黃澤群
(湖南財(cái)經(jīng)工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,湖南 衡陽 421002)
2015年11 月,黨中央正式提出供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革 (以下簡(jiǎn)稱 “供給側(cè)改革”),在立足于投資、消費(fèi)、出口等需求側(cè)要素的基礎(chǔ)上,改革勞動(dòng)力、土地、資本、制度等供給側(cè)要素,使經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,資源配置實(shí)現(xiàn)最優(yōu)。衡陽市企業(yè)家認(rèn)真貫徹落實(shí)政府關(guān)于供給側(cè)改革的 “鞏固、增強(qiáng)、提升、暢通”八字方針,不遺余力踐行去產(chǎn)能、去庫存、去杠桿、降成本、補(bǔ)短板的任務(wù),為衡陽經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化起到了關(guān)鍵性作用。衡陽企業(yè)家的 “企業(yè)家精神”在供給側(cè)改革不斷推進(jìn)的宏觀背景下得以彰顯,在創(chuàng)新生產(chǎn)技術(shù)、淘汰落后產(chǎn)能和彌補(bǔ)市場(chǎng)短板的過程中形成了以創(chuàng)新精神、冒險(xiǎn)精神與創(chuàng)業(yè)精神為代表的社會(huì)意識(shí),推動(dòng)了衡陽地區(qū)國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整優(yōu)化,成為企業(yè)資源優(yōu)化配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要影響因素。
企業(yè)家精神是企業(yè)家遵循市場(chǎng)規(guī)律,積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,在企業(yè)發(fā)展過程中經(jīng)過長期的經(jīng)驗(yàn)積累而形成的特有本性,是意識(shí)和行為的高度融合統(tǒng)一,也是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一種稀缺資源。企業(yè)家精神作為新時(shí)期經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的社會(huì)意識(shí),是由社會(huì)存在所決定的,是生產(chǎn)力的一種表現(xiàn)形式[1]。當(dāng)前我國產(chǎn)業(yè)的結(jié)構(gòu)性失衡現(xiàn)狀以及供給側(cè)改革的提出,為企業(yè)家精神的形成與發(fā)展提供了適宜的外部環(huán)境,尤其是企業(yè)在受到政策因素這一外力的影響之下,企業(yè)家很容易做出與政府引導(dǎo)及調(diào)節(jié)相適應(yīng)的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,在戰(zhàn)略制定與實(shí)施過程中,形成以創(chuàng)新、冒險(xiǎn)與創(chuàng)業(yè)為代表的企業(yè)家精神。衡陽市企業(yè)家在改革開放40 余年的時(shí)代打磨中,初心不忘,奮斗不息,賦予了企業(yè)家精神更多方面的內(nèi)涵,如堅(jiān)韌執(zhí)著、誠信互重、回饋社會(huì)等,但在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展縮影中,這些內(nèi)涵集中體現(xiàn)在創(chuàng)新、冒險(xiǎn)與創(chuàng)業(yè)之中。
1)創(chuàng)新精神。企業(yè)家的創(chuàng)新是在創(chuàng)業(yè)過程中立足于當(dāng)前的市場(chǎng)環(huán)境,利用非常規(guī)的思維模式來發(fā)現(xiàn)契機(jī)、開拓市場(chǎng),這種市場(chǎng)契機(jī)的形成有別于其他領(lǐng)域理想化的創(chuàng)新性行為,其蘊(yùn)藏了企業(yè)家在推陳出新的過程中關(guān)于產(chǎn)品、技術(shù)和制度等領(lǐng)域的創(chuàng)新精神[2]。當(dāng)前,創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是政府供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革的本質(zhì)與核心,衡陽作為湘南重鎮(zhèn),孕育了眾多著名企業(yè)家,更需要企業(yè)家審時(shí)度勢(shì),勇于創(chuàng)新。在技術(shù)創(chuàng)新上,大批企業(yè)家領(lǐng)導(dǎo)的科技項(xiàng)目取得了突破,在新材料、生物醫(yī)藥等方面創(chuàng)新成果顯著,其中,每萬人發(fā)明專利擁有量達(dá)2.01 萬件,近三年累計(jì)獲得國家、省級(jí)各類科技獎(jiǎng)項(xiàng)共36 項(xiàng)。與此同時(shí),涌現(xiàn)了大批極具創(chuàng)新精神的企業(yè)家,如湖南省車江銅礦礦長劉輝美、衡陽市木材廠廠長木光華等,作為衡陽市改革開放后的著名企業(yè)家,他們活躍于產(chǎn)品生產(chǎn)一線,使企業(yè)轉(zhuǎn)危為安,在面臨供給側(cè)改革的宏觀背景之時(shí),又積極響應(yīng)政府號(hào)召,淘汰落后產(chǎn)能,通過改良產(chǎn)品加工方法,創(chuàng)新企業(yè)生產(chǎn)技術(shù),成為馳騁湘南大地上的著名企業(yè)。
