梁園
依法治校的理論是在依法治國的基礎(chǔ)上提出來的,同時(shí)也是依法治國在我國教育領(lǐng)域中的重要體現(xiàn),是教育領(lǐng)域改革的重要舉措。在民辦高校運(yùn)作和發(fā)展的過程中,學(xué)生管理工作是較為重要的環(huán)節(jié),如何將學(xué)生管理工作與依法治校的相關(guān)理念有機(jī)結(jié)合到一起,是當(dāng)前民辦高校發(fā)展過程中重點(diǎn)考慮的課題之一。本文將對當(dāng)前民辦高校學(xué)生管理工作中存在的問題進(jìn)行分析,并提出依法治校視野下學(xué)生管理工作的改進(jìn)措施,以期能夠?yàn)槊褶k高校學(xué)生管理工作的開展提供借鑒。
依法治校是貫徹依法治國的具體體現(xiàn),其要求民辦高校內(nèi)部通過制定合理的規(guī)章制度,將相關(guān)法律法規(guī)具體化,把黨對民辦高校工作的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到位。因此,如何在依法治校基礎(chǔ)上展開學(xué)生管理工作有著重要的現(xiàn)實(shí)意義。
一、依法治校與民辦高校學(xué)生管理工作之間的關(guān)系
依法治校是民辦高校發(fā)展過程中的重要環(huán)節(jié),在依法治校的視野下對學(xué)生進(jìn)行管理,就是要將學(xué)生管理工作納入法律的軌道中,嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)來對學(xué)生進(jìn)行規(guī)范化且科學(xué)化的民主管理,保證學(xué)生合法權(quán)益不會受到侵害。在實(shí)際情況中,依法治校與學(xué)生管理工作的融合主要包含以下幾方面的含義:第一,民辦高校需要借助國家明文規(guī)定的條例來構(gòu)建并完善學(xué)生的基本權(quán)益保障體系,保證學(xué)生在校園生活和學(xué)習(xí)中的合法權(quán)益不受侵害。第二,民辦高校在行使學(xué)生管理權(quán)、制定管理規(guī)章制度的過程中,必須要以憲法為基礎(chǔ),不能凌駕于法律之上。第三,學(xué)生管理工作必須要接受法律以及社會的監(jiān)督,為學(xué)生提供有效的教育引導(dǎo)和服務(wù)。由此可見,將學(xué)生管理工作與依法治校理念結(jié)合到一起,不僅能夠促進(jìn)學(xué)生管理工作效率的提升,同時(shí)也能夠?yàn)閷W(xué)生自身的權(quán)益提供有效保障。
二、民辦高校學(xué)生管理工作存在的不足
在當(dāng)前的民辦高校學(xué)生管理工作中,雖然很多民辦高校已經(jīng)意識到依法治校理論與學(xué)生管理工作結(jié)合的重要性,但是并沒有采取有效的措施來加強(qiáng)學(xué)生管理工作,導(dǎo)致現(xiàn)階段的學(xué)生管理工作依然存在著一定的不足之處。
(一)法制化管理理念沒有深入人心
法制化管理理念重點(diǎn)在于凸顯“以人為本”的基本原則,強(qiáng)調(diào)的是法治原則,重點(diǎn)在于法制化進(jìn)程合理且合法。在當(dāng)前的民辦高校學(xué)生管理工作中,由于受到傳統(tǒng)固化思維的影響,導(dǎo)致教師對學(xué)生的管理多數(shù)都采取強(qiáng)制性、統(tǒng)一性的手段,說教式、灌輸式的管理方式較為常見,不但沒有做到“以人為本”,同時(shí)也缺乏了法治思維,導(dǎo)致學(xué)生的利益受到損害而不自知。究其原因是由于民辦高校的法制化理念沒有深入人心,沒有走法治程序來對待每一件小事,導(dǎo)致民辦高校中發(fā)生的訴訟案件屢見不鮮。
