摘要:新會(huì)計(jì)制度背景下,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作必須強(qiáng)化創(chuàng)新,制定與新會(huì)計(jì)制度相匹配的戰(zhàn)略方針。本文首先對(duì)新會(huì)計(jì)制度準(zhǔn)則帶來(lái)的影響進(jìn)行分析,然后探討目前行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作中存在的問(wèn)題,最后提出有效的強(qiáng)化措施,望能夠給相關(guān)人員提供一定參考價(jià)值。在當(dāng)前的時(shí)代背景下,對(duì)會(huì)計(jì)制度以及行政單位財(cái)務(wù)管理方面進(jìn)行研究,能夠進(jìn)一步推動(dòng)相關(guān)專業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,并且為企業(yè)和行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作落實(shí)提供幫助。
關(guān)鍵詞:新會(huì)計(jì)制度;行政事業(yè)單位;財(cái)務(wù)管理
新會(huì)計(jì)制度的出現(xiàn),是為了解決企業(yè)財(cái)務(wù)管理問(wèn)題,促進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作走向更加科學(xué)化、規(guī)范化的道路。然而,新會(huì)計(jì)制度實(shí)施中會(huì)涉及具體的理論、事務(wù),各類工作錯(cuò)綜復(fù)雜,給行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作提出了更高的要求。基于此,加強(qiáng)對(duì)新會(huì)計(jì)制度下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的相關(guān)研究具有十分現(xiàn)實(shí)的意義。筆者通過(guò)本文對(duì)新會(huì)計(jì)制度下行政單位的財(cái)務(wù)管理狀態(tài)進(jìn)行了研究,并且根據(jù)新會(huì)計(jì)制度實(shí)施帶來(lái)的一系列影響,對(duì)我國(guó)當(dāng)前行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理中存在的問(wèn)題進(jìn)行了分析,希望能夠進(jìn)一步推動(dòng)相關(guān)行業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展。
一、新會(huì)計(jì)制度實(shí)施帶來(lái)的影響
新會(huì)計(jì)制度的出現(xiàn),是為了能夠有效地解決我國(guó)行政事業(yè)單位在財(cái)務(wù)管理中暴露出來(lái)的問(wèn)題,以便于適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展需求,保證行政事業(yè)單位各項(xiàng)工作順利開(kāi)展。新會(huì)計(jì)制度綜合考慮各方面因素,對(duì)規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作具有重要的意義,能夠滿足我國(guó)公共財(cái)政改革工作的客觀需求,保證行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,讓行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作透明度更高,對(duì)行政事業(yè)單位健康發(fā)展具有重要的作用。但同時(shí)新會(huì)計(jì)制度到來(lái),給行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作人員提供更高要求,實(shí)施新會(huì)計(jì)制度中也遇到一定的難度,值得提起重視。尤其是新會(huì)計(jì)制度,雖然適應(yīng)了時(shí)代的發(fā)展,滿足了時(shí)代的需求,但是在落實(shí)過(guò)程中軟會(huì)存在一定的阻礙進(jìn)而影響到會(huì)計(jì)制度的落實(shí),為了更好更快的落實(shí)新會(huì)計(jì)制度,就應(yīng)該做好行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)工作,確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作透明度有所提升,這樣才能夠進(jìn)一步使行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)相關(guān)工作更好更快落實(shí),并且向著更高水平方向發(fā)展。
二、現(xiàn)階段行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理實(shí)施中暴露出來(lái)的不足
(一)缺乏成本管控意識(shí)
