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      圍繞就業(yè)開展高職音樂素質(zhì)課程教學(xué)法的探究

      2019-05-27 14:19楊柳
      戲劇之家 2019年10期
      關(guān)鍵詞:音樂興趣企業(yè)需求教學(xué)方法

      楊柳

      【摘 要】本文調(diào)研高職學(xué)生對音樂的興趣情況;企業(yè)對員工音樂素養(yǎng)的要求調(diào)查;通過全面分析高職學(xué)生的音樂素質(zhì)和企業(yè)需求情況,探究音樂素質(zhì)課程的教學(xué)活動(dòng)如何為就業(yè)服務(wù),開展高職音樂教學(xué)方法的探究。

      【關(guān)鍵詞】高職音樂;音樂興趣;企業(yè)需求;教學(xué)方法

      中圖分類號(hào):G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1007-0125(2019)10-0154-02

      高職學(xué)校是培養(yǎng)職業(yè)技能人才的基地,教學(xué)主要圍繞“崗位技能”和“職業(yè)素養(yǎng)”來進(jìn)行人才培養(yǎng),而音樂藝術(shù)素質(zhì)是職業(yè)素養(yǎng)的體現(xiàn)之一。學(xué)生在學(xué)技術(shù)、學(xué)做人的同時(shí),如何擁有音樂藝術(shù)素質(zhì)來面對激烈的就業(yè)競爭?高職音樂課程作為公共基礎(chǔ)課,不僅要貫徹《全國普通高等學(xué)校公共藝術(shù)課程指導(dǎo)方案》的理念,更應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),向社會(huì)靠攏,體現(xiàn)為社會(huì)服務(wù)的價(jià)值,根據(jù)“以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位,以發(fā)展技能為核心”的職教理念,秉著為學(xué)生就業(yè)著想為出發(fā)點(diǎn),采用適合需要和發(fā)展的音樂教學(xué),為學(xué)生未來職業(yè)打下具有良好音樂素質(zhì)的基礎(chǔ),應(yīng)付本職業(yè)的音樂文藝活動(dòng),從而更好地開展職業(yè)崗位工作。

      一、高職音樂素質(zhì)教學(xué)目標(biāo)與企業(yè)對員工的素質(zhì)要求

      (一)高職音樂素質(zhì)教學(xué)目標(biāo)

      高職音樂素質(zhì)教育的目標(biāo)是:通過鑒賞藝術(shù)作品、學(xué)習(xí)藝術(shù)理論、參加藝術(shù)活動(dòng)等,樹立正確的審美觀念,培養(yǎng)高雅的審美品位,提高人文素養(yǎng);了解、吸納中外優(yōu)秀藝術(shù)成果,理解并尊重多元文化;發(fā)展形象思維,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,提高感受美、表現(xiàn)美、鑒賞美、創(chuàng)造美的能力,促進(jìn)德智體美全面和諧發(fā)展。

      因此,在音樂教學(xué)中,關(guān)注學(xué)生音樂的興趣培養(yǎng)比掌握音樂技能重要,自愿參與藝術(shù)活動(dòng)比競技比賽重要。由此可見,音樂教師秉著為學(xué)生未來職業(yè)崗位著想,需要在高職音樂素質(zhì)課程教學(xué)目標(biāo)上尋求突破口,音樂素質(zhì)教育讓他們具備未來從事就業(yè)必要的綜合素質(zhì)。

      (二)企業(yè)對員工藝術(shù)素質(zhì)要求

      音樂素養(yǎng)可以幫助高職學(xué)生從學(xué)習(xí)音樂、了解音樂、掌握音樂的過程中,陶冶情操、啟迪智慧、激發(fā)靈感、開闊視野,從而達(dá)到提升人文藝術(shù)素養(yǎng)的目的,并成為青年學(xué)生完善自我、豐富自我的良師益友。

      高職學(xué)生是未來的技術(shù)人員,高職生就業(yè)基本在私營企業(yè),并從事商務(wù)和服務(wù)行業(yè)等,對就業(yè)后高職學(xué)生進(jìn)行回饋訪問:1.學(xué)生提供相當(dāng)一部分的文藝演出資料;2.學(xué)生參與文藝活動(dòng)的情況;3.企業(yè)的各種文藝表現(xiàn)形式:熱場表演,集合口令、某個(gè)商品的藝術(shù)表演等;4.就業(yè)面試的文藝素質(zhì)表現(xiàn);5.訪問企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)對具有藝術(shù)素質(zhì)員工的渴望等等。都充分體現(xiàn)了企業(yè)對員工的音樂藝術(shù)素質(zhì)有強(qiáng)烈的要求。