(二)管理工作中學(xué)生的參與度較低
隨著我國法制化、民主化的發(fā)展,越來越多的民辦高校已經(jīng)意識到學(xué)生參與工作管理的重要性,也有部分民辦高校開始改革和創(chuàng)新學(xué)生管理模式。但是在現(xiàn)階段,我國很多民辦高校實(shí)施學(xué)生參與學(xué)生管理工作的情況并不樂觀,效果并不明顯。產(chǎn)生這種情況主要是由于民辦高校校方以及學(xué)生都沒有全面意識到學(xué)生參與到學(xué)生管理工作中的重要性,對于校方來說,民辦高校并不愿意讓學(xué)生過多地參與到管理工作中,認(rèn)為那樣只能破壞了管理的秩序;而學(xué)生也不愿意參與到管理工作中,認(rèn)為“活多累人還不討好”,或者直接認(rèn)為校方讓學(xué)生參與到其中只是走個(gè)形式。綜合不同角度的原因,導(dǎo)致當(dāng)前學(xué)生參與民辦高校學(xué)生管理工作的水平較低。
(三)權(quán)力救濟(jì)機(jī)制不健全
在民辦高校學(xué)生管理工作中,通常學(xué)生處在劣勢的一方,權(quán)力容易受到侵害。當(dāng)前民辦高校權(quán)力救濟(jì)機(jī)制并不健全,導(dǎo)致學(xué)生的權(quán)力受到不平等對待,該問題主要表現(xiàn)在:第一,當(dāng)學(xué)生的權(quán)力受到侵害后,會通過向?qū)W校相關(guān)部門申請或是直接提起行政訴訟的方式來進(jìn)行維權(quán),但是學(xué)生并不明確在什么情況下可以進(jìn)行申請和訴訟。第二,學(xué)生的訴訟權(quán)是維護(hù)學(xué)生應(yīng)有權(quán)力的重要保障,也是最后一道防線,但是民辦高校以及法院的受理權(quán)限都在很大程度上限制了學(xué)生權(quán)力的維護(hù)。第三,司法介入雖然能夠?yàn)閷W(xué)生提供應(yīng)有的支持,但是民辦高校的自治權(quán)、自由權(quán)卻與其產(chǎn)生了一定的沖突。綜合來看,當(dāng)前民辦高校學(xué)生權(quán)力救濟(jì)機(jī)制的不健全直接影響到了學(xué)生管理工作的進(jìn)展,使其“不知依何法”。
三、依法治校視野下民辦高校學(xué)生管理工作改進(jìn)措施
(一)更新學(xué)生管理理念,樹立法治思維
在依法治校理念下民辦高校學(xué)生管理工作的改進(jìn),需要不斷更新民辦高校學(xué)生管理的理念,樹立法治思維,從根源上為學(xué)生管理工作有效性的提升奠定良好基礎(chǔ)。第一,樹立依法管理的法治理念。在民辦高校學(xué)生管理工作中,只有樹立了依法管理的法治理念,才能真正將學(xué)生管理工作與民辦高校的發(fā)展以及社會的發(fā)展有效接軌。在民辦高校中,學(xué)生管理者應(yīng)當(dāng)要遵守一般法律(例如:憲法、民法、教育法以及刑法等)來展開相關(guān)工作,同時(shí)也要對教育領(lǐng)域的法律法規(guī)進(jìn)行全面掌握(例如:《學(xué)生管理?xiàng)l例》《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》《高等學(xué)校學(xué)生行為準(zhǔn)則》等)。第二,加強(qiáng)全員的法治教育。為了將法治意識深刻灌輸?shù)綄W(xué)生管理工作者以及學(xué)生的腦海中,民辦高校應(yīng)當(dāng)要加強(qiáng)全員法治教育,通過普法教育專題會、普法宣傳會等加強(qiáng)相關(guān)管理者以及學(xué)生對法律的認(rèn)識。
(二)加強(qiáng)學(xué)生參與,發(fā)揮組織職能