目前,很多行政事業(yè)單位在資金使用方面缺少有效的管控,財(cái)務(wù)管理人員成本管理意識(shí)不足,按照簡(jiǎn)單開(kāi)支項(xiàng)目進(jìn)行資金使用,對(duì)資金使用效益是否提升沒(méi)有根本的關(guān)注。加上相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)理財(cái)意識(shí)不足,對(duì)于資金管理還停留在等、靠、要等層面上,對(duì)于單位多方籌集到的資金未能建立專項(xiàng)項(xiàng)目,對(duì)資金支出項(xiàng)目缺少成本核算環(huán)節(jié),影響資金的利用效率。做好成本管控才能夠進(jìn)一步強(qiáng)化整體財(cái)務(wù)管理工作,尤其是在行政事業(yè)單位中,如果缺乏理財(cái)意識(shí)就會(huì)影響到整體財(cái)務(wù)的落實(shí),尤其在資金支出項(xiàng)目方面,如果做不好把控工作的話,就會(huì)影響到整體的發(fā)展。
(二)預(yù)算執(zhí)行存在脫節(jié)問(wèn)題
行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理過(guò)程中需要建立有效的預(yù)算機(jī)制,針對(duì)企業(yè)實(shí)際情況,尤其是財(cái)務(wù)情況建立預(yù)算體系。然而,一些單位在預(yù)算執(zhí)行環(huán)節(jié)中還存在與預(yù)算體系脫節(jié)的問(wèn)題,兩者不符,預(yù)算制定過(guò)程中沒(méi)有充分考慮預(yù)算編制范圍、編制時(shí)間等因素,導(dǎo)致預(yù)算執(zhí)行和預(yù)算編制之間存在一定差距,無(wú)法為單位資金運(yùn)用提供有效的指導(dǎo),對(duì)資金使用流向無(wú)法進(jìn)行有效跟蹤、分析與評(píng)價(jià),各部門(mén)資金狀況缺乏有效規(guī)劃和記錄。當(dāng)然,很多部門(mén)在采用增量預(yù)算模式,和當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì)不符,無(wú)法為行政事業(yè)單位改革工作提供幫助。
(三)在轉(zhuǎn)款資金利用方面不夠完善
所謂的轉(zhuǎn)款資金,指的是具有特殊用途制定的專項(xiàng)資金,在行政事業(yè)單位中較為普遍,??顚S檬亲罨镜囊?。但現(xiàn)階段行政事業(yè)單位在專項(xiàng)資金使用中存在一定的問(wèn)題,甚至?xí)霈F(xiàn)資金挪用問(wèn)題。對(duì)于專項(xiàng)資金使用情況、使用范圍界定等未做出詳細(xì)說(shuō)明,也為詳細(xì)劃分專項(xiàng)資金的使用度。導(dǎo)致在單位發(fā)展過(guò)程中,由于資金分配不合理、資金不足等情況發(fā)生后,存在以專項(xiàng)資金彌補(bǔ)空缺的現(xiàn)象。這種現(xiàn)象十分不利于行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)管理工作落實(shí),尤其是專項(xiàng)資金的使用度以及資金分配等問(wèn)題,如果在行政事業(yè)單位中長(zhǎng)期存在,就會(huì)造成財(cái)務(wù)管理方面的相應(yīng)阻礙,甚至影響到新會(huì)計(jì)制度的進(jìn)一步落實(shí)。
三、新會(huì)計(jì)制度下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理措施
(一)強(qiáng)化對(duì)行政事業(yè)單位固定資產(chǎn)的管理
固定資產(chǎn)作為行政事業(yè)單位資產(chǎn)中重要的組成部分,在財(cái)務(wù)管理過(guò)程中必須重視固定資產(chǎn)管理工作,做好相關(guān)資源的合理配置,防止國(guó)有資產(chǎn)流失。必須設(shè)置專門(mén)的崗位,負(fù)責(zé)對(duì)單位固定資產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)、維護(hù),并對(duì)固定資產(chǎn)使用情況、驗(yàn)收等做好詳細(xì)記錄。單位必須構(gòu)建合理的會(huì)計(jì)核算制度,財(cái)務(wù)人員必須對(duì)固定資產(chǎn)采用細(xì)化管理模式,建立明確的分類賬目明細(xì),保證賬賬相符。新會(huì)計(jì)制度下,根據(jù)現(xiàn)有會(huì)計(jì)法、預(yù)算法等指導(dǎo),行政事業(yè)單位必須明確改革目標(biāo),建立完善的財(cái)務(wù)制度,滿足國(guó)有資產(chǎn)管理相關(guān)要求,保證財(cái)務(wù)部門(mén)與各部門(mén)之間的有效協(xié)調(diào),不斷完善行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理制度,確保相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作能夠順利開(kāi)展,提升事業(yè)單位固定資產(chǎn)管理質(zhì)量。