      二、企業(yè)對員工音樂素養(yǎng)的要求調(diào)查

      畢業(yè)后學(xué)生走向企業(yè)成為為社會(huì)服務(wù)人員,為學(xué)生更好走向社會(huì),這一調(diào)查研究是不可缺少的,俗話說“實(shí)踐見真理”,筆者選取十幾個(gè)專業(yè)以訪問的形式進(jìn)行調(diào)查研究,詳細(xì)了解該企業(yè)的崗位特點(diǎn),他們對員工的音樂素質(zhì)要求是什么,做出了記錄和分析。如南寧市風(fēng)采物業(yè)服務(wù)有限公司每月有一次音樂文化活動(dòng);廣西三品王餐飲管理有限公司、Today今天便利店、麥當(dāng)勞、中通快遞股份有限公司、廣西芳澤建筑設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司文藝晚會(huì)音樂活動(dòng);這些公司對藝術(shù)人才的要求:能自主地組織文藝活動(dòng);招聘員工同等條件下接收有文藝特長的人才或表明有上臺(tái)表演經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用等等。所以音樂素養(yǎng)是現(xiàn)今企業(yè)對崗位能力的要求,是工作中不可缺少的部分,例如最好能有歌唱、跳舞、文藝活動(dòng)組織能力、創(chuàng)編活動(dòng)能力等素質(zhì)要求,按照傳統(tǒng)的、常規(guī)的音樂課程訓(xùn)練學(xué)生素質(zhì),不一定能適應(yīng)企業(yè)的需要,也不能很好為學(xué)生將來就業(yè)崗位的音樂藝術(shù)素養(yǎng)服務(wù)。因此,我們應(yīng)該圍繞就業(yè),開展音樂素質(zhì)課程,引導(dǎo)學(xué)生有針對性地學(xué)習(xí),使學(xué)生就業(yè)時(shí)更快更好地融入到企業(yè)中去。

      三、高職學(xué)生音樂興趣調(diào)查

      (一)以調(diào)查問卷的形式開展高職生音樂素質(zhì)的調(diào)查,對問卷調(diào)查數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。參加完整測試共98人,其中男生31人,女生67人,被調(diào)查的學(xué)生中有部分已經(jīng)畢業(yè)在崗的學(xué)生。

      (二)調(diào)查問卷的內(nèi)容:高職學(xué)生的音樂素養(yǎng)情況;高職學(xué)生音樂素養(yǎng)培養(yǎng)意識(shí); 高職學(xué)生對音樂的態(tài)度;高職學(xué)生音樂活動(dòng)參與率參與音樂活動(dòng)次數(shù)和時(shí)間;影響高職學(xué)生學(xué)習(xí)音樂的因素。1.高職學(xué)生音樂素養(yǎng)情況:一般,懂簡單的音樂知識(shí)或者不懂音樂知識(shí),只會(huì)聽歌的占多數(shù);2.高職學(xué)生音樂興趣情況:只喜歡流行歌曲的占多數(shù)3.高職學(xué)生音樂學(xué)習(xí)情況:主動(dòng)學(xué)習(xí)受周圍環(huán)境影響的占多數(shù);4.高職學(xué)生對音樂的態(tài)度:喜歡的占多數(shù);5.高職學(xué)生參與有關(guān)音樂的方式:“聽音樂”的占多數(shù);6.影響高職學(xué)生學(xué)習(xí)音樂的因素:不懂方法的占多數(shù)。在統(tǒng)計(jì)中可以看出絕大多數(shù)的學(xué)生對音樂是感興趣的,渴望學(xué)習(xí)音樂。通過調(diào)查獲得的數(shù)據(jù)有效指導(dǎo)我們進(jìn)行音樂教學(xué)活動(dòng),滿足學(xué)生學(xué)習(xí)音樂各種知識(shí)的要求??茖W(xué)地掌握學(xué)生的主動(dòng)性、積極性、好奇心;教師掌握學(xué)生的興趣點(diǎn),整合教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)手段和教學(xué)方法進(jìn)行音樂教學(xué)活動(dòng),以求整體素質(zhì)的提升。

      四、音樂素質(zhì)課程教學(xué)法設(shè)計(jì)

      通過企業(yè)對高職學(xué)生音樂素質(zhì)要求和高職學(xué)生音樂興趣調(diào)查,剖析音樂對職業(yè)素質(zhì)發(fā)展的幫助,探尋音樂教學(xué)的有效方法,使音樂教學(xué)更好地為就業(yè)服務(wù)。此教學(xué)方法的特點(diǎn)是與企業(yè)緊密結(jié)合實(shí)施,雙管齊下既能了解企業(yè)的音樂文化同時(shí)提升自身的音樂藝術(shù)素質(zhì)。

