北京人，北京信息科技大學(xué)本科生，人力資源管理專業(yè)。