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      構(gòu)建“三三三”格局 打造志愿服務品牌

      2019-04-24 09:23:06張靜波
      關(guān)鍵詞:三三三服務網(wǎng)絡保障機制

      張靜波

      中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2019)12-069-01

      摘 要 志愿服務是踐行和拓展黨的群眾路線的有效舉措,是堅持“讓群眾好辦事,為群眾辦好事”要求的重要途徑。大社礦黨委堅持以“服務企業(yè)、服務職工”為目標,以組建服務隊伍,打造特色服務,健全保障機制為抓手,深入開展志愿服務活動,贏得了職工滿意,推動了企業(yè)改革發(fā)展。

      關(guān)鍵詞 服務網(wǎng)絡 特色品牌 保障機制

      一、建立“三級”服務網(wǎng)絡,夯實志愿服務基礎

      該礦黨委本著“全員參與、亮明身份、突出特色”的原則,組建了黨員志愿者、青年志愿者、貼心人服務隊,為深入開展志愿服務活動夯實了基礎。

      全員注冊,編制志愿服務“網(wǎng)”。該礦黨委成立了志愿服務活動領(lǐng)導機構(gòu),負責組織和協(xié)調(diào)志愿服務活動。按照崗位性質(zhì)和職責,組織廣大黨員干部、團員青年、職工代表等,注冊志愿者1035名,其中黨員552名、青年363名、職工群眾120名。建立志愿者電子注冊登記表、統(tǒng)計表和志愿服務活動臺賬,明確志愿者基本信息、聯(lián)系方式、QQ號碼、特長愛好、服務時段、服務項目等,為開展特色服務提供了人員保障。

      突出特色,組建志愿服務“隊”。該礦黨委大力整合基層黨建資源,廣泛發(fā)動全體黨員、團員、青年、職工代表等骨干力量,按照“崗位組建”、“功能組建”、“特長組建”、“聯(lián)合組建”等形式,成立了黨員志愿者服務隊、青年志愿者服務、貼心人服務隊。為了便于召集人員,及時到位,分別建立了黨建工作群、青年志愿者服務群、扶貧幫困救濟群等各類QQ群、微信群。

      亮明身份,設置志愿服務“崗”。該礦黨委制作了志愿者“小紅帽”、“胸牌”、“綬帶”,佩帶標識參加活動。根據(jù)職工群眾的服務需求和黨員的服務意向,為廣大志愿者量身設立了扶貧幫困救助、環(huán)境衛(wèi)生打掃、義務奉獻活動、政策法規(guī)宣講、企業(yè)穩(wěn)定維護、文明創(chuàng)建示范、助力安全生產(chǎn)等服務崗位,按照志愿者自身興趣、愛好、特長、能力、條件等,量力而行,主動認領(lǐng)服務崗位。

      二、打造“三項”特色品牌,激發(fā)志愿服務活力

      該礦黨委堅持立足實際,抓住重點、突出特色、注重成效,打造新品牌,凝聚正能量,激發(fā)了志愿者服務活力。

      1.打造“無縫對接”服務品牌。組織廣大志愿者積極發(fā)揮“方磚”的奉獻精神,哪里需要就到哪里服務,為企業(yè)完成各項任務目標做出了貢獻。組織志愿者深入井下進行大巷沖塵、管路刷漆打號、擦洗電纜,促進礦井安全質(zhì)量標準化建設。在礦井檢修期間,組織廣大志愿者深入井下一線、矸石山等地點,為檢修職工送班中餐、送熱水、送工具,確保了檢修任務保量完成。

      2.打造“菜單定制”服務品牌。圍繞職工群眾的意見和建議,開展了“職工點單、支部下單、黨員接單”定制服務,黨員志愿認領(lǐng)、群眾自主選擇,確保了供需對接。創(chuàng)新開展了愛心車隊、紅白喜事、愛心手拉手等10余項服務。去年以來,共組織廣大志愿者參與“辦實事解實憂”項目610個。開展志愿服務達1200多人(次),發(fā)放各類救助資金250余萬元,救助困難家庭子女上學9人。

      3.打造“愛心接力”服務品牌。組織廣大志愿者深入社會活動當中,獻愛心、勇奉獻、激活力,把服務能量傳遞給每個人,營造良好的志愿服務愛心“接力賽”。開展“愛護環(huán)境,美化礦山”衛(wèi)生清掃活動,深入社區(qū)街道清理小廣告、垃圾和雜物,幫助孤寡老人、軍烈屬和困難家屬打掃衛(wèi)生、管線維修、測量血壓,深受群眾好評。開展便民服務一條街活動,免費為廣大群眾進行照片打印、手機貼膜、理發(fā)、修電器、測血壓、磨剪刀等20多個項目。

      三、健全“三個”保障機制,確保志愿服務效果

      該礦黨委通過建立培養(yǎng)機制、總結(jié)交流經(jīng)驗,健全激勵措施,積極培養(yǎng)優(yōu)秀的志愿服務隊,努力提高志愿服務的針對性、示范性和積極性。

      1.建立培養(yǎng)機制,提高志愿服務的針對性。該礦黨委圍繞服務企業(yè),服務職工,服務社區(qū),加強志愿者的教育培訓,制定了年度培訓計劃,定期組織志愿者進行輪訓,提高了志愿服務的針對性。基層支部利用“三會一課”、職工培訓日、創(chuàng)新工作室、現(xiàn)場演練等形式,對廣大志愿者進行技能提升。同時,該礦黨委還組織志愿者開展了禮儀服務、健康知識、心理輔導、社保業(yè)務、攝影制作、通訊寫作等培訓班。

      2.總結(jié)交流經(jīng)驗,提高志愿服務的示范性。該礦黨委以凝聚企業(yè)改革發(fā)展正能量為目標,注重收集總結(jié)志愿服務活動的好經(jīng)驗好做法,通過每周大政工例會、月度講評會、支部書記活動日、專題座談會等形式,交流經(jīng)驗、推廣先進、部署活動,提高了志愿服務的示范性。同時,還通過報紙、《大社礦風采》、黨群工作網(wǎng)、廣播、公開欄等渠道,大力宣傳志愿服務的先進典型、做法和效果,樹立了良好的企業(yè)形象。

      3.健全激勵措施,提高志愿服務的積極性。該礦黨委每季度按照志愿者服務隊的數(shù)量、人員、成果等,為基層單位發(fā)放活動經(jīng)費。組織季度活動評比競賽,為志愿服務效果突出的區(qū)域前三名進行獎勵,用于志愿服務活動。對事跡特別突出、表現(xiàn)特別優(yōu)秀或為企業(yè)做出突出貢獻的志愿服務先進集體和個人,按照《大社礦激勵機制表彰辦法》,實行年度表彰獎勵,充分調(diào)動了廣大職工群眾爭做志愿者、全心全意為人民服務的積極性。

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