2)冒險(xiǎn)精神。企業(yè)家是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),企業(yè)家的冒險(xiǎn)精神彰顯了企業(yè)在發(fā)展過程中所處環(huán)境的格局以及企業(yè)破舊革新的勇氣,更是影響企業(yè)未來發(fā)展的重要因素之一。冒險(xiǎn)精神對(duì)于一個(gè)企業(yè)而言,是涅槃重生的希望,尤其是在國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策的階段性轉(zhuǎn)變過程中,把握好歷史機(jī)遇,大膽制訂企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃與市場(chǎng)擴(kuò)張計(jì)劃,為企業(yè)下一階段的快速發(fā)展提供良好契機(jī)。衡陽企業(yè)家在供給側(cè)改革的歷史背景下,面對(duì)落后產(chǎn)能與高污染、高耗能、高耗水產(chǎn)業(yè),在政府引導(dǎo)下調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),開放思想,大膽求新,從戰(zhàn)略發(fā)展及產(chǎn)品轉(zhuǎn)型上推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí),從而使企業(yè)轉(zhuǎn)型成功。例如衡陽變壓器有限公司總經(jīng)理鐘衍民,在面臨中國電力短缺的大環(huán)境下,積極制定企業(yè)轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略,以產(chǎn)品升級(jí)搶占技術(shù)尖端,面對(duì)逐漸萎縮的國內(nèi)市場(chǎng),將產(chǎn)品生產(chǎn)重心放在出口與服務(wù)上,大膽開拓海外市場(chǎng),使得企業(yè)以 “制造業(yè)+制造服務(wù)業(yè)”的雙輪驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略在市場(chǎng)轉(zhuǎn)移的冒險(xiǎn)中大獲成功。
3)創(chuàng)業(yè)精神。創(chuàng)業(yè)精神是企業(yè)家必不可少的精神之一,是企業(yè)家銳意進(jìn)取,立業(yè)敬業(yè)的集中體現(xiàn)[3]。創(chuàng)業(yè)精神一方面需要企業(yè)家具備艱苦奮斗、百折不撓的創(chuàng)業(yè)動(dòng)力和敢于破舊革新、克服因循守舊的思想局限;另一方面還需要企業(yè)家具有勇于進(jìn)取、敢于發(fā)展的守業(yè)能力和干一行愛一行、敬業(yè)敬職,維護(hù)行業(yè)的發(fā)展環(huán)境。在供給側(cè)改革背景之下,衡陽企業(yè)家遵循政府對(duì)于供給側(cè)與需求側(cè)的綜合性調(diào)整原則,增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)主體活力,提升產(chǎn)業(yè)鏈水平。例如榮獲 “2018 年度青年企業(yè)家商會(huì)衡陽之星”稱號(hào)的劉洋,以 “務(wù)實(shí)”和 “利他”為口號(hào),創(chuàng)立藍(lán)羽境文化創(chuàng)意有限公司,立足于當(dāng)下流行的創(chuàng)意文化,從市場(chǎng)需求出發(fā),延伸公司服務(wù)鏈,向眾多餐飲企業(yè)提供品牌策劃、空間設(shè)計(jì)、全案推廣等一站式企業(yè)創(chuàng)意服務(wù)項(xiàng)目。
1)打造企業(yè)家成長的精神家園。企業(yè)家的成長并非一朝一夕,企業(yè)家精神作為一種意識(shí)形態(tài),在提升衡陽企業(yè)家精神的時(shí)候,需要打造一個(gè)良好的精神家園,從而促進(jìn)企業(yè)家精神的養(yǎng)成。具體而言,在供給側(cè)改革的過程中,首先需要塑造企業(yè)家的整體格局氣場(chǎng)與修為,即通過組織衡陽企業(yè)家年會(huì)、政商交流會(huì)等形式,促進(jìn)地區(qū)經(jīng)商文化的形成與統(tǒng)一,通過文化的熏陶,不斷提升企業(yè)家的創(chuàng)新、冒險(xiǎn)與創(chuàng)業(yè)精神,從而助力于供給側(cè)改革。例如在衡陽青年企業(yè)家商會(huì)開展企業(yè)家文化交流活動(dòng),凝心聚力,攜手共贏。