打造江蘇人才硬核“生態(tài)圈”

戴元湖

當今時代，創(chuàng)新是主題詞，人才是不可替代的關鍵字。黨中央國務院、省委省政府高度重視人才和創(chuàng)新工作，習近平總書記反復強調“發(fā)展是第一要務，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力”。省委書記婁勤儉在全省科學技術獎勵大會暨科技創(chuàng)新工作會議上深刻指出“創(chuàng)新驅動發(fā)展，人才驅動創(chuàng)新”。高校院所是創(chuàng)新要素集聚高地，擁有最高端的人才科技創(chuàng)新資源。長期以來，江蘇與全國各大知名高校科研院所合作緊密，簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議，聯(lián)合創(chuàng)辦各類創(chuàng)新平臺載體，探索了校地合作、協(xié)同創(chuàng)新、促進經濟轉型升級的新路子，為江蘇經濟社會高質量發(fā)展作出了重要貢獻。

近年來，在省委、省政府的堅強領導下，在省各相關部門的大力支持下，全省人社系統(tǒng)認真學習貫徹習近平總書記關于人才工作的重要指示精神，緊扣高質量發(fā)展走在前列的目標定位，深入推進創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，堅持黨管人才原則，圍繞中心、服務大局，充分發(fā)揮人社部門作為政府人才工作綜合管理部門職能作用，推動各項人才工作不斷邁上新臺階，為“強富美高”新江蘇提供了有力人才支撐。2019年新增專業(yè)技術人才、高技能人才分別達55萬人和21.9萬人，總量分別達825萬人和414.8萬人，均位居全國前列。尤其是堅持“走出去”“請進來”并重，高頻與全國“雙一流”高校和重點科研院所對接合作，創(chuàng)新建立校地合作機制，江蘇北京地區(qū)高校畢業(yè)生？高層次人才？創(chuàng)投資本？創(chuàng)新項目“四對接”活動、江蘇？上海人才交流合作對接洽談會、首屆全國百所高校院所江蘇行、江蘇招才月、百名海外博士江蘇行等活動成效明顯，吸引集聚了一批優(yōu)質人才創(chuàng)新資源，打造了江蘇人才硬核“生態(tài)圈”。

加強人才培養(yǎng)合作。圍繞構建現(xiàn)代化經濟體系、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，聚焦新型電力（新能源）裝備等13個先進制造業(yè)集群以及數(shù)字經濟、物聯(lián)網、集成電路等戰(zhàn)略性新興產業(yè)領域，秉持“優(yōu)勢互補、合作共贏”理念，不斷深化江蘇與全國知名高?？蒲性核瞬排囵B(yǎng)培訓合作，北京大學、清華大學、復旦大學、上海交大、中科院等都把江蘇作為校省、院省合作的重要省份。充分發(fā)揮高校院所重點學科優(yōu)勢，突出“高精尖缺”導向，大力培養(yǎng)鍛造高層次創(chuàng)新型領軍人才，組織開展“六大人才高峰”高層次人才選拔培養(yǎng)工作，累計培養(yǎng)高層次人才60023名、創(chuàng)新人才團隊120個。2019年，為進一步加強與高校院所的人才培養(yǎng)合作，經與清華大學、北京大學、中國人民大學、南京大學、上海財經大學、武漢大學等多所知名高校科研院所合作洽談，共同建立了9個“江蘇省高層次人才培訓基地”，形成了江蘇與全國知名高?？蒲性核瞬排囵B(yǎng)合作的新機制，推動了江蘇高素質專業(yè)化人才培養(yǎng)的常態(tài)化、規(guī)范化開展。

搭建人才引進平臺。緊跟時代要求、緊貼發(fā)展需求，改進支持方式，搭建引才平臺，提升作用績效，全力支持全省企事業(yè)單位與全國各大高?？蒲性核献鲗?、引才引智。大力實施博士后集聚計劃，建立博士后研究人員職稱評審綠色通道，創(chuàng)新設立全國首家博士后創(chuàng)投中心，加大來蘇博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的經費支持力度，累計投入2.58億元，建設省博士后創(chuàng)新實踐基地653個、博士后工作站（流動站）767家、引進并資助博士后21693人。把研究生社會實踐活動作為高層次人才引進的重要渠道，支持重點企事業(yè)單位與全國“雙一流”高校和重點科研院所合作建立社會實踐基地，共有清華大學、上海交通大學、中國科學院等60所高校院所在我省鹽業(yè)集團、吳中集團、豪森藥業(yè)集團等66家重點企事業(yè)單位設立“江蘇社會實踐基地”，推動更多優(yōu)秀青年學子來蘇學習深造，為高校院所研究生畢業(yè)后留蘇發(fā)展打下堅實基礎。精心組織赴北京大學、清華大學、復旦大學等“雙一流”高校舉辦專場招聘活動，每年組織各類校園招才引智活動60多場，在2019年江蘇與北京“四對接”活動中，精挑細選的236家用人單位、4337個崗位、1.6萬個用人需求吸引了北京地區(qū)高校應屆畢業(yè)生6734人次進場洽談，現(xiàn)場簽約956人，現(xiàn)場簽約人數(shù)為歷年之最。據不完全統(tǒng)計，2019年“四對接”活動成功吸引北京地區(qū)120所重點高校院所的2200多名優(yōu)秀畢業(yè)生選擇來江蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。推進人才招引聯(lián)動并進，大力支持舉辦南京創(chuàng)新周、蘇州國際精英創(chuàng)業(yè)周、無錫才交會等人才交流活動，整體提升人才招引品牌顯示度。

