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      基于新會計準則下企業(yè)會計管理問題的探討

      2019-10-30 21:51:09王思慧
      科學與財富 2019年30期
      關(guān)鍵詞:會計管理方法策略企業(yè)會計

      摘 要:目前,我國在很多方面的發(fā)展上都取得了顯著的成就,尤其是在經(jīng)濟發(fā)展上,我們知道,在市場經(jīng)濟不斷的推動下,有很多的企業(yè)也取得了相對的發(fā)展,各個企業(yè)之間的競爭可以說是相當激烈的,如果想要在眾多的企業(yè)之林中屹立不倒,在企業(yè)競爭中穩(wěn)坐第一把交椅,那必將有一個強有力的會計管理制度作為后盾。對于一個企業(yè)來說,經(jīng)濟基礎(chǔ)是一個企業(yè)保證良好運營狀態(tài)的關(guān)鍵。所以,本篇文章就如何管理企業(yè)會計,保證企業(yè)的平穩(wěn)運行做了幾點闡述,希望能對以后的企業(yè)會計管理工作做一個借鑒。

      關(guān)鍵詞:企業(yè)會計;會計管理;存在的問題;方法策略

      生活中,形形色色的企業(yè),儼然已經(jīng)成為推動我國經(jīng)濟不斷發(fā)展的強大動力,但是隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,也出現(xiàn)了各種各樣的問題,有很大一部分企業(yè)投資人,缺乏對企業(yè)會計管理的相關(guān)知識,認識不到一個良好的企業(yè)會計管理體制,對于一個企業(yè)的發(fā)展有著多么重要的意義,所以,類似的問題嚴重牽制著企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)要想得到發(fā)展,必須要解決這些關(guān)鍵問題。

      一、在當今經(jīng)濟背景下企業(yè)會計管理中存在怎樣的問題

      對于一個企業(yè)來說,企業(yè)會計管理工作質(zhì)量的好壞,嚴重影響著一個企業(yè)的發(fā)展。在我國,對企業(yè)會計管理的工作中還存在諸多問題,它嚴重制約了一個企業(yè)的發(fā)展,不得不說,現(xiàn)在的眾多企業(yè)中,有很多會計管理體系還不夠完備,對于會計的的認知,僅僅只是停留在算賬、記賬、管賬中,嚴重的忽視了對企業(yè)會計的管理工作。從而導致,很多企業(yè)的會計部門嚴重違反企業(yè)規(guī)章制度。更有甚者,很多企業(yè)常常無視國家規(guī)定,為了眼前的利益,常常在賬目方面做一些小動作,隨意操控資金運行,偷稅漏稅等行為屢禁不止,嚴重阻礙了企業(yè)的發(fā)展。還有就是,企業(yè)中嚴重缺少會計管理人才,因為對企業(yè)會計工作不重視,所以常常是隨便找一些非專業(yè)的人來任職,缺乏相關(guān)的專業(yè)知識,很多基礎(chǔ)的會計工作做的不到位,不能充分發(fā)揮出企業(yè)的優(yōu)勢等等,除了上面所說的問題,在企業(yè)會計管理方面還有很瑣碎的問題需要解決,只有解決的這些問題,才能保證企業(yè)平穩(wěn),健康的向前發(fā)展。

      二、革新對傳統(tǒng)會計核算的定位

      在傳統(tǒng)的企業(yè)管理中,會計核算主要的工作內(nèi)容就是對一些企業(yè)經(jīng)營中出現(xiàn)的資金賬目信息作簡要的記錄,并不會對這些資金信息做一個系統(tǒng)的整理和歸納,從而對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生不了任何影響,但在當前企業(yè)競爭如此激烈的今天,如果還遵循原有的觀念,必將會被其他企業(yè)超越和碾壓,所以現(xiàn)在不僅僅要對企業(yè)之間的賬目信息做幾率還要對信息進行整理、歸納、總結(jié)和分析。從而系統(tǒng)的掌握企業(yè)的運營情況,從而制定更好的戰(zhàn)略來推動企業(yè)的發(fā)展。

      三、借助國家宏觀調(diào)控的力量,保障企業(yè)的發(fā)展

      我們知道,一個國家經(jīng)濟的的不斷穩(wěn)步發(fā)展,是離不開宏觀調(diào)控的,宏觀調(diào)控對國民經(jīng)濟的調(diào)節(jié)與控制,是企業(yè)保持快速,穩(wěn)定,健康發(fā)展的大前提。也就是說,一個國家的經(jīng)濟無論發(fā)展壯大到何種程度都沒有辦法脫離國家的宏觀調(diào)控。在今天,不得不說,我國經(jīng)濟的發(fā)展是離不開企業(yè)的,企業(yè)的發(fā)展壯大是推動國家經(jīng)濟不斷發(fā)展的不竭動力,所以,為了保證國家經(jīng)濟的平穩(wěn)運行,國家應(yīng)該頒布一些有針對性,有顯著效果的條款,大力扶持企業(yè)發(fā)展。具體的措施有,比如在眾多企業(yè)中有很多中小型企業(yè)發(fā)展勢頭正盛,此時可以降低企業(yè)入市的門檻,讓那些有競爭力的中小型企業(yè)打入市場,為市場經(jīng)濟注入新鮮的血液;還可以提供融資方面的幫扶,避免中小型企業(yè)因為缺乏資金而無法急需發(fā)展的窘境。當今時代經(jīng)濟,信息都在尋求多元化的發(fā)展,尤其是企業(yè)之間的競爭更是各方各面,此時,國家的支持更是為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造一些便利和機會。