大學(xué)生組織是學(xué)生民主參與的重要途徑,起到了良好的“橋梁”作用,因此,加強(qiáng)學(xué)生組織建設(shè)、發(fā)揮組織的職能是促進(jìn)學(xué)生參與到學(xué)生管理工作中的重要手段。第一,民辦高校應(yīng)當(dāng)以相關(guān)法律法規(guī)為基礎(chǔ),在法律允許的范圍內(nèi),賦予大學(xué)生組織更多實(shí)踐的機(jī)會,充分發(fā)揮其能動(dòng)性,吸引更多學(xué)生積極表達(dá)自身的想法和訴求,推動(dòng)學(xué)生管理工作的法制化發(fā)展。第二,除了大學(xué)生組織發(fā)揮自身的職能來促進(jìn)學(xué)生管理工作外,民辦高校還應(yīng)當(dāng)要為學(xué)生參與校政指明方向,擴(kuò)大學(xué)生的政治職能,做到切實(shí)為學(xué)生服務(wù)、保護(hù)學(xué)生權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生管理的法制化發(fā)展。
(三)健全權(quán)利救濟(jì)機(jī)制,保障學(xué)生權(quán)利
完善申訴制度。民辦高校應(yīng)當(dāng)要不斷健全申訴制度,包括申請、受理以及審查,并對責(zé)任進(jìn)行全面劃分,對事實(shí)進(jìn)行調(diào)查,聽申訴人申辯,如果涉及重大的權(quán)力,那么就要通過聽證會來進(jìn)行審查。校內(nèi)的申訴委員會應(yīng)當(dāng)要明確自身的職責(zé)范圍,健全相關(guān)規(guī)章制度,切實(shí)關(guān)注學(xué)生的基本利益。
(四)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),提高管理水平
加強(qiáng)管理隊(duì)伍的建設(shè),提高管理水平對改進(jìn)和創(chuàng)新學(xué)生管理工作有著重要的促進(jìn)作用。第一,民辦高校加強(qiáng)學(xué)生管理隊(duì)伍建設(shè)的重視程度和投入力度。民辦高校需要對學(xué)生管理隊(duì)伍的建設(shè)給予足夠重視,為管理者和教師提供足夠的成長空間。與此同時(shí),還要加強(qiáng)資金的投入,為學(xué)生管理隊(duì)伍的建設(shè)提供支持,在這樣的發(fā)展背景下,學(xué)生管理者的綜合管理水平(包括專業(yè)技能、思想政治教育能力、教學(xué)能力、職業(yè)生涯指導(dǎo)能力、應(yīng)急處理能力、法治教育能力及綜合評價(jià)能力等)也會在很大程度上得到提升。第二,完善選拔任用機(jī)制。完善選拔任用機(jī)制能夠?qū)⒕邆鋬?yōu)良品德、堅(jiān)定政治信仰、強(qiáng)烈責(zé)任感以及勤奮上進(jìn)的教師選拔到學(xué)生管理隊(duì)伍中來。因此,民辦高校應(yīng)當(dāng)要制定完善且嚴(yán)格的選拔標(biāo)準(zhǔn),并明確選拔程序,采取競爭的機(jī)制來提高篩選的質(zhì)量,保證學(xué)生管理隊(duì)伍的建設(shè)能夠滿足學(xué)生發(fā)展的實(shí)際需求。綜上所述,依法治校與學(xué)生管理工作之間有著不可分割的關(guān)系,因此,在法治視野下,民辦高校應(yīng)當(dāng)要及時(shí)意識到學(xué)生管理工作中存在的不足之處,并在依法治校的基本理念下對當(dāng)前學(xué)生管理工作中存在的問題進(jìn)行總結(jié),采取針對性措施加以解決,促進(jìn)學(xué)生管理工作的法制化發(fā)展,為學(xué)生的發(fā)展、學(xué)校自身的發(fā)展提供有效的法律基礎(chǔ)保障。(作者單位:武昌工學(xué)院)