推進校地協(xié)同創(chuàng)新。建立高校院所專家人才來蘇考察交流機制，每年會同省人才辦向全國“雙一流”高校和重點科研院所發(fā)出邀請函，分主題、有選擇地邀請高校院所專家人才到企事業(yè)單位和13個設區(qū)市考察交流，開展成果轉化、協(xié)同創(chuàng)新、咨詢服務等產學研對接。2019年，共邀請260多名高校院所專家人才集體參觀江蘇“慶祝新中國成立70周年成就展”，分赴13個設區(qū)市考察交流，通過開展江蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境推介、人才供需對接洽談、赴知名企業(yè)和創(chuàng)新企業(yè)及平臺載體參觀等系列活動，讓專家人才切身了解江蘇優(yōu)厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策，真實感受到了江蘇求才若渴的誠意，有效促成了北京大學、清華大學、中國科學院等高校院所與我省相關地區(qū)、企事業(yè)單位等簽訂產業(yè)合作或共建創(chuàng)新載體項目協(xié)議110項，北京大學、清華大學、中國人民大學等高校的49名優(yōu)秀畢業(yè)生與我省相關企事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議。鼓勵企事業(yè)單位、園區(qū)深化與國內外一流高校院所的合作，共建新型研發(fā)機構等創(chuàng)新載體，構建產學研協(xié)同創(chuàng)新共同體，推動各類創(chuàng)新資源向園區(qū)、產業(yè)和企業(yè)集聚。據不完全統(tǒng)計，2019年江蘇與高校院所合作項目超過2000項，近1000家企事業(yè)單位與兩院院士、諾獎得主等海內外領軍人才開展800多項深度合作。大力推進區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展，支持長三角一體化發(fā)展城市、淮海經濟區(qū)中心城市、蘇南國家自主創(chuàng)新區(qū)、自貿試驗區(qū)及各類園區(qū)，加快與高校院所有效對接，建立省級人才區(qū)域合作機制，構建協(xié)同有序、資源共享、優(yōu)勢互補、科學高效的區(qū)域創(chuàng)新體系，更大力度集聚人才、科技、金融資源。

建立長效合作機制。2019年10月19日，首屆“全國百所高校院所江蘇行”活動在江蘇省會議中心拉開帷幕，北京大學、清華大學、中國人民大學等108所全國各地“雙一流”高校、25家重點科研院所的相關領導及學生工作、人力資源、成果轉化、科技工作等部門的負責人參加活動。在這次活動中，為深入踐行“發(fā)展是第一要務，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動力”理念，探索江蘇和全國百所高校院所共同的發(fā)展路徑，在平等互惠的基礎上進行多渠道、多層次、多形式、多方位的合作與交流，實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展、共建共享，在我省的積極倡導下，由北京大學、清華大學、中國科學院等118家全國“雙一流”高校和重點科研院所，江蘇銀行股份有限公司、鹽業(yè)集團、國信集團等230家江蘇省重點企事業(yè)單位和組織、人社、科技、教育等152家江蘇省市縣三級人才工作領導小組成員單位，共同發(fā)起成立“江蘇暨全國百所高校院所人才合作聯(lián)盟”，并制定了人才合作聯(lián)盟公約和章程（草案），舉行了人才合作聯(lián)盟成立儀式，聯(lián)盟秘書處設在江蘇省人力資源和社會保障廳?！敖K暨全國百所高校院所人才合作聯(lián)盟”的成立，建立了江蘇和全國百所高?？蒲性核鶞贤▽拥某B(tài)化運行機制，開辟了江蘇與全國各大知名高?？蒲性核瞬藕献鞯男驴臻g。

（作者系江蘇省人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長）

責任編輯：張 寧