(二)建立更加有效的預(yù)決算管理機(jī)制
制定有效的預(yù)算方案是進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的核心,選擇科學(xué)規(guī)范的管理方式,能夠提升行政事業(yè)單位資金利用效率,必須結(jié)合新會(huì)計(jì)制度,合理分配各環(huán)節(jié)單位部門(mén)對(duì)資金的使用。行政事業(yè)單位必須根據(jù)資金收支項(xiàng)目情況,進(jìn)行長(zhǎng)期預(yù)算方案的編制,提升預(yù)算編制規(guī)范化程度,從源頭為預(yù)算執(zhí)行提供基礎(chǔ)保障。通常來(lái)說(shuō),應(yīng)該選擇零基預(yù)算編制方式,細(xì)化各項(xiàng)收支項(xiàng)目,對(duì)行政事業(yè)單位收支中各項(xiàng)目進(jìn)行細(xì)化分解,建立更加完善的預(yù)算支出標(biāo)準(zhǔn),有效提升預(yù)算編制能力。對(duì)于行政事業(yè)單位各級(jí)項(xiàng)目支出都需要進(jìn)行歸類總結(jié),針對(duì)不同項(xiàng)目支出建立相應(yīng)的支出項(xiàng)目庫(kù),落實(shí)有效的預(yù)算管理機(jī)制,提升預(yù)算執(zhí)行力度。對(duì)行政事業(yè)單位專項(xiàng)資金運(yùn)用進(jìn)行有效的監(jiān)督,做到??顚S?,避免發(fā)生資金挪用情況發(fā)生。
基于新會(huì)計(jì)制度要求,行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理部門(mén)必須加大對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理力度,基于財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)特點(diǎn)制定相應(yīng)的監(jiān)督管理機(jī)制,確保財(cái)務(wù)管理向著科學(xué)化方向發(fā)展。當(dāng)然,還必須落實(shí)財(cái)務(wù)核算管理,選擇更加科學(xué)的核算方式,落實(shí)相關(guān)的監(jiān)督管理。在財(cái)務(wù)預(yù)算編制過(guò)程中,必須嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),對(duì)單位財(cái)務(wù)預(yù)算進(jìn)行詳細(xì)查核,并在財(cái)務(wù)預(yù)算范圍內(nèi)按照相關(guān)進(jìn)度規(guī)定合理使用資金,結(jié)合國(guó)家發(fā)展政策,依據(jù)項(xiàng)目要求使用資金,避免發(fā)生資金浪費(fèi)、透支等問(wèn)題。行政事業(yè)單位必須結(jié)合自身經(jīng)營(yíng)方式需要,合理使用資金,建立財(cái)務(wù)預(yù)算管理制度,對(duì)各類資金款項(xiàng)進(jìn)行合理管理。為了保證預(yù)算執(zhí)行效果,必須開(kāi)展有效的決算管理,對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況加以核算,分析預(yù)算執(zhí)行與預(yù)算編制中存在的差異,分析差異產(chǎn)生原因,減少同類問(wèn)題重復(fù)發(fā)生。
(三)做好對(duì)行政事業(yè)單位資金項(xiàng)目的有效監(jiān)督
建立有效的監(jiān)督機(jī)制,是保證行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)開(kāi)展的基礎(chǔ),必須對(duì)單位資金做好有效監(jiān)督。建立有效的內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制,以專項(xiàng)監(jiān)督和經(jīng)常性監(jiān)督結(jié)合方式,有效提升行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)狀況公開(kāi)透明花,不斷地拓展監(jiān)督主體,讓其能夠接受單位職工和廣大群眾的有效監(jiān)督。審計(jì)部門(mén)、財(cái)務(wù)管理部門(mén)以及主管部門(mén),一旦發(fā)現(xiàn)資金項(xiàng)目操作出現(xiàn)違規(guī),則需要及時(shí)制止并給予嚴(yán)厲處罰。對(duì)行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)人員進(jìn)行有效監(jiān)督,不斷提升其職業(yè)道德素養(yǎng),保證會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作能夠有序開(kāi)展。按照新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求,單位必須設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿,嚴(yán)禁私設(shè)會(huì)計(jì)賬簿問(wèn)題。