      四、要因地制宜的完善會計核算程序

      任何企業(yè)的發(fā)展壯大都是一步步積累下來的,沒有一蹴而就的成功。對于企業(yè)來說也是一樣的,所以,任何企業(yè)的發(fā)展都要結(jié)合身邊發(fā)展的實際情況,不斷摸索,不斷完善,從而制定出一套適合本企業(yè)發(fā)展的核算程序。在完善核算程序的同時,一定要建立健全企業(yè)內(nèi)部制度,根據(jù)企業(yè)內(nèi)部的業(yè)務(wù)情況以及各方面的會計工作人員來進行合理配置。從而優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部建設(shè),避免崗位的虛設(shè),浪費企業(yè)資源。

      五、加強對企業(yè)會計管理的規(guī)范工作

      任何新事物的產(chǎn)生必將會取代舊事物,一個企業(yè)的發(fā)展的也是如此,從萌芽狀態(tài)發(fā)展起來,不斷發(fā)展變的強大,在走向最終的消亡,都是一個過程,但是一個企業(yè)隕落的快慢,要看這個企業(yè)的管理者是否有一個好的,有效的手段來延緩企業(yè)的衰敗時間,讓企業(yè)更長久的發(fā)展下去。所以,在企業(yè)經(jīng)營中,管理者要重視會計管理工作,啟用新會計準則,在工作中摒棄那些產(chǎn)舊的方法,設(shè)計出科學合理的新的管理方式。讓企業(yè)里面的會計部門融入到企業(yè)中,而不是讓會計部門看起來是孤立存在的。然后,企業(yè)要盡可能的完善各個部門,細化每個部門,企業(yè)可以面向社會或者高校招聘一些專業(yè)對口的人才,來對企業(yè)進行管理,實現(xiàn)部門細化,讓每個部門之間,工作人員之間各司其職,相互配合,共同帶動企業(yè)的發(fā)展。就目前的企業(yè)發(fā)展情況來看,從事會計管理方面的工作人員,他們的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平都存在很大的欠缺,這時候需要企業(yè)對相關(guān)的工作人員進行培訓,提高他們的專業(yè)技能。這樣不僅可以為企業(yè)的發(fā)展儲備高素質(zhì),高專業(yè)技能的人才,還提高了企業(yè)的整體水平,促進企業(yè)更好更快的發(fā)展。最后,促進會計管理工作的現(xiàn)代化建設(shè),傳統(tǒng)企業(yè)的會計通常都習慣了用紙和筆記錄賬目,但這樣的方式已經(jīng)遠遠落后于現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展了,所以現(xiàn)如今的條件下,企業(yè)應(yīng)該引進先進的計算機設(shè)備,招聘一批會計電算化的專業(yè)人才,讓他們更好的為企業(yè)服務(wù),推動企業(yè)的發(fā)展。

      六、結(jié)束語

      在當今社會的經(jīng)濟背景下,各行各業(yè)之間都存在著強大的競爭,對企業(yè)來說,如果想要謀求長久的發(fā)展之路,必定要有完善的企業(yè)制度,面對不斷出現(xiàn)的問題要積極應(yīng)對。還要建立一個完備的會計管理制度,一個企業(yè)的資金正常運轉(zhuǎn)是企業(yè)長久發(fā)展的保障,所以,要在企業(yè)發(fā)展的道路上不斷探索更加科學,更加有效的會計管理制度,提高會計人才的專業(yè)素養(yǎng)和能力,才能促進企業(yè)的利益最大化。

      參考文獻:

      [1]王海霞.關(guān)于加強企業(yè)會計財務(wù)管理問題探討[J].消費電子,2017,(2): 179.

      [2]王凌.關(guān)于加強企業(yè)會計財務(wù)管理問題探討[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2018, (17):301.

      [3]楊友霞.我國中小企業(yè)財務(wù)會計管理探析[J].中國新技術(shù)新產(chǎn)品,2017,(3):219

      作者簡介:

      王思慧,出生年月:1994.04.19,性別:女,民族:蒙古族,籍貫(精確到市):內(nèi)蒙古自治區(qū)通遼市,當前職務(wù):無,當前職稱:無,學歷:碩士,研究方向:會計.

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