其次,樹立企業(yè)家精神典范,以衡陽企業(yè)名人為典型,確立標(biāo)桿,在發(fā)揚(yáng)當(dāng)代企業(yè)家精神的同時(shí),學(xué)習(xí)老一輩衡陽企業(yè)家的經(jīng)商典故,為地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整做出貢獻(xiàn)。例如開展學(xué)習(xí)滇紅茶創(chuàng)始人馮紹裘的事跡,為衡陽企業(yè)家精神注入人文情懷。最后,為企業(yè)家成長營造良好的經(jīng)商環(huán)境,衡陽企業(yè)家精神的提升離不開良好經(jīng)商環(huán)境的孕育,因此,打造企業(yè)家成長的精神家園需要營造適宜的經(jīng)商環(huán)境和寬松的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。尤其是在供給側(cè)改革不斷深化的進(jìn)程中,關(guān)注衡陽企業(yè)的發(fā)展環(huán)境,注重個(gè)性化需求是企業(yè)家精神得以發(fā)揚(yáng)的前提條件。
2)找準(zhǔn)企業(yè)家精神支點(diǎn),精準(zhǔn)發(fā)力。初步打造企業(yè)家精神的成長家園以后,需要緊密結(jié)合當(dāng)前宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的整體形勢(shì),找準(zhǔn)企業(yè)家的精神支點(diǎn),從而精準(zhǔn)發(fā)力。在供給側(cè)改革之下,衡陽市地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整同樣面臨去產(chǎn)能、去庫存等任務(wù),因此,企業(yè)家精神中的創(chuàng)新精神、冒險(xiǎn)精神與創(chuàng)業(yè)精神就顯得極為重要。首先,圍繞衡陽企業(yè)家的創(chuàng)新精神支點(diǎn),提升企業(yè)的創(chuàng)新能力,發(fā)揮企業(yè)家的創(chuàng)新意識(shí),提高企業(yè)產(chǎn)品的科技含量與整體質(zhì)量,使地區(qū)經(jīng)濟(jì)變?yōu)楦哔|(zhì)量的發(fā)展驅(qū)動(dòng)方式[4]。其次,圍繞衡陽企業(yè)家的冒險(xiǎn)精神支點(diǎn),促進(jìn)企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變,培養(yǎng)一批具有地區(qū)代表性的企業(yè)家,走出一條適合當(dāng)前企業(yè)發(fā)展的路子。最后,圍繞衡陽企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)精神支點(diǎn),促進(jìn)企業(yè)家創(chuàng)業(yè)動(dòng)力與守業(yè)能力的同步提升,做到資源的最優(yōu)化配置,而這與供給側(cè)改革的要求高度一致[5]。
3)培植國際化企業(yè)家精神典范。企業(yè)家精神在國內(nèi)有了適宜的成長環(huán)境與發(fā)力支點(diǎn)后,便可以借助企業(yè)的國際化布局,使企業(yè)家精神走向全球,從而獲得認(rèn)可。供給側(cè)改革是針對(duì)我國宏觀經(jīng)濟(jì)發(fā)展而進(jìn)行的綜合性產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,出口是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長的三駕馬車之一,因此,衡陽地區(qū)要做大做強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,必須立足于日益加快的全球一體化發(fā)展趨勢(shì),培養(yǎng)具有全球代表性的企業(yè)家,以培植國際化企業(yè)家精神為典范。世界文化意識(shí)具有多元性與包容性,在打造衡陽地區(qū)企業(yè)家名片時(shí),以企業(yè)家精神典范為名牌,有利于在海外宣傳衡陽的經(jīng)商文化,從而引進(jìn)海外多元化的投資,達(dá)到去杠桿的目的。當(dāng)然,培植國際化企業(yè)家精神,還需要企業(yè)家將眼光放到國外,學(xué)習(xí)國外優(yōu)秀企業(yè)家孵化項(xiàng)目,開拓眼界,強(qiáng)大自身,真正形成一個(gè)地區(qū)良好的企業(yè)家精神風(fēng)貌,最終助力于地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,為國家供給側(cè)改革營造良好的國內(nèi)形勢(shì)。
通過對(duì)企業(yè)家精神的核心內(nèi)涵分析,探討了衡陽企業(yè)家以創(chuàng)新精神、冒險(xiǎn)精神與創(chuàng)業(yè)精神為代表的企業(yè)家精神面貌,提出了打造企業(yè)家成長的精神家園、找準(zhǔn)企業(yè)家精神支點(diǎn)精準(zhǔn)發(fā)力和培植國際化企業(yè)家精神典范等提升衡陽企業(yè)家精神的策略,為當(dāng)前衡陽企業(yè)家精神的發(fā)揚(yáng)與壯大提供借鑒。