基層工會(huì)助力精神文明創(chuàng)建之思考

朱訓(xùn)道

【摘 要】社會(huì)主義精神文明是實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化建設(shè)的重要目標(biāo)與重要保障。為此，我們需要對(duì)精神文明建設(shè)予以高度重視?；鶎庸?huì)作為聯(lián)系黨和人民群眾的重要橋梁，在精神文明建設(shè)中有著重要的地位。文中，主要就基層工會(huì)如何助力精神文明創(chuàng)建進(jìn)行探討。

【關(guān)鍵詞】基層工會(huì);精神文明;民主管理

社會(huì)主義精神文明是社會(huì)主義社會(huì)的重要特征，是現(xiàn)代化建設(shè)的重要目標(biāo)和重要保證。習(xí)近平總書記指出，實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)，物質(zhì)財(cái)富要極大豐富，精神財(cái)富也要極大豐富?；鶎庸?huì)組織作為聯(lián)系黨和群眾的橋梁和紐帶，在精神文明建設(shè)中，應(yīng)積極發(fā)揮“參與、維護(hù)、建設(shè)和教育”職能作用，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體職工，發(fā)揮主力軍、排頭兵的作用。就如何發(fā)揮基層工會(huì)作用助力精神文明創(chuàng)建工作，筆者認(rèn)為要從以下幾個(gè)方面努力：

一、要加強(qiáng)政治思想引領(lǐng)

發(fā)揮工會(huì)宣傳陣地作用，加強(qiáng)職工群眾思想政治引領(lǐng)。工會(huì)要在黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 利用各種會(huì)議和活動(dòng)加強(qiáng)工會(huì)干部和職工的思想教育，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。以加強(qiáng)理想信念教育作為根本性任務(wù)，把愛國(guó)主義作為精神文明建設(shè)的永恒主題，把為民惠民利民作為精神文明建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，充分利用各種形式和途徑，緊緊抓住理想信念學(xué)習(xí)教育、黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)教育、社會(huì)主義核心價(jià)值觀學(xué)習(xí)教育不放松，以扎實(shí)高效的學(xué)習(xí)教育為精神文明建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

二、要加強(qiáng)民主管理

要堅(jiān)持職代會(huì)制度，審議單位重大事項(xiàng)。認(rèn)真組織召開職代會(huì)，審議工作報(bào)告和重大議題;開展中層以上干部年度民主評(píng)議和測(cè)評(píng);在職代會(huì)閉會(huì)期間，組織召開職代會(huì)聯(lián)席會(huì)議，審議關(guān)系職工利益的重大事項(xiàng);不斷規(guī)范二級(jí)單位召開職代會(huì)或職工大會(huì)，對(duì)涉及本單位發(fā)展和關(guān)系職工切身利益的問題進(jìn)行審議。保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)，推進(jìn)了二級(jí)職代會(huì)規(guī)范化建設(shè)。堅(jiān)持單位政務(wù)公開，發(fā)揮職工代表參與民主管理的作用。在評(píng)優(yōu)評(píng)先、績(jī)效分配、大病救助對(duì)象、困難幫扶慰問對(duì)象等涉及職工切身利益和資金使用的重大事項(xiàng)，均要召開相關(guān)會(huì)議集體評(píng)議，評(píng)議結(jié)果在全院公示，無異議后再實(shí)施。

三、要加大職工維權(quán)幫扶力度

積極開展走訪慰問和送溫暖活動(dòng)。幫扶困難職工、實(shí)施重大疾病救助，堅(jiān)持及時(shí)探望慰問病喪職工和家庭。為會(huì)員辦理意外傷害保險(xiǎn)，為女職工辦理特殊疾病意外傷害保險(xiǎn)。通過實(shí)實(shí)在在維權(quán)幫扶，促進(jìn)了創(chuàng)建工作，為職工解決實(shí)際問題，取得實(shí)際成效，讓職工和單位真切感受創(chuàng)建成果，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)改革發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，為單位的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)創(chuàng)造良好的環(huán)境。

四、要開展豐富多彩的文體活動(dòng)

抓好活動(dòng)場(chǎng)地建設(shè)，及時(shí)修繕和更新職工之家設(shè)施，做好籃球場(chǎng)、乒乓球室場(chǎng)地及健身器材的維護(hù);按照職工意見，增訂報(bào)刊雜志，定時(shí)開放職工書屋，方便職工讀書看報(bào);堅(jiān)持重大節(jié)日開展群眾性集體活動(dòng)。組織職工集體看電影，參觀新農(nóng)村風(fēng)貌，舉辦自行車慢騎比賽、拔河比賽、乒乓球、羽毛球、猜謎、摜蛋等比賽及職工喜聞樂見的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。通過一系列的文體活動(dòng)的開展可以緩解職工的工作壓力，增進(jìn)職工之間的情感交流，豐富職工文化生活，增強(qiáng)職工身體素質(zhì)，促進(jìn)和諧隊(duì)伍建設(shè)。

五、要開展勞動(dòng)競(jìng)賽評(píng)比促創(chuàng)新活動(dòng)

基層工會(huì)組織要切實(shí)發(fā)揮服務(wù)生產(chǎn)主體作用，廣泛組織開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，創(chuàng)新活動(dòng)形式，拓展活動(dòng)內(nèi)容，通過“工人先鋒號(hào)”、“生產(chǎn)能手”、“技術(shù)標(biāo)兵”等各類主題活動(dòng)推動(dòng)實(shí)施，深化群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程，大力弘揚(yáng)工匠精神，培育金牌職工，促進(jìn)知識(shí)型、技術(shù)型、創(chuàng)新型職工隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)單位發(fā)展提質(zhì)增效。

六、要開展評(píng)先評(píng)優(yōu)樹典型活動(dòng)

加強(qiáng)文明細(xì)胞建設(shè)，評(píng)選文明職工、文明科室、文明家庭。文明職工達(dá)到100%，文明家庭95%以上。推選先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人、“最美職工”和“最美家庭”獲上級(jí)表彰。以評(píng)選表彰、選樹典型，發(fā)揮示范作用，為廣大職工設(shè)了標(biāo)桿、樹立榜樣，使廣大目標(biāo)、趕有方向，不斷凝聚推動(dòng)精神文明建設(shè)的正能量。

在精神文明建設(shè)進(jìn)程中，基層工會(huì)要圍繞中心、服務(wù)大局，新時(shí)代新作為，積極維護(hù)廣大職工利益，讓廣大職工感受到既是創(chuàng)建活動(dòng)的主體，又是創(chuàng)建成果的受惠者，不斷增強(qiáng)獲得感幸福感，不斷激勵(lì)廣大職工為建設(shè)富強(qiáng)、民主、文明、和諧、美麗的社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)貢獻(xiàn)力量。

參考文獻(xiàn)：

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