      (一)情景式教學(xué)

      根據(jù)企業(yè)對素質(zhì)人才要求模擬情景,可創(chuàng)設(shè)面試場景,激發(fā)學(xué)生想象力、聯(lián)想等。提問學(xué)生的音樂素質(zhì)能力,回答問題,表演。學(xué)生可更直觀形象地理解音樂素質(zhì)在就業(yè)競聘時(shí)的體現(xiàn)?;顒?dòng)主要是學(xué)生,學(xué)生飾演面試的學(xué)生和企業(yè)招聘工作人員,學(xué)生在老師的輔導(dǎo)下提前準(zhǔn)備面試的內(nèi)容。學(xué)生受到場景的感染后加強(qiáng)了自身歌唱、舞蹈、舞臺(tái)表演的素質(zhì)能力、表現(xiàn)能力的培養(yǎng)。

      (二)活動(dòng)式教學(xué)

      通過參與活動(dòng),打破傳統(tǒng)封閉的教學(xué)模式,改變單調(diào)的課程,激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性?;顒?dòng)由教師、學(xué)生、企業(yè)人員三個(gè)成員組成。老師和學(xué)生同時(shí)進(jìn)入學(xué)習(xí),學(xué)生是主體,企業(yè)人員組織各種企業(yè)音樂文化活動(dòng),教師輔導(dǎo)和檢驗(yàn)效果。在當(dāng)中學(xué)生會(huì)充分親身感受到企業(yè)的各種活動(dòng)氣息,初步認(rèn)識(shí)企業(yè)的音樂文化活動(dòng)的特點(diǎn)、形式和如何創(chuàng)編等。通過創(chuàng)編活動(dòng),學(xué)生在這個(gè)環(huán)節(jié)知道自己要加強(qiáng)哪些音樂素質(zhì)的培養(yǎng)如舞臺(tái)的方位如何進(jìn)退場;音樂的強(qiáng)弱處理讓活動(dòng)和音樂融合在一起;音樂的黃金分割點(diǎn)讓參與活動(dòng)者融入音樂。

      (三)即興式教學(xué)

      學(xué)生先進(jìn)行基礎(chǔ)的節(jié)奏訓(xùn)練,認(rèn)識(shí)一些節(jié)奏,教師收集各個(gè)企業(yè)的集隊(duì)口號(hào),借助媒體觀摩練習(xí),教師寫出新的口號(hào)讓學(xué)生編排節(jié)奏進(jìn)行演示,注重學(xué)生的即興能力,可以活躍課堂氣氛,提高課堂的興奮度,注重學(xué)生的即興反饋不斷修改,同時(shí)獲得音樂的節(jié)奏、節(jié)拍、速度、力度等素質(zhì)的訓(xùn)練。

      (四)聆聽式教學(xué)

      利用學(xué)生愛聽音樂的特點(diǎn),讓學(xué)生傾聽各種類型的音樂,除了古典音樂、民間音樂、交響樂、搖滾樂,還要傾聽企業(yè)文化歌曲,了解企業(yè)文化,學(xué)生較為喜歡聽流行音樂,對比聆聽感受音樂。在企業(yè)音樂文化活動(dòng)中常常要先熱場,熱場音樂應(yīng)該如何選擇,需要激勵(lì)性、還是動(dòng)感的音樂歌曲,學(xué)生要注意收集聆聽,可在課堂上分享自己的聯(lián)想感受、情感感受,最后提高自己的音樂審美能力。

      五、結(jié)束語

      音樂能鼓舞人們,更能鼓舞當(dāng)代的企業(yè)人才,激發(fā)他們的創(chuàng)新精神與開拓精神。一句賦予節(jié)奏的“你好!你好!大家好!”(×× ×× | ×× ×)就是企業(yè)人音樂藝術(shù)素質(zhì)的表現(xiàn):震撼和感動(dòng)。它已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展中一道亮麗的風(fēng)景線?!耙魳匪囆g(shù)素養(yǎng)”正是我們當(dāng)代高職生應(yīng)該具備的綜合素質(zhì)之一,就業(yè)維度下開展有效的高職音樂教學(xué)法探究,創(chuàng)新教學(xué)方法,最終達(dá)到培養(yǎng)具有音樂藝術(shù)素質(zhì)的高職人才。

      參考文獻(xiàn):

      [1]全國音樂教育獲獎(jiǎng)?wù)撐腫M].北京:人民音樂出版社,2000(9).

      [2]文系音韻[M].北京:人民音樂出版社,2005(6).

      [3]張玲音.高職音樂教學(xué)的藝術(shù)欣賞與職業(yè)拓展[J].文學(xué)教育,2008(12).

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