另外,在新會(huì)計(jì)制度下,必須堅(jiān)持創(chuàng)新,充分利用傳統(tǒng)模式下合理的因素,摒棄傳統(tǒng)模式下不合理因素,揚(yáng)長(zhǎng)避短,采用預(yù)算會(huì)計(jì)、政府財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分離制度,合理設(shè)置會(huì)計(jì)科目以及報(bào)表體系,對(duì)政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則加以優(yōu)化。當(dāng)然,在信息化時(shí)代下,必須不斷提升行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息化水平,充分融合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng),這對(duì)于行政事業(yè)單位項(xiàng)目資金審查和管理都具有重要的幫助。
(四)不斷提升行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平
新會(huì)計(jì)制度的實(shí)施,對(duì)行政事業(yè)單位財(cái)會(huì)人員提出了更高要求,在開(kāi)展相關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,無(wú)論是預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行,還是會(huì)計(jì)報(bào)表等工作,都需要財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員具體推進(jìn),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平關(guān)系到整體的財(cái)務(wù)管理水平。因此,必須不斷提升行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)能力,針對(duì)單位實(shí)際情況,制定有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)方案,保證其能夠在新會(huì)計(jì)制度下有效的開(kāi)展各項(xiàng)工作。同時(shí),需要進(jìn)一步提升財(cái)會(huì)人員對(duì)信息化設(shè)備的操作能力,提升其職業(yè)道德素質(zhì),進(jìn)一步優(yōu)化單位會(huì)計(jì)人員上崗制度,每年進(jìn)行必要考核,保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員都能夠滿足新時(shí)代事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作需求。
四、總結(jié)
通過(guò)上述分析可知,財(cái)務(wù)管理作為行政事業(yè)單位各項(xiàng)管理中的核心內(nèi)容,關(guān)系到行政事業(yè)單位在新時(shí)期改革發(fā)展效果。在新會(huì)計(jì)制度下,我國(guó)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展中還存在一定的不足,包括成本管控意識(shí)薄弱、預(yù)算執(zhí)行偏差、專項(xiàng)資金管理不足等。因此,新會(huì)計(jì)制度下行政事業(yè)單位必須做好對(duì)單位固定資產(chǎn)的管控,建立長(zhǎng)遠(yuǎn)的預(yù)算管理,保證預(yù)算方案能夠嚴(yán)格落實(shí),保證各項(xiàng)專項(xiàng)資金都能夠用到實(shí)處,同時(shí)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行有效的培訓(xùn),保證行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理工作能夠順利開(kāi)展,為行政事業(yè)單位各項(xiàng)工作提供保障。
參考文獻(xiàn):
[1]王晨.基于新會(huì)計(jì)制度下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的分析[J].環(huán)球市場(chǎng).2018,21(8):65-66.
[2]張偉.新政府會(huì)計(jì)制度對(duì)事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作的影響研究[J].對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)學(xué)報(bào).2018,20(3):99-101.
[3]樓琳瑯.新會(huì)計(jì)制度下行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理相關(guān)問(wèn)題研究[J].財(cái)經(jīng)界.2018,25(3):51-53.
作者簡(jiǎn)介:
李穎,山東省泰安市東平縣木材檢查站。